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如何做事业的原则

发布时间:2023-08-21 02:51:05

Ⅰ 如何把事业做大做强

我们想把事业做大、做成、做强,让自己更成功,让自己的收入更多,该从那里着手,该把那些工作做好,在这个行业有一句话叫:你的心胸有多宽,你的事业就有多大,这句话已被很多成功的精英所验证。在这个行业还有一句话叫还有就是学到老,做到老。
做事业如果想成功必须具备以后十种心态,这十种心态如果你能做到,想不成功你都办不到。
1、归零的心态(空杯的心态)。
因为每一个人的身上都有各自的闪光点。而且从事无限极事业到不同的阶段听同一件事,你都会有不同的感悟。
2、稳健的心态。
我们要做好打持久战的准备,但是还要做速决战的努力。主要还要靠自己的充分准备。因为行业的业绩是日积月累的结果。它是可以细水长流的,而且时间自由,可以利用业余时间去建立一个自己的消费系统。何况无限极事业是值得我们一辈子去经营的事业,但绝对不是一夜暴富。
3、老板的心态。
克服为别人做事的心理,我们是为自己而做,我们是给自己当老板。
4、有积极的心态。
凡事都有两个方面,我们要从好的角度看问题。
5、学习的心态。
6、投资的观念。
投资购买资料的资金及学习的时间。
7、合作的心态。
我们是一个团结的,合作的,共同奋斗的事业。
8、感恩的心态。
感恩才能拥有,感恩才能天长地久。
9、包容的心态。
人的一辈子会遇到很多的坎坷,当别人说你一个不好,你说他十个好,人最难就是人家说你不好时,你说他的好话。
10、坚持的心态。

Ⅱ 要想事业成功应该怎么做

要想事业成功应该怎么做

要想事业成功应该怎么做,,每一个人都希望能够成为一个成功的人,但是成功的人不是那么容易做的,当中需要付出很多的努力,我为大家整理好了要想事业成功应该怎么做的相关资料,一起来看看吧。

要想事业成功应该怎么做1

首先应该明确自己的目标 。知道自己想要成就哪方面的事业,做一个成功人士。比如在金融领域还是科技行业之类的。其实就是自己是否具备专业素养。因为你想要成就一番事业的话,并不只是嘴上说的空话而已。

比如自己选择了在金融行业有一番作为,应该需要多看一些书籍,多参考一些资料,并且查看市场 。自己要具备十分娴熟的专业知识,才可以说服自己说服别人。然后就是自己一定要有耐心踏实下来去做自己想做的。怎样做一个事业有成的人,并不需要早上五点起晚上必须12点睡。但是自己也应该合理的去安排自己的时间,高效率的完成自己的工作。鸡汤我们都听的不少,但是真的想成功的话确实很困难的。

因为每个领域总是不乏很多的佼佼者,但往往自己也会成为其中平庸的一员而已。想要成功必须脚踏实地的从基础做起。很多在公司事业单位工作的人都是从底层做起慢慢往上爬的。而且要磨练自己的心性,学会社交,和他人交往也是一门艺术语言。一个人的力量是有限的,你应该组织一个比较优秀的队伍。前提当然是自己成为一个优秀的领导者。这些都是一些看不见的必要条件。很重要的一点可能就是启动资金了。

自己也应该具备一些资金来为自己的事业开一个门。 可以通过自己为别人打工,为别人工作也会积累一定的工作经验以及人类交往的艺术。并且还可以获得一定的事业准备金。总之想要做一个成功的人一定要脚踏实地的,并且要付出努力,有目标明确才好。欢迎大家一起来探讨。

要想事业成功应该怎么做2

许多青年,常常在想定了一件事情以后,却还是犹豫不去进行;有许多人,天天在干着和他兴趣不合的工作,他们说起来总是说命运不好,等着机会,去干适当的事情。

可是他们只是嘴里说,却不去干,如果一个人有了这样的惰性,那和自杀有什么两样呢?

