㈠ 副科级事业单位
对你没有影响~
所谓副科级单位是你所在的单位的领导享受副科级别的待遇!
㈡ 在副科级事业单位(差额拨款),当副职是什么级别,是副科吗
是股级。比科级还小,也属于干部。有些人的证件上只表明是干部,其实就是一个股级干部,如一些大学计财处的处内人员,就有标明职位的干部(处、科),未标明职位的干部及一般工作人员之分。
㈢ 什么是副科级行政执法事业单位
副科级行政执法事业单位就是你的单位建制是副科级(单位的正职领导级别为副科),主要职能是行政执法,但单位性质目前还是事业单位。这类单位常见于法律授权或行政机关委托执法权力,执行国家职能。比如现在地市级的公路管理处、港航管理局下面的公路段、港航分局等都是副科级(或是正科级)行政执法事业单位。
他们现在还是自收自支事业单位,但在不久的将来将面临改革,或是参照公务员管理身份,或是机构撤销、职能合并到其他单位,人员经考试后分流到其他机关,成为公务员或是参公身份。主要先例是前不久进行的税费改革,原来承担公路规费稽征职能的人员,由于机构职能撤销,经考试后被分流到税务或交通等部门,大部分成为公务员。
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㈣ 事业编制副科与公务员编制副科有什么区别
事业编制副科与公务员编制副科最大的区别依然是编制的不同。事业编制的副科还是事业编制,只能在事业单位中的事业编制当中晋升。公务员编制副科晋升的渠道更加广泛。
事业编制是无法直接转为公务员编制的,绝大多数单位的负责人必须是公务员编制,这就决定了在提拔方面公务员更加具有优势。
事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
拓展资料:事业编制转为公务员编制的渠道
1、参加省级公务员考试、国家公务员考试
每年各省都有1-2次省级公务员招考,主要岗位设置在乡镇,部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考,工作年限务必要超过1年。
2、参加各级副科岗位选拔(公选)
有时,根据工作需要,地级市或者县政府会面向本地区或者全国,公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验,年龄也有具体要求,总体来说,要求很严格。
3、破格提拔的情况(要努力争取)
原则上事业编制不会自动转为公务员编制,但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀,而且是高科技人才,有可能破格提用。常见的有,某单位引进高科技紧缺人才等,如引入某高校博士为副科级干部等。
㈤ 正科级和副科级是指什么级别,有怎样待遇
1、级别介绍:
正科级是一种职位级别名称,正科级的职务有街道办事处主任、乡镇党委书记等。
副科级,中国干部行政级别中最低一级的领导职务名称。县、县级市或地级市设的区正科级局的副局长、副科级局的局长、乡镇党委副书记和副乡镇长,地级市辖县区、县公安分局大队长、派出所所长、中共县、县级市、市辖区纪委室主任。
2、薪金待遇:
行政机关的副科级干部,调动到事业单位去任副科级干部,就已经不再是公务员了。既然身份变了,薪酬也不能按公务员序列的套。事业单位的人员统称为职工,其薪酬是依照事业单位的职务和个人的专业技术职务(职称)来断定的;行政机关的人员统称为公务员,其薪酬是按行政职务、等级断定薪酬等级。两者的单位性质不同,人员身份不同,不是一个序列的,因而不能参照套薪酬。契合。要区别等级和职务。副科级是等级,单位里边满意一定条件能够有很多人,但副科长岗位可能仅仅数人,需求竞争上岗。
㈥ 同属全额拨款的 正科级事业单位和副科级事业单位有什么区别哪个更好一些
基本上等同于了。正科级干部任局长的财政全额拨款事业单位,副局长为副科级。
如果是副科级。。。。。,那么这个单位的局长,就是副科级的领导就可以担任。
还有股级事业单位,那么一般的中层干部,非领导也能当这个单位的负责人。
㈦ 谁知道副县级事业单位和科级事业单位的区别是什么
1、机构编制人数不一样。
副县级事业单位机构编制人数较多,通常20人左右。
正科级事业单位机构编制人数较少,通常十人左右。
2、单位领导行政级别不一样。
副县级事业单位主要领导行政级别为副县级,副职为正科级。
正科级事业单位主要领导行政级别为正科级,副职为副科级。
3、领导编制数不一样。
副县级事业单位领导编制数主要领导1名,副职1-2名,另配有部分数副科级科长。
正科级事业单位领导编制数主要领导1名,副职1-2名,未配有其他领导编制数。
4、下设科室情况不一样。
副县级事业单位下设若干个副科级科室。
正科级事业单位不下设科室。
5、排位情况不一样。
副县级事业单位较正科级事业单位排位在某局较前。
㈧ 副科级全民事业单位是什么样性质的事业单位
查看你单位的《事业单位法人证》当中“经费来源”一项,明确核定为“财政全供”或“收入补助”等,就可以知道是什么性质的事业单位。