⑴ 事业单位公示后,手续也办完了,请问要等多久能去单位报到上班
参加事业单位招聘考试,通过笔试和面试之后,会有公示,公示期结束后招聘单位会通知报道和上班时间,根据通知的时间进行报道和上班即可。
事业单位招聘的工作人员,在公示结束并办理完入职手续后,单位随时可能通知你报到,即使有推迟,通常也不超过一周。不过,档案肯定要放到人力资源和社会保障部门去。
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事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事务管理,履行管理和服务职能,宗旨是为社会服务,主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。
其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门,其行为依据有关法律,所做出的决定多具有强制力,其人员工资来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同,发生劳动争议后,事业单位进行人事仲裁。
事业单位是相对于企业单位而言的。首先,事业单位包括一些有公务员工作的单位,它们不是以盈利为目的,是一些国家机构的分支。与企业单位相比,事业单位有以下特征:一是不以盈利为目的;二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。
企业单位一般是自负盈亏的生产性单位。所谓“自负盈亏”意即:自己承担亏损与盈利的后果,有一定的自主权。企业单位分为国有企业和私营企业。国企就是属国家所有的企业单位;私企就是属个人所有的企业单位。
⑵ 事业单位考试公示后多久上班
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1、逗历一般来说,事业单位考试公示后等待一个月左右就有就能上班了。如果政审合格经过了7天公示之后就可以算作是录用了,但大多情况下,岗位调整和分配,在招考的时候并没有做好,所以公示后快的1个月就会通知上班,慢的话半年到一年不等,得等当地安排好了,手续齐全了可以,这个要看每个地方的程序。
2、事业单位考试公示后,大家不要急,安心等待即可,如果单位缺人需要早点干活就会很早通知,一套流程走下来后,事业单位人事或者办公室,最后会通知的。
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⑶ 事业编制公示后多久入职
01公示时间
通常情况下,事业单位的录用公示期为7天,在7天的公示期满之后,具体在什么时间入职上班需要根据单位的情况来安排。如果用人单位比较着急的话,可能在公示之前会让你去上班,如果单位没有那么急的话,就会等公示结束之后,完成调档等人事手续以后再让你上班,1-2个月的时间都有可能,通常情况下是在1个月之内,具体的话,可以咨询你所报考的事业单位。
02招聘情况
事业单位首先需要确定拟录用人员,并且需要在原录用信息公布范围内公示7天以上,用人单位需要填写事业单位录用人员备案表,并且需要跟上级主管部门报告之后进行审查。将考核后的录用备案表送至相关人力资源和社会保障局进行备案。之后单位会和聘用人员签订聘用合同,办理正式聘用手续。
事业单位公示多久后入职
⑷ 事业单位公示完了多久通知上班
所需时间:公示期结束后,会在一周内电话通知到当地人事局,报到后就正式上班。
事业单位的录用:
1、用人单位确定拟录用人员;
2、拟录用人员在原招聘信息发布的范围内公示不少于7天;
3、用人单位填写《事业单位录用人员备案表》,报上级主管部门审核。
4、用人单位将审核后的《录用备案表》报送相关人力资源社会保障局备案;
5、用人单位与录用人员签订聘用合同,并到相关人才服务中心办理正式聘用手续。
需要注意的是,事业单位报名时间:事业单位考试原来尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。报名考试安排一般为上、下半年或春季、秋季及季度来实行考试。具体看报考省份的具体公告。
2011年中办、国办《关于进一步深化事业单位人事制度改革的意见》规定,“公益一类事业单位,在审批编制内设岗,规范人事管理,搞活内部用人机制;公益二类事业单位,在备案编制内设岗,赋予单位灵活的人事管理权”。据此,《条例》规定了岗位类别、等级和设置程序等内容。
针对事业单位如何进行公开招聘和竞聘上岗的问题,相关负责人表示,2005年原人事部发布《事业单位公开招聘人员暂行规定》,要求事业单位新进人员实行公开招聘。
在此基础上,《条例》明确规定,除国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员外,事业单位新聘用工作人员应面向社会公开招聘。考虑到事业单位种类多、行业差别大,《条例》仅对公开招聘的范围和基本程序作了规定。
相关负责人表示,考虑到竞聘上岗只是事业单位的用人方式之一,《条例》仅对需要竞聘上岗的程序作了原则规定。下一步,人力资源和社会保障部、中央组织部还将制定事业单位工作人员竞聘上岗办法。
法律依据:
《中华人民共和国公务员法》
第三十二条
招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。公示期不少于五个工作日。
公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。第四十八条
公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。第四十九条
公务员职级应当逐级晋升,根据个人德才表现、工作实绩和任职资历,参考民主推荐或者民主测评结果确定人选,经公示后,按照管理权限审批。
⑸ 事业单位拟聘用人员名单公示后多久上班
公示期结束后,会在一周内电话通知到当地人事局,报到后就式上班。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,其工作人员与公务员是不同的。
根据国家事业单位分类改革精神,事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,而分为公益一类事业单位、公益二类事业单位,还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位,是国家不拨款的事业单位。
事业单位的录用流程:
1、用人单位确定拟录用人员。