一般青年们,大多数留意一种成功的原素。这原素就是日积月累的经验,他们把事情看得过分容易,不肯集中所有精神,去不断努力。

经验好比是一个雪球,它在人生之路上越滚越大,越滚越厚。任何人都应该把他的精力,集中在一事业上,随时工作,随时学习。你花费的工夫越大,得的经验也越多,而做起事来,也觉得格外来得方便。

青年们你既然抱定了宗旨,为什么又不立刻去进行呢?你为什么不立刻去做你要做的工作呢?你既然打定了主意,就不应该再事犹豫了。你应该把你的精力,全部贯注到你所打定主意的工作中去。

你如果准备做律师,你就专心致意于法律的研究,经过相当的时日,你的法律知识,自然会逐渐高深,你去出庭替人当辩护,一定也很出色的成为一位着名的律师。

你在平时不要自己让步,不要以为我不比别人差,就算满足了。你必须随时研究,处处求进步。对于法律以外的学识,你尽可不问不闻,你不要去摸摸仪器,去动动画笔,碰碰刀斧。

你的目的只有一个,就是律师是你唯一的事业。你必须成为见义勇为,辩才很好的大律师,而不是要成为一个样样都得些皮毛的三脚猫!

浪费时间的糊涂虫,专门消耗精力于放荡生活的愚笨者,快些醒来吧!你们这样过着放荡奢侈的生活,来糟蹋自己的精力和时间,实在就是社会中的蠢物啊!

东碰西撞,左翻右倒没有一定主意的人,他们是永远不会有成就的,也永远不会有进步的。他不但停止了自己,而且还常常阻碍别人。

他看见别人在做,就自夸自己也可以做;依他的话,似乎世界上的事物,他没有一件不会,也没有一件不精。

而实际上他却什么也不会什么也不能动手!这种人要想成功一件事业,真比登天还难;因为他们整天只想抽出时间来快活,却不知道自己应该怎样去修养自己。

“时间一去不复来,”这是一句最好的警语,你当初到社会上服务时,你总是带着满心的精力,你应该把全副精神灌注到你的事业中。无论你的事业是务农、做工、经商……你不要把时间在无形中溜走。

哥德说:“你适宜站在那里,你就应该站在那里。”三心两意的人,读了这句话,可发生怎样的感想呢?这是警告你,不要东碰西撞了,依据你的个性,快决定你的事业,想好了立刻就动手。

有些人工作虽然很努力,但是因为没有把精力集中,所以把精力一点点地消耗在无形的损失中。像漏了的水闸,他们不能把水挡住,而水却在漏洞中渗流出去了。

一个精干的青年经理,在某一个时期,同时接着别的两个公司的聘请书,因为钦佩他的才干,聘请他去担任协理职务,可是他却都回拒了。有些关切他的朋友,问他为什么不愿接受别家公司的聘请,他们以为他有能力胜任兼理的工作。

但是,他说:“我因为不愿把自己的精力分散,使各方面都受到损失。”

是的,一点不错,一个人如果有了使精力可以渗漏出去的缝隙,这个人的成功,不知道要受到若干程度的损失。所谓缝隙,就是“心神不定”,他是一般成功希望的唯一仇敌。

遇到一个困难,就愁眉不展,不知怎样才好。偶然逢到一点挫折,立刻就心灰意懒;碰着一些阻碍,就怀疑起来,想改做这样,改做那样,这分精力的漏洞,正不知使我们受到多大的损失。

失去了,我们所积储着辛辛苦苦的资本,而结果,将是一无所成。

无论什么人假使一开始就能善用他的精力,决定主意以后,立刻依着决定的目标循序渐进,不使它分散,那么,他们也是有成功的希望的。然而,他们偏不愿那样干,偏要东学一点,西做一下,因此把一生空费了,什么事也不能成功。

任凭你怎样的聪明,任凭你怎样有天才,也任凭你以为有怎样了不起的天大本领,如果做事不把精力集中,不肯依据原定的目标去倾注全力,没有忍耐力,那么他的本领、天才、聪明都将毫无用处。

你知道为什么一个有经验的园艺家,要把一颗植物的芽枝都剪除的原故呢?

老实告诉你,为要使树木能生长得快,果实结得特别肥大,就非要这样不可。因为一棵的芽枝,是可以分散吸收根部的养料,使它的精力不能集中在树干和果实上。若不是这样做,他在收获上的损失,正不知要超越枝条的损失多少倍。

那些有见识的花匠,也常把花蕾剪除去,只留着一个或两个在枝条上,难道他所剪除的花蕾,他们不会开美丽的花朵吗?不,不是这样的。他们的目的无非想使滋养料,都集中在一二个留下来的蓓蕾上,使将来开放的时候,格外美丽格外娇艳。

我们的生长,又何尝不和花木一样呢?如果我们能集中精力在某一项事业中,那么,这件事业,一定可以获得十分美满的结果。

肯集中精力,埋头苦干的人,他们的前途,真不知有多大的`光明。你不要妄想,以为一个人同时可以成就多种事业的,无论怎样卓越的人,也决不能做到!

