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北京市水文总站事业单位多少工资

发布时间:2023-07-22 10:43:42

A. 事业单位基本工资是多少

一、基本工资:

1、岗位工资:体现工作人员所应聘岗位的职银逗搜责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。





一、基本工资:

办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

二、锋历工龄工资:

每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。

三、奖励工资:

每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

四、指哗补助工资:

1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资除以5,逢一进十。

2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资除以3,逢一进十。

3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资除以10,按月发放,三年一调。

5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。

除养老、医疗补助按现行政策执行外,公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

B. 北京水务局或者水文总站的技术岗福利待遇怎么样工资大概多少人际关系怎么样

1、普通科员的平均工资3000左右,科员岗位的工资收入与您的工龄、工作经验、学历、业绩、奖金、提成、扣钱,工作地点有关。
2、事业编制还有阳光福利和补贴、补贴是按级别来的 一般科员700元每个月都有5000元的福利是分3个节发放的,5.1、10.1、春节。到年底还多一个月的工资。事业单位都是这样的。
3、水利局作为国企,还会有很多福利待遇的。
水利局就是现在的水务局,政府的水行政主管部门,主要搞水利工程建设管理,防汛抗旱,水资源管理,给排水,工程建设,河湖治理保护等。

C. 北京事业单位的待遇怎么样啊

北京事业单位的工资构成:
基本工资。
1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)、工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。
2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。
工资基本构成下,北京事业单位专业技术岗的岗位工资从1000余-6000余不等,薪级工资从200余到7000余不等。管理岗的岗位工资从1000余-6000余不等,薪级工资从200余到7000余不等。工勤技能岗的岗位工资从1000余-2000余不等,薪级工资从200余到2000余不等。
绩效工资。
主要体现工作人员的实绩和贡献。对北京事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。北京事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。
津贴补贴。
1、艰苦边远地区津贴。主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。补贴按照岗位以及地区的情况,从每日零点几元起至十几元不等。例如:艰苦气象台站津贴,没人每天按照级别的不同,从1元到5元不等。
2、特殊岗位津贴补贴等。北京事业单位在特殊的岗位上也会与一定的补贴给与。例如:城市环境卫生工人岗位津贴每人每天3到5元不等。

公积金和社保。
事业单位在全国各个地区的,五险一金缴费政策是不一样的,具体的各个省份以及地市的事业单位五险一金缴纳比例,可向当地的社保局或者住房公积金管理中心咨询。
一般来说:
养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%。
医疗保险单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%。
工伤保险单位缴费比例为0.2%,个人不缴费;
生育保险单位缴费比例为0.8%,个人不缴费;
失业保险单位缴费比例为1%,个人缴费比例为1%。
由于各地区的经济情况不同事业单位的公积金缴存比例也会存在差异,北京事业单位的公积金缴存比例一般为百分之十二,由单位和个人各按照此比例上缴。
北京事业单位
有关于北京事业单位的工资多少和福利待遇问题就给大家介绍到这里啦,总体来说,北京事业单位的福利待遇是比较可观的,工作相对较稳定,招考机会多,是一个就业的好选择。

D. 北京事业单位工资大概多少钱一个月

01工资构成

北京事业单位年收入基本上是在15-20万左右,具体的工资是由基本工资、绩效工资、津贴补贴和其他奖金构成的。比如说在北京市海淀区某中学教师岗位,工作时长3年多,到手工资为8500元/月左右,住房补贴为1500元/月左右,班主任费3000元/月左右,加上公积金、大大小小的奖金等,一年收入约为18万元。北京市某部属高校职工待遇,研究生毕业,职称为七级行政岗,平均工资为1.5万元/月左右,扣除五险一金以后,平均工资为1万元/月左右,算上公积金,年终奖金,绩效等等,一年的收入可达20万元。

02平均薪资

其实北京市的平均工资为1.1万元左右,而北京事业单位职工的一年共收入大约为在18万元,平均一个月1.5万左右,整体来看还是非常不错的,要高于平均工资不少。大家可以考虑选择报考北京事业单位,但想要考上北京的事业单位竞争也是非常激烈的,大家必须要认真努力备考才可以。并且在考上北京事业单位可以解决北京户口,北京市名校非常多,如果有孩子的话,高考压力没有那么大。很多在北京工作的人都想要拿到北京户口,可见北京户口的含金量有多高。

北京事业单位工资大概多少钱一个月

E. 事业单位岗位工资标准是多少

基本工资标准:专业技术人员:每月1390元至4850元;管理人员:每月1390元至4770元;工人:每月1360元至2010元。薪级行绝工资标准:专业技术人员、管理人员:每月215元至6355元,工人:每月185元至2047元。
我们平时所说的公务员就是在事业单位上班并从国家财政中领取工资的职位,他们在事业单位都会被分配到各自的工作岗位上完成任务并根据其岗位领取相应的薪酬,很多人会误解公务员所在岗位的工资非常的高。下面一起来来看看事业单位岗位工资标准是多少?
一、事业单位岗位工资标准
中编办、人保部等相关部委正在抓紧制定《事业单位岗位绩效工资制度》和《分类推进事业单位改革的意见》。这两份文件将成为下一步事业单位卖宏工资改革的指导性文件。"财政补贴"的事业单位获得的财政支持将会逐步减少,而"自收自支"的事业单位将被推向市场,不过它们将获得一定的"过渡期"。而"参公"和"全额拨款"类的事业单位,短期内相对较为"保险"。此外,一些事业单位将被重组或剥离。
基本工资标准
专业技术人员:由现行的每月1150元至3810元分别提高到每档配姿月1390元至4850元
管理人员:由现行的每月1150元至3770元分别提高到每月1390元至4770元
工人:由现行的每月1130元至1640元分别提高到每月1360元至2010元
薪级工资标准
专业技术人员、管理人员:由现行的每月170元至5795元分别提高到每月215元至6355元
工人:由现行的每月150元至1855元分别提高到每月185元至2047元
各专业技术岗位的起点薪级分别为:一级岗位39级,二至四级岗位25级,五至七级岗位16级,八至十级岗位9级,十一至十二级岗位5级,十三级岗位1级。
各管理岗位的起点薪级分别为:一级岗位46级,二级岗位39级,三级岗位31级,四级岗位26级,五级岗位21级,六级岗位17级,七级岗位12级,八级岗位8级,九级岗位4级,十级岗位1级。
各技术工岗位的起点薪级分别为:一级岗位26级,二级岗位20级,三级岗位14级,四级岗位8级,五级岗位2级。普通工岗位的起点薪级为1级。
上述文章详细介绍了公务员所在事业单位的不同岗位分别有不同的工资标准,公务员各个岗位主要都是为了公民的生活而服务的,所以实际能够得到的工资标准并不像老百姓所说的那么高。
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