Ⅰ 鎴戝湪浼佷笟鍗曚綅涓婄彮浜や簲闄╀竴閲戝凡缁4骞翠简锛屾垜鐜板湪瑕佸幓涓涓浜嬩笟鍗曚綅涓婄彮鎴戠殑浜旈橹涓閲戝簲璇ユ庝箞澶勭悊锻锛
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Ⅲ 五险一金从企业转到事业单位需要办理什么手续
社保的转移：如果前后两家企业属于同城市的，不需要办理转移手续，新入职企业凭员工的身份证号码直接办理增员就可以。如果两家企业属于异地的，需要持离职证明，身份证，社保卡到原参保社保局打印参保缴纳凭证，再将此份凭证交给现在的参保社保局申请转入。
公积金的转移，无论前后企业同城或异地，都需要办理一个转移手续，流程如下：
1、公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
2、职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。
3、带着这张接收单，回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。
4、凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到原住房公积金管理中心办理账户转移即可。
Ⅳ 考上事业单位社保公积金怎么转移
无论是事业单位还是企业单位，只要是管理规范的单位，社保、医保、公积金，都是由单位人事部门办理的，如需要做什么或提供什么，自然会通知，只要照办就行了，不用自己去研究怎么办理。
【拓展资料】
社会保险是指国家为了预防和强社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全度。
社会保险 (Social Insurance) 是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济度。社会保险计划由政府举办，强某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。事业单位参加的是机关事业养老保险，企业职工参加的是城镇职工基本养老保险，2个险种间是可以互相转移的。在你到新单位之后到当地社保经办机构办理转移即可。
第一，养老保险不能够退，具体等退休后综合成退休金，会影响你的退休金的水准； 第二，工伤、失业、生育，公务员不用交，但是可以享受公务员待遇。所以你不用担心； 第三，医疗保险直接转成公务员医保，这样更好啊； 第四，住房公积金现在不能够退，因为其提取时需要条件的。你现在可以向单位申请开具证明，到原来单位申请办理公积金转移，转到新单位公积金账户，档案部分：从“一年多后又考上了另一个省的事业单位”这个单位所在县（区）级社保局的人事代理窗口，开具转档案的”人事档案调档函”，其中含有，你以前档案所在单位的台头、离职证明。这函内的大致意思是，某单位，因--，请把某某同志的全部人事档案转至我处。
2.保险部分，分别到从“一年多后又考上了另一个省的事业单位”这个单位所在县（区）级社保局的保险窗口（分养老，医保--，五险一金，计6个窗口），其中公积金是要到同级公积金管理处窗口去开的。意思都是同意转入，让对方把你的相关东东转到这边的相关帐户。而在相关函拿到手，交到一年前的那边，那边相关手续办好，是会把钱转到你现在这边的相关险种帐户，且有文件给你，你拿了文件过去，现在这边查电脑，对帐，确认文件、钱都没问题，才算OK.接下就是直接要求你补交这一年多没交的钱，还有利息。