⑴ 事业编人员在经济技术开发区怎么样
事业编人员在经济技术开发区待遇非常好。开发区管委会待遇好,相对辛苦一点。国家经济技术开发区是中国大陆为实行改革开放政策而设立的现代化工业、产业园区,主要解决中国大陆长期存在的审批手续繁杂、机构叠床架屋等制约经问题。
⑵ 应该选择市直事业编,还是区县公务员
本人在乡镇、县级、市级机关事业单位都曾工作过,就市直事业编和县区公务员如何选择给您一些建议。
市直事业单位:大的方向主要是根据工作职能负责对辖区内各县(市、区)相关工作的监督、协调、指导等工作。就目前而言,从中央到乡镇五个层级中,我认为只有市级工作是最轻松的,因为省管县制度的出台,市级日常业务基本是为省级单位上传下达、统计汇总。所以,总体而言,工作压力小,加班时候少,早八晚五的工作,惊不起任何波澜。
县区公务员:如果是党群部门如县(区)委办、组织部、宣传部等部门要比政府职能部门如交通局、人社局、水利局等要忙碌的多,加班是常有的事。县区相关部门都是面对下面各个乡镇和开发区的,工作着实不轻松,除了日常工作,需要经常下线检查,如遇省市部门还需做好迎检工作。工作压力相对较大。
选择市直事业编还是县区公务员除了以上的分析还要结合您具体情况去决定,从家庭结构、年龄、专业性质去考虑。
当然,还有一种发展走向就是先到市直事业单位过渡,在工作不忙时,可以备考市直公务员,待有机会时通过省考选择更好的去处。
⑶ 同是合同工,国企好,还是经济开区事业单位哪个好
虽然今年企业效益不好,但不了解你说的国企情况,不敢妄下定论,但总的来说,上市国企应该不错。事业单位虽然同是合同工,但由于属于无编人员,在单位容易受到不公平待遇,例如加班多,干活多,责任多等等。
收入:上市国企应该要比事业单位临时工多,不论是工资基数还是年终奖励。临时工属“二等”公民,干的比别人多,拿的比别人少;
前途:上市国企起码能做到人人平等,只要你有学历,有能力,再加上一定的关系,上升空间是非常大的;相对来说,临时工直接转正可能性为0,现在逢进必考,除非你有十足的把握,单位能够特设一些岗位,指定录取单位在用临时工,否则二十年后,你还是临时工。
所以综上,上市国企要好于事业单位临时工。其实待遇倒是其次,在单位低人一等,那才是很多人受不了的。
⑷ 请问经济开发区这样的单位编制是园区,园区是什么意思跟事业编制和公务员有什么区别
这个和编制没关系的,呵呵。经开区不属于行政区,但是该有的编制它也都有的,和编制的性质无关。
⑸ 国企和事业编怎么选相比之下,哪种更稳定,福利更好呢
公务员和事业单位作为大学生就业的主流趋势,一直成为众人关注的中心,而与之比较相近的就是国有企业,那么,在就业选择方面,国有企业和事业编制该怎么选呢?相比之下哪个更好呢?
最后,国有企业和事业单位两者之间,一般情况下选择事业单位更好,在稳定性上超过一般国企,在福利待遇上和国企差不多,当然,如果是和大型国企相比较,这个时候选择国企会更好一些,毕竟,事业单位的收入在这个时候会成为“硬伤”。