重庆事业单位九级全部收入有多少

❶ 重庆事业单位待遇

❷ 重庆事业单位工资大概多少钱一个月

01工资构成及待遇

重庆事业单位根据岗位、职级不同、工作年限不同，工资待遇不一样，工作还是相对比较稳定，事业单位实行岗位绩效工资制度。工资是由岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴这几部分组成的。绩效是跟个人实绩及贡献挂钩，同时也受到当地财政及单位收支影响。在重庆某事业单位工资在左右，季度考核为左右，补贴津贴为800元，每个月公积金在800元左右，年终奖2万元左右，年总收入在10万元左右。

02不同区域工资

而不同的区域工资情况也是有所不同的，重庆市一般分为主城区和乡镇区，通常情况下，主城区的工作福利会更好一些，比如说渝北区、九龙坡区、江北区等。因为主城区的经济状况普遍是比较高的，而且市属的大部分岗位也都是在主城区，因此事业单位的工资会普遍高一些。但是如果被分配到乡镇单位，通常会有一些津贴和特殊岗位补助，补贴的数额根据实际情况来看。

重庆事业单位工资大概多少钱一个月

❸ 请问重庆主城区事业单位职员9级年收入大概多少月工资和奖金呢五险一金是自己缴纳吗

一般刚考进去的新人（市级机关）就是9级职员，年收入市级单位一般有阳光工资3000左右（加上绩效所有的）。奖金各个单位不一样，有的能达到2000元，有些单位年终奖有好几万，有些很穷，还要看领导敢不敢发，。五险这些都是单位缴纳的！
希望对你有帮助！

❹ 重庆事业单位待遇

❺ 九级管理岗位工资多少

管理岗位9级岗位工资590元/月，岗位工资计算S=K×(1+N×Q)，其中S为岗位工资，K为职层工资基数，N为所在职层的职级数，Q为级差系数。
有哪些职级层次?
根据意见，县以下事业单位管理岗位将设五级、六级、七级、八级、九级、十级等6个职员等级。五级职员等级大致相当于公务员的二级调研员职级，六级对应四级调研员，七级对应二级主任科员，八级对应四级主任科员，九级对应一级科员，十级对应二级科员。
职员等级与岗位等级分离，职员等级晋升不与职务、政治待遇和领导职数挂钩，只享受经济待遇。形式和公务员职级相当，有点类似于过去的公务员非领导职务。对应的岗位等级则为领导职务。
换言之，事业管理岗不再局限于职务一种晋升方式，只要符橡团合条件也可以晋升职员等级，享受相应的工资待遇，一定程度打破了管理岗的晋升天花板，对基层管理岗人员是极大利好。
举个简单例子，以前在县级事业单位股级岗位只能定管理九级，新规定实施后，管理九级岗位人好慎员不提拔管理八级职务，也可以晋升管理八级职员等级，拿到副科的经济待遇。
以此类推，八级岗位不能提拔担任七级领导职务，也可以晋升七级职员等级，享受正科待遇；七级提不了副处领导职务，可以晋升六级职员等级，享受副处级待遇。
法律依据：《事业单位岗位设置管理试行办法》第十四条管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位。
第十五条专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个梁袜橘等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。
第十六条工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为5个等级，即一至五级。普通工岗位不分等级。
第十七条特设岗位的等级根据实际需要，按照规定的程序和管理权限确定。

❻ 请问重庆市事业单位待遇如何啊江北区环保局的，一年具体的收入大概有多少哦，9级职员是不是很低

江北环保局下属事业单位有三个：监测站、宣教中心、应急中心。待遇一般1年收入约35000元左右。另9级职员就是最新进干部的职务，相当于试用期新员工。
叨扰一句：如果真的本事时下是不宜进入政府部门的，其他区的环保局待遇或许会好些。希望能帮到你。