健康体检中心交什么税

‘壹’ 体检机构如何交税.专业的体检机构是在国税局交税还是在地税局交税税率是多少

非盈利医疗机构体检费免税
专业体检不属于免税范围，地税纳税，属服务业，营业税5%，所得税25%,医生个人每月3500以上纳个税。

‘贰’ 员工体检费要交个税吗

属于企业工作性质要求必须的体检费支出，不应征收个人所得税；属于福利待遇性质的体检费，应并入员工当期工资、薪金收入扣缴个人所得税。

《中华人民共和国个人所得税法实施条例》（中华人民共和国国务院令2008第519号）第八条规定，税法第二条所说的各项个人所得的范围：

工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

(2)健康体检中心交什么税扩展阅读：

依据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第四十条规定：

企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予扣除。《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》规定，职工福利费包括下列费用：企业为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利。

如果是属于企业工作性质要求必须的体检费支出，不应征收个人所得税；如果是属于福利待遇性质的体检费，则应并入员工当期工资、薪金收入，并按规定代扣代缴其个人所得税。

‘叁’ 民营体检中心能开增值税专用发票吗

能不能开专用发票跟民营国企没关系，要看这公司有没有一般纳税人资质，有的话就能开，没的话只能开普票

‘肆’ 单位为交员工体检费要交个人所得税吗

属于企业工作性质要求必须的体检费支出，不应征收个人所得税；属于福利待遇性质的体检费，应并入员工当期工资、薪金收入扣缴个人所得税。

《中华人民共和国个人所得税法实施条例》（中华人民共和国国务院令2008第519号）第八条规定，税法第二条所说的各项个人所得的范围：

工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

(4)健康体检中心交什么税扩展阅读

依据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第九条

个人所得税法第四条第一款第二项所称国债利息，是指个人持有中华人民共和国财政部发行的债券而取得的利息；所称国家发行的金融债券利息，是指个人持有经国务院批准发行的金融债券而取得的利息。

第十条个人所得税法第四条第一款第三项所称按照国家统一规定发给的补贴、津贴，是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴，以及国务院规定免予缴纳个人所得税的其他补贴、津贴。

第十一条个人所得税法第四条第一款第四项所称福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费；所称救济金，是指各级人民政府民政部门支付给个人的生活困难补助费。

第十二条个人所得税法第四条第一款第八项所称依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得，是指依照《中华人民共和国外交特权与豁免条例》和《中华人民共和国领事特权与豁免条例》规定免税的所得。

‘伍’ 社区卫生服务中心要交什么税呢

对非营利性医疗机构按照国家规定的价格取得的医疗服务收入免征各项税收。对营利性医疗机构取得的收入，按规定征收各项税收，主要有营业税（税率5%）及附加税费、所得税（企业所得税或个人所得税）等。

‘陆’ 健康体检是免营业税的范围吗

这个问题我们内部也有分歧，政策上更偏向免征。分歧主要是看体检是个人行为应征营业税，企业行为一般认为免征，但会计计账若未归入福利或医疗账目，不属免征范围。

‘柒’ 体检中心是什么行业！使用的是什么发票，交什么税种！

应该属于服务类的，交营业税，发票是服务类发票。

‘捌’ 公司员工必须具备的健康证体检费产生的增值税进项税可以抵扣吗

只要其成本支出并未超过员工工资薪金总额的14%那么是可以在企业所得税税前扣除。

《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十条企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。

根据实施条例规定，体检费用方面，只要其成本支出并未超过员工工资薪金总额的14%那么是可以在企业所得税税前扣除。也就是说这部分支出只要没有超过规定，那么是可以抵减企业的利润的。

员工入职体检费：

（1）会计处理计入“管理费用--人力资源费”科目。

（2）该项费用可以全额在企业所得税税前扣除。

（3）这项费用在取得专票的情况下可以进行增值税进项税额抵扣。

（4）这类体检费不属于工资薪金，因此不征收个税。