⑴ 考事业单位需要考什么
⑵ 什么叫做事业单位考核招聘
事业单位考核招聘:就是公务员考试或者国家企业招聘考试。
事业单位考试又称事业编制考试,这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。
目前尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考 ,一般规模大的采取网络报名,人数少则现场报名。
事业单位,是指国家为了社会公益目的。(《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令),事业单位不属于政府机构,一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助,分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。
事业单位是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但他并不是属于政府机构,而公务员是做为政府机构的。一般情况下事业单位主要是从事医学、教育和文化等方面工作的。
事业单位不是以盈利为主要目的,这就跟企业单位有很大的区别。企业一般是自负盈亏。事业单位的财政通常是由国家予以补助。但让补助也分两个方面,一是全额拨款事业单位,如学校等,二是差额拨款事业单位,如医院等。
拓展资料:
单位分类
我国的事业单位主要包括各级党政机关,教科文卫,以及新闻出版、体育、环境监测、城市建设等等,此外,还有一些机关的附属机构和法律服务所等。
事业单位管理体制是计划经济时期逐步建立并发展起来的,事业单位的组织与管理体制具有典型的计划特征——各类事业机构都为公立机构,资产都属国有;政府决定事业单位的设立、注销以及编制,并对事业单位的各种活动进行直接组织和管理;各类事业单位活动所需的各种经费都来自于政府拨款。
在中国,事业单位可以是一个纯粹的行政机关,也可以具有行政机关和公共服务双重职能;在提供公共服务的同时,事业单位还可以是一个以营利为目的的投资公司。
“一个机构,两块牌子”是行政机关和事业单位合二为一的常见方式。比如,国家体育总局是国务院直属局,它和中华全国体育总会是“一个机构,两块牌子”,前一块牌子代表国家机关,后一块牌子代表“依法成立的非营利社团法人”。
我国有关法律法规对事业单位的定义主要有两个:一个是1998年国务院发布,2004年修订的《事业单位登记管理暂行条例》,将事业单位定义为: “国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。”
另一个是1999年全国人大常委会通过的《中华人民共和国公益事业捐赠法》,定义为:“依法成立的,从事公益事业的不以营利为目的的教育机构、科学研究机构、医疗卫生机构、社会公共文化机构、社会公共体育机构和社会福利机构等。”
无论如何定位,事业单位的实质就是提供公共服务。“在经济体制改革前后,事业单位都是指政府创设的,提供教育、科研、文化和卫生服务的专门机构,尽管不同时期的法规对它的界定不尽相同,但并没有实质差别。”方流芳说。
因此,许多人认为“事业单位”英文较为准确的意译为:公共服务机构。
中国的公共服务主要是政府机关、事业单位、非政府组织以及部分国有企业的下属单位等共同提供。
事业单位的分类主要有三大类:公益性、准公益性、经营性。
“事业单位和国家机关都是公立机构,两者有时需要为特定目的而适度区分,有时应当合二为一。”
参考资料:事业单位考试网络
⑶ 事业单位考试类型是
一、全国事业单位联考
1.一般叫作事业单位联考,是全国多个省份联合起来的考试,考试时间相同,每年考试时间也比较固定,上半年是5月下旬考试,下半年是9月份-10月份考试。
2.参加事业单位联考的省份有安徽、湖北、贵州、云南、广西、宁夏、青海、陕西、甘肃、内蒙古等,各省份还有逐年增加的趋势。
3.事业单位联考的考试科目是《职业能力测试》和《综合应用能力》,试卷内容根据不同的岗位分为A类综合管理、B类社会科学、C类自然科学、D类中小学教师、E类医疗护理5类。
二、省级事业单位统考
1.也叫统考,一般由省人社局组织,多个地市同一时间笔试、同一试卷,比较典型的有江苏省、广东省、四川省、山东省等。
2.统考时间各省份不同,考试频率也不固定。例如四川省事业单位统考一年2次,下半年统考时间是11月26日,江苏省事业单位统考一年一次,考试时间一般在4月份。具体考试时间以公告为准,大家可以参考往年的事业单位考试时间进行备考。
3.事业单位统考科目比较多,根据省份而定,最常考的是《公共基础知识》,贵州省、山东省等都会考,四川省事业单位统考科目是《综合知识》,江苏省统考科目是《综合知识和能力素质》。但一个省的考试科目一般不会变,大家同样可以查看往年招聘公告和考试大纲进行备考。
三、市县级考试和事业单位单招
1.这类考试的特点是“少而多”,就是单次招聘人数少但是各地全年招聘多,各级各事业单位的考试可能招1个、2个人,这种全年都有,有适合自己的岗位就可以报名参加,不一定非要参加联考或者统考。
2.考试科目比较杂,但大方向还是《公共基础知识》《职业能力倾向测验》《写作》的内容,所以平时可以多多复习这3个科目的内容,毕竟机会都是留给有准备的人的。
事业单位考试类型事业单位考试类型
⑷ 事业单位考试科目是什么
公共科目和专业科目。
公共考试科目包括:《综合应用能力》和《职业能力测验》,其中《职业能力测验》一般简称为《职测》。专业科目是指不仅要参加公共科目考试,而且还要进行专业课加试,如果所报考的岗位为特殊岗位要参加相关专业知识的考试。
介绍:
事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别。
笔试。
笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线,由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。
面试。
面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下,由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施,面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试合格分数线的应聘人员,根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。
笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到规定招聘比例的,按实有合格人数确定。面试人选确定后,由招聘单位张榜公布并通知本人。
面试结束后,按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考核体检范围人选。
以上内容参考:网络-事业单位考试
⑸ 事业单位考试分哪几种
事业单位考试分三种类型
1.全国联考
参加国家人力资源社会保障部人事考试中心组织的“分类笔试”。
笔试科目为《职业能力倾向测验》满分150分、《综合应用能力》满分150分。
2.省内统考
各省级市级人社局联合考试,统一出题,统一时间。笔试科目从《公共基础知识》,《职业能力测试》,《写作》等科目中选取。
3.单位自行招考
各单位人社局单独发布公告。
笔试科目从《公共基础知识》,《职业能力测试》,《写作》等科目中选取,考试测试内容更偏向于考生能否胜任岗位要求。