㈠ 乌海人才引进待遇怎么样
2020年乌海市乌达区中小学校教师：管理和待遇
(一)引进人才管理
引进人才纳入用人单位的人事管理，由用人单位按照相关协议等进行日常管理和考核。实行试用期制度，试用期包括在引进合同期限内，试用期满合格的，予以正式引进。
(二)引进人才待遇
引进的人才列入事业编制，享受事业单位人员同等待遇，须签订工作年限不少于10年的聘用合同，违反合同约定提前调离的，承担违约责任并取消事业编制。试用期为1年，试用期不合格的，取消引进资格。
2020年乌海市乌达区事业单位：待遇
引进的人才列入事业编制，享受事业单位人员同等待遇，须签订工作年限不少于10年的聘用合同。试用期不超过12个月，试用期不合格的，取消引进资格。引进的全日制博士研究生、全日制硕士研究生和国内世界“一流大学”建设高校、“985”院校全日制本科毕业生按照乌海市人才引进相关待遇落实。
乌达区教师招聘详情戳链接：教师
乌达区事业单位详情戳链接：事业单位
㈡ 内蒙古乌海市乌达区
乌达区在乌素图和乌海市之间，离乌海火车西站很近，交通非常方便~
这边环境确实不太好，主要乌斯太工业园区全是大型化工厂，比较脏。不过这边基础设施还算完善，流动人口非常多，娱乐，餐饮在都算可以了。
治安情况我就不是很了解，老实人过老实日子，不招谁不惹谁，感觉是蛮不错，呵呵
学校做老实有编制很好了，整个内蒙西北地区公务员，老实的收入非常可观，待遇也好，而且房价低，物价低，生活水平完全有保障。
希望对你有帮助，有问题请追问
㈢ 乌达是不是解封了
通过查询相关资料显示：乌达是解封了。截止2022年11月5日，乌达除重点管控区域外，其他区域有序恢复正常生产生活秩序。加强外来车辆管理。各镇办和部门要严格落实属地责任，做好复工复市服务；行业主管部门要严格履行监管责任，开展“扫街行动”，加强常态化防疫指导；机关、企事业单位要严格落实主体责任和各项防控措施。