事业编挣的少怎么办

❶ 事业单位工资低，晋升难，对比企业单位，它有哪些优点

长期在事业单位工作的人来说，如果不能成为正式员工，在岗位上也没有被评上职称，工资和和职级都是低的，就只说一下收入，他们不仅没有公务员拿的工资多，和同行业的技术人员也是不能相比较的。在升值上边年龄越大就越不被重视，越无法升值。论福利补贴奖金等，有的只有公务员能够享受，直接把事业人员排除在外，尤其是职级并行年终奖什么的，虽然同在体制内，就是没有事业人员什么事。

第四：公务员、事业单位是父母眼中的“金饭碗”“铁饭碗”，社会地位高、工作稳定，是父母亲戚长辈的首选。第五：机关事业单位养老金是非常可观的，并且其实从养老金制度来看，在一般的工作上退休金和公务员是不能相提并论的。大部分的公务员都是冲着养老金才坚持了20多年，10多年甚至更多。退休后养老金都是根据你在事业单位的时间长短是有关系的，它的比例也是非常高的。有的在70%，80%甚至更高。这样等老了以后就没有后顾之忧了。所以还是大部分人追随的工作，认为自己有个铁饭碗，就是一生的财富。他不需要太多的奔波与顾虑，只要我按时按点去上班，然后只要认真负责就有领导的赏识，也会得到进一步的提拔。这简直是两全其美的事情。公务员他们的工资都是由国家发放的。全要职位越高，待遇就越来越优厚。

❷ 事业编待遇真的很低吗事业编一个月工资够花吗

事业编的待遇其实不是很低的，我觉得事业编的待遇是很好的；具体还是要看你是什么样的消费水平了，对于一个普通正常人来说的话，事业编一个月的工资是完全够花的，能够满足日常生活所需。

❸ 事业编制待遇真的很低吗事业编一个月工资到底有多少

事业编制待遇真的比较低，事业编一个月工资在3500~5000元左右，但不同地方的经济发展不一样，所以要以当地的规定为准。

最后，如果自己也想考事业编制的话，那么小编建议各位就不要将眼光放得太低，认为这个待遇不好，因为退休后就能够享受到好的待遇。

❹ 事业编工资低为什么那么多人考 这么多的想考事业单位的原因

事业编工资低为什么那么多人考？这么多的想考事业单位，原因有以下几点。一，工作稳定，你永远不用担心失业，除非你犯大错或主动辞职。二，工作轻松，你不用日夜拼搏，有双休。你有时间陪家人和教育孩子。三，社会地位较高。你总能为亲朋好友帮忙，别人自然尊重你。四，收入并不低，夫妻都是事业单位的话，收入在当地一定是中产阶级。对儿女的支持也大。

事业单位工资其实并不低了，和公务员一样，一个是根据当地经济发展水平，还有就是根据自己的职称。

当地经济发展越好，事业单位人员工资越高，你的职称越高，工资也就越高。

但是不管怎样，哪怕是刚考进去的毕业生，你的薪资待遇在当地，都算的上是中等偏上了，这一点不用怀疑。

如果你是名牌大学毕业，有一技之长，可以选择去一线城市大厂打拼一下试试。如果只是想找个安稳工作，那公务员和事业单位绝对是不二之选。

我接触了不少考生，有毕业就考编的，同地区他的工资基本比大部分同学要高，而且过的舒服。也有在企业里工作了几年再回过头考编的，跑来感叹说，同学都买房结婚了，自己还在考编路上，还是单身……

所以一定不要觉得公务员或者事业单位工资低，等你考上的时候，你就会觉得其实你比很多人过的好！

因为事业单位有一定的优势，综合各方面考虑的。

1.因为稳定，虽然在外面城市的工作机会很多，但不可否认竞争压力一样不小。而且当年龄逐渐大了之后，还要担心自己是否会被企业和行业所淘汰，年纪大了，再找工作会更难一点。在事业单位不用担心会被优化掉。

2.事业单位的各种制度相对来说比很多企业好一点，上班制度和福利待遇等，都很有优势。虽然可能会有加班，但是不至于会像企业的强度那么大。在福利方面，除了到手工资，还有五险一金，年终奖，未来的退休金等。

3.和几千人抢一个岗位的公务员不一样，事业单位的岗位竞争比相对较小。无论是从报考人数，还是考试的难度方面，都低于公务员，对于学历的要求也没有公务员那么严，部分职位大专也可以报考。

现在公务员的竞争都是一年比一年激烈，所以事业单位的报考人数也同样居高不下。

事业单位工资待遇一般是执行同单位在编在岗人员薪酬待遇或者按照国家规定执行薪酬待遇。工资跟地区、部门都有关系。普遍上来讲，东部沿海、长三角、珠三角等地区的事业单位收入，要普遍高于中西部、北部地区。但是在当地，事业单位工资都可以处于一个中等水平，不算低。

❺ 进入事业单位工作，工资才2千多都有点不想做了，为什么身边很多人都反对

进入这个单位之前你应该就知道它开多少工资吧？那你当时怎么想的，外面没有好单位了吗？还是平衡了一下觉得这个单位还不错，反正我觉得，这个单位一定有吸引你的地方，要不当初你就知道开多少，为啥还要往里冲呢？再说事业单位也都有名额限制，能进去也是踩着别人进去的，这么不愿意干，当年就别往里挤啊。

别人不让你辞职是次要的，自己不想辞职才是主要的，你试试有个单位拿工资压你，我给你开两万，离开你现在的单位，你走不走，不走是傻子！

没找到合适的下家，所以才不舍得离开，跟其他工作一比，你的工作还算可以，所以性价不成对比，所以不舍得离开，不舍得离开是有理由的，可不是你那些七大姑八大姨能阻止的了啊。

❻ 面对有编制收入低和没编制收入高，应该选择哪一份工作比较好

这个是要根据你个人情况和追求来决定的，如果你是喜欢赚钱多的但不考虑以后退休问题的话，你就选择没编制收入高的，但是你考虑的比较久远，想着我现在赚的钱多少没关系，但是我退休后还是要有一份养老金作为保障的，这个你肯定是要选择有编制的，这两种工作都很好，各有优点，不过有利就有弊。

但是编制重要不重要，就看你怎么想，一个办公桌、一个月五六千但是能拿一辈子，或者海阔凭鱼跃天高任鸟飞，过挣大钱的生活，都是自己怎么想。