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驻蚌省直事业单位一年到手多少

发布时间:2023-10-28 05:28:50

A. 事业编制和公务员的工资待遇差多少

前几天,一位事业编的朋友直接来找我诉苦:真的不想干了,我当初真是太傻了,选择事业编而不是公务员,钱少事多被使唤,一直被支配。
事业编真的这么惨吗?在体制内真的不好吗?真的比公务员友者差很多吗?为什么越来越多的事业编人员抱怨自己的工作?
其实就在于混岗混编,目前就各个单位来说,行政编和事业编都是在一块工作,从事的工作内容相同,待遇和前景却有很大的不同,所以才会有这样的感受。那么事业编和公务员的差距究竟在哪些方面,是否真的如他们所说那般,不妨往下看:
1.薪资待遇。好含薯同时进入单位的事业编和公务员,薪资待遇差1000块钱左右。是不是觉得非常夸张,但现实就是这个情况,现在各地的事业编待遇在3000至6000不等,超过6000的寥寥无几,当然绝大部分的事业编也就3000多块钱。
但同级别的公务员待遇要比事业编高很多,一般来说要比事业编要比公务员高一千块左右,两方面:到手工资高500左右,车补高500左右。大部分事业编是没有车补的,只有公务员才有。
如果仅仅在薪资待遇上只有一千块钱的差距,那还能忍受,以后的发展和薪资老基差距只会越来越大。
2.晋升路径。这才是事业编人员最纠结的地方。公务员现在有职务职级并行,一级科员工作满两年,可提四级主任科员,四级主任科员工作满两年,可提三级主任科员,依次类推到一级主任科员,在省直单位,从一级科员到一级主任科员基本上都是到点就提,这就意味着你的薪资待遇可以一直往上提高,即便你没有相关职务,你的级别是有的,一级主任科员就是正科级。
事业编人员就没有这个待遇了,事业编分为管理岗、专技岗、工勤岗。
管理岗都是职务,管理九级就是科员,管理八级是副科,管理七级是正科,这些都是实职,实职提拔的难度有多大,大家应该也都明白,大部分人一辈子都是管理九级,一辈子都是科员,当然,薪资待遇也是一辈子科员级;
专技岗看起来还可以,但是这要看单位的岗位分配情况,有的单位设置高级、中级职称,那走专技岗就很舒服了,尤其是基层单位。如果可以评上中级、高级职称,那性价比是很高的,但是如果单位职称分配很少,和管理岗差不多,都是困难模式。中级职称的待遇介于副科和正科之间,副高职称的待遇和副县差不多。
这就是事业编性价比低于公务员的两方面原因,你觉得事业编好还是公务员好?你想考事业编还是公务员?如果考上了事业编,你愿意去吗?

B. 普通事业编一年工资大概多少

亲,和行哪很高兴为您解答唤码:普通事业编一年工资大概多少答普通事业编一年工资大概是10万左右,首先,对于事业单位的工资,主要由基本工资和绩效两部分构成,对于基本工资收入,全国范围内都差不多,一般来说刚入职的事业单位职员每月拿到手的大概是三千多一点,这个是固定的,当然,也会随带团着工作地点的不同,会有一定的乡镇补助,不过,总数上不会出现太大的差距,还有每年年底的绩效以及第十三个月的基本工资,这部分大概有八千左右,因此,对于一般的事业单位职员,每年的固定工资收入大概在10

C. 省直事业编和市直事业编哪个好

省直事业编和市直事业编对比如下:

省属事业单位和市属事业单位的比较,要在同一类别、同一财政保障方式甚至同一做洞凳行业的前置条件下,才有可比性。

省直事业单位:是指省级人民政府或者省政府组成部门所直属的事业单位,省直事业单位的上级是省级政府或下属部门,由省财政发工资。

省直事业编的待遇:

1、江西省直某事业单位:月工资平均到手3700元*12,奖金5.5W(弱势单位,考核靠后,强势单位可能会多1W),公积金2750*12,医保卡个纯旅人部分6.5K左右,年节等工会福利3k左右,全包共计14万出头。

2、江西省直某单位,月到手近4000多元,绩效奖五个奖近7万,公积金一年3万元左右,房补一年颤岩3000元左右,第13个月工资2000多,其他还有几千。这是全部收入。

