⑴ 事业编制考试科目和考试内容
事业编制考试科目和考试内容是公共基础知识、职业能力倾向测验ABCDE、申论、综合能力应用ABCDE及其他专业技能考试,各地会根据招聘的岗位不同而不一样,具体以公告为准。
一、事业编制考试科目
1.《公共基础知识》,内容涵盖政治、经济、法律、人文、历史、科技、行政、公文写作等。一般包括单选、多选、判断等客观题型为主,也有公基+材料写作的形式,或者案例分析、简答、简析等题型。
2.《职业能力倾向测验》是事业单位联考科目之一,有100道客观题,答题时间90分钟,满分150分。
3.《申论》主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、文字表达能力等。
4.《综合应用能力》题型为主观性题,类似于中的申论科目,但比申论考试的题型更为复杂。
二、事业编制考试内容
1.《公共基础知识》考核的科目主要包含政治知识,经济知识,科技知识,法律知识等,知识重点有马哲、毛概、中国特色社会主义理论体系、机关工作人员的职业道德、当代中国的政府与政治、语文基础知识和公文写作等。
2.《职业能力倾向测验》主要包含言语理解,数量关系,判断推理,资料分析和常识判断这五个方面。
3.《申论》主要通过考生对给定材料的分析、概括,考查其运用马克思主义哲学、邓小平理论和行政管理等理论知识以公务员身份解决实际问题的能力。
4.《综合应用能力》试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成,全部是主观性试题。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务,不同岗位类别题型有差别,A类题型有观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。
事业编制考试科目和考试内容
⑵ 事业单位考试科目具体是哪些
事业单位考试的考试内容分几种的,第一种是考公共基础知识(主要是一些基础知识,如马哲、邓论、国家机构、行政法、刑法、民法、公文、公务员法等需要背的知识),以选择题,判断题和论试题为主,第二种种是考行政能力测试,第三种考申论。
统考笔试科目按报考岗位分为两类:
应聘管理岗位的人员考《公共基础知识(一)》; 应聘专业技术岗位的人员考《公共基础知识(二)》。
《公共基础知识(一)》的主要内容:政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识,判断推理,言语理解与表达,写作。
《公共基础知识(二)》的主要内容:政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识,判断推理,资料分析,英语,写作。
大部分事业单位考试都是考一门《公共基础知识》和申论,每个招考单位,用的题目都不一样,有的题目和公务员考试差不多,甚至更难,也有的题目会容易些。
总体水平上看平均难度要比公务员考试难度低一些,因为它这个选拔比例没有公务员高。
⑶ 适合考事业单位的专业有哪些
适合考事业单位的专业有哪些 一、法律(法学)。我们国家是依法治国的国家,政府也就是行政机构,人大立法,政府执法,法院司法。从这里大家就可以看出,法学不管是政府还是公检法部门,都需要大量的法律、法学专业人才。每个机关单位都需要懂法律的人员,法学不管是公务员考试、还是事业单位考试,都有大量的岗位。法学法律可以考国考、省考,还有法、检公务员单独招考。
二、财务会计。每家机构都要吃饭,每家机构都要发工资,都要算账,那么就需要会计,会计专业也是特别的热门,还有一些金融机构都需要会计专业,比如说银监会、保监会等,比如有些同学可能片面的理解为法院检察院只招法学(法律)专业,其实这种观念是错误的。招财务会计的专业算账总比招法学专业的算账算得明白。
三、汉语言文学。汉语言文学通俗的来讲就是有较高写作的能力。汉语言文学可谓是万金油专业,所有的政府机关都需要具有较强的文字处理功底,应用文写作以及撰写能力的笔杆子。小到撰写一个通知,大到领导的讲话报告,调研报告等等,都需要较强的文字处理能力,这个专业也是各大机关最需要的人才。
四、经济学。每年公务员考试的岗位占比中,经济岗位占比是最多的,招考单位涉及面广,有财政局税务局,中国人民银行,审计统计等热门单位。
五、计算机。现在是信息化社会,各个行政单位的办公越来越趋向于信息化,同时也需要大量计算机专业的维护人才,才能保证各部门工作的有序运转。所以计算机专业也在公务员事业单位考试中相当抢手。
六、审计学。很多人可能还不明白审计专业是什么意思,通俗来讲审计就是核对账目的专业。随着我们国家反腐倡廉力度的逐步加大,审计专业也一夜成名,为大家所知。大到国家各类专项资金的审计,小到单位的各种采购的审计都离不开专业人才。
(1)、学校事业单位工作人员年度考核登记表总结(三篇)
(2)、机关事业单位工作人员年度考核登记表个人总结(两篇)
(3)、教师事业单位工作人员年度考核登记表总结(三篇)
(4)、事业单位工作人员年度考核登记表个人总结(四篇)
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(8)、教师事业单位转正自我鉴定范文(四篇)
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七、管理学。随着社会流通成本的上涨,直接影响到老百姓的饮食起居,为有效控制整个商品供应链,政府每年都会招收部分管理类专业,据统计在历年公务员考试中,工商管理类岗位的职位最多。所以管理类从政一般会进入工商管理局,公共事业管理中心邮局,政府公共政策等部门。 ;
