事业单位考试加分是加到哪里

① 事业单位考试的加分方式是怎么样的是否需要申请

一般报考人员参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等内基层服务项目，服务期满且考核合格后3年内参加乡镇级、区县级事业单位公开招聘，笔试成绩会有加分。只需要出具证明就可以了，当地的招聘公告里都会有具体的要求的，可以关注公告信息。

② 事业单位考试，有笔试和面试的情况,进入面试的资格是先加分还是后加分

摘要 如果有加分项的话，一般是在计算综合成绩的时候才会加上，就是面试后。具体得依据面试公告的规定。

③ 2020龙岩事业单位考试加分政策是什么

一、加5分
服务基层项目毕业生服务期为2年及以上期满考核合格的，报考县(市、区)事业单位可享受笔试卷面分加5分。
参加服务基层项目服务期限为一年(如：大学生志愿服务西部计划(含研究生支教团))，期满考核合格的高校毕业生限报考县(市、区)、乡(镇)事业单位，可享受笔试卷面分加5分。

二、加3分
服务基层项目毕业生服务期为2年及以上期满考核合格的，报考市直事业单位，漳州台商投资区、招商局漳州开发区等开发区所属事业单位可享受笔试卷面分加3分。

此外：退役运动员、退役士兵可享有笔试卷面分加分待遇。

注意事项：
1、符合加分政策的报考人员必须笔试卷面分达到合格线的方可享受加分待遇，加分不受笔试满分限制。
2、凡通过享受政策待遇，被录(聘)为公务员或事业单位编内工作人员，不再享受相应项目的加分待遇。
3、免笔试只进行面试或专业面试(或专业测试)不享受加分待遇。
4、以上各项加分可以累计，但最高不得超过10分。

④ 2020年青海海西州事业单位招聘考试加分条件是什么

根据《2020年全省事业单位人员招聘工作方案》的通知(青政办函[2020]80号)文件精神，对报考我州事业单位的少数民族考生，在笔试成绩中给予加分。其中，报考州直事业单位的加3分、报考市、县、行委所属事业单位的加5分。对父母有一方现在六州工作满3年或现户籍在六州满3年(含已在六州办理退休手续)的汉族考生，在笔试成绩中给予加分。其中，报考州直事业单位的，满3年不足10年的加1分，满10年不足20年的加2分，满20年及以上的加3分;报考市、县、行委所属事业单位的，满3年不足5年的加1分，满5年不足10年的加2分，满10年不足15年的加3分，满15年不足20年的加4分，满20年及以上的加5分。报考定向招聘岗位的大学生退役士兵，笔试成绩加分按上述加分政策执行;不报考定向招聘岗位的，笔试成绩加5分。以上加分分值累计不超过5分。

⑤ 2020红河事业单位考试，有什么加分政策

2020年红河事业单位考试按照《革命烈士褒扬条例》确定的革命烈士的子女(包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女笔试成绩加5分；

报考南部六县(红河县、元阳县、绿春县、金平县、屏边县、河口县)限制本县生源地或户籍的岗位，符合岗位条件且在加分范围内的，根据中共红河州委《关于进一步加强南部六县干部人才队伍建设的意见》有关文件要求，笔试成绩加8分。

办理程序：

1、符合加分条件的考生，在笔试成绩公布后，由本人或委托人携带相关证件、证明材料(原件、复印件各一份)分别到县市人力资源社会保障部门、报考单位主管部门审核办理加分手续。逾期不再受理，责任由考生自负。

2、各县市人力资源和社会保障部门在指定时间前将《红河州2020年事业单位公开招聘工作人员笔试加分情况备案表》报红河州人社局事业单位人事管理科备案;州属招聘单位主管部门在指定时间前将《红河州2020年事业单位公开招聘人员笔试加分情况汇总表》报红河州人社局事业单位人事管理科复审后办理加分手续。

(5)事业单位考试加分是加到哪里扩展阅读：

红河事业单位考试不符合报名条件的情形：

1、各级机关事业单位在职在编人员、参加我州6·13专项招聘考试并已确定为拟聘用人员;

2、非应届在校生;

3、受到党纪政务处分，其影响期或处分期限未满的;

