江苏事业人员死后补贴多少月

❶ 事业单位退休人员死亡抚恤金补多少个月

事业单位退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：

（1）因公牺牲的，为本人死亡当月基本工资或基本退休费的40倍；

（2）病故的，为本人死亡当月基本工资或基本退休费的20倍。

烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。 发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。

事业单位的退休人员、死亡后，抚恤金发放、补贴的标准：

一：因公牺牲的事业人员：按本人当月退休金的20个月的标准发放；

二：因病亡故的事业人员：按本人当月退休金的10个月的标准发放；

三：丧葬费发放的标准，属于公亡的：5000元，属于病亡的：4000元；

四：遗属生活困难、补贴标准：

①：遗属是非农业人员的：一个人的、每月210元，二人以上的、每人每月190元；

②：遗属是农业人员：一个人的、每月170元，二人以上的、每人每月150元；

五：事业单位的人员、因公亡故的，其配偶男年满60周岁、女年满55周岁，丧失劳动能力、可享受因公死亡者生前工资的40％的待遇；其他遗属，可享受30％的待遇；因公而死亡的人员，其遗属是孤寡老人、或孤儿的，在上述待遇的基础上、再加补10％的生活补贴费；

按照事业单位的不同类型，区别普通事业单位、参照公务员法管理事业单位而不同。

一、死亡抚恤金

事业单位退休人员的死亡抚恤金，是发给退休死亡人员直系亲属中由逝者生前供养人员具有抚慰性质的资金，一次性支付。

二、死亡抚恤金发给标准

(一)普通事业单位退休人员

普通事业单位退休人员死亡抚恤金发放标准，为逝者生前最后一个月计发的基本养老金额x20。

(二)参照公务员法管理事业单位退休人员

参照公务员法管理事业单位退休人员死亡抚恤金发给标准，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍+加逝者生前最后一个月计发的基本养老金额x40。

目前是20个月

事业死亡抚恤金还可观，哪企业人员又是怎样发放的呢？

❷ 事业单位退休人员去世后除了拿20个月的工资，还能领到什么

根据相关规定:事业单位的的退休人员死后能拿20个月的基本退休金，还有5000元的丧葬补助和抚恤金，如果配偶无工作每月还有遗属补助。其次就是养老保险个人账户余额和职业年金个人账户余额都可以继承；如果是事业单位"老人"也就是2014年10月以前退休人员，则没有职业年金个人账户余额。

抚恤金有四部分：（1）40个月基本工资；（2）3个月全工资；（3）上年度城镇居民可支配收入的2倍；（4）丧葬费800元。由财政承担。

除此之外对于遗属还可以领到遗属补助。两个标准：城镇居民每月290元；非城镇居民每月270元。这个需要到人社局申请。

事业单位的在职、退休人员去世后，可享受哪些待遇？：

一：事业单位的在职人员、退休人员非公伤性去世，可享受丧葬费、5000元一8000元不等的费用，到社保部门领取；

二：遗属可继承死者、没有领完的“职业年金”余额，到原单位领取；

三：遗属可继承死者、医保卡上没用完的余额资金；

四：遗属（配偶、子女、父母、祖父母、未成年弟妹）可享受抚恤金，为死者本人工资〈退休金）的20个月的待遇；

五：死者的遗属（供养人、抚养人），可享受生活补贴：城镇户口人员、每人每月250元一290元不等，农业户口人员、每人每月220元一250元不等；

以上的标准、各地不一，均以当地为准！

事业单位人员退休以后死亡的，按照死亡原因有不同的抚恤金政策，同时还有个人养老保险账户余额、丧葬费、职业年金等可以领取。

1、事业单位抚恤金标准

事业单位人员死亡抚恤金分两种标准， 一是 因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费， 二是 事业编制人员病故的，抚恤金为本人生前20个月基本工资（在职死亡）或基本离退休费（退休死亡）。在职计发基数为本人生前最后一个月基数工资，即岗位工资和薪级工资之和。

2、 注意事项

一定要区分不同死亡原因 ，因为抚恤金差额很大 ，另外注意退休费是基本退休费不是现在发放到手的工资额，可能需要扣除一些津贴等非基本退休费项目。

你好，事业单位退休人员病故后，除了20个月的基本养老金外，还有 丧葬补助金 和 遗属生活困难补助费 。而且，若是2014年10月之后退休，还有 养老保险、职业年金、医疗保险 的 帐户余额 等。

