⑴ 怎样才能获得幸福
怎样才能获得幸福
怎样才能获得幸福?幸福的生活是每个人都向往的事情,但是每个人对幸福的定义都不一样,幸福其实有时候是很简单的,下面我为大家分享怎样才能获得幸福,一起来了解一下吧。
1、换一种心情看生活
人生未必尽如人意。为了生活,很多女性四周奔走,付出了汗水和血汗,却不一定有相应的收获。为了那些所谓的得失、成败,我们失落、懊丧,也曾低沉过,但不要忘了,烦恼和不顺也是生活的点缀,尝尽了生活的百般滋味,人生才会如花般残暴溢彩,我们才可以在这进程中一步步走向成熟。换一种心情看生活,生活也就不再那末冷酷无情了,你也会看到生活中温馨与幸福的一面。人生只要没有大灾大难就是美好的,不要让那些小事情来左右你的心情,下降你的生活质量。很多时候,你生活的好坏,都由你的心态决定。
2、控制好你的时间
掌握好自己时间的人,总会比他人更会享受生活,他们每天都是新的,充满了幸福感。掌握时间更要晓得积累。一天写300页的书稿是很难的事,但是一天写两页则很容易办到。这样坚持150天你就能够写成一本书。这个原则可以利用于任何工作。
3、积积累极情绪
积极情绪体验不但增进了挑战的应对,减缓了消极情绪,而且积极情绪的反复体验,增加了个体的心理弹性,提高了社会关系的质量,能够促进个体的主观幸福感。大量的有关压力与应对的研究发现,积极情绪增进了以问题为中心的应对策略的应用,而以问题为中心的应对策略能够增进压力的有效解决,进一步提高积极情绪的水平,增进主观幸福感。用“情绪体验取样法”研究也表明,在平常生活中报告的积极情绪,或心情高于消极情绪,或心情的个体具有更高的心理弹性,这样的人生活得更幸福。积极情绪的积累能使每天都处于快乐的状态,幸福感永久相伴。在生活中,幸福的人做的每件事都是努力消除消极情绪的进程。
4、善待身旁的人
要学会很好地对待朋友、配偶。能够一下数出五个好朋友的名字的人中有60%的人比不能数出任何名字的人更感到幸福。
5、面带微笑
在生活中,不管你碰到多大的困难,都应当微笑面对。微笑能增加你面对困难的自信心和幸福感。实践表明,面带微笑的人会感到更幸福。常常欢笑能在大脑中引发幸福感。我们常常会听到这样的话:“只要你把自己当做是最幸福的那一个,你终究也会幸福起来的。”当幸福感在你生活中构成一种习惯的时候,那末幸福的常态也就光顾你了。
6、不要无所事事
诺贝尔经济学奖得主布堪纳特别迷恋美式足球,是一名铁杆球迷,他从不错过每一年一月间的季后赛。但是一场60分钟的比赛,少不了犯规、换场、中场休息、教练叫停等,这样要耗费很多时间。有一天,布堪纳突然感到浪费时间的罪行感。但是,球赛又不能不看。为了在心理上找到平衡,他决定给自己找点事干,因而就把核桃搬到客厅里,一边看电视一边敲核桃。
与此同时,布堪纳还在不停地思考:为何自己长时间坐在电视机前会有罪行感,为何自己这么一会儿没劳动心里就觉得不踏实?在不断地敲核桃的进程中布堪纳悟出一个道理——劳动不但对个人有好处,对其他人也有好处。如果一个人餍饫整天,无所事事,那末除他自己的损失以外,他人也享受不到他从事生产带来的“交易价值”。()无所事事是幸福的杀手,无所事事造就碌碌无为的人生。所以生活中我们不要无所事事,而应当定好自己的生活目标,有了目标,那末在实现目标的进程中幸福感也会牢牢相随。
7、多参加室外活动
适当的户外活动,不但可以增强我们的体质,更能陶冶我们的情操,使我们忘却烦恼。在现实生活中,压力总是相伴我们左右,这压力不但有来自职场的更有来自家庭的。参加室外活动是对付压力和焦虑的良方妙药。
8、好好休息
幸福的人每天都有充分的精力,他们不管在生活中还是在工作中总是生龙活虎,每天都带着一脸的幸福。而好好休息是他们做到这一点的一个条件条件,不管工作怎样忙,他们一定留出睡眠时间并享受孤独。看来,好好休息也是享受幸福的好方法。
9、有信仰的人更幸福
