哪个事业单位招人

‘壹’ 2022江西事业单位招聘有哪些部门是事业单位

1、教育和文化类事业单位。
说道事业单位，我们首先想到的就是教育，比如老师。没错，教育事业单位主要就是指的小学、初中、高中、大学等。当然也有一些成人教育单位。其实如果再宽泛一些，只要涉及到教育机构都属于事业单位。而文化事业单位一般就是指的从事文化工作，比如电视台、广播、报社等。
虽然最近几年很多人对教育事业单位失去了很多兴趣，但是教育事业单位也确实稳定，尤其是义务教育单位，工资福利待遇都不错，虽然会感觉学生难教，那不是很多人不想进入教育事业的理由。如果现在有想法进入教育事业单位的，赶快加油吧！
2、医疗保健和社会福利机构。
医疗行业大家比较熟悉了，比如医院的医生、护士，虽然现在取消了事业编制，但是在前几年确实很火。虽然现在没有了编制，但是很多人还是愿意进入这个行业，不管是公立还是私立，福利待遇确实没的说。
其实还有很多类似的机构，这些机构不是医院，但是却属于医疗保健，比如：计划生育服务单位、防疫站等，这些单位的工作人员也是属于事业编制，但是容易被忽略。社会福利机构就比较容易理解了，比如：养老院、福利院、托儿所、康复院等。这些机构都是福利单位，也是属于事业编。
3、科技、体育、交通、城市公用事业单位。
还有一些大家不是很熟悉的单位，比如科研所，从事国内体育事业器材、体育赛事的单位，还有就是铁路、公路运输等单位，比如公路养护。城市公用事业主要是环保这方面的单位，比如：环保局、园林绿化、市政养护等事业单位。
这些单位也比较常见，但是大家很难想到这些属于事业单位，这些单位平时并不起眼，但是却和其他事业编制一样。让人羡慕。
4、勘察设计、地震预防、海洋与环境保护等机构。
再看看这几类事业单位，真的算是涵盖了各行各业。比如勘探设计，这一类属于国家事业单位，很多私人勘察都是不被允许的。主要从事就是勘察设计工作。还有一个事业单位是我们每天都接触到的，就是地震局，主要从事的就是地震预防，每天主要就是做监测工作。海洋事业单位相对比较冷门，主要是从事海洋保护等工作，和环保工作差不多。重要的就是这些单位都是事业单位，很多人优秀的人都可以考虑去这里为国家做贡献。
胡杨教育（官网www.jxhuyang.com）主营业务涵盖了公务员、事业单位、教师招聘、金融、医疗、学历提升、村官、三支一扶、公遴选、军转干、军队文职、书记员、社区招聘等各类人才招录考试培训业务。

‘贰’ 近几年公务员事业单位招聘的热门岗位有哪些

像会计啊、文秘啊这些所有单位通用的肯定是大量招的，但同时竞争也是相当激烈。我记得当初我们县招10个会计事业编，就有300多号人报名。那么会计公务员的竞争只会更加激烈。另外，房地产火热的那些年，各大高校也竞相开设建筑类专业，直接导致建筑类专业学生过剩，从而导致像住建局这类与建筑相关的单位也成为了热门岗位，竞争也相当惨烈。
所以啊，想考公务员和事业编不能选热门专业，除非你有足够的自信以及能力杀出成百上千人的重围。你应该选那些足够冷门，但社会确实有需要的专业。比如说我当年的专业，某地招5个公务员，14人报名；某地招2个事业编，3个人报名。

‘叁’ 烟台事业单位招聘职位表有哪些

烟台事业单位招聘部分职位：

1、主管部门：烟台市应急管理局，招聘单位：烟台市应急救援保障服务中心，招聘岗位：应急救援岗位A，招聘数量：5。

岗位描述：

参与非煤矿山（含地质勘探）、石油（炼化、成品油管道除外）等行业相关突发事件应急救援工作，为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作，为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市非煤矿山等行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作，野外作业和住宿，较适宜男性。

2、主管部门：烟台市应急管理局，招聘单位：烟台市应急救援保障服务中心，招聘岗位：应急救援岗位B，招聘数量：5。

岗位描述：

参与化工（含石油化工）、医药、危险化学品和烟花爆竹等行业相关突发事件应急救援工作，为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作，为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市危险化学品行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作，野外作业和住宿，较适宜男性。

