⑴ 哪些事业编制将取消
一.主要内容如下:
1.高校教师
高校就是高等级教育学院,是大学、专门学院、高等职业技术学院、高等专科学校等的统称,截至2015年5月21日,全国高等学校共计2845所。高校取消事业编制已确定,不少高校也已经开始实施了。
2.公立医院医护人员
由于各种影响,医院改革在即,公立医院取消编制的消息是和高校一起放出,近年来医患关系紧张,医务人员工作量大,但工资收入与付出不成正比。取消编制后,这些都会得到有效的改善。
3.工勤岗员工
在编在岗工勤人员只减不增,人员只出不进。老人老办法,现存工勤岗人员不受影响。
4.自收自支事业单位人员
部分随职能划转被分流到其他事业单位,其余的将全部取消编制,推向市场。
5、原承担职责已完成的事业单位人员
主要职责消失、原承担的特定工作任务已完成、履行职责的法定依据已消失的事业单位予以撤销。
6.工作任务不饱和的事业单位人员
工作任务不饱和的事业单位予以调整整合,编制不受影响。
7.空壳单位
已无在职人员或虽有少量在职人员,但已长期不开展工作的空壳事液弊业单位予以撤销。
8.其他
批准设立1年以上未正式组建或未开展工作、未进行事业单位法人登记的事业单位,原则上予以撤销。
在如今的大环境下,学生想要找到一份好工作是很困难,也只有公务员和事业编以及国企等铁饭碗才会满足大部分毕业生的需求。
不过即使如此,很多学生还是面临毕业即失业的情况,因为这类工作并不是那么容易考的,需要学生在每年固定的日子参加考试,只有通过考核后才可以成功上闹橡族岸,大部分的毕业生都成为陪考大军中的一员。
相比于公务员来说,事业编上岸的可能性稍微会大一些,对毕业生来说,这两年考事业编的执念变得越来越大,很多学生都会在大一的时候就为考事业编而做准备。
比如说想要考教师编制的话,就会人提前考教如芹师资格证书,想要进入到医生行业的话,就会考执业医师证,总是没有两个证书,怕是连第一关都不能过。
事业单位迎来改革,多种事业编或被取消,教师和医护人员在其中
但是随着时间的改革,事业编也迎来了改革,有一些岗位可能以后不再会是铁饭碗,会被取消掉,毕业生还是需要多看一看的,要是说不符合自己要求的话,那么最好是不要报考,转到其他岗位。
对大学生来说,之所以会追捧铁饭碗,很大一部分原因都是因为工作性质稳定,还可以享受到很好的福利待遇,有很多学生为了可以顺利上岸,都会选择在大一的时候就开始复习。
不过因为政策的改革,就算是再稳定的铁饭碗,也是会有被打破的一天,很多岗位的毕业生都会沦为合同工。
比如说国有农场,国有宾馆等,这些属于经营性质的单位都会被取消编制,还有没有创造出来的事业编岗位,国家也是会对他们进行改革的。
其中还包括了大学的教师和公立医院的医护人员都会被取消岗位,不过取消编制对他们来说,影响其实是没有那么大的,因为他们就算是失去了编制,但是也会被岗位所发现,给他们不错的薪资和福利待遇。
深度解读:
当这些事业编被取消后,很大可能是会影响到毕业生报考情绪的,本身毕业生就是因为事业编工作稳定,一旦要是铁饭碗被打破的话,就很有可能会失去报考的心理。
但其实不管是事业编,还是以后这些岗位编制被取消,变成合同工都是值得学生报考的,只要大学生可以在岗位上面提升自己的能力,也是可以把工作变成自己的铁饭碗,任何一个岗位都会是你的铁饭碗。
法律依据
《事业单位人事管理条例》
第二条 事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。
第三条 中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。事业单位主管部门具体负责所属事业单位人事管理工作。
