云南定向事业单位考试考什么

‘壹’ 2023年云南事业单位A类笔试考什么考这两门！

一、ABCDE类到底考什么

基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求，事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五个类别。

综合管理类（A类）主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

社会科学专技类（B类）主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。

自然科学专技类（C类）主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。

中小学教师类（D类）主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。

医疗卫生类（E类）主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。

综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五个类别笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。

二、《综合管理类》（A类）

1）《职业能力倾向测验（A类）》

是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设至的考试科目，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

⑴常识判断

主要测查应试人员应知应会的基本知识以及运用这些知识进行分析判断的基本能力，重点测查综合管理基本素质，涉及国情、政治、经济、文化、法律、科技等方面。

⑵言语理解与表达

主要测查应试人员准确理解和把握文字材料内涵、进行思考和交流的能力，包括理解语句之间的逻辑关系，概括材料主旨，把握主要信息及重要细节，准确和得体地遣词用字、表达观点等。

⑶数量关系

主要测查应试人员理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、运算和推断等。

⑷判断推理

主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断、综合判断推理等。

题型一：图形推理

每道题给出一套或两套图形，要求应试人员通过观察分析，找出图形排列的规律，选出符合规律的一项。

题型二：定义判断

每道题先给出定义（这个定义被假设是正确的，不容至疑的），然后列出四种情况，要求应试人员严格依据定义，从中选出一个最符合或最不符合该定义的答案。

题型三：类比推理

每道题给出一组相关的词，要求应试人员通过观察分析，在备选答案中找出一组与之在逻辑关系上最为贴近或相似的词。

题型四：逻辑判断

每道题给出一段陈述，这段陈述被假设是正确的，不容至疑的。要求应试人员根据这段陈述，运用一定的逻辑推论，选择一个最恰当的答案。

题型五：综合判断推理

每道题给出若干材料，要求应试人员综合运用各种推理能力，选择一个最恰当的答案。

⑸资料分析

主要测查应试人员对各种复合性的数据资料进行综合理解与分析加工的能力，资料通常以统计性的图表、文字材料等形式呈现。

2）《综合应用能力（A类）》

是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设至的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。

管理角色意识：对管理岗位的职责权限有清晰认识，能够从管理者的角度理解、思考和解决问题，具有服务意识。

分析判断能力：面对工作情境，能够发现和界定问题，分析问题原因及影响因素，做出恰当的评估和判断。

计划与控制能力：能够根据岗位职责和工作要求，利用可支配的资源，设想可以解决问题的方式方法，使工作按预想的进程和方向发展，以获得期望的结果。

沟通协调能力：能够在管理工作中向有关人员征询意见，传递信息，施加影响，获得支持与配合。

文字表达能力：能够根据管理工作需要撰写文稿，准确和清晰地进行书面表达。

试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，以主观性试题为主。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。

‘贰’ 云南省事业单位考试要考哪些科目

考试分为五个类别：

综合管理类(A类)；

主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位;

社会科学专技类(B类)；

主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位;

自然科学专技类(C类)；

主要适用亏判圆于事业单位自然科学类专业技术岗位;

中小学教师类(D类)；

主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位;

医疗卫生类(E类)；

主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。

每个类别分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力测试》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。《综合应用能力测试》考试销塌时限为120分钟，满分为150分。参加《综合应用能力(A类)》一科考试时，须携带的文具包括：黑色字迹的签字笔或钢笔、2B铅笔、橡皮。

‘叁’ 云南省事业单位考试考的内容是什么参考书籍是什么

您好，中公教育为您服务。

云南事业单位主要是考公共基础知识(综合知识)

公共基础知识的考试内容一般包括政治、经济、法律、时事、科技人文、行政管理、公文等。需要注意的是并不是所有的考试综合知识就是公共基础知识，要根据具体的考试而看，例如福建与四川的综合知识考试内容既包括公共基础知识又包括职业能力测试。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

‘肆’ 云南省事业单位考试科目

考试科目分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》

1、《职业能力倾向测验(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

4、《综合应用能力(B类)》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

‘伍’ 云南事业单位考试科目有哪些

云南事业单位考试科目如下：

云南事业单位考试科目具体内容

考试科目具体内容/考试内容综合管理类别

(A类)职业能力倾向测试

A常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、数据分析(A类)管理角色意识、分析判断能力、计划控制能力、沟通协调能力、文字表达能力、社会科学技能。

(B类)职业能力倾向测试

(b)常识判断、言语应用、数量分析、判断推理、综合分析综合应用能力、阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力、自然科学技能仔链烂。

(C类)职业能力倾向测试

常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析、中小学教师阅读理解能力、逻辑思维能力、数据处理能力、文字表达能力。

(D类)职业能力倾向测试

常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择综合应用能念漏力、师德与职业认知、教育教学核心能力、教师自主发展能力、医疗卫生能力。

