39岁的事业编干部怎么办

① 我是从教师调到县委办秘书的,事业编制,今年我己经38岁了,怎么样才能进到公务

38岁的事业编制人员，如果不是特殊需要的专业或高学历人才，是不太有机会通过考录方式进入公务员队伍了，但可通过调任方式如果进入。

② 我是社区事业编干部，我现在工龄17年了，年龄38岁了，请问啥时能退休

按新的延迟退休规定，干部男性65岁、女性55岁退休

③ 在乡镇事业单位工作年龄己经超40岁了,还有发展吗

国内非直辖市辖区的乡镇事业单位，职务设定的最高规格就是股级，几乎没有副科级的。
即便本人具有公务员身份和行政编制，过了40岁的年龄仍处在股级干部职位上，如果在43岁之前不能转岗到党政系列岗位，想要成为副科级领导干部的可能就变得越来越小。
如果本人是事业编，而且目前还不是股级干部，那么，接下来的时间，成为股级干部就是职务提拔的上限了。
在职级并存的党政系列体制内，熬资历成为副主任科员、主任科员也是有可能的。

④ 35岁以后的事业编还有机会提拔吗

咨询记录 · 回答于2021-11-11

⑤ 39岁县级事业副科级，驻村之后拟转任乡镇副科实职值得吗

驻村扶贫工作近几年无论在哪里都属于重中之重的工作，而且受到各方面的关注，在驻村扶贫工作当中，由于其干部大多来自区县以及乡镇两级，因而在扶贫工作队当中存在着大量的事业编制干部，在驻村扶贫工作完成以后解决一批事业干部的身份问题也就是顺理成章的事情，那么，对于39岁县级副科级事业编制干部，拟转岗到乡镇任副职有没有去的必要呢？个人建议选择去是比较好的，具体原因如下：

最后，如果放弃此次转任职的机会，后续的发展基本都是可以预料的。对于县级正科级事业单位来说，其一把手虽然是正科级事业编制，但是基本上很少从本单位副职提拔，大多数都是来自于乡镇副书记或者是两办的事业副职，这也是基层干部发展的一般规律，而本单位的副职要么在单位一直做到退休，要么就选择去乡镇任职积累经验，但是很多时候去乡镇任职的机会一般都是两办事业编制人员以及从其他单位借调至两办从事文字服务工作的人员，一般的部门副职基本上没有机会，因此，对于此次机会应该抓住，不要瞻前顾后，这样也不符合组织对干部的要求。

⑥ 我一个朋友，39岁，在事业单位工作，有竞考边缘乡镇副镇长的机会，他去还是不去

决定应该由他自己根据自身的情况来定，要看他现在的工资待遇、身份条件，还有就是当地的工作环境，另外还有一个就是他自已的人生观，是不是看重领导权力。如果他现在是事业单位编制，将来是很难变成公务员的，必须连选连任两届才能登记公务员，再说现在都快40了，如果现在工作的部门很好工作，职称也不低，工资待遇很好，其实也没有必要去当个副主任科员一职，一旦担任领导职务便有无穷尽的责任，再说一个副科待遇跟中高职待遇那可差多了，也不算什么头衔，很少能有领导职务的优越感了。个人看法

⑦ 39岁还能考事业编制吗

不可以考事业编制了，一般事业单位考试有要求年龄的，正常都是跟公务员一样的35周岁以内的。

事业编制，是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

实施单位

科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位，社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。

工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。

⑧ 事业单位中，37岁副处级有前途吗

能够在37岁的年龄在事业单位里就达到副处级别的，这无疑是能力与运气大爆发的时候。以这个年龄坐上副处级别证明你已经成功击败近6成的公务员，是否还有大前途呢？答案是因人而异的，取决于你的格局与心态。

换言之，37岁能在事业单位提拔到副处级别，绝对是公务员团队里大部分人羡慕的对象了，在此高度，谋其位，做其事。把握住机会，前途一定不会差。