3、主管部门：烟台市应急管理局，招聘单位：烟台市应急救援保障服务中心，招聘岗位：应急救援岗位C，招聘数量：5。

岗位描述：

参与冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等工商贸行业相关突发事件应急救援工作，为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作，为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市工商贸行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作，野外作业和住宿，较适宜男性。

4、主管部门：烟台市应急管理局，招聘单位：烟台市应急救援保障服务中心，招聘岗位：应急救援岗位D，招聘数量：2。

岗位描述：

参与冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等工商贸行业相关突发事件应急救援工作，为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作，为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市工商贸行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作，野外作业和住宿，较适宜男性。

5、主管部门：烟台市应急管理局，招聘单位：烟台市应急救援保障服务中心，招聘岗位：应急救援岗位E，招聘数量：1。

岗位描述：

参与冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等工商贸行业相关突发事件应急救援工作，为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作，为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市工商贸行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作，野外作业和住宿，较适宜男性。

(3)哪个事业单位招人扩展阅读：

按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）等规定，2021年烟台市应急救援保障服务中心（挂烟台市航空应急救援站牌子）面向社会公开招聘工作人员17名。现公告如下:

一、招聘对象

应届高校毕业生、国家规定择业期(二年)内未曾落实工作单位的高校毕业生和在国（境）外教学科研机构学习与国（境）内应届高校毕业生同期毕业的留学回国人员（含二年择业期内未曾落实工作单位的相关人员）。

二、招聘范围和条件

具有中华人民共和国国籍。

遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。

应聘人员须为1985年4月6日（含）以后出生。

身心健康、符合招聘岗位聘用体检标准。

具备招聘岗位要求的其他所有资格条件。

‘肆’ 事业单位招聘的岗位有哪些

您好！每个地区招聘的岗位都不一样的，具体可以看看招聘公告的岗位表，有些岗位是有学历或者专业的限制的，一般事业单位根据其社会功能、职责任务和工作需要分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。同时，根据事业发展和工作需要，经批准，事业单位可设置特设岗位，主要用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。

‘伍’ 2021年事业单位招聘岗位有哪些

编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定，各级组织人事部门根据编制调配人员，财政部门据此拨款。编制通常分为行政编制和事业编制，根据《公务员法》的规定，公务员都是行政编制。

事业编制：

是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。适用单位主要有：科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位。

社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。

在职场的注意事项：

把工作和生活分开。在职场工作的注意事项之一就是要把工作和生活分开。职场上是你工作的地方，工作可以彰显你的人生价值，工作也可以让你更快乐。

所以在工作的时候，就要认真地工作。而生活是你的人生，工作和生活密不可分，但是在职场工作时就应该把生活分开，千万不能混为一谈，免得公私不分。

不要滥用工作职权。在职场工作的注意事项之二就是不要滥用工作职权。职场工作，你总会有些小小的权力，作为职场人一定要慎重对待手中的权力，千万不能随意滥用工作职权，因为假如你滥用职权的话，你有可能会触犯法律，也有可能会损害你的名声，所以实在是划不来。

‘陆’ 山东省事业单位招聘2021职位有哪些

如下：

2021年滨州经济技术开发区招聘高中教师。

2021年济南市莱芜区招聘乡村规划师。

2021年山东滨州医学院烟台附属医院招聘医学检验科工作人员。

应聘条件：

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）年龄应在40周岁以下（1980年4月22日以后出生）。

（三）遵守宪法和法律。

（四）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质。

（五）具有招聘岗位要求的专业或技能条件。

（六）具备招聘岗位所需要的其他条件。

（七）法律、法规规定的其他条件。

报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

以上内容参考：山东中公教育网--2021山东省属事业单位招聘1324人公告

‘柒’ 合肥事业单位招聘2020职位有哪些

合肥事业单位招聘部分职位：

1、招聘单位：县全面实行河长制办公室，岗位类型：专技岗位，岗位名称：技术员，计划数：1人，学历：大专及以上。

2、招聘单位：县全面实行河长制办公室，岗位类型：管理岗位，岗位名称：办公室工作人员，计划数：1人，学历：本科及以上。

3、招聘单位：县建设工程消防管理中心，岗位类型：专技岗位，岗位名称：消防设计审查、验收监管员，计划数：1人，学历：本科及以上。

4、招聘单位：县医院，岗位类型：专技岗位，岗位名称：科临床医生，计划数：16人，学历：本科及以上。

5、招聘单位：县医院，岗位类型：专技岗位，岗位名称：医学影像科、超声诊断科医师，计划数：2人，学历：本科及以上。

(7)哪个事业单位招人扩展阅读：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘；

（二）坚持考试考察、择优聘用；

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘岗位及条件

庐江县部分事业单位2020年共招聘148名工作人员，其中卫生系统招聘138名，其他事业单位招聘10名，具体岗位及条件见附件《庐江县2020年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》。