(E类)职业能力倾向测试

常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择综合应用能力医学基础知识部分，招聘岗位专业知识应用能力部分。

考试时间及分数

考试时限为90分钟，满分为150分。

综合应用能力考试时限为120分钟，满分为150分。

评价内容

事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试属于岗位竞争性考试。试卷评价内容根据不同类别的评价要求确定，唤绝主要测试岗位所需的基本能力和综合应用能力。

‘陆’ 云南事业单位统考考试考几个科目

一、云南事业单位考试内容：
考试分为五个类别：综合管理类(A类)，主要适用于事业单位以行政性、事务性和业务管理为主的岗位复;社会科学专技类(B类)，主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位;自然科学专技类(C类)，主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位;教师类(D类)，主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位;医疗卫生类(E类)，主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。每个类别分别进行制《职业能力倾向测验》知和《综合应用能力测试》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分，《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。
综合应用能力(C类)科目作答时可能需要使用直尺，请参加《综合应用能力(C类)》一科的应聘人员特别注意在考试时须携带的文具包括：黑色字迹的签字笔或钢笔、直尺(应为无计算、存储或通信功能的普通直尺)、2B铅笔、橡皮。道
二、云南事业单位考试综合成绩分数：
综合成绩总分为100，其中笔试成绩、面试成绩各占50%。
笔试成绩、面试成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。

‘柒’ 云南事业单位考试科目有哪些怎样去备考

2019云南事业单位笔试科目：
笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，其中各类别《职业能力倾向测验》具体情况如下：
《职业能力倾向测验》A类，主要测查应试人员从事管理工作应具备的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等方面。
《职业能力倾向测验》B类，主要测查与事业
单位人文社科类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等部分。
《职业能力倾向测验》C类，主要测查与事业单位自然科学类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等部分。
《职业能力倾向测验》D类，主要测查与事业单位中小学和中专等教育机构的教师岗位。主要包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、(数量关系5个、资料分析5个)、策略选择(15题)等部分。
《职业能力倾向测验》E类，主要测查与事业单位中小学和中专等教育机构的教师岗位。主要包括、常识判断(医疗常识5个、
普通常识15个)、言语理解与表达(选词填空、片段阅读、语句排序、片段阅读)、判断推理、数量关系(数学运算5个、资料分析10个)、策略选择等部分。
其中各类别《综合应用能力》具体情况如下：
《综合应用能力》A类试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类-、草拟信函、会务安排、应急处理、联
络通知等。(4道题)
《综合应用能力》B类试卷由主观性试题组成，主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。常见形式为给定4段材料，根据背景材料完成任务，包括概念分析题(22分)-2个问题;校阅改错题(32分)-指出8处及改正;论证评价题(36分)-指出4处并分析理由-每条不超过100字;写作(60分)-800-1000字。
《综合应用能力》C类试卷以主观性试题为主，主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科
技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选用。常见形式为给定4段材料，根据背景材料完成任务，包括科技文献阅读题：(50分);论证评价体题：(40分);科技作文题：(60分)。
《综合应用能力》E类试卷包括四个部分：医学基础知识(单选40题，多选20题);岗位专业知识应用能力;案例分析;实务题。

‘捌’ 云南省事业单位d类考试考什么内容

云南省事业单位D类考试内容：《职业能力倾向测验》和《综合能力》D类，《职业能力倾向测验》D类考试内容：言语理解、逻辑判断、资料分析、数量关系、常识判断。

2、属于非公共权力机构：

事业单位所从事的事业多是政府职能碰知埋所派生出来的具体事务，但它却不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力，同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系，它对于行政区划内的其他部门或个人也不具有行政管理的职能，它只能利用自身的专业知识和专门技笑蚂术向社会提供诸如教育文化、医疗卫生等方面的服务，专业性服务是事业单位基本的社会职能。

‘玖’ 云南省事业单位考试科目和分值

1.云南事业单位考试一般考职业能力倾向测验和综合应用能力这两科，笔试主要分为五类，综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类、医疗卫生类，。其中职业能力倾向测验考试时长为，满分为。综合应用能力考试时长为，满分为。

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2.不同类型，考试的内容有所不同，具体情况如下：

（1）综合管理类考试中职测包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析这几个部分，综应中只考资料分析题。

（2）社会科学专技类考试中职测包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、综合分析这几个部分，综应中包括概念分析题、校阅改错题、材料分析题、写作题。

（3）自然科学专技类考试中职测包括常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、综合分析这几个部分，综应包括科技文献阅读题、科技实务题、材料作文题。

（4）中小学教师类中职测包括常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、策略选择这几个部分，综应包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题。

（5）医疗卫生类中职测包括常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、策略选择这几个部分，综应包括选择题、案例分析题、实务题。

云南省事业单位考试科目和分值