1. (一)教师的职业幸福感是什么
教师的职业幸福感很简单它就在课堂上学生闪亮的眸子里,就在活动中学生成长的心灵里,就在探究中学生发展的智慧里,就在学生成功路上沉甸甸的收获里。
2. 教师职业幸福感的表现
这个问题提得真好。
有人说,教师像燃烧的蜡烛,照亮了别人,却毁灭了自己。但我要说,教师在燃烧,但不应该像蜡烛燃烧形骸,而是燃烧永不熄灭的生活激情;点亮的不仅仅是学生,还有自己的人生之路。教师要给学生以幸福,自己应先成为一个幸福的人,一个能够感受幸福、创造幸福、传递幸福的人。
我们做老师的,最大的幸福应该来自学生。就像艺术家在观赏自己创作的满意的艺术作品,就像农民看到丰收的庄稼,作为一个教师,当看到自己的学生取得了优异的学习成绩,获得了精神的成长时,我们的幸福感就像获得丰厚收获的劳动者一样,因为我付出了,我收获了,我的价值在孩子身上得到了体现。
上学期开学前几天,考上北大的一个毕业生回到母校,看望小学时的两个恩师,说起该同学小时候的事,两位老师是如数家珍,班主任老师一个个地报出当初那个班孩子的名字和如今考上的大学,满脸的骄傲与自豪,语文老师还在朋友圈晒出了当初那个班孩子们的照片,这分明是在晒幸福,晒为人师的幸福啊!
好多年前,我教过一个智商只有50的孩子,每次我外出学习,他天天都会来我的办公室门口转,为的是看看我回来没有,若看到我回来了他也不表达什么,就只蹦跳着去班级告诉同学们“张老师回来了”。虽然这个孩子每次考试都不及格,但是我仍然感激他,他让我感觉到做老师的责任,感觉到被别人所需要,这是多么幸福的事情。我的父亲直到去世前还后悔因为要转户口而让我念了师范,他觉得若让我读高中此时一定会有更好的发展更好的生活,每每此时,我都安慰我父亲说,我现在不是挺好吗?要是我做了别的可不一定能做这么好。也确实是如此,尽管生活很清贫,尽管地位不够高,但是我在我的教师职业中享受到乐趣,感受到职业的幸福和生命的尊严,这不是最重要的吗?
其次,教师的幸福感还应该来自于我们自身的专业成长。当我们精心设计的一节公开课得到别人的认可,当我们熬了几个晚上写出一篇教学论文,当我们精心修改数遍的文章变成铅字,当我们得到某个骨干教师的称号,当我们得到一张“优秀教育工作者”证书……老师们,你能说你没感受到成功的乐趣,没感受到幸福吗?
我很欣赏新东方俞敏洪先生说的一段话:“人的一生总需要有点理想光辉,理想的光辉就像太阳一样,你迎着太阳走,光明总在前面引路。每个人都希望追逐财富名声地位,这些东西就像我们在太阳底下的影子,你要去追逐影子永远踩不到头上,你迎着太阳走,影子就会跟着,所以财富、名声、地位都是理想的副产品,你只顾追逐理想,其余的会跟着来到。”
这句话一点不难理解,就是说你确立目标追逐理想,那么房子车子以及名声地位随之就会跟着到来。对于我们一线教师来说,我们的理想是什么?我想最朴实最真实的就是做一个好老师,成为名特优老师。当你成了名特优老师,你就会知道真的不仅仅是个虚的名号。
那么究竟怎样的老师才是好老师?这个没有定论,更没有尽头,即使我已经成了特级教师,我仍然觉得自己不够好,做一个好老师是我们所有人的目标,但是没有最好,只有更好,我们永远在路上!
还有一句话,追求我们的教育理想,从什么时候开始努力都不迟。李吉林老师说她的成长是从评上特级以后才开始的,于永正老师从39岁才开始慢慢起步。所以从现在开始,哪怕你已经40岁,50岁,只要你有梦想,只要你有追求,理想之光都会伴你前行!
当然没有谁的成功是偶然的,天上不会掉馅饼,于永正老师说:“成名要靠自己,靠超出别人十倍、百倍的付出。“是啊,每一种成功的背后都有一个咬紧牙关的灵魂。那课堂上的挥洒自如,背后不知道有多少难眠之夜。成长需要机遇,但机遇决不能依靠等待。于无声处,于不为人知处,默默努力,静静成长,机会总会对你倾心眷顾的。
祝愿老师们都能挺直幸福的脊梁,过上幸福、完整的教育生活。@芹梦轩 @仪征之声 #教育微头条# ?#我要上头条# ?#教师#
3. 教师的幸福感在哪里
教师的幸福感,应该来自于教师职业的尊严。教师职业得不到尊重,工作压力大,充满职业倦怠感,怎么可能感到幸福?而如果教师都感受不到职业的幸福,怎么可能有好的教育?全社会应该共同思考,我们该怎样创造好的条件、环境,让教师能安心从教、乐于从教,能感受到教书育人的尊严和幸福。所以要依法保障教师的待遇问题,待遇是发展一个职业的基础。
4. 作为一名老师,自己的幸福是什么
在我看来教师的幸福写在学生认真的作业本上,幸福含在孩子们清晨的问候中,幸福盛开在家长感激的话语中,幸福绽放领导的笑容中有自己独特而成熟的教学理念是一种幸福!有自己的理想和信念是一种幸福!
