市直事业单位与招教哪个待遇好

❶ 特岗和事业单位教师招聘那个更好考，待遇更好文山的

一、特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。“特岗计划”教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准，津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。“特岗计划”教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。
二、事业单位教师招聘就是某市、县或某学校需要进一步补充教师队伍而进行的招聘考试。
三、考试形式不同：招教考试以县或地级市、区进行，而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。
1.招教考试各地时间不太固定，而特岗以省为单位统一进行，每年只有一次，一般是在5月发布公告，7月上旬考试。
2.而招教考试的报名形式不统一，有的是网上报名，也有很多是现场报名的。
3、报名条件上的区别：不同招教考试报名条件不同，具体需要根据招教的公告来确定。而特岗教师招聘的报名条件是全省统一的。
4、学历方面：甘肃招教考试对学历要求因考试而异，具体需要根据招教的公告来确定。甘肃特岗教师招聘在学历方面须为全日制普通高等学校研究生、本科和专科毕业。
5、招聘岗位学段的区别：教师招聘指的是事业单位编制的普通岗位教师，普岗教师不限于农村义务教育阶段学校，幼儿园到大学都有。特岗教师则只招聘义务教育学段。
6、考试内容：招教考试笔试内容由各地或招聘单位确定，不同地区招教考试内容不同，具体需仔细阅读招教公告。特岗教师招聘考试的笔试内容全省统一。

❷ 您好，请问事业单位和教师招聘考试有什么区别

1、教师招聘考试其实是属于事业单位编制的，只是由于很多方面原因，大部分省份将教师招聘单独拿出来开考了，那么考试科目有很大区别。事业单位考公基、行测、申论等，教师招聘考公基、教育学、教育心理学、专业科目知识等。
2、不过目前已经有几个省份将事业教师招聘合并到了事业单位招聘考试中，这样考试科目一样了，但是实质内容教师岗位跟其他岗位是不一样的，偏向教育方面的内容。这些省份包括：宁夏、湖北、青海、内蒙古、广西、贵州、陕西。有可能今后这类省份还会增加。

❸ 事业单位考试和教师招聘考试有什么区别

当然有区别，也当然有联系啊 考教师要有教师资格证。考试也不同啊 教师考试考的是试卷以及教学，事业单位考的是企业有关的知识。联系是 2者都不是那么好考的啊 哈哈

❹ 事业单位D类与教师招聘考试有什么区别哪个难度更大

事业单位D类难度更大。区别如下：

1、D类是事业单位统考里的一类，一般就是市直D和省直D，考的内容靠近公务员，有职测（客观题五类）和综合（和教师有关的，三大题），各150分。

2、教师招聘，一般是某市某区教师招聘，很多种类，进编类、合同制、政府购买制、备案制、年金制。题型众多，各种各样。

D类计算公式：

(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷2÷1.5×0.5+专业测试成绩×0.5统考。

笔试每科满分为120分，按《学科专业知识》占60%、《教育综合知识》占40%合成笔试成绩。设定合成笔试成绩最低分数线为60分；专业测试满分为100分，采取上课、说课等方式进行；总成绩=笔试合成成绩÷1.2×60%+专业测试成绩×40%

❺ 你好 想问你济南市教育局直属学校教师招聘和济南市属事业单位教师招聘有什么差别 工资待遇情况

有些学校是市属的，有些学校是区属的，一般的初中跟小学都是区属的。
工作待遇如果是有编制的话，基本工资应该是财政拨款，都一样的，但是福利待遇可能会略有区别，而且市属的学校可能参加一些高级别比赛或者培训的机会更多。
说实话我感觉你问的问题好奇怪哦，呵呵，可能没太看明白，但是希望能帮到你。

❻ 事业单位和教师招聘哪个比较好考

教师招聘考试和事业单位综合类考试科目内容不同，没法系统的说哪个难度大。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

❼ 哈尔滨市市直事业单位的教师招聘有编制吗

您好，中公教育为您服务。
本次哈尔滨市市直事业单位的教师招聘签订合同与待遇情况如下：市招聘主管部门将合格人员名单在报名网站公示七个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)有关规定办理聘用手续，试用期满后进行考核，考核合格的签定聘用制合同，进行合同鉴证。考核不合格的取消聘用资格。拟聘用的2014年应届毕业生在各高校规定的毕业时间前未取得报考岗位所需的毕业证书、学位证书的情况下，应与用人单位的主管部门签订《聘用临时协议》，期间可到用人单位上岗实习。待正式毕业后办理聘用手续，执行事业单位工资待遇。更多黑龙江教师招聘信息建议关注黑龙江教育信息网2014下半年黑龙江教师招聘汇总页面http://hlj.zgjsks.com/html/2014/ggxx_0703/4279.html?wt.mc_id=tq12540
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❽ 公务员、教师招聘、事业单位哪个比较好

目前来说，
我个人觉得教师招聘，
还是比较好的，
因为有暑假和寒假，
假期比较长，
又能和孩子们在一起会开心很多。

❾ 教师招聘和事业单位一样吗

大体一致，考试形式和内容也一样，都按事业单位的招考流程来操作。在事业单位统一招考的时候，教育局如果有招聘计划，就会加入到统考中，比如“XX教育局所属事业单位公开招聘教育岗工作人员XX名”。除了事业单位统考，教育局很多时候也会单独招考，往往是教育局有招聘计划但是等不到事业单位统考了，就自己组织招考，比如“XX教育局公开招聘中小学教师XX名”。

❿ 事业单位和教师招聘有什么区别

事业单位招聘和教师招聘在包含关系上有区别。事业单位招聘的范围更大，它指的是一个地区所有事业单位的人员招聘，包括卫生系统、教育系统、科技系统、文化系统等，而教师招聘范围相对较小，它只是教育系统事业的一部分，事业单位招聘包括教师招聘，两者是整体与部分的关系。
教师招聘考试其实是属于事业单位编制的，只是由于很多方面原因，大部分省份将教师招聘单独拿出开考了，那么考试科目有很大区别。事业单位考公基、行测、申论等，教师招聘考公基、教育学、教育心理学、专业科目知识等。