这个的官方名称是“ 一次性抚恤金 ”，其标准是全国统一的，为本人生前20个月的基本养老金。

值得注意的是，如果该退休人员是 因公牺牲 的，抚恤金的标准会翻倍，即本人生前40个月的基本养老金。

丧葬补助金是指用于有关装殓和遗体告别等各项费用的补助，其标准由 所在地区自行制定 ，一般都在几千元不等。

以我所在的浙江省为例，标准是4000元，而隔壁江苏省的标准是6000元。

这笔补助的发放对象仅针对特殊人群，不是所有人都能拿到。

顾名思义，补助范围为 依靠死者生前供养、生活确有困难的亲属 ，主要包括配偶、父母、子女。

只有这些亲属丧失了劳动能力，或者未成年、无劳动收入，才能申请领取遗属补助。

遗属补助的标准也是由各地自行制定，以我所在的浙江为例，符合条件的遗属每人每月是1335元。

2014年，我国进行了机关事业单位养老保险制度改革，事业单位工作人员开始缴纳基本养老保险、职业年金。

因此，在病故之前，如果 基本养老保险、职业年金 的 个人帐户余额 没有领完，是可以依法继承的。

同理，如果 基本医疗保险 的个人帐户余额在看病时没有用完，也可以依法继承。

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丧葬费，南京应该是6000元。如果配偶没有固定收入，还可以申请遗属补助。

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❸ 事业编死亡后可以领取多少个月工资

法律分析：退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金，一般为20个月的本人的工资。事业单位退休人员死亡后，国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决；

国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法仍按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关公作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》（民发【2019】64号）的有关规定执行；

退休公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的，按照国家有关规定给予补助。丧葬费7000元，一次性抚恤金为生前最后一月工资标准计算20个月，遗属无固定生活来源可以按月领取生活补助。

法律依据：《工伤保险条例》第三十七条 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

❹ 公务员、事业人员、国企，丧葬费、抚恤金、遗属补贴有多少呢

最先要改正一个错误观念，并不是仅有公务人员身亡后才有抚恤金等补助，依据《社会保险法》的要求，只需是交纳了社保的中国公民身亡后都是有相对应的补助。自然，国家公务员、事业编制、企业员工的补助标准会出现显着的不一样。此外，死亡方式不一样，补助标准也不一样，因工身亡的补助标准显着高过病故或非因工身亡。

国家公务员（参公人员）病故后，抚恤金的标准是全国各地统一

比如，2021年因工身亡，能够取得43834×20=876680元，略低国家公务员，高过事业编制。

2、丧葬补助金为6个月的统筹地区上本年度员工月平均收入。

比如，浙江省2020年员工月平均收入为5960元，能够取得35761元。

3、供奉家属抚恤金（遗属补助）依照员工自己薪水的一定占比发送给由因工身亡员工死前给予关键收入来源、无工作工作能力的家属。标准为：另一半每月40%，别的家属每个人每月30%，独居老人或是弃儿每个人每月在以上标准的基本上提升10%。

❺ 事业单位人员去世后补发多少个月工资

法律分析：事业单位去世员工家属领取的钱叫抚恤金，不叫补偿金。事业单位员工去世，其配偶或子女可以领取抚恤金，抚恤金的标准分三个档次：

（一）因病死亡的一次性抚恤金为本人20个月基本工资；

（二）因公死亡的一次性抚恤金为本人40个月的基本工资；

（三）荣获烈士称号的，一次性抚恤金为本人80个月的基本工资。1、退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金，一般为20个月的本人的工资。事业单位退休人员死亡后，国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。2、国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法仍按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关公作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》的有关规定执行。3、退休公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的，按照国家有关规定给予补助。丧葬费7000元，一次性抚恤金为生前最后一月工资标准计算20个月，遗属无固定生活来源可以按月领取生活补助。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