4、正在接受纪律审查的人员;

5、受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

6、因违纪被所在单位取消录用(招聘)资格、开除、辞退、解除聘用合同未满5年的人员;

7、在以往机关事业单位招录(招聘)考试中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;

8、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

9、聘用后即与相关人员构成回避关系的人员;

10、法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。

⑥ 四川事业单位考试，哪些人员可以加分

一般来说少数民族、退役“大学生士兵”人群、“三支一扶”、“大学生志愿西部计划”、“大学生村官”“特岗教师”等项目人员可加分。

⑦ 事业单位考试加分条件有哪些

大家知道在公务员或者事业单位招录中，各地区针对不同考生有相应的加分政策。

现在公职类考试竞争都非常激烈，有时候第一名与第二名往往就是零点几分的差别，但是上岸与否就是天壤之别了。

不同情况下加分分值不同，一般在1—5分之间，最高的可累计加20分！

虽然加分可能是少部分人才能享受到的“福利”，但只要符合条件有这个幸运加持，那么在竞争中你就有可能远远超越其他考生。下面数说招考参考彩果考试整理了事业单位招聘中常见的一些加分项，来看看有你符合的吗？

一、常见加分项

1、自主就业退役士兵；

例如陕西2021年事业单位招聘中规定：符合加分范围和条件的自主就业退役士兵，在规定时间内，持本人毕业证、入伍批准书、退伍证、退出现役登记表等有关材料和获得中央军委授予荣誉称号、军队战区（军区）级单位授予荣誉称号，或者荣获三等功及以上的奖励证章等有关材料，向报考事业单位主管部门申请加分。个人各类加分累计不超过20分。

2、退役大学生士兵；

对参军入伍义务兵服役期满的大学生加分。

3、“三支一扶”计划志愿者；

一般对服务期满2年且考核合格（称职）的“三支一扶”计划项目人员实行加分政策优惠。

4、特岗教师；

5、“社工人才百人计划”志愿者；

如四川省事业单位招聘中，对参加“社工人才百人计划”且在基层服务的志愿者，服务期满且考核合格的加分。

6、“一村一大”志愿者；

同样在四川省事业单位招聘中，对“一村一大”志愿者进行加分政策倾斜。

7、“大学生志愿服务西部计划”志愿者；

8、少数民族人士。

二、其他加分项

1、烈士的配偶、子女；

2、因公牺牲人民警察的配偶、子女；

以上两点就出现在宁夏2020年事业单位招聘公告中，可累计加分20分。

3、“先进双联户”；

“先进双联户”创建活动是西藏自治区党委、政府夯实群众基础、延伸网格化管理的一项创新社会治理工程，以5户或10户划分一个联户单位的“双联户”，实现了社会管理重心的进一步下移，织密城乡维稳防控网络。西藏事业单位招聘中对部分“先进双联户”也实行加分。

