❶ 事业单位考试需要看什么书
报考综合类事业单位的看《综合知识》,报考医护类事业单位的看《医学基础知识》,报考教育类事业单位的看《教育公共基础知识》。事业单位考试又称事业编制考试,这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。目前尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,一般规模大的采取网络报名,人数少则现场报名。
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❷ 事业单位考试需要看什么书
考事业单位要看的书包含《公共基础知识》、《行政职业能力测试》、《申论》以及其他一些相关的专业技能书籍,除此之外,考生还应多关注法律以及时事热点,各地会根据招聘的事业单位岗位不同而设置不一样的考试内容。
1、公共基础知识
事业单位考试相对于公务员考试而言更简单,其中的公共基础知识部分就相当于公务员考试中的常识部分,但难度明显降低了。从考试范围上来讲,一般涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等知识。从考查方式上来看,绝大多数题目为识记性考题,考试题型上以客观题居多。
公共基础知识在不同的地方所叫的名称有所不同,有的地方叫做综合知识、有的地方叫做综合基础知识还有的地方叫做公共知识等。需要根据公告中所描述的内容或历年试题来判断是否是我们常说的公共基础知识。
2、行政职业能力测验
事业单位行测的考查方式有三种形式:一种形式是与国考、省考一样,一张试卷只考查行政职业能力测验。一种形式是,一张试卷中分为公基和行测两部分,一般各占一半的分值。还有一种形式是,一张试卷中包括公基、行测、写作三部分。知指
主要包括的题型是数学运算、言语理解、判搭厅配断推理、资料分析。但是事业单位题型本身也具有独特性:
一是,数学运算中常考数字推理的题型,而且有的地方甚至考查10个左右的数字推理。
二是,言语理解中常考病句、错别字识别、修辞方法使用的识别、成语使用、文章阅读等题型,当然每个地方常考的点还有更细致的区分。
三是,判断推理中常考事件排序的题型。
四是,在判断推理和言语理解中有时会涉及到用常识来解决的考题。
3、申论
事业单位考试申论考试类型:
(一)申论作为单独科目
申论作为考试公告中的一个科目,通过社会热点组织材料,材料字数较少,题目数量2-3道,题型多为归纳概括、提出对策、文章写作,难度比公务员考试申论稍低。
(二)在其他科目中包含申论要求
这类题型考试科目叫做伏帆《综合应用能力》、《综合应用能力测试》、《公共基础知识》等,考试科目总分多为100分,在试卷中申论题目以主观题或者综合写作题的形式出现。出题形式与公务员申论考试比较相近。
(三)杂糅多种题型
这种命题形式种类繁多,形式多样。考察题型包括:案例分析、公文写作、公文改错、论述、材料作文。根据试卷的分值和考试时间有不同的题型组合方式。总体而言,材料字数较少,提供的信息有限,作答需要依据的背景知识较多。
(四)高考材料作文类
此种命题方式只要求考生作答作文。此类写作与传统申论写作不同,不涉及热点问题多以故事哲理或给定话题为主题,进行深入思考,从而确定作文立意。考法与高考材料作文相似。
❸ 考事业编需要看哪些书
一般来说是《公共基础知识》和《行政能力测验》之类的书籍。注:《行政能力测验》大多在大型联考、统考中出现得比较多。
事业单位的考试科目主要有《公共基础知识》、《申论》和《专业知识》。
其中:《公共基础知识》主要内容:政治(含重要时政)、经济、法律、文学、自然、科技、国情省情等常识。
《申论》主要内容:阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。申论的考察较少,也大多出现在大型考试内,请大家以具体公告为准。
《专业知识》主要内容:各招聘岗位应掌握的专业基础知识。比如教师类、医疗类等。
事业单位考试科目具体考试内容:
1、公共基础知识
事业单位考试相对于公务员考试而言更简单,其中的公共基础知识部分就相当于公务员考试中的常识部分,但难度明显降低了。从考试范围上来讲,一般涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等知识。从考查方式上来看,绝大多数题目为识记性考题,考试题型上以客观题居多。
公共基础知识在不同的地方所叫的名称有所不同,有的地方叫做综合知识、有的地方叫做综合基础知识还有的地方叫做公共知识等。需要根据公告中所描述的内容或历年试题来判断是否是我们常说的公共基础知识。
2、行政职业能力测验
事业单位行测的考查方式有三种形式:一种形式是与国考、省考一样,一张试卷只考查行政职业能力测验。一种形式是,一张试卷中分为公基和行测两部分,一般各占一半的分值。还有一种形式是,一张试卷中包括公基、行测、写作三部分。
主要包括的题型是数学运算、言语理解、判断推理、资料分析。但是事业单位题型本身也具有独特性:
一是,数学运算中常考数字推理的题型,而且有的地方甚至考查10个左右的数字推理。
