医生幸福感在哪里

A. 如何看待职业幸福感

每个行业的人都有自己的职业幸福感,农民以获得丰收为幸福;工人以生产出有价值的产品为幸福;医生以医治好一位病人为幸福;作为教师也有属于自己的幸福,而我们的幸福是与别的行业不同的,而且别的行业人群是不可能体会到的,因为我们面对的是一群活泼可爱的孩子,对象不同,这是最根本的区别。

B. 公立医院中，哪个科室幸福感最高

当医生，不同科室差别实在太大，两个方面对幸福感影响最直接，一个是工作轻松夜班少，一个是薪资待遇高，今天就给大家分析到底哪个科室幸福感更高。
夜班少、较轻松的科室
1、核医学科
核医学科基本上算是上下班最规律的科室了，周一到周五正常上班，周六周日双休（因为药品禁运）。
因为每天做检查的药水需要前一天提前向药厂预定，所以每天的病人数量都会控制在一定数目，工作时长安排合理，几乎不会出现加班的现象。
2、内分泌
内分泌科的患者，病情大多相对较轻，因为内分泌科多为慢性病病人，患者基本上都是糖尿病和甲亢，夜班较好，纠纷少，科室女生扎堆，相对轻松。
3、磁共振室
磁共振一般也不需要上夜班，偶尔周六周日要加班。拍摄磁共振需要一定的时间，因此医生在阅片的时候也有缓冲的余地，不会像普放、ct
室有着接连不断的出报告。有的医院的磁共振技术人员晚间需要加班，报告可以等到次日写，医生可以正常上下班。薪水是按照整个影像科的收入水平衡量计算，较为可观。
4、康复科
康复科目前作为一种下游科室，主要承担的任务应该是解决上游科室如骨科、神经内外科、妇产科等患者的后期康复工作。来这的病人都不是急症病人，一住一个月甚至三个月，天天做训练，很容易和患者打好关系，工作氛围轻松。
5、体检科
这这里没夜班，没急诊，没抢救，没有欠费患者。工作的劳动强度低，无需加班。
“钱多”的科室
1、眼科
医生自主性较强，病人流动性较高，大部分手术在门诊进行，手术时间短，不需要借助其他辅助科室，可开展性强。夜班较轻松，急症较少，风险度较低，病人预后较好，成就感强。
2、大外科
大外科包含了心胸外科、神经外科、肝胆外科、肛肠外科、骨科、普通外科、泌尿外科等等，都是一些急诊手术稿高发科室。科室的共同点在于手术多，收入高。
科室基本上属于各医院的创收科室，外科医生一般技能较全，适应性强。外科急诊较多，手术风险较高，容易出现医患矛盾
3、重症监护科ICU
医院创收发动机，医患纠纷少，无门诊，所以不用担心出现伤医什么的。毕竟，进入此门基本都是重症，病情都是往死里谈的地步，天天病危通知书的，患者家属也释然了。
内科功底得深厚，外科解剖也得666，毕竟半数病人得开刀才能把命救。除了能力要求高以外，夜班也多，晚上闭眼时间超不过三秒，因此强身健体很重要。
4、大内科
肿瘤内科钱多事少，俗称“人生赢家科”。心内科则号称“人生巅峰科”。医院地位高，看病人群广泛。

C. 分析目前我国的医疗形势,作为院方,如何帮助医生构建职业幸福感

在医院方面应该多给医生唱的很优惠的。生活待遇。

D. 医生一度被认为是能赚钱没时间花钱的群体，医生应该如何提高个人的生活质量

作为医生，有时候一场手术做下来，可能要十几个小时了了。在这么紧张的生活环境下，医生也需要提高下生活质量才能够更好的生活。虽然没有太多的时间，但是也可以在一些寻常小事中，来提高！张爱玲说:生活是一件沾满虱子的多彩长袍。提高生活质量。有些人可能会问我什么是生活质量，这是在满足我们日常生活的条件下对精神世界的追求。

