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Ⅱ 贵阳南明区事业单位待遇如何
贵阳南明区事业单位待遇好。贵阳事业单位工资是由岗位工资、绩效工资、薪级工资、津贴补贴和其宏羡他燃祥奖金构成的。根据岗位类型不同,工资标准也是有所区别的。管理岗位的岗位工资大约在1000-6000元,薪级工资约在200-7000元,专业技术岗的岗位工资大约在1000-6000元,薪级工蔽段拍资约在200-7000元,工勤技能岗的岗位工资大约在1000-2000元,薪级工资在200-2000元。
Ⅲ 贵阳这边的事业单位工资待遇怎么样啊,例如高校的基建处,住建局
这里的工资待遇不是最好的,但是逐年都在上涨,也就是说,未来的前景还是比较好的。
这里的事业单位,比如基建处,住建处,工资待遇比每年都有一定的增长,在那里工作的人反应刚进去的人员工资在2千到3千元左右,当然,这个也是跟自己的职位有一定的关系。
具体的待遇也是要看工作人员对集体的贡献有多大,贡献越大,自然得到的待遇就会越好,升职快,工资高。
工资的主要分层有这几点:岗位工资、薪级工资、教护提高10%、教护龄津贴、艰苦地贴、特岗津贴、地方津补贴。
当地地方的补贴,津贴是要根据地方财政来进行一定的调节,这个没有固定的标准,在全国范围来看不算高,但是也不算低人员的岗位的工资和薪资的级别。
是从06年之后就没有进行过调整,这一块是固定的,再有艰苦地津贴,特岗津贴等,也就调整过一次,也处于一种不变的状态。
工资制度应主要考虑:
1、对具有自我发展能力的事业单位,在国家宏观控制下,在工资分配上,给以更多的自主权,允许将内部分配搞得活一些,促使其向“自负盈亏、 独立核算”的企业化方向发展。
2、对具有部分自我发展能力的事业单位,采取工资基金由国家部分包干的办法,在执行国家统一工资制度的同时,给单位一定的自主权。
3、对社会公益型的事业单位, 工资基金完全由国家包起来,实行统一的工资制度,工资增长由国家财政予以保证。为了维护事业单位工作人员的合法权益,兼顾社会分配公平,《征求意见稿》对事业单位工作人员的工资福利和社会保险问题作了以下规定:
一是事业单位工作人员的工资制度、工资构成,需执行国家的统一政策。
二是事业单位工作人员的工资水平,应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
三是国家建立健全事业单位工作人员利得财富的社会保险制度。
Ⅳ 事业单位岗位工资标准是多少
基本工资标准:专业技术人员:每月1390元至4850元;管理人员:每月1390元至4770元;工人:每月1360元至2010元。薪级行绝工资标准:专业技术人员、管理人员:每月215元至6355元,工人:每月185元至2047元。Ⅳ 贵州事业单位工资
贵州事业单位(http://gz.huatu.com/)的工资待遇比起往年来说有了一定的增长,通过身边的朋友所在单位可知,不同的单位不同的级别工资也是不一样的。刚进去的人员工资在2000至3000不等。具体给您看下参考资料对照下:
事业单位绩效工资表
一、在职人员与离退休人员的现行生活补贴发放渠道不变,即由单位自筹;离退休人员新增生活补贴由财政全额发放;在职人员新增绩效工资的50%由财政补助,其余部分自筹解决。
二、标准:全额拨款事业单位在职人员新增绩效工资标准单位:元/月
三、 职级标准 管理岗位 副局585 正处550 副处430 正科355 副科265 科员255 办事员235 试用期150 专业技术岗位 教授600副教授430讲师265助教255技术员235 工人 工勤技能岗位 高级技师355 技师265 高级工255 中级工235 初级工195 普工195 学徒期150 .
事业单位各职务层次对应绩效工资标准表
专业技术岗位 管理岗位 工勤岗位 绩效工资月标准
正高 -- -- 910
副高 七级职员 技术工一级、技术工二级 830
中级 八级职员 技术工三级 770
助理 九级职员 技术工四级 710
员级 十级职员 技术工五级、普工 685
注:经组织人事部门任命并执行相应管理岗位工资的人员,执行对应岗位的领导职务津贴补贴标准。
离退休人员提高生活补贴比例标准表
人员类别 原生活补贴(元/月) 提高后生活补贴(元/月) 月增资额(元)
退休 450 905 455
离休 450 1035 585
实行新的岗位聘任等级发放标准:
管理岗位
五级(正处)30000元/年
六级 26000元/年
七级 23800元/年
八级 19600元/年
九级 15800元/年
十级 11400元/年
专业技术岗位
五级 34000元/年 副高(中高、副教授)
六级 32000元/年
七级 30000元/年
八级 26000元/年 中 级(讲师、中一、小高)
九级 24800元/年
十级 23800元/年
十一级 19600元/年
初级
十二级 15800元/年
十三级 11400元/年
事业单位绩效工资表勤技能岗位
技术工一级 26000元/年
二级 24800元/年
三级 23800元/年
四级 19600元/年
五级 15800元/年
普通工 11400元/年
Ⅵ 内行赐教~感谢! 哪位老大能告诉我贵阳事业单位一般工资水平! 比如民政局这些单位,福利待遇怎么样
我是内行,事业单位每个都是大不一样的,根据性质分为全额拨款,自收自支,或者部分拨款三类,如果是全额拨款的,每个月财政只给你发1000来块的工资,其他的收入要通过自己的经营行为来赚取,但是赚的只能发部分,并且是通过类似加班费的名义来发。自收自支的就看你单位能赚多少钱,可以赚多少发多少。所以事业单位普通员工一年少的2,3万,多的20-30万也没有问题,不过大多数都在3-5万左右。
另外民政局不是事业单位,公务员编制,普通员工正常年收入在4万左右
Ⅶ 贵阳事业单位工资大概多少
01贵阳事业单位工资情况
贵阳事业单位工资要看单位及岗位的性质,如果是参公事业单位工作人员,那么待遇和当地的公务员差不多,全部工资加起来一年有11万左右,每月算下来有9000元左右,其他类型事业单位工资的待遇要稍低一些,据网友反馈,科员级别的工作人员平均每月到手5000-8000元左右,公积金自己加单位交的全部一起大概月2000元左右。
从事业单位各个岗位工资看,管理岗的岗位工资在1000-6000元左右,薪级工资在200-7000元左右;专业技术岗的岗位工资在1000-6000元左右,薪级工资在200-7000元左右;工勤技能岗的岗位工资在1000-2000元左右,薪级工资在200-2000元左右。总之,贵阳事业单位工资还是不错的,最主要的还是先上岸。
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02如何报考贵阳事业单位
1、报名:贵阳事业单位招聘考试一般在每年的4月中下旬进行报名,报名的网站是“贵州人事考试信息网”,每个人只能选择职位表中的一个职位进行报考。通过资格初审的人员,需要进行缴费确认,报名期间未通过资格审核的人员可以改报其他的职位。
2、考试:笔试时间一般为5月下旬左右,考的是《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两个科目。其中《职业能力倾向测验》的考试总时间是90分钟,《综合应用能力》的考试总时间是120分钟,两个科目的满分都是150分。如果报考的是对外的职位,那么需要参加语言能力测试,语言能力测试合格的人员才具备参加后续考试的资格。
贵阳事业单位工资大概多少