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如何控制孩子的事业

发布时间:2023-01-27 08:30:38

⑴ 如何在孩子和事业中平衡关系

如何在孩子和事业中平衡关系
第一,在职场中,女性的职位升迁比男性更难。“男尊女卑”的传统意识是一个重要原因,把政治职位交给女性也就是服从她们的领导,这对于一些男权意识比较强的男性来说是很难接受的。第二、女性的发展来自家庭的阻力更大。调查显示,女性参政遭遇家人反对的比例明显高于男性。第三,女性本身的犹豫却步是影响女性发展的又一原因。因女性在职场中的出色表现,或多或少影响到对家庭照顾的时间,鱼与熊掌如何兼得,女性在结婚生子后,一方面要维持现有的工作水准,同时又要兼顾家庭,以免被冠上"女强人"之类明捧暗损的歧视字眼。这个现象,正凸现了现代妇女徘徊在工作与家庭间的矛盾情结。 所以说,如果对传统的家庭分工模式不进行调整的话,既忙外又顾内的“双肩挑”职业女性已经无法撑持下去,她们当中的一些人甚至被迫发出“回归家庭”的呼喊。其实,现代女性在参政方面存在着不可忽视的性别优势。 充满母性的女性有着天然的和文化传承而来的爱心、同情心和包容心,女性决策者更注意社会的和谐均衡发展与进步,更关心困难群众的生存状态,把他们的声音和需求纳入决策的过程,积极采取措施去改善他们的社会处境;对自然界有着本能上的亲近感和融为一体的共同保护意识;她们不仅善待和爱护他人,而且在国家之间、社会成员之间发生冲突时,会使用各种办法去包容、宽恕、适当让步和细心协调,达到化解矛盾、重归于好的效果。因此,女性是社会和谐、安定和团结的一个中坚力量,在参政方面拥有着男性不可比拟的性别优势。鉴于以上原因,我认为,全面、协调地发展才是现代女性发展的成功之路。

已婚职业妇女,除了要扮起工作者、子女及公民等角色外,更多了配偶,甚或母亲的角色。但是由于时间和精力都相当有限,若要让每个角色都拿一百分,在精神上、体力上,都会承受相当大的压力,造成力不从心的现象,久而久之,甚至会筋疲力竭。因此,在生活发展的过程中,必须有所取舍,建立合理的生涯目标是首要的工作。 第一,要正确客观地认识自己,确定合理的工作目标。 有位成功的职业女性又是一位好妻子、好母亲说过:“作为职业女性,最主要的一点就是要知道,我们都有选择的权利,而且不要让自己总是止步不前,在一个地方不动了,这样你可能成为一个受害者,就不可能感到高兴,你会感到非常沮丧,你是没有任何发展的”。实际,我们有很多选择,一个人必须要有所追求,为追求去选择,只要一个就够了,一旦选择了目标就要努力去做好它。要从长远考虑,分步计划,短期目标要客观实际,要能够跳一跳就够得到的,要立足岗位成才,路就在你脚下,机会就在你身边。

第二,要充分发挥女性的特质。 一般而言,在工作中表现较优秀的是最具有"第三性"特质的女性。因为资讯时代是个脑力竞争、讲求人际关系及团队精神的时代,也可以说是个重视女性特质的软性时代。因此职业女性若能适时地发挥其女性特质,将会出类拔萃、有所成就。"第三性"的女性,她们不刻意遮掩自己的女性特质,相反地能将女性温婉、包容和擅于沟通的特质,充分地加以发挥,必要时亦能表现出果断、坚决等男性特质。

第三,要学会与家人的勾通,以得到家人的支持。 一项调查显示,妇女在选择工作场所的条件,有60%的受访者,将"离家近"视为第一要素;58%的人认为"上班时间可弹性调整"是重要因素;30%的人将"工作时间短"列为优先考虑;只有16%的人认为"薪资和能力相当"是重要的。由此可见,职业妇女对于家庭的重视,似乎更在工作之上。这个现象,尤其是在家中有年幼的孩子时,更为明显。将孩子的成长放在第一优先的女性,必须认识到:此时工作和婚姻生活的重要性,势必会相形降低,可能只能拿个六七十分。这时,必须与配偶进行沟通,以取得对方充分的支持。工作上,也必须认清:在这段时间内,升迁和加薪,或许都与自己无缘,坦然处之,爱其所择。有些女性,可能仍会以工作为第一选择。此时便须找到可以托付的保姆,照顾子女,工作之余,更要珍惜每一刻相处的时间,并加强心理建设,减低自责感。总之,已婚职业妇女,要建立一个模范家庭,必须和配偶沟通,取得对方的了解和支持,分担部分家务及子女教养的责任,才能使工作和家庭均衡发展。

