公共事业局待遇怎么样

Ⅰ 吉林市公用事业局下属的市政设施管理处怎么样

福利待遇很好，挣的不多，事业单位，国家部分拨款，有节假日，每年5.1-10.1期间比较忙，其余时间没啥事，这个处在公用事业局算是最好的单位了，内部分很多部门，就看你去哪了

Ⅱ 承德市公共事业管理局都是做什么的呀，在里面工作怎么样，这个机关好吗

待遇不错啊，那有什么不好的啊，这个可是事业单位啊！
但是刚开始肯定不行，得慢慢的熬啊！！

1 什么是公共事业

从一个国家对整个社会的管理来看，包括三个层面：行政管理、工商管理、公共事业管理。行政管理是国家权力执行机关的行为，代表政府意志，具有强制性；工商管理是以企业自身利益为核心的管理，具有明确的经济目的；而公共事业应付于两者之间。公共事业应该是涉及国家长远利益的微利事业，竞争不激烈的，产品供给不足会引起社会动荡的，需社会监督的，从整体出发，有具体目标，以提高社会水平和质量为宗旨的组织或部门。公共事业既要服务于社会，又要考虑社会的发展和进步，还要关注公众个体利益与整体利益的统一，如果公共事业过于强制，就走向行政性质；过于利益最大化，那就是工商行为。因此，公共事业界定的核心在于其目的、行为准则和运行机制方面。
从我国的现实和未来的改革趋势看，诸如文化、教育、社会保障、城市供水、环保气象、城市交通等部门以不同的所有制形式、组织形态发挥着自身的作用，但是，其明显的趋势是国家垄断的减弱，营利目的淡化，社会化程度增强，管理的自律性显着。他们最本质的特征在于社会、公众整体利益，既与居民日常生活息息相关，又与国家经济发展命脉密切相连，不可或缺，具有不可替代的特殊职能。
因此，我们不妨对公共事业陈述如下，公共事业是指以社会发展和进步为前提，以实现公众整体利益为目的，直接提供公共产品和公共服务或协调各个方面利益关系的组织、部门和公共企业。其具有整体性、非营利性、规模性、垄断性、公益性等特点。
而公共事业管理学是综合运用各种科学知识和方法来研究公共事业组织活动和管理过程极其规律的学科。它应该是以管理、经济、法律为基础，以公共事业的管理要求为框架形成完整体系。公共事业管理的目标是促进公共事业组织更有效地为社会提供公共物品；还要研究在经济体制和社会管理体制转型的历史时期，公共事业如何培育和健全自己的特殊职能，即准确的市场定位；如何实现公共事业和政府社会目标、企业经济目标的一致性等问题。公共事业管理研究的对象是公共企业，研究的内容是公共事业组织的运行规律、特点及方法

Ⅲ 浙江省属事业单位待遇如何

浙江省属事业单位待遇不错。

事业单位是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

受国家行政机关领导，没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算、主要提供教育、科技、文化、卫生等活动非物质生产和劳务服务的社会公共组织，事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。

五大特征

1、提供公共服务：事业单位的功能实际上就是提供公共事业产品，提供公共事业产品是事业单位产生和存在的基本条件。科、教、文、卫等领域的事业单位，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。

2、属于非公共权力机构：事业单位所从事的事业多是政府职能所派生出来的具体事务，但它却不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力，同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系。

它对于行政区划内的其他部门或个人也不具有行政管理的职能，它只能利用自身的专业知识和专门技术向社会提供诸如教育文化、医疗卫生等方面的服务，专业性服务是事业单位基本的社会职能。

3、属于知识密集型组织：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能。

4、经费来源的国产化：我国的事业单位基本上由国家财政统一拨给各项事业经费，这是中国传统事业管理体制的一个基本特征。

随着事业单位体制改革的深化和发展，事业单位的经费来源日趋呈现多元化的态势，但来自国家的财政拨款在事业单位的经费中仍然占主导地位。现阶段，我国事业单位经费来源主要包括财政补助和非财政补助两类。

5、事业单位范围的广泛性：事业单位的范围涉及教育、科学、技术、文化、卫生、体育等行业部位和领域。其主体具有多元性，其规模具有宏大性。

Ⅳ 市政公用事业局待遇怎么样

一定很不错的拉，现在事业单位是最最吃香的行业了

Ⅳ 江阴市公用事业服务中心待遇如何

这家单位的待遇挺好的，月薪5500元，五险一金，节假日休息。

Ⅵ 青岛西海岸公用事业集团市政管理有限公司待遇怎样

摘要 您好！经了解，这个市政管理有限公司的待遇相当优厚。

Ⅶ 济南市市政公共事业局下属的济南市市政公用数字化管理中心待遇怎么样有谁知道急急急，谢谢

一般化，月薪实发1500，扣除五险一金，没福利，还得节假日值班

Ⅷ 县公共事业管理局与市路灯所哪个工作待遇好，还有福利好，从长远角度考虑

如果刚好遇上这几年这个城市，大搞建设，市路灯所，有收入高，不管怎么样有钱都能赚点优惠，工资较高，但是也要根据各地的具体情况。如果你在市路灯所搞个大项目承包。也许就这笔生意这辈子都用不完了。平时来说公共事业管理局比较稳，工资不算高。年轻人我还是建议你到市路灯所好，而且这些年来都应当是大好时机。

Ⅸ 区直公共事务管理局（参照公务员管理事业单位）、工商局（公务员），这2个单位哪个福利待遇更好更有前途

这要看你发展方向！看问题又是一名转业部队干部！

1、工商局：工资高（越来越好）、调动难，工作较固定，单位人才多，工作一经分配后升职空间小。
2、区直公共事业管理局（个人感觉象是机关后勤处）：工资还好，工作相对更灵活，人事调动较上一岗位是容易了（前题是工作能较强且领导看好你），单位人才也较多，工作分配后升职空间大。

建议：工作压力小且拿个高工资稳定的到工商，工作压力大点工资一般且想升职的到区直公共事业管理局。个人倾向于工商，除了8小时工作，其他时间还可以搞点别的什么事。