① 公务员报考所属系统是"参照管理事业单位"什么意思
参照管理事业单位是指参公单位的全程。参公事业单位作为一种特殊的事业单位，具有一定的特点，主要表现为其与行政机关和一般事业单位的区别和联系。
对于参公事业单位和行政机关来说，二者编制管理不同，但是实行相同的人事管理制度，即公务员制度。参公是我国政府各单位政工干部和工作人员比较口语化的一种表述，全称是参照公务员管理法管理。是指对政府委托或授权具有行政执法能力的单位和不属公务员系列的人员，参照公务员法进行管理。
参公单位人员要具体分析，通过中央、省两级公务员（参公）考试正常考录的工作人员，严格意义上讲不是公务员，但在录用、晋升、考核、离退等方面按照公务员法进行管理。
拓展资料
行政机关中的公务员和参公事业单位人员的异同：
1、参照公务员法管理的人员与公务员的根本区别就是，公务员是行政编制，而参公人员的编制为事业编制。公务员法中明确规定具有公共事务管理职能的事业单位参照公务员法执行，也就是说参公管理单位的性质是事业，其中人员编制也是事业，只是参照公务员法进行管理。
2、两者的相同之处在于，参公事业单位人员完全参照公务员法管理，进行公务员登记，包括所有的工资待遇，福利，保险，退休后的待遇，职务任免，升降，回避、辞退等全部和公务员一样进行。 中央党群机关的很多单位，国务院系统，各省地县市，都有参照公务员管理单位。
② 城管局属于什么编制参照公务员管理的事业编、全额拨款事业编、差额拨款事业编、自收自支事业编
我们常说的城管局，其全称是“城市管理行政执法局”或“城市管理综合行政执法局”，城市管理中负责综合行政执法的部门。参照公务员管理事业单位，县（县级市、区）城管局为正科级单位。
因城管局涉及执法问题，但城管局中事业编制居多，行政编制（也就是公务员编制）较少，而事业编制工件人员是不具执法权的，因此，城管局行政编制十分缺乏。
随着国家经常的发展，城市管理工作越显重要，城管局公务员编制需要增加的问题，也显得越发突出，在今后，城管局的编制会有所增加。
说到发展性，估计你是想说前途如何，在下到是觉得，在部门工作，其岗位并不是一城不变的，也就是说是有调动的，也许今天你在城管局工作，明天你可能调动到其他部门了，前途的问题，关键还是要靠个人。
经济收入的问题就是按编制，按照工作人员的工龄、工作人员的等级进行发放了！灰色收入在此忽略不谈，也没必要！