❶ 考入事业单位后什么时候就有编制了
考入事业单位度过试用期12个月,并且经过考核合格后获得事业编制。
根据国务院2014年4月25日发布《事业单位人事管理条例》的第十三条规定:
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。
(1)考上事业单位后多久转正呢扩展阅读
拥有了事业编制并不是高枕无忧了,事业单位每年都会进行考核。
如果事业单位工作人员在年度考核的时候被确定为不合格档次!用人单位:不得增加薪级工资;按规定核减绩效工资;按照降低1-2个岗位等级的原则调整到同类别或者其他类别的岗位;本年度不能算作现聘岗位任职年限。
而且,更重要的是,连续2年被评为不合格档次的,用人单位可以与其解除聘用合同!
❷ 考上事业单位后多久转正
摘要 考入事业单位,通常都是有一年见试用期,如果符合条件,表现合格,就可以顺利转正的。
❸ 国家有规定本科生考入事业单位,需要一年才能转正的吗
本科生转正定级确定双方制度已经废止。
曾经,在很长的一段时间里,凡毕业生将自己档案存放在人才服务机构(人才中心),人才中心将根据组织部门和政府人事部门的授权,为存放满一年的毕业生办理转正定级手续,并得到全国各地人事人才机构的互认,是大学毕业生考入公务员队伍或进入事业单位核定工资标准的主要依据;也是大学毕业生办理异地调动手续的必备条件。
但是,随着人事制度的改革,根据人社部《关于加强和改进人力资源社会保障领域公共服务的意见》(人社部发﹝2016﹞44号)规定,自2015年1月1日起,全国取消流动人员的人事档案保管费,存档期间也不再办理转正定级。机关事业单位和国有企业在招考、聘用、招用流动人员时,参考档案中的劳动合同、企业录用手续等材料及就业登记、劳动用工备案、社会保险缴费记录,认定参加工作时间和工作年限。
人力资源社会保障部
《关于加强和改进人力资源社会保障领域公共服务的意见》
人社部发﹝2016﹞44号
三、大力简化证明材料和手续
1.实行流动人员人事档案接收告知承诺制。公共就业和人才服务机构接收流动人员人事档案时,对缺少关键材料的,一次性告知所缺材料及其可能造成的影响,经本人作出书面知情说明、承诺进一步补充材料后予以接收,或与原工作单位协商退回补充材料。
2.公共就业和人才服务机构不再对初次就业流动人员办理转正定级手续。机关事业单位和国有企业招考、聘用、招用流动人员时,可参考档案中的劳动合同等材料及就业登记、社会保险缴费记录认定参加工作时间和工作年限。
❹ 考上事业单位多久能上班
事业单位办理入职、上班手续需要20天左右。
根据有关事业单位办理招录用工手续的规定,一般在获得录用资格后,至少需要十个工作日的入职前的各项审批流程,加上公示期,一般需要二十天左右,进入单位后还需要按要求将提交相关资料办理劳动用工后续,前前后后一个月完成。
(4)考上事业单位后多久转正呢扩展阅读
事业单位与企业单位的区别
事业单位是为社会提供公共服务的公共组织。事业单位绩效薪酬与企业绩效薪酬的主要区别在于资金来源和保障。企业的绩效薪酬完全取决于企业的盈利能力,并根据企业的薪酬战略和绩效考核结果进行支付。
而事业单位则根据不同类型的事业单位,有不同的资金来源和绩效工资保障。义务教育阶段中小学绩效工资经费来源主要由县级保障,省级统筹。中央财政对中西部和东部部分财政困难地区给予适当补贴。
在其他事业单位实施绩效薪酬所需的资金,根据事业单位类型的不同,分别由财政和事业单位承担,但如何规范事业单位产生的收入,是今后需要解决的问题。公益性事业单位如果以创收或提供公共服务为主,也会收取高额费用,这就偏离了公益性事业单位的性质,需要通过制度来规范和安排。
❺ 考上事业单位后多久转正
1、一般情况下,考入事业单位(全额事业单位或参照公务员管理事业单位)后,单位的人事部门会通知报道,报道后单位会办理相关手续,办好后提交人事局,人事局审核通过后,就有编制了。 2、如果考入的是差额拨款事业单位或自收自支事业单位,那么有可能会延迟入编,具体要看单位的规定,这两种性质的事业单位是单位出钱发工资,而不是财政局出钱发工资。 3、需要注意的是,有的事业单位在招考简章中明确说明该职位没有编制,那么即使被录用,依然没有编制,属于该单位的编外人员,不需要去人事局办手续。
❻ 考上了山东省属事业单位后试用期多久才能转正
公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,报省事业单位人事综合管理部门办理人员聘用备案。聘用备案时应提供“青优计划”实施情况、招聘人员基本信息、招聘过程中违纪违规及存在不诚信情形人员信息。受聘人员按规定实行试用期制度,试用期一般不超过6个月,属初次就业的,试用期为12个月。期满不合格的解除聘用合同。
❼ 有工作经历考入事业单位需要试用期吗
需要,一般事业单位的试用期是一年,会在事业单位出公告是给出试用期时间。
举例:对公示无异议人员,经公开招聘综合管理部门备案后,由用人单位为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同,试用期为一年。试用期满考核合格,予以定岗定级。考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。
❽ 考上事业单位的编制后,为什么要试用六个月呢
试用期是单位与员工相互约定而形成的,按照劳动法的规定,试用期最长也就六个月,所以说你考上事业编后试用六个月是很正常的。
❾ 事业单位考试常识:事业单位工作多久可以调动
一般来说在事业单位工作试用期内是不可以调动的。
调动的具体程序是:
1、接收单位把你的材料交给省人事局审批;
2、人事局核准后由接收单位向你现在的单位递交商调函;
3、你单位同意调走后报当地人事局批准,商调函上“同意”要有两个章:人事部门的和你单位主管部门的;
4、商调函发回接收单位核准,人事局正式发调函调你的档案,调档案完毕后在编制办注册,随时接受通知准备报道。
最后,希望有帮助到您~望题主及时采纳,谢谢~
❿ 考上事业单位后,要多久才能转正
本科生一年 研究生3个月(研究生不过有的地方也要求一年)