物资的丰裕其实不能弥补人们内心的空虚,幸福的程度也绝对不和具有财富的多少成正比。仔细想来,人生在世,逐日不过是三餐一觉。世上的物品千千万,你顶多也只能具有其中很小的一部份。追逐它们的结果只能是永久没有满足的感觉。但是具有信仰的人就不同了,他们可以将自己提升到人所能到达的最高境地,不断提高自我的修养。有信仰的`人对人间万物满怀慈悲的爱心,对土地和自然充满畏敬,从而摆脱了对物资与人世间纷扰的盲目追随与崇拜,让自己的内心充满和谐宁静,因此能够取得真实的自由与幸福。
女人如何经营婚姻获得幸福
一、把家当成港湾而非战场
作为一名妻子,想要提升魅力,首先要学会宽容和豁达地与对方相处。如果一件小事就弄得弓拔弩张,家庭气氛就会变得非常紧张。另外,偶尔的宣泄情绪是生活必须的调节,但是如果频繁地发脾气,就会产生很大的负面作用,伤害两个人的感情。每一对夫妇的感情都是一张白纸,用心经营婚姻就能将这张白纸变成精彩的生活画卷,获得幸福,否则只会把这张白纸扯碎。
二、设身处地为老公着想
妻子更多应该成为家庭、朋友关系的枢纽和润滑剂,处理好家庭成员之间微妙的关系,懂得照顾和关心长辈。更重要的是设身处地为老公着想,努力经营婚姻,懂得为他建造一个温暖的港湾,让家成为他事业的推动剂,而不是绊脚石。这样一个善解人意的妻子,散发出无限魅力,一定能够把老公的心牢牢抓住。
三、懂得珍惜和感恩
每一段婚姻都来之不易,想要长久地维持夫妻之间的感情,作为妻子,要懂得珍惜和感恩。长期保持珍惜和感恩的心态来经营婚姻,就能传递出满满的正能量,提升魅力。相反,如果长期困于柴米油盐、照料家人的乏味生活,心中尽是埋怨和愤怒,老公一定不敢靠近你,甚至会有出轨的行为。
⑵ 幸福是每个人的追求。为获得幸福,你认为需要采取哪些策略
第一层:情绪体验。人们普遍认为幸福是一种积极状态。
第二层:生活满意度。
心理学家们常说的主观幸福感,而主观幸福感的主要组成部分便是“生活满意度”。当有人问你“总的来说,你的生活有多幸福?”或者“总体上,你对你的生活有多满意?”的时候,涌现在你心中的便是这种感受。
第三层:包含广泛的人类美好事物以及个人潜能的实现。
从心理学角度看,经历心流、拥有目标感是幸福的重要组成部分,但遗憾的是,它回答不了一个人应该有什么目标或者心流从哪里来的问题。这是一段每个人都要经历的个人旅程,每个人都可以有不同的答案。
改变关注对象
那些真正幸福的人,关注的实际并不是自身幸福。他们往往在追求其他事物的道路上意外地找到了幸福。
相反,过于关注自身幸福,我们会不自觉地注意到那些缺憾。“需要问自己是否幸福,就意味着此时你并不幸福。”
宗教信仰也能让人与超越自身的事物联系起来。有许多证据表明,有宗教信仰的人身心会很健康。
⑶ 如何提高教师的幸福感
一般认为,幸福感的构成要素包括物质幸福和精神幸福。物质幸福满足一个人物质生活的需要,是幸福感的外在表现;精神幸福满足一个人精神发展的需要,是幸福感的内在依托。也就是说,一个人的幸福必须是物质幸福和精神幸福的和谐统一,不能因为精神幸福的高尚而贬低物质幸福。
提高教师的幸福感,既要从内在幸福感方面找途径,也要从外在幸福感方面寻找策略。
一、外在幸福感
幸福感的产生不仅存在于结果中,也存在于过程中。提高外在幸福感的关键词是成长,在成长中感受幸福,在幸福中促进成长。共同成长是教师获取幸福感的根本策略。
1. 与家人共同成长
幸福不仅仅来自工作中,更来自于生活,来自于家庭。爱人的体贴周到,孩子的天真可爱,父母的健康安乐,是幸福;家人的互相激励,彼此促进,和谐共进,愉悦成长,更是幸福。反之,那种难以付出自己或亲人的健康乃至生命为代价换来的杰出、优秀是不可能使人产生幸福感的。