❻ 事业单位退休人员死亡抚恤金补多少个月

事业单位的退休人员、死亡后，抚恤金发放、补贴的标准：

一：因公牺牲的事业人员：按本人当月退休金的20个月的标准发放；

二：因病亡故的事业人员：按本人当月退休金的10个月的标准发放；

三：丧葬费发放的标准，属于公亡的：5000元，属于病亡的：4000元；

四：遗属生活困难、补贴标准：

①：遗属是非农业人员的：一个人的、每月210元，二人以上的、每人每月190元；

②：遗属是农业人员：一个人的、每月170元，二人以上的、每人每月150元；

五：事业单位的人员、因公亡故的，其配偶男年满60周岁、女年满55周岁，丧失劳动能力、可享受因公死亡者生前工资的40％的待遇；其他遗属，可享受30％的待遇；因公而死亡的人员，其遗属是孤寡老人、或孤儿的，在上述待遇的基础上、再加补10％的生活补贴费；

没有全国统一的标准。

根据《 社会 保险法》和巜中华人民共和国继承法》的规定，参加职工 社会 养老保险的退休人员因病或非因工死亡后，养老金个人账户内的余额可以由法定继承人继承，还可以领取到一笔丧葬费和一次性抚恤金。但由于这一块没有全国统一的政策，所以具体的金额全国没有统一的标准。

以中部地区的江西省为例:

当事业单位退休人员因病或非因工死亡后，死者的直系亲属(合法继承人)要在规定的时间内(通常为3个月)带着死者的死亡证明书、火化证、身份证、退休证、社保卡以及继承人的身份材料证明，到参保地的社保局去报告。社保局接到报告后，首先会办理一个养老金停发，然后按规定的程序办理。正常情况下，在7个工作日内可以办理好所有手续，通知死者合法继承人去领取下面几笔钱:

1、死者个人账户内的全部余额;

2、5000元的丧葬费;

3、死者生前最后一个月基养老金额20个月标准的抚恤补助金。

另外，死者配偶如果没有稳定生活来源的，经社保局核实后，每个月可以在社保基金中领取到一笔不低于当地居民最低生活保障标准的生活费，一直领取到死亡为止。

按照事业单位的不同类型，区别普通事业单位、参照公务员法管理事业单位而不同。

一、死亡抚恤金

事业单位退休人员的死亡抚恤金，是发给退休死亡人员直系亲属中由逝者生前供养人员具有抚慰性质的资金，一次性支付。

二、死亡抚恤金发给标准

(一)普通事业单位退休人员

普通事业单位退休人员死亡抚恤金发放标准，为逝者生前最后一个月计发的基本养老金额x20。

(二)参照公务员法管理事业单位退休人员

参照公务员法管理事业单位退休人员死亡抚恤金发给标准，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍+加逝者生前最后一个月计发的基本养老金额x40。

由于 历史 渊源复杂，我们国家的相应抚恤制度也是并没有统一。

比如说工伤保险的抚恤制度是按月发放，而养老保险的抚恤制度是一次性发放。

目前，养老保险抚恤制度只有职工基本养老保险拥有；城乡居民养老保险只有相应的丧葬补助待遇。

抚恤待遇制度中，企业职工一种标准，事业单位人员一种标准，机关公务员一种标准。

事业单位的抚恤待遇标准，是依据2008年人社部《 关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知 》明确的。实际上仔细划分的话还是可以分五类的：

第一，参公的事业单位的人员按照公务员标准执行。

第二，工伤的一次性抚恤金待遇，按照工伤标准执行。

第三，参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员，按照当地规定执行。

第四，从2004年10月1日起，因公牺牲的标准为本人生前40个月的基本工资或者基本离退休费。

第五，因病非因公死亡的，为本人生前20个月的基本工资或者基本离退休费。

基本离退休费 的标准是按照生前最后一个月享受的基本离退休费，包括历次国家按规定增加的基本的退休费之和。

实施养老保险制度以后，一般是按照基本养老金来发放了。

2021年9月开始，企业职工基本养老保险新的丧葬抚恤标准开始实施。一次性抚恤金根据缴费年限最多可以领取24个月的当地去世上年度城镇人均可支配收入。但是，退休人员退休以后又会根据领取养老金的时间，每领取养老金满一年减少一个月的发放时间。

实施养老保险制度以前，事业单位是没有养老保险个人账户以及职业年金个人账户的。随着实施养老保险制度时间的不断推移，由于养老保险和职业年金个人账户可以继承。相信有关丧葬、抚恤待遇标准会有所改变的。

目前是20个月

新政策由2o2l年9月执行，企业越来越低，倒扣出现负数，最低发9个月。