1. 事业单位公开招聘是什么时候
其实并不是和国家公务员招聘一样,是全国统一的时间,事业单位招聘是根据各省各地区的情况来决定的,事业单位招聘的时间也会不一样,不过总体上来看,事业单位公开招聘一般是从上半年开始,上半年的3-5月份都是招聘公告发布的高峰期,考试时间一般是在4-5月份左右;有的地方一年有两次事业单位招聘,那么下半年的事业单位公开招聘时间就是在8-10月份,考试的时间一般在9-10月份进行。
事业单位公开招聘形式
事业单位公开招聘可以分为事业单位联考,事业单位省内统考以及各地区的事业单位单独招聘。事业单位联考指的是不同的省份将事业单位考试的时间定为同一天,并且用同一个考试系统中的试卷,和公务员联考比较类似。事业单位省内统考指的是某个省及省内各地区的事业单位统一考试,考试时间考试试卷都是一样的,比如浙江省,山东省等事业单位的考试都是统一考试。地区的事业单位单独招聘是的是某个城市或者是某个区县内的事业单位招聘,考试时间和考试内容都按照该地区的情况来定,不和其他的事业单位考试一起,自己单独组织考试。
事业单位公开招聘是什么时候
2. 事业单位招聘时间是每年的什么时候
9、10月份。事业单位一般会在每年的9、10月份考试。但是事业编制跟所在地有关,具体要以考生所在地发布的最新公务员考试最新公告为准,岩改衫每年事业单位招聘陆续是从4月份开始发布公告,粗腔然后进入备考阶段。所以事业歼磨单位招聘时间是每年的9、10月份。
3. 2020事业单位考试时间什么时候
2020事业单位考试时间在7-8月份。
事业单位考试这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考 。
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事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人员名单确定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘单位提交本人相关证明材料。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的,则视为弃权。经审查不具备报考条件的,经主管机关核准后,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。
按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织进行考核体检。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选。对考核、体检不合格人员造成的空缺,可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。