作为教师,首先是人,然后才是教师。教师具有一切人所具有的共性,需要吃饭穿衣,有七情六欲,也有喜怒哀乐。教师是一个普通的人,一个与学生平等对话的人,一个可以拥有正常生活的现代人。教师会为衣食而忧,会被财富与权势所累,也会被亲情、爱情、友情所困。教师在努力做人、努力工作的同时,也可以享受天伦之乐,可侍唯旁以享受丰富多彩的现代生活,做一个完完整整的人,一个快乐时尚的人,一个幸福的人。
实际上,那种放弃家庭教育、放弃自己的孩子、牺牲家庭幸福的教师绝不可能是称职的教师。教师家庭的孩子也是需要精心培育的幼苗。如果教师放弃对自己孩子的教育和培养,不能与家长共同成长,这山空对人类文明的传承,也是一种罪过!从这种意义上讲,教师教不好自己的孩子,不仅当父母不称职,当教师也是不称职的。
教师的幸福首先应该建立在家庭幸福的基础上,与家人共同健康地成长,努力把自己的家庭打造成为和谐家庭的榜样。
2. 与学生共同成长
一直以来,人们总是以蜡烛来形容教师,燃烧了自己,照亮了别人。实际上,教师在教育学生的同时,也提高了自己,教师是与学生一起成长的。在成长过程中,教师不仅可以为学生的学业进步而喜悦,为学生的勤奋努力而高兴,也可以为自己的教学进步而欣慰,为师生的教学相长而欢乐。
作为信息技术教师,看到自己的学生在师生的共同努力下老橡,突破了应试教育的桎梏,在信息素养、技术素养等方面都得到了提高,能不感觉到幸福、自豪吗?当我们看到学生认真完成作业,操作技能有所提高时,当我们接到学生的祝福短信和电话时,当我们收到那一封封、一张张载满崇敬与感激,洋溢着火热激情的书信和贺卡时,我们就会感到自己是幸福的人,就会义无反顾地投入到新的教育教学工作中,继续与学生共同成长。
一代代学生的铭记是教师永远的安慰,千万个学生的感激是教师不尽的财富。这种安慰和桃李满天下的财富,正是教师获得幸福感的重要源泉。
3. 与同事共同成长
在我们的工作环境中,每天与我们朝夕相处的除了学生,还有我们的同事。我们生活的快乐与烦恼,工作的舒心与不快,都与我们的同事相关联。我们是与同事一起成长的。与同事共同成长,就意味着要与同事一起探讨教育教学问题,研究教育教学方法,通过集体备课、钻研教材、解析课堂、开发课程、听课评课,不断提高教育教学水平和业务能力;与同事共同成长,就意味着要与同事一起分享成功的喜悦,获得失败的启迪,感受挫折的焦虑,与同事工程和谐相处,互相激励,互相关心,共同进步;与同事共同成长,就意味着要与同事共同营造良好的合作氛围,努力构建一个积极进取、奋发向上的教育工作团队,为教育事业的健康发展做出贡献。
与同事和谐相处、共同成长,是教师获得幸福感的重要策略之一。当然,营造良好的合作氛围,创建奋发向上的团队,不仅是教师应积极参与、践行的事情,也是学校管理中应努力实施和实现的大事。
4. 与学校共同成长
学校的成长仅靠某一个人的努力是远远不够的,只有全体教师、学生共同为学校的进步增添光彩,才能推动学校的发展,才能促进学校的成长。同样,教师的成长也离不开学校的培养。没有学校这个大舞台,没有学校形成的以老带新、以熟带生、师徒结对制度,没有学校提供的进修学习、实践锻炼等各种机会和空间,也不可能有教师的健康发展。
与学校共同成长就是要树立校荣我荣、校衰我耻的荣辱观,为学校的健康发展鼓与呼,为学校的进步成长贡献力量。与学校共同成长的另一方面就是学校管理要健康、民主,要为教师搭建成长的阶梯,鼓励教师参与校园文化建设,引导教师不断追求更高的目标,用教师们共同取得的成果激发教师的集体荣誉感、幸福感,让教师从中学会感受幸福、享受幸福。
5. 与社会和谐发展
一些人认为,教育是一种职业,是为了糊口的一份工作。一些人认为,教育是一种事业,是净化人类心灵的高尚行为。实际上,教育既是糊口的工作,也是高尚的事业。
我们既然选择了教育,选择了成为为人师表的人民教师,就应该与社会和谐发展,应该考虑为人类文明的传承做出贡献,就应该轻物质、重精神,多一份淡定、少一份攀比,多一份奉献、少一份索取。那种以教师的荣誉、教师的尊严换取的富裕能带来真正的幸福吗?