第四条 事业单位应当建立健全人事管理制度。事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作人员意见。
⑵ 什么时候全面取消事业编制
2023没有全面取消事业编制。
近来,有关中科院人事制度改革出现了很多讨论和传言。网络上甚至有传言称,中科院要取消科研人员的事业编制,全部采用聘任制,引起了不少基层的青年科研人贺山员担心。
随后,相关部门正式表示:中科院的改革不包括取消事业编制,国家正在进行事业单位改革,中科院相关人事制度未来会与国家相关政策衔接。
虽然不会全面取消事业编制,但事业单位改革是必须的。有消息称,年将会迎来事业单位改革潮。其中,事业单位改革如何分类一直都是大家关注的重点,因为这关系到事业编制和待遇的问题。
事业改革方式
从事生产经营活动的改为企业。因为从事生产经营活动的事业单位收入来源完全靠自己,和现在的企业没多大差别,所以,将来他们会被归入企业进行管理,同时也将失去事业单位编制。从事公益服务的改为公益类事业单位,包含公益一类和公益二类。
承担行政决策、行茄迟政执行、行政监督职能的事业单位划入行政类。这部分事颤拍李业单位因为工作性质和公务员有很多相同的地方,所以将会被取消事业编制,直接按照公务员办法进行管理。
⑶ 取消事业编的单位有哪些
事业编并没有取消,只是有的事业单位在进行改革。如果对事业单位有所了解的话应该知道,事业单位主要分为三种类型,一是承担行政职能的事业单位,一是从事生产经营活动的事业单位,一是从事公益服务的事业单位。
1、按照规定,对于承担行政职能的事业单位,将慢慢把他的行政职能划到行政机构或者是直接转成行政机构,也就是说以后就算公务员了。
2、对于从事生产经营活动的事业单位,以后将慢慢转为企业,按企业规定执行。
3、对从事公益服务的事业单位,以后还是事业单位,但是会强化公益属性。
说到这,大家应该都知道了,相当于说以后都只有公益性的事业单位了。
取消事业编的单位有哪些
⑷ 事业编制单位有哪些单位
事业编单位有如下:
1、教育事业单位。
高等教育事业单位、中等教育事业单位、基础教育事业单位、成人教育事业单位、特殊教育事业单位、其他教育事业单位。
2、科技事业单位。
自然科学研究事业单位、社会科学研究事业单位、综合科学研究事业单位、其他科技事业单位。
3、文化事业单位。
演出事业单位、艺术创作事业单位、图书文献事业单位、文物事业单位、群众文化事业单位、广播电视事业单位 、报刊杂志事业单位、编辑事业单位、新闻出版事业单位、其他文化事业单位。
4、卫生事业单位。
医疗事业单位、卫生防疫检疫事业单位、血液事业单位、计划生育事业单位、卫生检验事业单位、其他卫生事业单位。
5、社会福利事业单位。
托养福利事业单位、康复事业单位、殡葬事业单位、其他社会福利事业单位。
6、体育事业单位。
体育竞技事业单位、体育设施事业单位、其他体育事业单位。
⑸ 取消事业单位编制有哪些单位
1 取消编制的单位
在事业单位中将会有40多个岗位被取消,主要包括待所、宾馆、咨询服务、工程建设、维修、农场、养殖场、经营性林场、电影制片厂、国有宾馆、印刷厂、文艺剧团、影剧院等等,这些事业单位可以分为工程类、种植类、技术开发类、中介类等。职工的事业编制将会被取消,而事业单位的属性会被保留下来。而本次事业单位的改革无疑是给了大家一种信号,事业编制也不再是铁饭碗,可能不会变得那么稳定。
2 取消编制员工的出路
