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宁乡哪些单位招聘公益事业人员

发布时间:2023-05-14 22:55:26

A. 公益一类事业单位有哪些

2011年,党中央、国务院印发《关于分类推进事业单位改革的指导意见》,明确将事业单位按照社会功能划分为行政类、公益类、生产经营类三个类别。其中公益类事业单位又根据职责任务、服务对象和资源配置等情况,分为公益一类和公益二类两个类别。
一、公益一类和公益二类事业单位的概念
按照改革要求,指承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务,不能或不宜由市场配置资源的事业单位。指承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务,不能或不宜由市场配置资源的事业单位。主要包括:
1.教育:义务教育,特殊教育,党政教育培训,教育辅助和助学,考试考务;
2.科研:基础性科研,决策咨询,知识产权服务;
3.文体:公共档案馆、图书馆、博物馆、文化馆、纪念馆、科技馆,基础资料馆,考古及文物保护,体育指导服务,农村广播电视服务,文学艺术创作源历服务;
4.卫生:基层医疗卫生服务,公共卫生服务(包括疾病预防控制、健康教育、妇幼保健、精神卫生、应急救治、采供血、计划生育技术服务等),计生药械管理服务;
5.农口:基础性农、林、畜牧业服务和技术推广,农村能源,新农村建设,农村经营管理,种子(苗)管理,动物防疫,植物检疫,动植物保护和管理,防汛抗旱,水土保持,水资源管理,供水管理,水利工程建设管理,移民管理;
6.福利:社会救助,涉军服务,减灾防灾救灾服务,老龄妇幼工作,社保资金管理,社会保险经办,公共就业指导,法律援助,社会福利,慈善服务,离退休干部服务,戒毒康复,社会捐助指导服务,雹早搜助残服务,基层公共社会事业服务;
7.监测:网络、无线电、价格监测,食品药品、地震、气象、环境、水土、地质监测预报和基础服务,饲料监测管理;
8.行政辅助和行政支持:保密管理服务,专用通信,政府资金和项目经办管理,工程质量监督管理,招投标管理,政府派驻联络,调解仲裁,审计事务,机关信息服务,价格认证,招生管理,劳动鉴定,医疗事故鉴定,收费票据监管,财政投资评审,能源监察,散装水泥管理,建设工程造价管理,城市绿化管理,测绘管理,房产管理,其他仅为机关行使职能提供支持保障等;
9.其他:自然资源保护,专家服务,公路维护管理,经济社会和民意调查,国土事务,市政公用设施建设维护管理,人工影响天气,公共资源交易服务平台,中小企业发展服务,供水服务。
常见的公益一类事业单位主要有:公办小学、卫生院、妇幼保健院、农业服务中心、社保中心、环境监测站、机关事务中心、政务服务中心、企业服务中心等。
公益二类指承担高等教育、非营利性医疗等公益服务,可部分由市场配置资源的事业单位。主要包括:
1.教育:成人教育,中职教育,学前教育,行业技能培训;
2.文体:时政类报刊,电台电视台,妇女儿童活动服务,青少年活动服务,职工活动服务,体育设施服务;
3.卫生:非营利医疗;
4.其他:交流促进,气象服务,公证服务,仲裁服务,测绘服务,房地产交易,物资储备,殡葬服务,土地矿权交易平台,其他主要为机关行使职能提供支持保障等。
常见的公益二类事业单位主要有:综合性公立医院、公办高校、公证处、报社、电视台等。
二、如何区分公益一类和公益二类事业单位
公益类事业单位的核心在于“公益”属性,是政府为发展社会公益事业而设立, 直接或间接地为经济活动、社会活动和居民生活提供服务的部门。
区分公益一类和公益二类事业单位的关键就在于辨别其公益属性的纯粹程度,以及资源配置的主体是由政府还是市场主导。
公益一类事业单位,可称之为“纯公益类”的事业单位,是由政府全额出资保障的,不再允许其存在经营性活动,比如乡镇卫生院、社区卫生服务中心等。
公益二类事业单位如高校、职业教育、综合医院等,应该属于“准公益类”的事业单位,允许其部分市场配置资源,但不允许进行以盈利为目的的生产经营活动。
准确区分公益一类和公益二类事业单位可以从四个方面进行把握:
1.从职能看:一类完全由政府指定、政府供养,其职能不能或者不宜睁尘由市场供给,不收取任何“服务”费用,如公办小学所缴纳的书本费、学杂费等,都是成本费用,而非“服务”费用。二类则是全部或者部分具备收费职能,可以收取服务费用,如公立医院的手术费、门诊费等。
2.从财政保障方式来看:一类一般是财政全额保障,二类一般是差额保障。即一类事业单位工作经费、人员薪酬等,全部由财政供给;二类则是大部分由自身保障,不足部分由财政兜底解决,或者采取“收支两条线”的方式,收入部分全额上缴财政,再由财政按实际情况发放工作经费和人员薪酬。一般而言,二类事业单位人员的综合待遇普遍比一类事业单位高很多。
3.从是否参照公务员法管理来看:参公事业单位一定不是公益二类,公益一类中既有参公也有非参公。还有一部分正在推进专项改革的行政执法类事业单位,其人员一般为参公身份,但机构将逐步剥离事业单位序列,依托行政机关进行执法活动。
三、公益一类和公益二类事业单位的管理方式
公益类事业单位作为事业单位序列的“中坚”力量,占所有事业单位数量中的绝大多数。一类和二类除了经费保障方式的不同,在事权、财权等方面也有较大差异。
一类事业单位的人事、财务管理等权限一般都在其行政主管部门,涉及“三重一大”等决策事项都需要经主管部门审批,党委、政府直属的事业单位除外。二类事业单位在人事、财务管理方面有较大自主权,往往由单位自己决定即可。
需特别说明的是,一类和二类事业单位在岗位设置、等级晋升等方面没有任何区别,编制内的人员也可以相互交流、调动。从发展趋势来看,二类事业单位将逐步取消编制,实行备案制或员额制管理。