你要在一件伟大的事业上获得成功,你立刻把所有微小,平凡,没有把握,和一切不适合自己的希望,都完全铲除。

你更需用剪刀,大胆地把要分散你的精力的一切累赘,完全剪去。即使你所干的事情,已经获得相当的成效,但是你也得忍痛牺牲,否则,将来的损失,正不知比现在还要大上若干倍。

世界上成千成万的失败者,并不是他们因为没有才能,也不是因为他们没有决心;而是由于他们不肯集中精力。

由于他们不在决定主意以后,立刻动手去干,他们东碰西撞;这件试试,那件做做;他们既然学音乐,又想懂得点体育知识;同时又想干干地产事业,又希望做个实业家。

这样还不够,又去研究一下法律,又写些文章去投稿,并且还学做文艺着作者;同时还准备当教师,而且还想成为诗人。他们尽量把精力分散开去,他们并不觉悟,假使能打定了主意,把精力集中在某一件事业,所获得的结果,会使他惊奇万分。

一个人有了一种专门技巧,比有了十种本领的成功,不知要大得多少倍。

因为他只注意着一种技巧,他在任何地方,都对于这方面下刻苦工夫。但是他如果注意于多方面,那么,他的结果还有什么成就可说呢?

他有了十种本领,他将忙不过来了,他的精力,也不知如何支配了。事实上,一个人的精力是有限的,不可能面面俱到,而后来,他只能这样也敷衍一下,那样也将就一点,后来的成就,试问还有什么希望?

现在的社会,是一个优胜劣败的时代,竞争的情形,一天比一天激烈,一天比一天紧张,一切事业,只有专门的人才把握得住,样样都会的,三脚猫一定给时代所淘汰。

我现在确确实实地警告大家,一个现代的青年如果想在事业上获得胜利的成功,只有:

1、在一件事业上用工夫,把一切精力集中在一件事业中;

2、他必须在一种事业上,下最大决心埋头苦干;

3、他必须立志做一个专门人才,他必须在这种事业上随时求进步;

4、经验是累积成的学识,也是渐进的,你不能因为不可能立即成就而改变主旨。

没有一种特长,什么都会一点的人,只配过平凡庸俗的生活,永远不会博得人们的崇敬和赞美,而专心致力于一种事业的,他在决定了事业以后,对于一切不相干无关的引诱,都能用自己的意志去拒绝,而向着他的目标前进。

要想事业成功应该怎么做3

把工作当成恋人

情人眼里出西施,热恋中的爱人,怎么看对方都是美的。稻盛和夫在创办京瓷之前,也轰轰烈烈的谈过恋爱。不论工作多忙,他都会抽出时间陪恋人。有时候工作很累,送她回家的路途也很遥远,但他回忆说:不仅不累,还感到十分愉快。

通过这段经历,他认识到“有情人相会,千里变一里”,这句话真实地表达了我当时的心情。工作也一样,应热爱工作、迷恋工作。

在旁人看来,“那么辛劳、那么艰苦的工作,太可怕了!简直无法忍受,根本无法坚持。”但如果你热爱这个工作,那你就能够承受,一切都不在话下。

稻盛和夫说:只要忍受艰苦、不懈努力,任何事情就都能成功。喜欢自己的工作——仅仅这一条就能决定人的一生,我想这么说一点也不过分。

热爱也是将自己从工作的“苦难”中解脱出来唯一途径,带着爱的眼光看工作,一切都会大不相同。

拼命工作,别无他法

想成功?除了努力,别无他法。天道忌巧,天资不好的曾国藩为何能超越同时代的左宗棠、李鸿章等一众聪明人,凭借的就是努力,拼命工作;资质平平的郭靖,为何能够战胜比他学武快的江湖豪侠?凭借的也是努力,一遍不行,那就来十遍。

稻盛和夫喜欢问别人:“你是否在竭尽全力工作?”“是的,我在努力工作。”回答努力工作的你,是否认真思想下,你真的努力了吗?“你是否付出了不亚于任何人的努力?”如果你不更加认真、更加努力,就不会有理想的结果。

拼命工作,首先不能让自己假装很努力。拼命工作一定要全身心投入,不管是谁,只要喜欢上自己的工作,只要进入拼命努力的状态,他就会考虑如何把工作做得更好,就会寻思更好的、更有效的工作方法。

