浚县淇县事业单位哪个好

① 市级事业单位与县事业单位哪个好

第一：
事业单位没有行政权力，因此省级、市级和县级事业单位没有本质上面的区别，主要看事业单位的职能和工作性质;
第二：
待遇方面，不一定省级比市级好，同样，市级事业单位也不一定比县级事业单位好。具体要看单位有无创收以及上级的重视程度;

② 请告诉我是淇县好呢还是浚县好呢

这要看哪方面了，在经济和交通上淇县要比浚县好，但在教育上就没有浚县好了！

③ 县事业单位那个好

事业单位工资都一样，除了自收自支，但是有的单位有钱可能福利能好点，推荐你有机会去公路局，财政局之类的职能单位，像我在信访局，就是清水衙门，不过到一定级别很好调动

④ 市级事业单位与县事业单位哪个好

第一：
事业单位没有行政权力，因此省级、市级和县级事业单位没有本质上面的区别，主要看事业单位的职能和工作性质;
第二：
待遇方面，不一定省级比市级好，同样，市级事业单位也不一定比县级事业单位好。具体要看单位有无创收以及上级的重视程度;

⑤ 事业单位考试,哪个单位好点儿

比较好的事业单位：

1、财政局

机关是行政编制，财神爷，很难进，再穷的地方，这个单位也能开出工资，你说单位好不好。需要注意的是，这个单位的二级机构，如会计局、计改办、会计事务所，都是事业编制。不过不影响福利待遇。

2、教育单位

教育局下属的中小学等事业单位。这类单位薪酬福利较好，尤其是很多重点中学，薪酬水平很高，甚至不输于大学。社会地位也不错，同事素质高，工作压力较小，只是有很多学校会有晚自习，老师要讲课或者陪同管理。虽然平时工作有点忙，但毕竟有寒暑假，因此还是很不错的职业。

3、民政局

机关是行政编制，转业前对此单位不太感兴趣，其实不然，此单位号称小财政局，实力雄厚。福利彩票发行管理、士兵安置、退休干部管理、救济款、殡仪馆等。不过下面有二级机构，如殡仪馆、军干所等单位。二级机构也属于事业单位。

4、监察局

行政编制，此单位是纪检委下面的局，在政府提升效能的今天和未来，权利日益扩大。主要有纠风办，效能办等。

5、劳动保障局

机关是行政编制，下面一样有二级单位，事业编制，如机关事业保险处、劳动监察大队等。但总体福利待遇都不错。

⑥ 河南省哪个事业单位效益比较好,待遇比较好

这个不好说的，具体到每个单位又会有不一样的情况一般哪个地区的GDP高相比来说工资也会高些，希望能帮到你

⑦ 事业单位哪个好

1、参公事业单位
参公事业单位作为一种特殊的事业单位，具有一定的特点，主要表现为其与行政机关和一般事业单位的区别和联系。对于参公事业单位和行政机关来说，二者编制管理不同，但是实行相同的人事管理制度，即公务员制度。
待遇：
参公事业编一般都是待遇好、晋升空间大的，在工作中，资源都是向这类人倾斜。因此，在这些岗位，只要你不犯很严重的错误，晋升是很有优势的。
2、全额拨款事业单位
全额拨款的事业单位主要有图书馆、文化馆、各级公办学校、党校、档案局、文化中心、农业局下属的森防管理事业单位、动物疫病控制中心、城建局下城市维护管理的如园林处、公园、绿化站、城肥所、环卫处、疾控中心、防治站等。
待遇：全额拨款事业编，这个群体在机关中的工作和公务员没有差别。由于近些年来公务员的编制比较紧张、人口较多、负担较重，成立事业单位在一定程度上就缓解了公务员的工作量，这类招考人数是比较多的，也就顺利成为考生继公务员之后最好的考编选择。全额拨款事业编财政由相关部门或是政府部门直接拨款，其性质就和公务员相差不了多少了。
3、差额拨款事业单位
差额拨款的事业单位包括：医院等有收入的又承担政府社会职能的单位;自收自支管理的事业单位，现在很少了，主要是一些原来国有企业的行业主管局，现在企业大部分改制了，他们的职能淡化了，但是他们的人还属于事业编制。
待遇：差额拨款事业编，他的主要意思是国家财政及相关部门拨款一部分，招聘单位负责一部分财政。很多人对差额拨款事业单位不是特别看好，觉得待遇肯定会比全额拨款事业单位差，其实不然，有的差额拨款事业单位的福利待遇反而更好。
4、工勤编、临时工、政府雇员
这三类人当中，政府雇员的福利待遇应该是最好的。很多单位招聘中高级政府雇员，通常年薪都是十几万以上。不过，这和应聘者自身的价值有关系，你得要有本事才能成为中高级政府雇员!
工勤编，主要是技术工人。他们大多是有技术但没有学历的编制，工资收入比一般事业编较低、但比社会普通工人的工资要高。
临时工不算在机关事业单位编制里面的，只是临时在政府等机关单位进行工作，不享受事业编制和公务员的基本待遇。临时工的待遇比编制内的待遇差很多，所以大家看到事业单位招聘临时工的时候，要考虑清楚再去。