B. 公益岗包括哪些主要做什么工作

公益性岗位主要包括社会公共管理类岗位、城市社区公益性岗位、机关事业单位工勤保障和公共服务岗位以及其他岗位。

(一)社会公共管理类岗位,具体包括劳动保障协理员、社区治安联防协管员等岗位。

(二)城市社区公益性岗位,具体包括区(县)、街道(乡、镇)、社区开办的非营利性公共卫生服务、医疗服务、敬老院等机构,在街道(乡、镇)、社区的保洁、保绿、保安及社会化服务等岗位。

(三)机关事业单位工勤保障和公共服务岗位,主要指收发、驾驶、门卫、打字、物业管理等需要招用编制外人员的机关后勤岗位。

公益性岗位招聘会

(四)设区市级政府或其人力资源社会保障部门根据本地实际提出、报经省级人力资源和社会保障部门批准的其他岗位。

C. 公益性岗位是什么编制

问题一:公益性岗位考上之后有编制吗? 您好,中公教育为您服务。
公益性岗位,聘用人员所从事的是公益性工作,纳入公益性岗位管理,属临时用工。被聘用人员有更合适的就业机会,可以随时解聘。公益性岗位工资有财政解决,但不属于编制内人员,属于促进就业的一种援助型岗位,原则上公益性岗位一般不超过三年,部分公益性岗位考核优秀人员在当地招考事业单位中在同等条件下有优先录用政策。
希望可以帮到您,如有任何问题欢迎访问陕西人事考试网!
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

问题二:公益性岗位到底是什么性质,与普通事业单位有什么区别? 1、公益性岗位是指城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位,包括各级 *** 投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。
2、普通事业单位,是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
3、公益性岗位是各级机关事业单位的后勤服务岗位,以及适宜就业困难人员再就业的其他公益性岗位。

问题三:事业单位公益性岗位是什么,公益性岗位待遇如何 公益性岗位是指以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的,由 *** 设置的非营利性公共管理和社会公益 *** 岗位。如环卫工人、社区居委会办事员等。公益性岗位的工资待遇要参照当地的社会平均工资标准(社平工资可不高),同时给缴纳各种保险。

问题四:公益性岗位、 *** 雇员有什么区别吗? 公益性岗位是再就业工作中出现的新名词概念,公益性岗位是指城市公共管理公益性岗位招聘会
和涉及居民利益的非营利性的服务顷岁岗位,包括各级 *** 投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。各级机关事业单位的后勤服务岗位,以及适宜就业困难人员再就业的其他公益性岗位。主要是指由 *** 出资扶持或社会筹集资金开发的,符合公共利益的管理和服务类岗位,用来优先安置大龄就业对象就业的社区公益性岗位。
*** 雇员是直接为 *** 工作的一般人员。

问题五:公益性岗位是事业单位吗 1)所谓的公益性岗位是国家为大、中专毕业生未找到合适工作和从社会弱势穷体人群中通过考试的办法,录用一些人来协助行政事业单位工作的特殊岗位。与行政事业单位(在编)考试,在试题上较为简单,由县以上的 *** 部门出试卷。2)其岗位不在行政事业编内,属于编外工作人员。3)此岗位工作人员属聘用人员,有养老保险(不低于三种,各地有差别),但‘一金’一般没有。退休按一般企业职工退休办理。不能与行政事业编制人员相提并论。如不明白,欢迎追问,希望我能帮你!