二是,言语理解中常考病句、错别字识别、修辞方法使用的识别、成语使用、文章阅读等题型,当然每个地方常考的点还有更细致的区分。
三是,判断推理中常考事件排序的题型。
四是,在判断推理和言语理解中有时会涉及到用常识来解决的考题。
3、申论
事业单位考试申论考试类型:
(一)申论作为单独科目
申论作为考试公告中的一个科目,通过社会热点组织材料,材料字数较少,题目数量2-3道,题型多为归纳概括、提出对策、文章写作,难度比公务员考试申论稍低。
(二)在其他科目中包含申论要求
这类题型考试科目叫做《综合应用能力》、《综合应用能力测试》、《公共基础知识》等,考试科目总分多为100分,在试卷中申论题目以主观题或者综合写作题的形式出现。出题形式与公务员申论考试比较相近。
(三)杂糅多种题型
这种命题形式种类繁多,形式多样。考察题型包括:案例分析、公文写作、公文改错、论述、材料作文。根据试卷的分值和考试时间有不同的题型组合方式。总体而言,材料字数较少,提供的信息有限,作答需要依据的背景知识较多。
(四)高考材料作文类
此种命题方式只要求考生作答作文。此类写作与传统申论写作不同,不涉及热点问题多以故事哲理或给定话题为主题,进行深入思考,从而确定作文立意。考法与高考材料作文相似。
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❹ 医院考编制看什么书
问题一:考医院的事业编应该看哪些书 卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。
事业单位考试不是国家组织的,所以每个地方不一样,一般是当地的人社局出卷子或者单位自己出卷子,看的书籍也不一样。
山东这的事业单位考试用书还是比较杂的,有很多单位都有出,用的比较多的有《行政职业能力测验》,《全真模拟试卷:行政职业能力测验》,《全真模拟试卷:公共基础知识》,《公共基础知识》专用教材。
问题二:考医院的事业编应该看哪些书 看你报考的岗位,卫生类职位的考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。
而事业编的考试用书更加种类繁多,有很多机构都有出,用的比较多的有《行政职业能力测验》,《全真模拟试卷:行政职业能力测验》,《全真模拟试卷:公共基础知识》,《公共基础知识》专用教材。
问题三:考医院事业编制 都考什么? 说说我们这里的吧,不知道你学什么专业。以临床专业为例,进医院临床科室要
人事局考试,先笔试,早上考医学综合,就功内外妇儿等临床知识,没有什么大
纲,全靠自己看书。下午考行政能力,就是公务员考试那种,不过难度比公务员
考试小得多,复习时可以看看公务员考试的书。笔试通过后再面试,问的题目基
本是医患沟通,医疗纠纷,人际交往等问题。最后体检。
希望对你有帮助。
问题四:去医院招聘考试~要考医学基础知识~需要看什么书? 重点是本专业的基础知识,其次是有关医德、医风方面的。
你所学专业知识、你所应聘的目标岗位涉及到的知识应该是考察的重点,还有有关医患关系的看法啊、以后努力的方向啊等等,再者医学基础知识无外乎内外妇儿等等的常识性的知识。
问题五:医院事业单位考试的书要读哪些? 一般医院考的都是“三基”试题。还有就是可能大点的医院自已医院有题库,从题库中随机抽出的题。
你看一下应聘的是什么医院。其实最主要是把课本看好,那个才是根本!
问题六:护士考编制,需要看什么书??? 护士考编制一般是当地卫生部门或医院出题,不是全国统一,只能问下当地卫生局或者往年的考生是否有指定或推荐的书
问题七:卫生系统事业单位公开 招聘考试看什么书啊 你先看看,你们卫生事业招考信息里面,关于考试这块要考什么,比如我们这边学护理的一般常卫生公共知识和专业知识,然后根据这个标准去看书。
问题八:事业单位(医院)考编制应该要看些什么书啊?由于第一次考没有任何经验,完全不知道应该看什么书,希望各 10分 各地的不一样的。咨询一些当地的前辈。
问题九:护士编制考试 护士考编制要看些什么书 主要还是根据具体医院的招聘公告来看,里面会有相应的考试内容安排,根据考试内容来看书复习备考就可以。
问题十:医院招聘考试应该看什么书? 主要看一些相关的专业知识树和真题,有练习题最好,你可以参考一下中公医疗卫生人才网相关的招聘信息进行针对性强而有效的系统复习
❺ 考事业编需要学什么,看什么书
考事业编需要看《公共基础知识》、《行政职业能力测试》、《申论》以及其他一些相关的专业技能书籍。
除此之外,考生还应多关注法律以及时事政治热点,各地会根据招聘的事业单位岗位不同而设置不一样的考试内容。比如医学岗需要看医学相关的专业书,教学岗需要看教学方面的书,申论一般是阅读理解、文字表达等内容。
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学习建议
(1)学习基础理论知识,并进行巩固,但是不要纯看理论知识,要把理论和题目结合起来记忆,通过练习题加深知识的掌握。
(2)学习完理论知识后,通过大量的练习题,模拟题,分模块反复进行练习。
(3)各个模块复习完后可以进行模拟考试训练,在考试规定时间内进行模拟考试,查漏补缺。