招聘对象为国家承认学历的应历届大专及以上毕业生，且符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律，具有良好的敬业精神和职业道德，热爱事业；

（二）具有良好的品行；

（三）具备岗位所需的专业或技能条件；

（四）具有正常履行岗位职责的身体条件；

（五）岗位所需的其他条件。

‘捌’ 事业单位招聘都有哪些形式

事业单位常见的招聘方式主要有以下三种：事业单位备考资料免费领
1、常规公开招聘，这是大家最常见也比较期待的招聘形式，比如事业单位联考、统考、某市县统一招聘等，都属于这类。主要考核形式是笔试+面试，优势是招聘人数多，考情较稳定，利于备考。
2、人才引进，这一类招聘也比较多。主要考核形式多为面试，或者笔试+面试，优势是招聘人数也较多，待遇比普通招聘丰厚，还能享受各种人才补贴。
3、定向（专项）招聘，是指专门针对某一类人群的招聘考试。常见的定向人群有：“四项目”服务期满且合格的人员、应届毕业生、退役大学生士兵、转业军人、社区工作者、扶贫专干、网格员、大学生村官、优秀村干部、师范医疗定向委培生、随军家属、退役运动员等。除此之外，还有一些特殊社会背景下产生的“定向人群”，如目前多地针对疫情防控一线的优秀人员举行了招聘。主要考核形式是笔试+面试或者只面试，优势是对于定向人群来说就是“量身打造”，上岸率很高。

拓展知识：查看更多事业单位招聘信息
事业单位招聘常见的四种劳务关系，分别是：备案制、合同制、人事代理、劳务派遣。
第一是备案制，指我国境内所有用人单位招用依法形成劳动关系的职工，都应到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续，用人单位新招用职工或与职工续订劳动合同的，应自招用或续订劳动合同之日起30日内进行劳动用工备案。
第二是合同制，从字面意思理解，就是属于合同工，是临时性质的招聘方式，不占用编制名额，合同到期之后，单位可以决定是否继续和当事人继续签约。
第三是人事代理，人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务，是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。
人事代理是和用人单位或者人事部门签订劳动合同，是合同工。其工资、人事关系、社保等，都是和用人单位直接发生关系的。
第四是劳务派遣，是指由劳务派遣机构与劳动者订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。更多事业单位问题可咨询老师

‘玖’ 北京一大批事业单位正在招人，具体都有哪些岗位

北京是中国的首都，每一个人都希望能够在北京得到很好的发展，但是一直没有机会，现在，机会也来了，北京一大批事业单位正在找人。但是实际上，想要进入这些事业单位肯定会经过层层的考核才可以，照自己来说的话，我也想进入一个比较好的单位工作，但是在事实上，每个人都会有这样的想法，并不是说你想的一定会成为真实的，但是如果你想要让自己努力的话，那么我觉得自己还是可以去拼搏一下，去试一试总归比什么都没有要好，所以，趁着自己现在还有想法，更加的要努力为了自己的生活而奋斗，记住，每一个人的人生都应该是多姿多彩的。

‘拾’ 哪些省份启动事业单位公开招聘

近期，全国多个省份集中启动了事业单位公开招聘，安徽、湖北、内蒙古、云南、广西等省将于5月22日举行公共科目笔试。从一些地区公布的招聘政策来看，政策向高校毕业生倾斜，特别是便利应届生就业的特征较为明显。

例如，湖北此次招聘80%以上的岗位不要求工作经历，近600个岗位专业不限；山东明确，中、初级岗位原则上不作工作年限要求。

事业单位的公开招聘考试其实也由来已久：

2006年开始实施的《事业单位公开招聘人员暂行规定》明确，事业单位公开招聘由用人单位根据招聘岗位的任职条件及要求，采取考试、考核的方法进行。

2014年7月，国务院颁布的《事业单位人事管理条例》开始实施，该条例进一步明确，事业单位公开招聘工作人员需要的程序包括7个步骤：制定公开招聘方案；公布招聘岗位、资格条件等招聘信息；审查应聘人员资格条件；考试、考察；体检；公示拟聘人员名单；订立聘用合同，办理聘用手续。