爱情也是生活中不可或缺的一部分。甜蜜的爱也能提高生活质量。在生活中，我们牵着爱人的手，一起面对生活中的各种问题，一起享受美好的生活。拥有一个完美的家庭会大大提高生活质量。生活质量影响我们的幸福感。有些人感到不开心，仅仅是因为他们整天都很忙，同样的生活方式让他们觉得无聊。因此，如果你想快乐，你需要提高我们的生活质量。

E. 为什么说医生的幸福感在下降

近些年来，医生的幸福感在不断等下降医闹事件不断出现，让医生觉得自己这个职业付出了不少，得到的不多。然后还受到其他人的责骂，实在是没有太大的必要，所以越来越多的人不愿意做医生，甚至越来越多的人不愿意学医学。

医生这个行业的幸福感在不断的下降，就是因为医生想要真正的成为一名合格的医生，需要付出很多得到的工资水平其实并不高和国内的一些一线企业的白领比起来可能还有差距，然后想成为一名合格的主治医生，却需要本科5年研究生三年，然后再加上各种历练的时间，将近10年才能真正的成为优秀的医生，付出太多了。

F. 当医生好吗

医生这个职业怎么说呢，好处是相对社会地位高，收入稳定，缺点是需要终身学习，压力大，要值夜班。

医生这个行业，属于高学历知识分子聚集的地方，虽然现在社会上有这么多黑医生的，但医生还是属于有一定社会地位的职业。外出和别人打招呼介绍时，如果说是医生，一般都会得到一定尊重。作为公立医院的医生，工作稳定，有上升空间(主治医师、副主任医师、主任医师)。 而且退休后医院一般都返聘，医生是为数不多的越老越值钱的行业。收入方面说不上大富大贵（三甲医院的主任除外），但温饱一般是没问题的。

缺点是需要不断学习，从住院医规培，到每年的三基考试、职称晋升考试、新知识新理论的更新换代、论文的发表、课题的申请，是个终身需要学习的职业。另外一线医生工作压力大，工作强度大，特别是急诊、心内等科室。另外医生需要不断值夜班，节假日包括春节都可能在上班，陪家人的时间少。有不少医生连续值班后猝死的消息爆出，也有大量医生转行去做其他工作。

至于是否选择医生这个职业，那就见仁见智了。

G. 说一说作为一名乡村医生是什么体验

有一种幸福感，在家门口做着自己喜欢的事，为自己认识的人做着自己力所能及的事，见证着这片热爱的乡土日新月异。

H. 作文:做一名小医生,写做医生的联想 自己怎样热情地为病人解除痛苦和病人对你的感

三百六十行，行行出状元。医生自古以来就是一个救死扶伤的伟大形象。你们都见过医生，但是谁当过医生呢？这次，我就体验到了当医生的乐趣。
我的姥姥今年60多岁了，她就是我本次护理的对象。几天前，姥姥早起就感头痛、恶心，去门诊看了，原来是得了高血压。血压就像一个蹦蹦床，一下子跳到了180，低压130。听了医生的建议，吃了降压药后，血压降了下来，人也感到舒坦一些。晚上，身为医生的爸爸，买回了一套医疗设备，要亲自为姥姥量血压。爸爸每天上班没有时间，为了保险起见，就把这光荣而艰巨的任务交给了我。他教会我怎样开汞瓶，如何测量等一些小常识，从那时开始，我就成了一名专护医生，时刻关注着姥姥的血压。
刚开始，家里人还不怎么相信我的医术，心想：一个刚上任的代理医生，能有多厉害？那就让你们看看我的本事吧，我想。中午，吃过饭后，我一本正经地拿出仪器为姥姥测量血压。首先，我让姥姥把袖子挽起来，然后打开血压仪，把测压用的气袋包在她的胳膊上方，又把听诊器塞进气袋，压在了动脉和静脉处。用手按下汞门的开关，汞银像开了匣的水一下子涌了出来，我把听诊器戴好，拿着橡胶球，眼睛一边看刻度手一边不停地捏，往里面充气，当水银高度上升到160的时候，开始慢慢地放气，水银就缓缓地降下来，在刻度130的地方响了一声，又在80刻度响了一下，经过几次前后对比，数据没有问题，姥姥的血压也就有问题，不用吃药。我把结果告诉大家，他们都不相信我，还取笑我是冒牌医生。哎，真是没办法。我把血压仪倾斜45度关掉了汞瓶，把气袋和胶球整齐地放进盒子里，装了起来。
晚上，爸爸下班回来，听了今天我为姥姥量血压的结果后，自己亲自为她测了一次，果然，他的结果与我的一模一样，丝毫不差。嘻嘻，这下你们该相信我的实力了吧！爸爸夸奖我，小姨也竖起了大拇指，我可高兴了。
我决定还要继续当一名“医生”——姥姥的专职医生，一个负责任，尽职尽责的医生。