2、拟录用人员在原招聘信息发布的范围内公示不少于7天。
3、用人单位填写《事业单位录用人员备案表》,报上级主管部门审核。
4、用人单位将审核后的《录用备案表》报送相关人力资源社会保障局备案。
5、用人单位与录用人员签订聘用合同,并到相关人才服务中心办理正式聘用手续。
需要注意的是,事业单位报名时间:
事业单位考试原来尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。报名考试安排一般为上、下半年或春季、秋季及季度来实行考试。具体看报考省份的具体公告。
⑹ 事业单位公示后几天上班
事业单位蚂判公示后七天闷吵改后入职。公示期一般是7天,公示期满后,可以录用。看人社局和用人单位的要求。每个地方都不一样,有的会快一点,有的比较慢。公示期结束后,会在一周内电话通知到当地人事局。公示里有名字但是录用里面没有,那就是你在公示期间被举报资格不符合,然后被刷掉了。
《中华人民共和国公务员法》
第三十二条
招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。公示期不少于五个工作日。
公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。第四十八条
公碰伏务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。第四十九条
公务员职级应当逐级晋升,根据个人德才表现、工作实绩和任职资历,参考民主推荐或者民主测评结果确定人选,经公示后,按照管理权限审批。
⑺ 公示完了多久通知上班
公示完了一周通知上班。
正常情况下,公示1周就代表是录用了。但大多数情况下,岗位调整和分配,在招考的时候并没有做好,所以公示后,得看人事部门和需要进人的处事的工作效率了。
公务员国考公示后上班时间要长于省考,公务员公示后上班时间长于事业编。
因为相对而言国考的涉及流程要比省考更多、更复杂。同样的道理,省考公务员公示后时间要长于事业编时间。
快的话1个月就会通知上班。慢的话半年 甚至一年。 公示期为7天,公示期间发现问题的考生,如经查实,取消录用资格。 不同单位根据情况也不同,报到时间就要依据招考单位的通知时间。
【法律依据】
《中华人民共和国公务员法》
第二十三条 录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。第二十四条 中央机关及其直属机构公务员的录用,由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。第二十五条 报考公务员,除应当具备本法第十三条规定的条件以外,还应当具备省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件。
国家对行政机关中初次从事行政处罚决定审核、行政复议、行政裁决、法律顾问的公务员实行统一法律职业资格考试制度,由国务院司法行政部门商有关部门组织实施。第二十六条 下列人员不得录用为公务员:
(一)因犯罪受过刑事处罚的;
(二)被开除中国共产党党籍的;
(三)被开除公职的;
(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(五)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。第二十七条 录用公务员,应当在规定的编制限额内,并有相应的职位空缺。第二十八条 录用公务员,应当发布招考公告。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。
招录机关应当采取措施,便利公民报考。第二十九条 招录机关根据报考资格条件对报考申请进行审查。报考者提交的申请材料应当真实、准确。第三十条 公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别、不同层级机关分别设置。第三十一条 招录机关根据考试成绩确定考察人选,并进行报考资格复审、考察和体检。
体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生健康行政部门规定。第三十二条 招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。公示期不少于五个工作日。
公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。第三十三条 录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以简化程序或者采用其他测评办法。
⑻ 江苏事业编录取上班时间
朝九晚五。
公示期一般是7天,公示期满后,可以录用,具体要多久上班,这个不一定了,如果单位急着用人,可能公示前就会让你先去上班,如果不急的话就会等公示结束,完成调档等人事手续完整以后再让你上班,1至2个月都有可能,基本上1个月内吧。
录取,汉语词语,意思是选定。例如:择优录取。1、选定(考试合格者)例如:该大学录取了一名男生。2、让注册入学例如:他被大学录取。3、高考录取例如:某某某通过高考成绩优异被某大学录取。
⑼ 事业单位拟聘用人员名单公示后多久上班
公示期结束后,会在一周内电话通知到当地人事局,报到后就式上班。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,其工作人员与公务员是不同的。
根据国家事业单位分类改革精神,事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,而分为公益一类事业单位、公益二类事业单位,还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位,是国家不拨款的事业单位。
事业单位的录用流程:
1、用人单位确定拟录用人员。
2、拟录用人员在原招聘信息发布的范围内公示不少于7天。
3、用人单位填写《事业单位录用人员备案表》,报上级主管部门审核。
4、用人单位将审核后的《录用备案表》报送相关人力资源社会保障局备案。
5、用人单位与录用人员签订聘用合同,并到相关人才服务中心办理正式聘用手续。
需要注意的是,事业单位报名时间:
事业单位考试原来尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。报名考试安排一般为上、下半年或春季、秋季及季度来实行考试。具体看报考省份的具体公告。