5. 是什么带给教师职业幸福感
教师的幸福感就是教师在从事教育教学工作的时候感受到这个职业可以满足自己的需要,能够实现自身的价值,并且能够产生愉悦感。幸福感是教师做好教育工作的重要前提,是事业有成的坚实基础,是教师专业发展的内在动力,是教育追求的最高境界。教师是否体验到职业的幸福,与教师的思想境界、人生目的、价值取向密切相关。
教师的工作成败是以学生成人成才的情况来衡量的,没有哪一个老师不以自己曾经教过某一个在事业上成功的学生感到自豪。作为一个教师,我们都深刻体会到,学生取得成绩之日就是老师幸福之时。并且学生的成绩越大,老师的幸福感越强。在教育过程中,教师扮演的是引导者、研究者、开发者、学生的朋友等多种角色。教师为了每个学生能够早日成才,总是默默无闻地辛勤工作着。徐老师曾经说过:“教书是一种很愉快的事业,你越教就越热爱自己的事业。当你看到教出来的学生一批批走向生活,为社会做出贡献时,你会多么高兴啊!”是啊,教师为人类播撒着希望的种子,当学生学业取得进步、道德得以成长、个性得到发展,以及今后为社会献计献策时,教师就体验到了职业的最大幸福。一个有教育幸福感的教师,会通过给学生以快乐得到快乐的回报而感到幸福。正如陶行知先生所言:“教师工作的最大幸福就在于培养能够超过自己的学生。”“得天下英才而教育之”、“青出于蓝而胜于蓝”,这既是教师的光荣,更是教师的幸福。
2、其次,教师作为一个时时存在真情的职业,也是幸福的。
作为一个普通教师,面对的是天真无邪的学生,只要你拿出真心对待他们,他们就会认为你是一个好老师。学生的爱会促进教师幸福感的形成,也是满足教师幸福需要的重要途径,。在师生交往的过程中,教师面对的是一群有丰富情感的生命个体。在年复一年的教育工作中,教师把满腔的热情和真挚的爱无私地奉献给了学生,将他们送到了理想的彼岸,使他们在浩瀚的大海中驰骋。无论是在学校里,还是今后走上社会,许多学生都不会忘记这样的一份情感。公式定理可能已经淡忘,但师生之间培养起来的那份情谊却永远难以忘记。教师节之际,收到学生们的一份份贺卡,虽然礼薄,但教师感到的是一种欣慰,更是一种幸福。学生的爱与成人的爱相比,它更加真挚和纯洁,更接近爱的本质。每年的除夕之夜,家中电话铃声不断,问候声、祝福声不断传来……此时,你就会感觉到干一辈子教师,是多么幸福啊!
6. 教师幸福指数是什么
幸福指数是师资建设的重要议题,是影响教师身心健康和教育质量的重要因素。研究显示,幸福指数高的学校,教育质量普遍较高。怎样提升教师的幸福指数呢?
一是维护学校和教师利益,崇尚师道尊严。全社会要尊重教育、尊重学校、尊重教师——从观念到行动的全方位尊重。首先,党和政府要切实维护教师的法定权益,要制定法律和政策,引导社会组织、群众尊师重教,不盲目干扰学校的教书育人工作。其次,对于干扰学校正常教育秩序、侵犯教师权益的行为给予惩处。再其次,教育主管部门要精简会议和活动,明确必需项目,实行严格整合,不要盲目干扰学校正常的教育教学活动。学校要主动维护教师权益,营造尊师、信师、用师的良好氛围,学校应当成为人间的净土。让教育安安静静地发生,让教师安安心心地工作,让学生自自然然地成长。
二是学校要按照教育规律办学。首先,要尊重教育常识。任何狂热的教育理想主义都是不可取的,“没有教不好的学生,只有不会教的老师”,作为自我激励尚可,倘若成为一种学术语言,则亟待商榷。其次,尊重教育规律应当树立教育法规意识。严格的课程设置是教育工作的基础性工作,坚决杜绝两张表现象,特别是毕业班的课程落实要引起重视。再其次,学校要有严格的作息制度。控制学生在校时间是减轻学生负担、确保师生身心健康的基本要求。学校要引导教师走教育科研之路,通过教育科研提升教育质量。
7. 教师的幸福是什么呢
首先,职业的满足感获得幸福。
教师行业的特殊性在于对象是活生生的人,而不是某一产品,某一零件,某个任务,因此更有成就感。将一个30分的学生转化成60分,甚至是80、90分以上的优秀学生,这是一种成功的满足感、幸福感。一个问题学生由没有礼貌,爱打架,爱撒谎转变成为一个品学兼优的学生能没有幸福吗?