问题六:请问公益性岗位算是一个工作单位吗? 当然是而且是光荣伟大的岗位。

问题七:公益性岗位能考事业编,公务员什么的吗 1)所谓的公益性岗位是国家为大、中专毕业生未找到合适工作和从社会弱势穷体人群中通过考试的办法,录用一些人来协助行政事业单位工作的特殊岗位。与行政事业单位(在编)考试喊唤,在试题上较为简单,由县以上的 *** 部门出试卷。2)其岗位不在行政事业编内,属于编外工作人员。3)此岗位工作人员属聘用雀渗睁人员,有养老保险(不低于三种,各地有差别),但‘一金’一般没有。退休按一般企业职工退休办理。不能与行政事业编制人员相提并论。如不明白,欢迎追问,希望我能帮你!

问题八:什么是公益性岗位 公益性岗位的待遇和编制问题 公益性岗位是一种服务的称呼,可以说是义工的;没多少工资。

问题九:公益性岗位和 *** 购买公共服务岗位一样吗 不一样,是不同的概念和针对性的岗位。以下是区别:
一,公益性岗位,是 *** 对人不对事,但是公共服务,是对事不对人。
二,比如 *** 现在下属的交通管理中心,需要招聘一个抚慰受伤者家属的职位,于是,这就是公益性岗位,你的工资是 *** 直接发的,但是不属于编制。
三,但是,比如 *** 发现,这一个地区,很多群众经常受到讹诈影响,心理不稳定,并且很多群众靠讹诈别人为生, *** 希望软化他们,所以采购一个公共服务中心来服务,这就是公共服务购买。

D. 公益事业单位有哪些单位

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1、公益事业单位分为一、二、三类。其中,公益一类是没有独自创收的单位,完全由财政拨款的单位,效益一般看当地财政以及单位属于市级还是省级,包括公共图书馆及档案馆等;公益二类属于有一定的创收能力,但又不能完全自主的盈利性单位,这类单位一般都是由财政补贴,包括高中、职中、公证处等;公益三类属于自收自支,主要是指宾馆、招待所、公用汽车站、房产交易中心、环卫园林绿化等事业单位,正式职工可分流到其他事业单位,聘用人员随企改制,距离退休年限不足5年的可以提前退休。

2、如果说哪种公益好的话,只能说,一类单位办公室类型多些,二类单位较为轻松点,三类以后大概率会转化为企业。如果考单位,最好查询下单位性质。

公益事业单位有哪些单位

E. 宁乡市机关事业单位编制外聘用人员中的普通雇员待遇多少

宁乡市机关事业单位编制外聘用人员中的普通雇员待遇实州闭行绩效工资制,工资由基本工资及绩效工资两部分构成,其中财政投资评审员中注册造价工程师年均待遇不低于10万元(含社会保险费),社会保险按照企业职工社会保险政策缴纳。宁乡市机关事业单位编制外聘用人员洞者的招聘公告显示,人员管理的薪酬及福利是编纳迹薯外合同制聘用人员的工资福利待遇参照机关事业单位同类人员执行,实行绩效工资制,工资由基本工资及绩效工资两部分构成,其中财政投资评审员中注册造价工程师年均待遇不低于10万元(含社会保险费)。社会保险按照企业职工社会保险政策缴纳。

F. 事业单位公益一类编制人员是什么

1、公益高祥芦事业编制就是政府或社会宴凯力量为发展社会戚带公益事业而设立的专门从事公益事业工作的单位。直接或间接地为经济活动、社会活动和居民生活服务的部门、企业。主要包括自来水生产供应系统、公共交通系统、电气热供应系统、卫生保健系统、文化教育系统、体育娱乐系统、邮电通讯系统、园林绿化和调查队系统等。 2、属于公益一类的事业单位业务活动的宗旨目标和内容、分配的方式和标准等由国家确定,不得开展经营活动,其经费需由国家财政予以支撑。履行职责依法取得的收入或基金要上缴国库或财政专户,实行“收支两条线”管理。对这类事业单位的机构编制要从严控制,并加强监督和管理,使其不断提高服务质量和社会效益。 3、事业单位,一般指以增进社会福利,满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要,提供各种社会服务为直接目的社会组织。事业单位不以盈利为直接目的,其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态。 事业单位是相对于企业单位而言的首先事业单位包括一些有公务员工作的单位,是国家机构的分支。

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