二、内在幸福感
不同的人对幸福的感受和体验是不同的,这种感受和体验取决于人的内在素养,取决于人的境界。可以说,提高教室内在幸福感的关键途径就是提高做人的境界。
1. 自得其乐
从前,有两家毗邻而居的穷人和富人。穷人家整天欢声笑语,亲人彼此间都轻松自在,富人家则整天为着那些金钱愁苦不堪,亲人间彼此间勾心斗角。后来,富人家发现都是钱在作怪,于是就在一天晚上将所有的钱丢在穷人家的院子里。从此,富人家的人也变得快乐起来,而穷人家不再有欢笑了。
这则故事说明人的幸福不是建立在财富的多少伤,财富多不一定幸福。相反,不受财富和欲望之累,人倒是能够活得轻松自在,在自得其乐中享受幸福的生活。
自得其乐是一种基本境界,是一种善于发现并享受生活乐趣的人生态度。教师,永远不可能成为世俗意义上的富人,因此,教师应该学会自得其乐地从事教育事业,拥有一种随遇而安、心平气和的心境,享用教育过程中的辛劳和快乐,耐得住清贫与寂寞,受得起挫折与考验。以淡泊名利之心享受幸福的教育生活,自然就会自得其乐,乐在其中。
2. 提升幸福境界
一只小狗问妈妈:幸福在哪里?妈妈说:幸福就在你的尾巴上啊!小狗转着圈想咬住自己的尾巴,却始终咬不上。当它满怀悲伤地以为永远也抓不住幸福时,妈妈说:孩子,其实你不用费力地去抓它,只要你抬起头向前走,幸福就会永远跟在你的身后。
这则故事说明,刻意地去追寻幸福,结果可能徒劳无功:倘若顺其自然,昂首向前,幸福就会自然地尾随于身边。
幸福是无处不在的。关键取决于人的内在境界的高低,取决于人感受幸福的能力,取决于人的内心世界的丰富、敏感和活跃程度。作为教师,能用自己独特的人格魅力感化学生,是一种幸福;能用自己高超的教学艺术感化学生,是一种幸福;能用自己的教育理想和信念固守教育这一片热土,更是一种幸福。
提高教师幸福感的重要途径就是提高教室感受幸福的境界和敏感程度,丰富和拓宽内心世界。只有当我们主动去感受幸福、体验幸福时,幸福才会伴随我们左右;只有当我们在教育教学过程中勤于思索、勇于实践、乐于付出、不断进取时,我们才能抓住幸福的尾巴。
3. 为幸福开疆辟土
提高感受幸福的境界与开拓新的幸福疆域是相辅相成的。我们不仅要留意和珍惜身边的小幸福,自得其乐地从事教育工作,也要扩大眼界、树立理想,为幸福开疆辟土,愉快地开创教育事业的新局面,建立大幸福。从小的方面讲,我们从事的是具体的教化、教育工作,当学生需要教育的时候,我们作为行为示范的师者实施公正民主;当学生迷茫不定的时候,我们作为博采众长的智者指点迷津;当学生停滞不前的时候,我们作为可亲可敬的长者激励向前;当学生陷于苦恼的时候,作为平等相处的朋友帮助开导只要我们愿意,我们就可以从教育的细微之处感受到种种幸福。从大的方面讲,我们很大一部分的精力和责任都是放在光宗耀祖(广义的光宗耀祖是光民族之宗,耀国家之祖)的传承性方面,放在不断净化人类的心灵上。有了这种教育理念和理想,幸福的疆域就自然变得异常开阔,幸福的感受和体验就会越来越多。我们把孩子们培养成对社会有用的人才,让他们接过接力棒,为人类社会的发展贡献力量,就是对人类发展的有益贡献,就是一种莫大的幸福。
幸福感是人们对自身生存和发展状况的感受和体验,是依据人们自己界定的标准,对其生活质量的一种整体评价。幸福感表现出来的主观感受和体验
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