‘壹’ 经济纠纷案件找法律服务所和律师事务所哪个好
当然还是律师事务所更好，更专业，律所执业律师经全国统一司法资格考试合格并实习满一年合格领取律师职业资格证，法律服务所服务工作者，经全国基层法律服务工作者执业资格考试，合格并实习满6个月鉴定合格领取法律服务工作者执业证，经济纠纷案可以去找浩颂律师事务所，他们在这方面比较专业，而且经验丰富。
‘贰’ 酒泉律师事务所哪家好
酒泉律师事务所里阳关律师事务所好,这个事务所里有个叫万桂兰的律师很好,真才实学,自学成才的,电视都报道好多次了
‘叁’ 甘肃酒泉政剑律师事务所专职律师工资多少
实践中，专职律师工资普遍较高，属于标准的白领上层待遇，劳动者的工资与公司签订的劳动合同以及公司的各种补助、津贴以及加班时间的多少有一定的关系，加班时间越多，处理的案件越多，工资总额也就越高，其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。
《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》
一、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
日 工 资：月工资收入÷月计薪天数
小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
二、如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
《劳动争议调解仲裁法》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
《劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动合同法》
第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
‘肆’ 法学专业大三分专业方向,律师和经济法,哪个方向更好,有什么区�
经济法更好。律师严格来说是职业，并没有明确你所学的法律的专业方向。而且律师技能主要还是在执业活动中建立起来的，而不是在学校里学出来的，还不如专门去学一类法律知识。
‘伍’ 玉门市律师事务所哪个比较好点
甘肃沃熙律师事务所
地址： 甘肃省酒泉市玉门市昌盛路4号
玉门老城法律服务所
地址：酒泉市玉门市向阳路与福康路交叉口东北100米
‘陆’ 平凉市离婚律师事务所哪家好
甘肃翰维律师事务所比较好。
甘肃翰维律师事务所组建于1993年，原系平凉地区司法处直属的“平凉地区经济律师事务所”。
地址为平凉市崆峒区红旗街市直26号楼3单元102室。
‘柒’ 经济案件律师的收费标准是多少
【法律分析】：经济纠纷案件律师费标准如下：1、争议标的在10万元以下部份7%但不少于5000元；2、争议标的在10万元以上但在100万元以下部分6%；3、争议标的在100万元以上但在500万元以下部分5%；4、争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分3%；5、争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分1%；6、争议标的在5000万元以上部分0.5%。
【法律依据】：《中华人民共和国反不正当竞争法》 第二条 经营者在生产经营活动中，应当遵循自愿、平等、公平、诚信的原则，遵守法律和商业道德。本法所称的不正当竞争行为，是指经营者在生产经营活动中，违反本法规定，扰乱市场竞争秩序，损害其他经营者或者消费者的合法权益的行为。本法所称的经营者，是指从事商品生产、经营或者提供服务（以下所称商品包括服务）的自然人、法人和非法人组织。