⑧ 河南哪个事业单位待遇相对好点

如果是普通同志，那就电业局，如果是领导，哪个单位待遇都可好

⑨ 事业单位哪个好

这个问题怎么说呢，还要求高质量的回答。
事业单位对个人来说，哪个单位都好，只看你对其工作是否擅长。不擅长不管是那个单位对你来说都不好。
“驴子推磨，狗看家，鸡司明，蜂酿蜜.”。
“坚车能载重渡河不如舟，骏马能历险耕田不如牛”，“舍长以就短，智者难为谋”。不知道你是毛驴还是狗？是车还是船？是马还是牛？如果你是牛耕田的工作对你来说是最好的工作，就该去做。哪怕你最好牛，干马的工作一定干不了的。
自己擅长的工作就是最好的工作。
事业单位是指受国家行政机关领导，没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算、主要提供教育、科技、文化、卫生等活动非物质生产和劳务服务的社会公共组织，事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。与企业单位相比，事业单位有以下特征：一是不以盈利为目的；二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。

性质
事业单位是相对于企业单位而言的首先事业单位包括一些有公务员工作的单位，它们不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支。
企业单位一般是自负盈亏的生产性单位。所谓“自负盈亏”意即：自己承担亏损与盈利的后果，有一定的自主权。企业单位分为国企和私企。国企就是属国家所有的企业单位；私企就是属个人所有的企业单位。

宗旨
事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事务管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。
五大特征
1、提供公共服务：事业单位的功能实际上就是提供公共事业产品，提供公共事业产品是事业单位产生和存在的基本条件。科、教、文、卫等领域的事业单位，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。
2、属于非公共权力机构：事业单位所从事的事业多是政府职能所派生出来的具体事务，但它却不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力，同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系，它对于行政区内划内的其他部门或个人也不具有行政管理的职能，它只能利用自身的专业知识和专门技术向社会提供诸如教育文化、医疗卫生等方面的服务，专业性服务是事业单位基本的社会职能。
3、属于知识密集型组织：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能。
4、经费来源的国产化：我国的事业单位基本上由国家财政统一拨给各项事业经费，这是中国传统事业管理体制的有一个基本特征。随着事业单位体制改革的深化和发展，事业单位的经费来源日趋呈现多元化的态势，但来自国家的财政拨款在事业单位的经费中仍然占主导地位。现阶段，我国事业单位经费来源主要包括财政补助和非财政补助两类。
5、事业单位范围的广泛性：事业单位的范围涉及教育、科学、技术、文化、卫生、体育等行业部位和领域。其主体具有多元性，其规模具有宏大性。
有人认为：手指有长短，单位有好坏，事业单位也是一样，有的好，有的差。
个人认为：手指是有长有短，单位是有好有坏，对具体的工作者而言，自己干的是擅长的工作，在其中就存在感，对自己来说就是好的事业单位。再好的事业单位，如果自己从事的是非擅长的工作，在单位上就没有存在感，对自己来说就是不好的事业单位。
因此“事业单位哪个好 ”是个“仁者见仁智者见智”的问题。事业单位对个人来说，哪个单位都好，只看你对其工作是否擅长。不擅长不管是那个事业单位对你来说都不好。