3、17年入职省直事业单位,现工作4年,到手3300左右,奖励性工资2.3万左右。住房公积金双边1800左右。三节福利2100,平时加班费、差旅费等差不多5000左右。没有其他的了。一年到手工资7万加住房公积金9w。

D. 事业单位一年到手的工资多少钱

事业单位工资多少

事业单位的收入各个地方情况都不太一样,需要结合具体的情况去了解哦!有的地方一年8-10万,有的地方20万左右,收入跟地区和职级都有关系,没有办法给大家一个具体的数字,总体来说事业单位的收入在当地算一个中上等水平,大家如果可以接受这个收入水平就去报考,如果不能接受其实可以考虑其他职业,根据自己的需求去报考,不要被外界的声音所影响。

事业单位考试资料领取

事业单位工资组成

基本工资:

岗位工资体现工作人员所聘职位的职责和要求,分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位,每个岗位级别对应一个工资标准。

薪级工资体现工作人员的工作表现和资历,每个薪级对应一个工资标准。

绩效工资:

主要体现工作人员的实绩和贡献,国家对绩效工资进行总量调控和政策指导,事业单位进行自主分配。

津贴补贴:

艰苦边远地区津贴根据地理环境和社会发展等方面的差异对艰苦地区的工作人员给予适当的补助。根据发展变化每五年评估调整一次。

特殊岗位津贴补贴对脏、累、苦、险以及其他特殊岗位工作的人员给予津贴补贴。

事业单位一年到手的工资多少钱

E. 事业单位年薪有多少

粮食局是事业编制,到手5000多,加上保险公积金3000左右,十三个月工资均摊到每个月,发到手6000多

1、安徽某三线小城市,工龄三十二年,扣除五险一金到手三千三链模百块,真心觉得不够养家糊口的。

2、青岛县级市,事业编制到手5000多,加上保险公积金3000左右,十三个月工资均摊到每个月,发到手6000多吧。

3、我是山东地级市的事业编,年入12万吧!知足了,工作不算忙,也不考勤。

4、黑龙江,我事业,没绩效,一年到手二万多。

5、我事业编(退伍军人),28年工龄,打卡2425,一次性18000,绩效全年10200。

6、河北某县全额事业单位,22年工龄,工资3300+

7、工作24年,专技8,打卡工资不到4000,坐标重庆。

8、苏北某县全额事业编,管理9级,工作15年,工资4681,绩效每月990,年底一起发。

9、黑龙江,今年刚参加工作,到手工资二千八,迷茫了。

10、30岁省直事业单位正科,一月到手一万露点头。

11、广西,45了,事业单位20年工资不到4000,辞职还能干什么?要么趁早走人,要么默默清贫。

12、陕西空饥,二十八事业单位 五险交完到手四千五左右。

13、河南的三线城市,还不到一半,16年工龄,打卡3060。

14、辽宁,乡镇事业编,工龄25,中级九12年,到卡4000。

15、湖北某县级市,今年二月底刚入职,专技岗,到手3000零几十块,转正也加不了多少。

16、陕西,十年工龄,专九4700。

17、市直事业月到手2300,安徽。

18、吉林地区县级市事业编4年工龄到手3200。

19、河南某县,转正一个月到手一千九,工作一年两个月一共到手两万九千多。

20、广西在编36年,到手5000。

21、湖南,二十四年工龄,到手4400。

22、坐标抚顺工龄11年,市直事业编到手2700+。

23、山西,32年工龄到手工资3700多。

24、甘肃,我工作十二年了,才四千多不到五千。

25、湖南南部县级事业单位,工龄四年,自己租房,做饭,此两项补贴300.住房公积金自己出400.年底绩效工资没了,奖金没了,一年工资四万左右。

26、贵州,20多年的事业编,专技九级,全年收入六万左右(不含五险一金,三线城市)你自己斟酌。

27、四川,机关事业编制棚亏缓管理十级,3070.12

28、江苏,专技7,基本工资7800。如果算上月绩效就10000多。

29、安徽宿州31年工龄管理岗9级,3768元。

30、北京远郊,到手才7900+


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