⑷ 事业单位考试具体考试内容有哪些
各地事业单位考试包含:公共基础知识、行政职业能力测试、申论、综合能力应用ABCD及其他专业技能考试,各地会根据招聘的岗位不同而不一样。
事业单位(Public Institution)是指由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助,分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。
事业单位的明显特征为中心、会、所、站、大队等字词结尾,例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银保监会、质监站、安全生产监察大队等,二级局也为事业单位。事业单位分为参公事业单位以及普通事业单位。普通事业单位分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位、自收自支事业单位。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考,普通事业单位在事业单位招考中招考。
与企业单位的区别:
事业单位是具有公益性质,为社会提供公共服务组织,事业单位绩效工资和企业绩效工资最主要不同点在于经费来源和保障。
企业绩效工资完全取决于企业盈利情况,根据企业的薪酬战略及绩效考核结果进行发放;而事业单位则不同,事业单位根据单位不同类别,其绩效工资的经费来源和保障有所不同,义务教育中小学绩效工资经费来源主要由县级财政保障,省级财政统筹,中央财政对中西部及东部部分财力薄弱地区给予适当补助。
其他事业单位实施绩效工资所需经费,按单位类型不同,分别由财政和事业单位负担,但事业单位的创收收入如何规定是今后需要解决的问题。公益型事业单位如果把主要精力用在创收或提供公共服务也高价收费,这就偏离了公益性事业单位的性质,这些需要通过制度进行规范和安排。
与行政单位的区别:
(1)内涵不同——行政单位属于国家机关,而事业单位属于社会服务组织。
(2)担负的职责不同——行政单位是负责对国家各项行政事务进行组织、管理和指挥;而事业单位是为了社会的公益目的从事教育、文化、卫生、科技等活动。
(3)编制和工资待遇的来源不同——行政单位使用行政编制、由国家行政经费负担。事业单位使用事业编制,由国家事业经费负担。事业单位有全额拨款的,有部分拨款的,还有事业单位企业化管理的。行政单位人员的工资按《公务员法》由国家负担,而事业单位则根据不同的管理模式实行不同的待遇。
与公务员的区别:
一是工作性质方面,公务员从事的主要是国家行政事务性工作;事业单位人员从事的主要是社会公益性工作,或者说是非营利性的工作。
二是工资收入方面,公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放,并根据国家财政状况进行调资;事业单位人员的工资收入一般不受国家约定,由各事业单位根据市场情况而定。一般来说,事业单位人员的工资收入比公务员高。
三是保险福利方面,公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行,一般要逐步实行社会化。一般来说,公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。
四是用人方面,公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。
⑸ 事业编考试都考什么科目和内容
事业单位考试笔试科目主要有《公共基础知识》、《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》三个科目,但内容有交叉,不会三科都考。
事业单位考试笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别,后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容,另外还会有一定的专业科目考试。
专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。
事业编考试可以参考以下流程:
1、查看招聘公告里的要求,自己是否符合招聘条件及岗位要求,符合后方可报考。
2、报名。招聘公告里会对报名时间进行公布,及时查看公告里的一些重要时间节点。
3、笔试。事业编考试内容为:综合类考试内容为公共基础知识,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。
4、面试。面试由事业单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施。
⑹ 事业编公共基础知识考什么
事业编公共基础知识考政治、经济、法律、时事等。
事业编公共基础知识题型与复习:
一般包括单选、多选、判断等客观题型为主,但是目前很多省份公基的考试形式已不再是单纯的客观题型,多数倾向于公基+材料写作的形式,像湖北、江苏、河北等地的考试中,公基里政治、法律等内容也出现了主观题的形式,比如案例分析、简答、简析等题型。
在备考公共基础知识的过程中,由于考试科目很多,建议考生提前拟定一个详细的复习计划,计划内容应该包含公共基础知识中的各个学科门类。在各个具体学科复习过程中,首先是分析模拟题。
其次是从头到尾梳理竖如凳理论框架,再次是在模拟题和框架的基础上找出重点和难点,进行重点复习,余旅最后是习题训练。习题训练建议先按照每个模块进行练习,临考前一周再做模拟卷,体验真实的考试状态。