1. 事业编怎么选岗位
事业编选岗要兼具充分和谨慎,充分是成分考虑自身条件和岗位的匹配性,谨慎是谨慎选择可报考岗位,考虑职业发展等问题。所以选岗之前一定要做好功课,避免盲目复习。
1.筛选岗位条件
在报考目标地点的人事考试网查看招聘公告并下载岗位表附件,按照自己的专业、学历、资格、工作经历等条件筛选适合自己的岗位。如果没有专仿颤业合适的可以算上“三不限”岗位。弊扮
2.筛选岗位难度
事业编单位有省直、市直、县区、乡镇的岗位。一般来说,上岸容易程度排序为:
县城>市区;报录比小>报录比大;专业限制>不限专业;限性别、党员>不限;限户籍>不限。所以岗位限制越多,上岸几率越大,“三不限”一般竞争是比较大的,尽量报限制条件比较多的。
3.工作强度
事业编制工作强度是从上往下的,市直事业单位忙是每个人都忙,部门核心岗位多整体很忙,而乡镇、街道办、社区等事业编忙是因为人少事多比较忙,可能1人要做租大灶很多岗位的事。
4.工资待遇
薪资待遇的事业编制单位有:
①教师系统。教师的编制待遇基本和公务员差不多,招聘人数比较多,而且还有寒暑假,看自习、监考等会按绩效算工资。报录比也挺高的,报考的多是师范类女生,考试成绩比较高。
②党校系统。党校系统属于全额拨款的事业单位,还可以评职称,工作相对来说没有初高中老师压力大,比较清闲,工资相对来说不低,工作环境也比较好。
③社会福利单位。像什么福利院、养老院、康复院等等。现在老龄化越来越严重,国家对其支持力度应该会越来越大,具有发展潜力。
④高等院校和研究所。在大学里的辅导员有些就是事业编,在大学里工作比较体面,接触的也都是学历比较高的人,待遇和环境都很好。
⑤人事局、交通局、公安局等有一定权力的单位。这些单位工作强度没有那么大,而且福利待遇比较好。
事业编怎么选岗位
2. 想考事业编,从什么渠道查岗位
一般公告会在省或者市级人力资源部门官网人事考试栏里面发公告,多留意就行。
事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。
工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。
技术岗位:
专业技术岗位的最高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素,根据现行专业技术职务管理有关规定和行业指导意见确定。
专业技术高级岗位分7个等级,即一至七级。高级专业技术职务正高级的岗位包括一至四级,副高级的岗位包括五至七级;中级岗位分3个等级,即八至十级;初级岗位分3个等级,即十一至十三级,其中十三级是员级岗位。
3. 事业编制如何查看招考岗位
事业编制的招考岗位可以通过让岩闭以下途径进行查看:
1.人力资源和社会保障局官网:不同地区枣数的人力资源和社会保障局会在官网上发布招考信息,包括招考岗位、报名时间、考试内容等。
2.各地事业单位招聘网站:许多事业单位都有自己的招聘网站,可以在网站上查看招考岗位信息。
3.招聘公告:招聘公告会在各大媒体、招聘网站、社交坦裂媒体等平台上发布,可以通过这些平台查看招考岗位信息。
4.招聘信息发布平台:一些专门的招聘信息发布平台也会发布事业编制的招考信息,可以通过这些平台查看招考岗位信息。
需要注意的是,不同地区的招考信息可能会有所不同,应当根据自己所在地区的情况进行查询。同时,招考信息也会不定期更新,应当及时关注相关渠道的最新消息。
4. 事业编报考岗位在哪里看
事业编报考岗位在事业编招聘公告看,招聘公告一般在人力资源和社会保障网站或者人事考试网上发布,大家可以搜索当地的人社局网站或者人事考试网了解事业编报考岗位、报名时间、报名入口、考试时间等详细考试信息。
一、事业编报考岗位在哪里看
事业编报考岗位一般以附件的形式发布在招聘公告末尾,大家可以在事业编招聘公告中查询下载岗位表复附件。事业编招聘公告在当地的人力资源和社会保障网站或者人事考试网查看。
事业编岗位类型有管理岗、专业技术岗、工勤技能岗,管理岗有10级,专业技术岗有13级,工孝颂桐勤技能岗不分级别,分为普通工和高级工。
二、事业编岗位等级怎么分
1.管理岗
管理岗位的级别分为1级—10级,通常适用于事业单位当中的主要负责人、各机关负责人以及各科室或者办公室人员等。
管理岗位级别分别是部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处巧坦级副职、科级正职、科级副职、科员和干事员。管理岗的晋升是从干事员逐级晋升的。
2.技术岗
专业技术岗的级别通常分为高级、中级和初级樱没,具体划分为13个等级,通常适用于教育类事业单位中的教师、医疗护理类事业单位中的医师和护士等人员。
专业技术岗当中的正高级职称包括1—4级;副高级职称包括5—7级;中级职称包括8—10级;初级职称包括11级—13级。
3.工勤岗
工勤技能岗分为普通工和技术工两大类,其中普通工没有等级划分,通常适用于事业单位中司机、电工等岗位。
技术工会划分为5个不同的等级,按照由高到低的排序,分为1-5级。依次分为高级技师、技师、高级工、中级工和初级工。工勤岗每往上晋升一级,需要在原来的岗位上任职满5年。
事业编报考岗位在哪里看
5. 事业单位的岗位等级如何划分的
事业单位岗位等级对照表如下:
1.管理岗位:一级(部级正职);二级(部级副职);三级(厅级正职);四级(厅级副职、局级正职);五级(厅级副职、处级正职);六级(处级副职);七级(科级正职);八级(科级副职);九级(科员);十级(办事员)。
2.专业技术岗位:正高级(一级、二级、三级、四级);副高级(五级、六级、七级);中级(八级埋竖、九级、十级);助理级(十一级、十二级);员级(十三级)。
3.技术工:一级高级技师;二级技师;三级高级工;四级中级工;五级初级搜液亏工;普通工。
事业单位的特征:
事业单位的明显特征为中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾,例如会计核算中心、卫生监督所、银保监会 、质监站、安全生产监察大队、住房公积金中心等。
事业单位分为参公事业单世神位以及一般事业单位。参公事业单位是指人员使用事业编制,参照公务员法进行管理。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考,普通事业单位在事业单位招聘中招考。