因为拼命工作,就自然而然会思考工作、改进工作,工作就会充满激情和创意。当年,稻盛和夫领导下的京瓷,就形成了拼命工作的文化,因此能不断开发新产品,开拓新市场,就是我们勤于思考、精益求精的结果。

稻盛和夫说:我能传授给大家的最重要的东西不是别的,就是“竭尽全力拼命工作”。

唯有挫折和苦难塑造人

除了智商和情商之外,人生还有一种很重要的逆商。

逆商,就是面对苦难的挫折的智慧。曾国藩少年时因为文章写得不好,曾被湖南学政当众悬牌批评。面对如此奇耻大辱,曾国藩表现的出奇的冷静,他没有当众辩解和愤怒,而是默默回家,将自己关在书房里闭门苦读,一番苦功夫下来,功课大有精进。

逆境是人生的磨刀石,曾国藩被讽刺后没有一蹶不振,反而学业精进,也让他在面对困难时多了一份不服输的劲头。在此后的人生经历中,曾国藩几次面临绝境,外人都认为他必定失败、一蹶不振。但他“打落牙齿和血吞”,靠着看似笨拙的“挺”经,挺过了一关又一关。

稻盛和夫说:真正塑造人格的并非天资和学历,而是所经历的挫折和苦难。

不管什么职业,都是一种向社会学习的途径,都是一个促使自身成长的舞台。

曾国藩说:“吾生平长进全在受挫受辱之时,务须明励志,蓄其气而长其智,切不可戡恭然自馁也。”这句话,对于我们很多身处顺境中的年轻人,十分有教育意义。

历经挫折、克服万难的人,往往散发着人格魅力。如果说成功是人生的慈母,令人向往;那么苦难和挫折则是人生的严师,不是磨砺着我们的心智、砥砺着我们的能力,将我们塑造成更好的自己。

稻盛和夫虽出身农村,但凭这几点27岁时白手起家先后创立了京瓷和KDDI两家世界五百强企业,也是世界上唯一一个同时创立两家世界五百强的人物,在78岁高龄时临危受命,出任破产重建的日航董事长,仅用一年时间就创造了从申请破产到盈利1800亿的神话。

他在退休的时候,把个人股份全部捐给员工,自己皈依佛门,他就是马云口中最尊敬的企业家,他把自己88年的人生智慧写到了这本书中,最终融合为了一个字“心”。

Ⅲ 如何树立正确的事业观

事业观,是指人们对事业的根本看法和对待工作的根本态度,是人生观的重要组成部分。

一、分清先后,以事业为先。人生有限,事业无限。

对党员干部来讲,是做事业有成的强者,还是做碌碌无为的庸人,其区别就在于是把自己的心思用在部队建设上,还是用在计较个人得失上。有些同志在工作中分不清先后,总是以个人利

益、家庭利益为先,以单位发展、部队建设为后,把时间和精力过多地用于应酬,用于考虑个人的进退去留,将心思游离于工作之外。

二、分清轻重,以事业为重。

当前,少数党员干部崇拜名位,把名位高低作为自己人生价值的取向,重个人名利,轻敬业

奉献;重职位升迁,轻事业发展;重个人成长进步,轻部队建设,热衷于拉关系、走门子,把心思和精力都放在本职之外。这种风气严重影响了部队建设。

三、分清苦乐,以事业为乐。

一位哲人说过:如果一个人能够把工作当成事业来做,并在工作中感受激情和快乐,那么他

就成功了一半。激情是一种可贵的工作状态和工作品质,往往能最大限度地发挥创造潜能。

四、分清荣辱,以事业为荣。

一个人如果以事业为荣,就会生活得很充实、很脱俗,一切事业之外的东西都能正确对待。

分清荣辱是人生的大智,是有志者所追求的崇高境界。

Ⅳ 如何事业有成

如何事业有成?
1. 坚守诚信、正直的原则

管理经验和沟通能力是可以在日后工作中学习的,但一颗正直的心是无价的。缺乏最基本的处世准则和最起码的职业道德:“诚实”和“讲信用”的人是很难成功的。那些身边的所谓“小事”,往往成为一个人塑造人格和积累诚信的关键。一些贪小便宜、耍小聪明的行为只会把自己定性为一个贪图小利、没有出息的人的形象,最终因小失大。中国有“勿以恶小而为之”的古训,很值得记取。

