事业性干部每月加多少钱

⑴ 事业单位正科级干部每月开多少工资

大概有三千六百多吧

⑵ 公务员副科级工资多少，公务员副科级待遇工资

副科级3100元，

办事员2800元;科员3000元

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乡科级副职

各地市（设区）党委、人大、政府、政协的下属单位所属科室副职 ，

各县市党委、人大、政府、政协的下属单位副职，

各乡镇党委，政府正副职，

国有正科级企业的副职（一般为小型企业，中型企业的中层副职），

县属重点中学副职，以及相当科级的其它事业单位副职，

其他相当职务， 副科级主任科员享受副科级待遇，但是属于非领导职务。

⑶ 南京市正处级离休老干部每月工资(加各种津贴)有多少钱

南京市正处级离休老干部每个月工资加各种津贴，可以拿到¥7500。

⑷ 青海省机关政府机关单位离退的干部今年涨多少钱每个月

摘要 青海的挂钩调整与其他省市一样，采用“双挂钩”调整，与缴费年限、养老金水平挂钩调整。

⑸ 今年离休干部工资加多少

以上所有关于离休干部2018年増加护理费和离休费的答案，都是忽悠人的请大家不要相信，尤其那些所谓律师的说法更是漠不清，完全把人都弄糊涂了，因为他们根本就不知道人社厅和财政厅的文件内容， 我们湖北省离休干部从2017年7月起，每人每月増加护理费900元，从2O17年元月起，按在职同级干部一样增加各种补贴费 。

⑹ 2016年沈阳市机关事业单位退休干部涨工资为多少

2016年辽宁养老金调整的人员范围和时间以及调整办法和标准已经明确，9月底前，增加的基本养老金将发放到退休人员手中。
据介绍，本轮“涨工资”人员范围为2015年12月31日前已按规定办理退休(职)手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休(职)人员(包括已纳入基本养老金保险统筹的“五七家属工”，不含符合劳人险[1983]3号文件规定范围内的新中国成立前参军的企业退休老工人)，从2016年1月1日起调整基本养老金。调整办法和标准如下:
定额调整
企业
符合劳人险[1983]3号文件规定的新中国成立前参加工作的退休老工人，每人每月增加90元;
1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加85元;
1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加80元;
1954年1月1日后参加工作，2014年12月31日前退休(职)人员和“五七家属工”，每人每月增加78元;
2015年1月1日至12月31日退休(职)人员，每人每月增加10元。
机关事业单位
符合劳人险[1983]3号文件规定的新中国成立前参加工作的退休老工人，每人每月增加90元;
其他退休(职)人员，每人每月增加78元。
挂钩调整
企业
退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，下同)每满1年(不足1年按1年计算，下同)，每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元;
退休(职)人员、五七家属工按照本人2015年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按0.5%的比例增加基本养老金;
机关事业单位
退休(职)人员按照本人2015年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按3.4%的比例增加基本养老金。
倾斜调整
在定额调整和挂钩调整基础上，符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：
企业
2015年12月31日前，年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员、五七家属工，每人每月再增加50元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员，每人每月再增加100元;
符合国家原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》(国人部发[2006]61号)规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元;
退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于调整后省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
机关事业单位
2015年12月31日前，年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员，每人每月再增加50元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员，每人每月再增加100元。

⑺ 2021年机关事业单位离休老干部安年增加一个月基本工资

咨询记录 · 回答于2021-07-16

⑻ 事业干部工作性津贴多少与工龄有关马

国务院决定，从1992年1月起，适当调整机关、事业单位工作人员的工龄
津贴标准。现就有关问题通知如下：

一、这次调整工龄津贴标准的范围是实行结构工资制度的机关、事业单位。

二、机关、事业单位的在职正式工作人员，其工龄津贴标准由现行的每工作一
年0．5元调整为1元。工龄津贴按本人实际工龄计发。

三、已达到国家规定的离退休年龄未办理离退休手续的人员，属于按照干部管
理权限批准继续工作的，可以按实际工龄计发工龄津贴；其余均按本人达到国家规
定离退休年龄时的工龄计发工龄津贴。

四、相应调整机关、事业单位离休、退休人员的待遇，具体办法是：对参加了
1985年工资制度改革的，按本人离退休前的实际工龄和调整后的标准计算原工
龄津贴数额，纳入离退休费基数。对未参加1985年工资制度改革的，按本人离
退休前的实际工龄和每工作一年1元的标准增加离退休费基数。

五、计发工龄津贴，仍按国家规定执行。如遇有涉及工龄计算的问题，任何地
区和部门不得擅自更改国家统一规定的工龄计算办法。对个别特殊问题，以后统一
研究处理。

六、调整工龄津贴标准和提高离退休人员待遇所需经费，按现行资金开支渠道
解决，由财政开支的按现行财政体制，分别由中央和地方财政负担。

七、上述工作的组织实施，地方单位和中央各部门在京外的事业单位（除少数
部门外），由各省、自治区、直辖市人民政府统一领导；中央各部门及其在京的事
业单位，由各部门负责。

这次调整工龄津贴标准，是在国家财政比较困难的情况下进行的。做好这项工
作，有利于解决机关、事业单位工资中的突出不合理问题，进一步调动工作人员的
积极性，促进安定团结。各地区、各部门一定要加强领导，严格执行政策规定，认
真做好思想工作，切实保证调整工龄津贴标准的工作顺利进行。

八、本通知贯彻执行中的具体问题，由人事部负责解释。

⑼ 离休最新规定今年离休干部工资加多少

我父亲实在企业离休的，今年工资至今未到账不知何故？我们是河北保定市，希望得到答复谢谢！