❶ 什么专业能考事业单位
能考事业编的专业有:计算机专业、汉语言文学专业、会计学专业、移动应用开发专业、联网应用技术专业等等。事业单位考试和公务员考试一样,事业单位考试大部分职位也是会限定专业的。可以选择自己专业相关单位或不限专业单位。
计算机类
计算机软件、计算机软件及理论、计算机软件技术、计算机通信、计算机网络、计算机网络及维修、计算机网络技术、计算机网络与通讯、微型计算机及应用、计算机应用技术、计算机应用与维护、计算机与信息管理、计算数学及其应用软件、计算机办公应用、计算机及应用、计算机教育、计算机科学教育、计算机科学与技术、计算机控制销键伏、计算机控制与管理、计算机器件及设备、电器与电脑、电子工程等。
水亮启利类
水土保持、水土保持与荒漠化防治、水利水电建筑工程、水文学与水资源、水利工程(生态水利学方向)、水文自动化测报技术、水信息技术、水政水资源管理、水利工程施工技术、灌溉与排水技术、亏携河务工程与管理、城市水利、水利水电工程管理、水务管理、水利工程监理、农业水利技术、水利工程实验与检测技术、水电站动力设备与管理、给水排水工程(技术)、给排水科学与工程、农业水利工程、农业水土工程等。
测绘类
测绘、测绘工程、测绘科学与技术、地图学与地理信息系统、地图制图学与地理信息工程、大地测量学与测量工程、测量工程、摄影测量与遥感等。
交通运输、交通工程类
交通运输、交通运输规划与管理、交通安全与智能控制、交通工程、交通管理工程、交通管理与控制、交通建设与装备、交通设备信息工程、交通土建工程、交通信息工程及控制、城市轨道交通车辆、城市轨道交通工程技术、城市轨道交通控制、船舶与海洋工程、航运管理、道路桥梁、道路桥梁工程技术、道路与桥梁工程、道桥交通土木工程、高等级公路维护与管理、高速动车组检修技术等。
❷ 事业单位考试热门专业有哪些
一、财会类
财会类专业包含:财会类专业财会、财会统计、财会与审计、财税与财会、财务管理、财务会计、财务审计与税务管理、财务信息管理、财政税务与会计、财政与会计、金融会计、金融统计、经营计划与统计、预算会计、资产评估等。这类专业的同学们参加税务系统的招考是较好的,因为税务系统招考的主要专业就是财会,选择报考税务系统很有可能让你在报名阶段就具备抢跑优势。
二、经济类
本科经济相关专业属于经济学门类,包括经济学类、经济与贸易类、金融学类、财政学类。随着政府职能转变,经济宏观调控和综合规划协调已成为各级政府的核心职能,经济类专业也成为了党委、政府各个系统招录工作人员的首选专业。发改委、财政部、税务局、中国人民银行、审计署、统计局等系统,均主要招录经济类专业的人员,考生可根据自身专业并结合职位的学历层次、工作经历、政治面貌等具体要求决定报考。
三、法学类
法学门类包括法学类、公安学类、马克思主义理论类、民族学类、社会学类、政治学类等。对于纪检、监察、“两高”和公安系统这类的岗位,法学专业是“主力军”,法学类学生与公务员职业有天然的紧密联系。国家对治理能力提升的要求在不断增强,党和国家机关每年需要大量法学人才的补充。
四、汉语言文学类
汉语言文学类包含的专业有:汉语言文学、汉语言、汉语国际教育、应用语言学、秘书学、现代汉语、古代汉语、语言文字信息处理等。文字综合、语言交流在机关工作中占很大比重,相关工作极为频繁,因而机关大量岗位需要文字材料起草写作、民族语言及外语翻译等专业人员,所以中文专业、外语专业、少数民族语言专业在公务员招考中也具有专业优势,特别是熟悉并且擅长公文写作、常用外语口语翻译的人员会很受欢迎的。
五、公共管理类
公共管理类包含的专业有工商管理,旅游管理,社会保障,劳动与社会保障,劳动和社会保障,土地资源管理等。目前国内公共管理面临许多复杂挑战和升级需求,公共管理愈益精细化、科学化、效能化,向城乡经济社会的各个角落延伸,将会构成对公共管理专业人才的新的需求。
在事业单位考试中不同的岗位对专业的要求是不一样的,以上五类专业在招考中出现频率较高,各位考生要重点关注
事业单位考试热门专业有哪些?财会专业获榜首(点击查看原文)
❸ 事业单位考试都考哪些类别什么专业的
1.综合管理类(A类):
主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
2.社会科学专技类(B类):
主要竖旅适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。含经济、新闻、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员(图书文博、档案)、会计、一般性社会科学研究人员、体育教练、广电播音、工艺美术、艺术专业(编剧、作曲、导演、演奏、指挥、美术、舞美)。
茄雹3.自然科学专技类(C类):
主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。含工程、农技(农艺、畜牧、兽医)、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师、一般性自然科学研究人员。
(3)事业单位考试要学习哪些专业扩展阅读:
考试流程
招考公告一般情况下发布在省,地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上,笔试和面试基本上各占一半,分数有的46开,一般无最低分数线。
个人报名
报名人员登陆指定的报名网站(各地人事考试信息网),如实填写、提交相关个人信息资料。
单位初审
招聘单位指定专人负责资格初审工作,在报名期间查看本单位的网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料,对前一天的报名人员进行资格初审,并在网上公布初审结果。
报名人员颤纤帆在网上提交报考信息后,可在第二天至查询时间截止之日前登录网站,查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员,要于规定日期前登录当地人事考试信息网,进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。缴费成功后,下载打印准考证(准考证一般在考前一周可以打印)。
资格审查
事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人员名单确定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘单位提交本人相关证明材料。
笔试
笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线,由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。
面试
面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下,由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施,面试方案的备案应在面试前一周完成。
面试结束后,按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考核体检范围人选。
考核体检
按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织进行考核体检。