I. 做儿科医生，有哪些充满幸福感的瞬间

在孩子治疗的时候，作为一个儿科医生可能会感到很烦，因为孩子的哭闹声让人的心里很烦。但是，在孩子好了之后，看到家长和孩子都高兴的笑容，你会感到比他们还高兴。

J. 医生的收入到底高不高，为什么很多医生说他们收入很低

首先医生拿的多应该，

读这么多年书——至少硕博

这么多考试——各种资格

当这么多年小医生才能熬出来——三五年不等

发这么多论文——评职称啊

工作强度很大----有些医生下完门诊就失声

工作重要----治病救人啊

工作环境差----医院乌烟瘴气，搞不好天天面对死人

风险高----医患关系紧张，放射物质啊，意外暴露的风险啊，还有林林总总的麻烦事，诸如三甲评定卫生厅审核等等等等。

其次不能一概而论，

社区医院的拿的能和三甲的比吗？

住院医师能和各种主委比吗？

康复这种穷科能和骨科比吗？

出简易门诊的能和做移植的比吗？

然后再说我了解的，基本上是地市龙头三甲乃至超大型医院的医生。

医生正常收入是由奖金工资津贴等等加起来的，工资津贴这些真心不高，主任医师一般也就四五千。

奖金说不好，科室不同，医院不同都差很多，有一两千的，也有几倍的。

然后有一些聘请的，这些人还是拿的可以，因为他们其实算某种程度上的自由执业。

然后说灰色收入，红包没什么，能有几个钱，没红包医生该怎么办也会怎么办，这是他的工作，出了问题还是他倒霉。

再说回扣，这部分是大头，不同的人也差很多，住院医师就别想太多了。

回扣的形式多种多样，最简单粗暴的就是按盒按支按病人数给钱，这股风气发源于扬子江（待考），兴盛于国内药企与众多大包商，部分外企也在加入，但外企总体而言是个人行为。多少不一，一般的抗生素给到30个点也有，很贵的药给三四个点也有。

支付方式也多种多样，有给主任全权分配的，有拿统方给到处方医生的，有给到带组医生让他分给手下的。稍微隐晦点就是赞助，我赞助你搞会啦，我赞助你去开会啊，我赞助你讲课啊，我赞助你发论文啦，我赞助你搞研究啦，等等等等。

还有就是人情往来，这个其实很难分辨，比如过年了走动走动，客户外出接待一下。

最牛逼最顶端的还是学术或者政治上的支持，帮助你当主任啦，帮助你竞争主委啦，帮助你当院长啦，帮助你在顶级会议上做报告啦。吴以岭是院士，你说他帮过的会不支持他吗？

我有次和一器械经销公司老板吃饭，此人每年在某医院拿设备的单子高达一千多万。买什么设备他不管，他只要求从他的公司进货，从中赚一笔。

此人为什么这么牛？他是省委的根底，现任院长受他的帮助上台的，能不牛吗？还有负责基建的负责后勤的，这就和一般单位没两样。

其实各行各业差不多，顶端的拿的非常多，基层的拿的非常少。

当医生拿钱也不容易，首先得熬，读七八年大学，啃难度极高的大部头，再去当住院医，刚开始上级医生训斥护士骂，兢兢业业陪着小心干到了住院总，二十四小时除了睡觉就在医院。治个病吧，还要看看药费比看看病人的医保怕病人跑了，当上主治了，也三十几了，看看同龄人买房的买房生娃的生娃，你说他觉得公平吗？

至于治病，医生还不至于瞎用药瞎上检查，都清楚自己是干嘛的。回扣影响再大，也不过类似于空调选格力还是美的。基本上没差。