2..对于一个集体、一个公司,甚至是一个国家,团队精神都是非常关键性的。

为了培养团队精神,我建议同学们在读书之余积极参加各种社会团体的工作。在与他人分工合作、分享成果、互助互惠的过程中,你们可以体会团队精神的重要性。在学习过程中,你千万不要不愿意把好的思路、想法和结果与别人分享,担心别人走到你前面的想法是不健康的,也无助于你的成功。有一句谚语说,“你付出的越多,你得到的越多”。在团队之中,要勇于承认他人的贡献。如果借助了别人的智慧和成果,就应该声明。如果得到了他人的帮助,就应该表示感谢。这也是团队精神的基本体现。
3.做一个主动的人
作为当代中国的大学生,你应该不再只是被动地等待别人告诉你应该做什么,而是应该主动去了解自己要做什么,并且规划它们,然后全力以赴地去完成。一个积极主动的人还应该虚心听取他人的批评和意见。其实,这也是一种进取心的体现。不能虚心接受别人的批评,并从中汲取教训,就不可能有更大的进步。
除了虚心接受别人的批评,你还应该努力寻找一位你特别尊敬的良师。这位良师应该是直接教导你的老师以外的人,这样的人更能客观地给你一些忠告。这位良师除了可以在学识上教导你之外,还可以在其他一些方面对你有所指点,包括为人处世,看问题的眼光,应对突发事件的技能等等。

4.善于推销自己

中国学生大多比较含蓄、害羞,不太习惯做自我推销。但是,要想把握住转瞬即逝的机会,就必须学会说服他人,向别人推销自己或自己的观点。在说服他人之前,要先说服自己。你的激情加上才智往往折射出你的潜力,一个好的自我推销策略可以令事情的发展锦上添花。

5.挑战自我、开发自身潜力

给自己设定目标是一件十分重要的事情。目标设定过高固然不切实际,但是目标千万不可定得太低。所以,在订立目标方面,千万不要有“宁为鸡首,不为牛后”的思想。一个一流的人与一个一般的人在一般问题上的表现可能一样,但是在一流问题上的表现则会有天壤之别。美国着名作家威廉·福克纳说过:“不要竭尽全力去和你的同僚竞争。你更应该在乎的是:你要比现在的你更强。”你应该永远给自己设立一些很具挑战性、但并非不可及的目标. 在确立将来事业的目标时,不要忘了扪心自问:“这是不是我最热爱的专业?我是否愿意全力投入?”我希望你们能够对自己选择所从事的工作充满激情和想象力,对前进途中可能出现的各种艰难险阻无所畏惧。所以,你应当选择一个你真心热爱的事业,不断地挑战自我、完善自我,让自己的一生过得精彩

6.客观、直接了当的沟通

表达和沟通的能力是非常重要的。不论你做出了怎样优秀的工作,不会表达,无法让更多的人去理解和分享,那就几乎等于白做.这里所讲的非语言表达方式是指人的仪表、举止、语气、声调和表情等 。因为从这些方面,人们可以更直观、更形象地判断你为人、做事的能力,看出你的自信和热情,从而获得十分重要的“第一印象”。

有一句话说,“真理往往掌握在少数人手中”。这句话的意思是,我们看问题 应该有自己的眼光,有独立思考的能力,不一定大多数人认可的,或某个权威说的,就是对的。不论是作学问、搞研究还是经商,我们都不能盲从,要多想几个为什么。拐弯抹角,言不由衷,结果浪费了大家的宝贵时间。瞻前顾后,生怕说错话,结果是变成谨小慎微的懦夫。更糟糕的是还有些人,当面不说,背后乱讲,这样对他人和自己都毫无益处,最后只能是破坏了集体的团结。这样的人和作风既不能面对社会,也不可能在科学研究中走出新路,更不可能在激烈的商战中脱颖而出。
希望同学们能够做到开诚布公,敢于说“不”,这才是尊重自己思想意愿的表现。当然,在表达你的意见时,无论反对和批评都应是建设性的,有高度诚意的,而不是为批评而批评,为辩论而批评。我赞成的方式是提供建设性的正面的意见。在开始讨论问题时,任何人先不要拒人千里之外,大家把想法都摆在桌面上,充分体现个人的观点,这样才会有一个容纳大部分人意见的结论。当然,你也要学习用适当的方法和口气表达你的意见,比如说不要在很多人面前让别人难堪。这样,你的批评才会奏效。

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