4、在校就读期间受到省部级以上部门表彰，获得“优秀共产党员”“优秀团干部”“优秀学生干部”“三好学生”“优秀毕业生”等称号的高校毕业生。

以上两点出现在西藏区直事业单位招聘公告中，主要针对应届生的招聘，可累计加分15分。

有你符合的加分政策吗？

以上仅供参考，具体加分政策及分值以公告为准。

⑧ 事业单位考试加分条件有哪些

摘要 加分条件如下：

⑨ 2021年3月翔安事业单位考试有加分政策吗

有
（一）加分原则
笔试成绩=笔试卷面分+各项加分。
加分仅限于笔试卷面分，不受笔试满分限制。各项加分可累计计算，但累计最高不超过10分。曾通过享受政策待遇被录（聘）为公务员或事业单位编内工作人员的，不再享受相应项目的加分。
（二）加分对象
参加厦门市事业单位编内工作人员招聘时，符合以下加分政策的报考人员享受笔试加分待遇：
1.服务基层项目高校毕业人员
参加国家和福建省组织实施的“三支一扶”计划、“志愿服务西部计划”（含研究生支教团）、“志愿服务欠发达地区计划”、大学生“村官”和“服务社区计划”，服务期限为1年及以上且于2021年12月31日前期满考核合格的福建户籍或福建生源高校毕业人员，报考区属事业单位笔试卷面分加5分。
2.退役士兵（含大学生退役士兵）
由福建省兵役机关批准入伍或福建生源的退役士兵（在福建省外应征入伍，但已于报名截止日前取得福建户籍的可参照），可享受以下笔试卷面分加分：服役满13年以上的加8分;服役满9年至12年的加6分;服役满6年至8年的加4分;服役满3年至5年的加2分;荣立二等功及以上的另加3分/次;荣立三等功的另加2分/次;获得优秀士官或优秀士兵或优秀义务兵荣誉称号的另加1分/次;伤残士兵另加3分;对在边防、高原、海岛等艰苦地区或从事飞行、舰艇工作5年及以上的，除享受以上加分外可再加3分；全日制普通教育大专以上学历学生在校期间应征入伍且退役后继续完成学业的，毕业后加5分；全日制普通教育大专以上学历毕业生应征入伍的，退役后加5分。
3.退役优秀运动员
厦门市退役优秀运动员，可享受以下笔试卷面分加分：曾获得世界体育三大比赛（奥运会、世锦赛、世界杯）第2至第6名，亚洲体育三大比赛（亚运会、亚锦赛、亚洲杯）或全运会第2或第3名，全国锦标赛、全国冠军赛或篮球、排球、足球全国职业联赛第1名的，加9分；曾获得省运动会冠军，全国锦标赛、全国冠军赛或篮球、排球、足球全国职业联赛第2或第3名，亚洲体育三大比赛（亚运会、亚锦赛、亚洲杯）第4至第6名的，加7分。

⑩ 2020昭通事业单位考试，有什么加分政策

1.优秀运动员加分
对我市优秀运动员，依照《昭通市人事局 昭通市文化体育局
昭通市教育局关于对昭通市优秀运动员就业升学给予政策性优待的通知》(昭市人通〔2008〕89号)精神执行，并在资格审核时提交由市教育体育局出具的证明及相关资料。
2.革命烈士的子女和因公牺牲的人民警察的子女加分
按照《革命烈士褒扬条例》确定的革命烈士的子女(包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，下同)笔试成绩加5分，资格复审时需提供中华人民共和国民政部颁发的《革命烈士证明书》及户口证明(需证明与烈士间的关系);对因公牺牲的人民警察的子女，笔试成绩加3分，资格审核时需提供民政部门认定并颁发的《人民警察因公牺牲证明书》及户口证明(需证明与因公牺牲人员的关系)。
3.定向招聘村干部加分
(1)任职年限加分：截止2019年4月1日，年龄在40周岁以下、连续任职满4年以上，且在任的村干部可以报考定向招聘村干部的岗位。每续任满一年的加0.5分，累计不超过7.5分。任村干部(村党组织书记、副书记，村委会主任、副主任，村务监督委员会主任)期间，任职年限可以合并计算。
(2)表彰加分：在任职期间受省部级以上党委、政府表彰或授予荣誉称号的加10分，受省级部门或市委、市政府表彰或授予荣誉称号的加8分;受市级部门和县委、县政府表彰或授予荣誉称号的加6分;受县级部门和乡镇党委政府表彰的加2分。
2014年11月10日以后获得的市级及市级以下的表彰奖励不予加分。
多次受表彰的按对应的表彰部门从第二次开始每次分别省以上加4分、市加3分、县加2分。同年内同时符合省级以上表彰、市级表彰和县级表彰加分的，选择分值高的一项加分，不累计加分。
以上政策累计加分不超过15分。
4.以上第3项的加分政策只对报考定向招聘村干部的人员加分，村干部报考其它岗位不加分。以上三项政策不累计加分，只能选择其中最高一项进行加分。
符合1、2项加分政策的报考人员必须于2019年5月5日至7日带齐相关资料到昭通市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科申请加分，符合第3项加分政策的报考人员必须于2019年5月5日至7日到县(市、区)人力资源和社会保障局提交相关加分材料，并按照后续有关通知的要求和程序过相关部门审核确认后进行加分，加分结果将在昭通市人力资源和社会保障局网站统一公示，在规定时限以外申请加分的报考人员一律不予受理。