对于取消编制的员工该何去何从呢?其实很多岗位是编制取消了,但是岗位还是保留的,这部分的原编制的员工,可以转为合同制的员工。但是合同工和正式编制会有很大的区别,首先福利待遇没有正式编制好,因为是合同制,工作也不稳定,很有可能就会有一天岗位就会被取消,面临失业的情况。如果员工的岗位已经被取消了的话,那就只有自己寻找出路了,原来的事业单位会根据员工参加工作的时间长短来给一定的补贴。如果有部分的员工年龄比较大的话,就无法再继续找工作,就业的能力比较弱。如果在距离法定退休年龄不到5年的,可以提前退休。其实就是内部退养,原事业单位需要缴纳养老保险,每个月发放基本的生活费,到退休年龄后单位为该职工办理退休。
3 事业单位的待遇
现在事业单位的待遇也在逐渐向公务员靠拢,除了能够享受到基本的工资以外还可以享受到各项补贴,比如说取暖补贴、住房补贴、降温补贴、车补等等,之前事业单位是没有车补的,有很多小伙伴还比较羡慕公务员能够有车补,现在也有了,如果需要外出办事,可以享受到,部分地区已经落实了。根据岗位和职称的不同,车补的金额分别在不等,而职称越高的事业单位工作人员,能获得的车补也就越多。
事业单位异地调动难吗
⑹ 冷门事业单位有哪些
1.道路运输管理
这个岗位主要是负责交通运输等方面的工作的,在近些年来,我国的交通发展越来越好,所以这方面的人才缺口是比较大的,因此报考这个岗位,竞争压力会比较小。
2.渔政管理
这个部门不是是管理水产业,以及沿海渔业的相关工作,具有一定的执法权,这个部门的工作会比较辛苦,但是相应的,晋升机会比较大,而且薪资待遇也很不错。
3.文物管理
文物管理部门一般是历史专业和汉语专业的学生才可以报考,主要是给文物做分类、保存和日常维护封工作的,工作内容比较轻松。
4.动物监督管理
主要是对动物的安全进行检查及监督,以及依法对动物进行防疫等一系列的工作,这个职位目前空缺比较大,因此报考竞争压力会比较小。
冷门事业单位有哪些
⑺ 事业编单位有哪些
如下:
第一类是一般的机关事业单位,比如图书馆、群艺馆、报社、出版社、公路处、养路费征稽、环卫、园林、绿化、市政、农机站、农技推广站等等。
第二类是教育类,公办幼儿园至公办大学等都是事业单位,里枝拿哪面的老师也大多具有教育类事业编,俗称教师编。私立的就不是了。
第三类是医疗卫生类,公办医院属于医疗类事业单位,医生拥有医疗类事业编。
第四类是科研机构,比如研究院等等,这类事业单位很多都改企业了。
五大特征:
1、提供公共服务:事业单位的功能实际上就是提供公共事业产品,提供公共事业产品是事业单位产生和存在的基本条件。科、教、文、卫等领域的事业单位,是保障国家敏答政治、经济、文化生活猛码正常进行的社会服务支持系统。
2、属于非公共权力机构:事业单位所从事的事业多是政府职能所派生出来的具体事务,但它却不属于公共行政权力机关,不具有公共行政权力,同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系,它对于行政区划内的其他部门或个人也不具有行政管理的职能,它只能利用自身的专业知识和专门技术向社会提供诸如教育文化、医疗卫生等方面的服务,专业性服务是事业单位基本的社会职能。
3、属于知识密集型组织:绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织,专业人才是事业单位的主要人员构成,利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能。
4、经费来源的国产化:我国的事业单位基本上由国家财政统一拨给各项事业经费,这是中国传统事业管理体制的一个基本特征。随着事业单位体制改革的深化和发展,事业单位的经费来源日趋呈现多元化的态势,但来自国家的财政拨款在事业单位的经费中仍然占主导地位。现阶段,我国事业单位经费来源主要包括财政补助和非财政补助两类。
5、事业单位范围的广泛性:事业单位的范围涉及教育、科学、技术、文化、卫生、体育等行业部位和领域。其主体具有多元性,其规模具有宏大性。