其次,辅导自己孩子中获得幸福
教师的幸福来源于自己对孩子的辅导,当其他行业的人为辅导孩子找辅导班,找老师,不会辅导孩子发愁的时候,我们做教师的自己就可以简单的完成这一任务,同时又获得和孩子友好相处的机会,真是一种幸福。
再次,发展提升中获得幸福
教师的自我提升非常简单,不需要那个领导的提拔,不需要请客送礼,只要静下心来,多读书,将自己的工作经验、心得、看法写出来就行了。可以发表论文,可以写自己的着作,自己的素养不断提高,在自我不断进步的同时不是获得幸福了吗。
最后,不为俗事而烦恼是幸福
教师工作的另外一个特殊性在于面对的一群单纯的学生,远离社会上的形形色色勾心斗角的人,生活相对简单,不需要阿谀奉承,不需要睁着眼睛说瞎话,不口是心非,不需用当面一套背后一套,只有对知识的追求的平常心,这也是种幸福。
8. 教师的幸福是什么
幸福是什么?自古有人只羡鸳鸯不羡仙,执子之手与子偕老,相爱的人能够相扶到老,是幸福的;贫者举家共食一锅粥,你推我让,笑语满堂,其乐融融,是幸福的;处高堂者怀寂寥和忧戚,居陋室者时闻窗外梅花而心旷神怡是幸福的,幸福的概念有很多,老师的幸福是什么?有人说老师没有什么幸福可言,忙碌的身影,疲惫的神情,面黄肌瘦的脸颊,巨大的压力,一生至始至终就都被关在人生的牢笼里,与孩子玩,学生一届一届毕业了,周而复始,老师终身都是痛苦学校的复读生,他们批发着、生产着、灌输着冷漠厌倦的心境,麻木苍白的情绪.....但我说你错了,特别是听了李教授的报告,感觉老师是天下最幸福的人,实际幸福是一种心态,当你沐浴晨光走进教室,迎着孩子们求学的双眸开启崭新的一天,一声声天真甜美的“老师早”;黄昏,拖着略带疲倦的身体看到一个个孩子今天又学会了许多新的知识,这不是一种幸福吗?高考毕业时看到许多学生考入理想的大学笑容满面时,以及家长从内心露出的喜悦与感激时,这不是教师的幸福吗?每当教师节,我走进教室,看到黑板上同学们写的“祝亲爱的老师节日快乐!”的祝福语时;掏出手机,看到往届学生发的祝福短语时,我都感到十分幸福;你教的的学生取得好成绩,领导同事对你工作的肯定与赞许时,不都是老师的幸福吗?今年我教的学生毕业时,他们围在我的周围不肯离去,留影、写赠言、流泪,,我真切感觉到了作教师真好真幸福!当听说有的学生大学毕业后考上研究生或找到好的工作时,我也有说不出的喜悦,当学生功成名就时我更感幸福。。。。。。 幸福源于什么?源于对同事的感恩,更源于对事业的执着,源于教师内心对工作的爱,源于把一切知识无私地交给学生而不想去索取的良好心态。认真干一件事情心里踏实就是一种幸福,懒散做一件事情也是一种潇洒,但不切合实际的索取,不是自己的东西却挖苦心思去想得到;只想到别人对自己的不好,找不到自己的不足;只看到别人的妻子或丈夫有“本事”;对待双方父母不是孝敬,而是只看到不对;只看到自己的短处,缺少自信;自己只和名人比较,只和富人比较,自感低人一等,穷人一等,恨自己无能,没出息等等这些心态的人我认为永远都不会感到幸福,所以健康的心态催生幸福,畸形的心态扼杀幸福,从没有人给幸福一个确切的定义,别人也不能给你一个幸福的界定,想你所想,做你所做,梦你所梦,心胸开阔,生活充实,仅此而已。
9. 教师的职业幸福感是什么
1、教师的职业幸福感很简单它就在课堂上学生闪亮的眸子里,就在活动中学生成长的心灵里,就在探究中学生发展的智慧里,就在学生成功路上沉甸甸的收获里。
2、教师的幸福,就是自己曾经对许多人的一生发挥了好的作用。可以自豪地想,自己对得起教育的责任和使命。可以满足地认为,所有的付出无愧于国家的嘱托、人民的希翼。
3、教师的幸福也是因为教师在台上,就成了孩子们眼中的网络全书。成了孩子们心中鲜红的太阳。
教师职责:
1、 提供符合国家安全标准的教育教学设施和设备
2、 提供必需的图书、资料及其他教育教学用品
3、 对教师在教育教学、科学研究中的创造性工作给以鼓励和帮助
4、支持教师制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为