医院事业编是怎么回事

㈠ 医院的事业编分几种急！！！！！！！！

医院是差额拨款的事业单位 人员工资来自与财政和医院赢利共同负担 具体是不是事业编 登记的时候自己注意下.

㈡ 医院编制和事业编制的区别是什么

医院编制和事业编制区别：

工资待遇：编制员工待遇有保证，主要表现在绩效奖金、社会保险、住房公积金、住房公积金补贴等方面，甚至还有年终奖金，节日福利等。而没有编制的工作人员。

（合同制）在工资方面与同岗位有编制的工作人员相比，个别医院会出现同工不同酬的情况，部分医院虽有同工同酬的待遇，但在住房公积金，住房补贴等方面与都相差甚远。

医院编制和事业编制

事业编：为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需求，其经费一般由国家事业费开支的单位做使用的人员编制。而非事业编：本单位自行。

外聘的人员，就像企业聘用一样，由单位自行规定其待遇，付给其工资，与地方政府财政，普通科员。与此相关的各种福利待遇都受到了限制。比如之前有的疗养、年假等。在单位的地位：有编制的人员有投票权，没有编制或许就没有投票权。

㈢ 医院里的编制是属于行政编制还是事业编制

我国国家举办的医院属事业单位，其所有医务人员使用的编制均是事业编制。这是由事业单位性质决定了的。

㈣ 听说医院要取消事业编制。具体怎么执行

最好取消！每年为了挤编制，多少人被关系户挤压下来。进编制的不是有背景就是有钱去找背景，上了这么多年班，考了4次编制才看清这社会的黑暗，所以建议尽快取消这恶心的编制。

㈤ 医生事业编制是怎么取得

看编制属于哪种类型。目前的公立医院中有三种编制，鉴于你的况且咱们只讨论前两种，这两种分别是正式人事编制，还有一种是人事代理编制。

从名义上讲，这两种都属于正式编制。区别在于，前一种编制在人事局有备案，此编制跟随本人，原则上只有本人调动工作，此编制也会跟随本人一同转移，但前提是必须调动到其他事业或机关单位才能生效，而且调动起来也不是那么容易的，需要人事局和卫生局的层层严格审批。

后一种编制就不同了，劳动者只占用此编制，而不拥有此编制，也就是说，如果劳动者辞工离职，那么这个编制名额就会被人事局收回，跟劳动者就没有任何关系了，等于净身出户。

㈥ 考医院事业编制 都考什么

1、笔试 笔试考一科，非医药卫生类应聘人员考试科目为公共基础知识，医药卫生类应聘人员考试科目为综合基础知识，试题由省人事厅统一命制。公共基础知识的考试内容主要为国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；综合基础知识的考试内容主要为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的40%和60%，其中专业基础知识部分按医疗、药检、中医、护理四类分别命题。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
2、面试 面试在省事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按规定程序具体组织实施。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按招聘信息公布的比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选确定后，由招聘单位张榜公布并通知本人。笔试成绩不带入面试，进入考核体检范围人选根据面试成绩确定。

㈦ 公立医院都是事业编吗

不都是事业编。共有4种编职人员，一，代指标的事业正事编职人员（财政全额拨款）二，部份拨款，工资部份由上级拨款，奖金部份由单位自筹。三，自收自支，工资奖金由医院自筹经弗中列支。四，劳务工，一切副利待遇由医院营利部份列支。如保卫班，保洁班等。

㈧ 医院编制和事业编制的区别

医院编制和事业编制的区别有：
1、定义上的区别。医院编制考了以后就可直接在医院工作，而事业编制不仅仅可以在医院工作，也可以用在其他单位领域中。
2、拨款上的区别。事业编制是由国家拨款发放工资，医院编制就是在医院里有医院发放工资。
事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条
订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

㈨ 医院是事业单位吗

公立医院属于事业单位。

由政府利用国有资产设立的，接受政府领导，从事教育、科技、文化、卫生等活动组织或机构的法人实体为事业单位。

事业单位的明显特征为中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保监会、质监站、安全生产监察大队等。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。根据国家事业单位分类改革精神，事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，而分为分为公益一类事业单位、公益二类事业单位，目前还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位，是国家不拨款的事业单位。

医院作为国家卫生单位被列入事业单位，由财政进行差额拨款或自取自收。医院的正式工作人员列入事业编制，其工资和活动经费的开支渠道由国家事业费开支及单位收入组成。工作人员的工作范围及收入分配均按岗位等级决定。

(9)医院事业编是怎么回事扩展阅读：

事业单位的编制分类：

1、参照公务员法管理事业单位

2、使用事业编制，但须参加公务员考试;如设区市的城管

3、全额拨款事业单位

4、又叫全额财政拨款事业编制，多为一些公益性事业单位，如图书馆、文化馆、博物馆、学校等。

5、差额拨款事业单位

6、由财政进行差额拨款，待遇和收入在一定程度上挂钩，如医院和部分景点等。

7、自收自支事业单位

8、实际上与企业差不多，待遇和经营状况息息相关，多为一些服务型事业单位，如设计院等。

㈩ 事业单位医院进编制怎么回事

事业单位医院编制人员将享受国家的工资，福利，保险，工龄，住房公积金等正规待遇。同时，编制人员也有其管理办法，对于，长期旷工，工作出现重大差错，犯罪等行为的人员，将被开除。所以只要你不犯大的错误，就等于终身制（什么考核淘汰制是对非编制人员的）。如果你不想干了，可以以书面形式向单位提出申请，单位同意后就可以辞职了。