事业单位提副科多久可以转公务员

A. 事业单位干部（副科）转为公务员有什么规定或办法

事业的科级到公务员的处级可以不受身份限制。如果是事业的副科到公务员的副科和科,那就必须要考试了

B. 事业单位副科在公务员岗位满两年如何转公务人员

公务员法规定，机关招收主任科员以下非领导职务的公务员原则上实行招考。担任领导职务或者副调研员（副处级）以上非领导职务，可以采取任命、选举、委任等方式。

也就是说，如果事业编的副科想成为公务员，可以有以下方法。（仅供参考）
办法1，你要想办法担任领导实职，不一定在本单位，可以想办法去县里面的各种局、办、委、室担任领导副职，或者到乡镇担任副乡长、副镇长之类的实职，这样才能实现身份的转化。
办法2，,努力调去副处级或更高级别的事业单位，努力升到副处级，你就能转公务员了。到了副处级不一定是担任领导实职，担任副调研员之类的非领导职务也是可以变成公务员的。但是在事业单位升副处太难了。实在太难了。
办法3，你所在单位整体转参公，你也可以跟着转。
办法4，如果你还没满35岁，可以参加公务员考试。
办法5，去国企相应级别岗位锻炼，然后争取在国企里升迁，升到相当于公务员系统的处级的时候再想办法调动到机关单位，可以任公务员。

C. 事业副科多久可以转为公务员

公务员和事业单位属于体制内两种截然不同的编制，前者使用的是行政编制，各种机会都比较多，而且发展比较快，而后者属于事业编制，在个人的发展上十分缓慢，甚至对于大多数事业编制职员来说，基本上就是管理九级做到退休，但是，对于公务员编制和事业编制而言，两者在一定的条件下又可以互相转任，那么，作为事业编副科级大概几年之后才能转公务员呢？

最后，对于事业编制副科调任公务员，这种事情基本上都是属于比较少见的。一般而言基层每年提拔或者调动的副科级干部人数都会在七八十以上，在这种情况下通过乡镇人大选举解决身份的也就两三人，而当年的干部提拔人数在五十人以下，基本上就不会有事业编转公务员的情况，因此，对于事业编制副科而言，想要转为公务员身份需要走的路还很长，甚至有的时候副科就会成为个人职业生涯的终点。

D. 事业单位副科级领导职务人员多长时间可以转任公务员岗位啊

严格来讲，事业单位副科级领导职务人员转任到公务员岗位是没有时间限制的，主要是看你的工作能力、公关能力和机遇了。事业编制干部和公务员干部只是身份上的差别，不影响干部交流。也就是说，事业副科级干部到公务员单位仍是事业身份，公务员副科到事业单位还是公务员身份！

E. 事业单位副科转公务员副科，多久才能提拔正科

兄弟 你的事业编副科怎么转的公务员副科的啊

F. 事业单位的工作人员是不是有了副科级以后就可以将事业编制转为公务员编制

有可能，但要根据单位性质和机会。

拓展资料：

1. 首先要弄明白是否行政单位，比如乡政府的事业编制提拔副科后直接转为行政编制。但是如果单位性质依然是事业编制。你可能原本就不存在行政编制。

2. 行政编制，是政府机关的正式人员。国家权力机构、国家司法机关、党派组织、人民政治机构的人员参照实行公务员管理。事业单位一般不要求实行公务员管理，但也有个别事业单位参照实行公务员管理。

3. 事业编制是辅助编制，事业编制按照财政来源又可分为全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种。全额编制即全额财政拨款事业编制，不允许也不能自主创收，完全靠财政拨款的单位，如学校、防疫站、海事局、公办干休所、交通局下属交通稽查队、卫生局下属防疫站等等。

4. 参加各级副科岗位选拔，根据工作需要，有些单位会公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位要求条件很严格，一旦选拔成功就可以解决行政编制，进入公务员管理队伍。

5. 最简单的方法就是积极准备参加公务员的考试，这是唯一用实力证明的机会。

G. 事业单位中的副科级几年可以转正科级有具体规定吗

一般情况下实职两年，非实职三年，根据各地政策以及个人表现也会出现破格晋升。

正常情况，按规定，事业单位或者行政单位副科到正科级，如果是实职，副科两年就可以提到正科岗位；如果是非领导职务，比如主任科员，则需要副科级三年之后才能有资格组织考核选拔。

正科级岗位，实职的话，如果在县乡两级，则是部门、乡镇政府的主要领导者，乡镇党委书记、乡镇长、人大主席，县直局、办、委等一把手，一般都是正科级领导岗位，除此之外基本没有其它过多的正科级领导岗位。

(7)事业单位提副科多久可以转公务员扩展阅读：

因为地方不同，除过单位一把手及下属、内设机构一把手之外，有一些特殊领导岗位有可能设正科，因地而异，没有什么统一规定。非实职，则是主任科员了。而在市级以上，则是科长一个级别，这些正科级岗位非常多。

事业单位中的参公单位，按照公务员职级并行要求，如果副科满十五年，在编在岗，级别达到20级及以上，还没有得到提拔作用的话，可以享受正科级待遇。

在坚持党的干部路线方针政策前提下，可以结合自身特点，从实际情况出发，在具体做法上有所区别，具有一定的灵活性。

如，市县级的工会、共青团、妇联、科协、残联等人民团体和党校、档案局、地震局、供销联社、气象局、林业总站（即以前的林业局）、农机总站（即以前的农机局）、水产总站（即以前的水产局）等党委、政府直属事业单位的副职提任正职的，可以不完全依照“在副职岗位工作两年以上”的规定执行，但根据各地实践，至少应当在副职岗位工作满一年，方可提任正职。

H. 事业单位副科可以转公务员吗

事业编制是可以变成公务员身份的。
政策依据：《公务员调任规定（试行）》（中组发[2008]6号）。
第六条 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：
（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。
（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。
（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。
专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。
（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。
（五）调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。
参考资料来源：中国政府网-公务员调任规定（试行）

I. 原来事业编制提副科级试用期满合格可以自动转为公务员编制吗

只有调进机关才能转公务员，如果继续在事业单位内任职，不会转公务员

J. 事业编制提副科可以变成公务员身份吗

可以的。

根据《公务员调任规定》第六条规定，调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

1、具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

2、具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

3、具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。

4、调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

5、调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。

6、符合法律、法规、章程规定的其他条件。

注：公务员调任必须坚持德才素质与职位要求相适应的原则，根据工作需要和资格条件，坚持组织安排与个人意愿相结合，从严掌握，择优任用。 调任必须在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的职位空缺。

(10)事业单位提副科多久可以转公务员扩展阅读：

根据《公务员调任规定》第十七条规定， 公务员调任必须遵守下列纪律：

1、调任审批或者备案机关应当严格履行职责，认真审核把关，不得随意降低标准，放宽条件。

2、调入机关应当严格履行有关程序，按照干部管理权限集体讨论决定，不得个人或者少数人说了算，弄虚作假，搞不正之风。

3、调出单位应当严格执行干部人事管理工作的有关法规、政策，提供真实情况，不得突击提拔；

4、参加考察的人员应当如实反映考察情况和意见，不得隐瞒、歪曲事实真相。

5、调任人员应当遵守有关规定，接到调动通知后，在规定期限内办理行政、工资关系等有关手续。

6、调任工作中存在应当回避情形的，按照有关规定执行。

7、对违反规定的调任事项，呈报的不予批准；已经作出决定的宣布无效，并按照规定对主要责任人以及直接责任人作出组织处理或者处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。