第四,要积极参与社交活动,及时调适自已的情绪。 职业女性因工作和家庭的双重压力,保持一个良好的心理素质显得尤为重要,可多参与专业组织、会议及社团,结交志趣相投的朋友。保持良好的人际关系,有利于调适自己的情绪,从而体会到工作的愉快、提高生活的质量。

第五,要发挥好自己的专业和兴趣爱好。 人的生命是有限的,人们除了工作、学习、生活外,每个人都有不同的兴趣和爱好,我认为,在有限的时间里,如果一个人将有益于健康的兴趣和爱好贯穿在他的一生中,不断地追求美好的东西,如美好的思想、美的行为等,不仅使她的人生经历变得丰富多彩,而且在追求的过程中能够体会到幸福和快乐,从而让她的生命的价值得到升华。美国一名有名的法官的妻子哲内华莱士女士他是一名好妻子和五名子女的好母亲,她并没有因承担家庭的重任而放弃自己的专业和兴趣爱好。而是积极发挥所长,不但从事过有关教育和管理的工作,还涉足演艺圈担任模特和演员,并且是一位非常成功的房地产经纪人和私营企业主管。像她这样成功地平衡家庭与事业关系的实例还有许多。

⑵ 职场中的妈妈生活中如何平衡孩子与工作

很多妈妈无法平衡家庭和工作,长期被繁杂的事物缠身,不仅容易导致职业倦怠,还会造成身心疲惫,产生疲倦、易怒、焦虑、抑郁等不良情绪。所以,应该学着把自己从忙碌中解脱出来,生活得有张有弛、快乐充实。

一、在不同的阶段,学会取舍,选择生活的重心

在生活中,我们可能无数次遇到家庭、事业、朋友、兴趣爱好的平衡。在孩子未满3岁上幼儿园之前,孩子可以是女人生命的中心,工作和学习来说就相对不那么重要了。孩子的成长,是最需要关注的。生命需要有一种阶段性概念,生育的妈妈可能有5年的时间需要尽心陪伴孩子。

孩子5岁以后,女性可以慢慢把心神转向自我的发展,谋求人生的社会价值,孩子会在引领下也开始建立社会兴趣和广泛的人际交往,这是一种发展同步性。如果女人在孩子需要自己的时候分心去做别的事情,那么5年之后需要花更多的精力去教育他,补偿他未曾满足的情感与依恋,结果自己被孩子困住,孩子也被自己耽误,这样想内心就会平和多了。

二、全情享受与孩子在一起的时刻

在孩子出生到5岁的这几年,是妈妈人生最辛苦,也是最甜蜜、最值得回味的时刻。妈妈会感受到自己与一个生命建立起共生共感共情的关系。这种感受是她早年与母亲之间依恋的再现,非常让人沉醉与痴迷。

女人之所以心理强大就在于她可以在与孩子的关系中重温与母亲那种深度亲密。感受与孩子生命那种相互融融,很多智慧与知识仿佛会从内心澎湃而出,生育会让女性变得美丽与聪明,除非她不喜欢孩子。

对聪慧的女性来说,生育是一种心灵与心智的凤凰涅槃,如果女人认为养育孩子影响了自己的活力,那是她并没有全情去享受此时此刻。2岁的孩子已经有童稚可亲的言语了,有明朗如星月般的笑容了,如果女性不那么专注地享受这美妙一刻,等孩子大了,再想回味已是唏嘘。

三、学会求助,利用资源

照顾孩子也是一种工作,一个人的能力是有限的,不要指望一个人完成所有的事情。找到对应的资源,能够减少时间和工作量,提高效果。

许多职业妈妈会花比较多时间在工作中,这就要多和丈夫沟通,获得他对工作的理解和支持;如果回家较晚,无法及时照顾孩子,可以请公婆或父母帮忙。当然,无论是请谁帮忙都要重视和老人的关系,嘴甜多鼓励赞美,让他们有成就感,适当的时候让他们有独处的时间,条件允许还可送老人去旅游。这样做,不仅可以照顾好孩子,也促进了和长辈的关系。

孩子三岁后,一定要让丈夫多陪陪孩子,让孩子获得面对世界的能量。在家庭关系中,夫妻关系一定是比亲子更重要的关系,切莫把所有时间花在孩子身上而忽略了丈夫。

四、无论多忙,每天也要留一些时间给自己

内外兼修这件事,是女人一生的追求。当一个好妈妈不代表要完全放弃自己,我们可以在爱孩子的同时,也爱自己。

每个人都是独立的个体,再小的孩子都有独处那么小会儿,而不是像香口胶一样时刻粘着妈妈。因此,无论多忙,女人每天也可以留一些时间给自己。护肤、化妆,培养一两个兴趣爱好,也可以利用这段时间做一点自己喜欢的事,比如浇花、养鱼、阅读或者思考,放松心灵,储存能量。

⑶ 女人如何平衡孩子和事业

第一,按照心理学家埃里克森的人格发展理论。在成年期,也就是从25岁起,人们要面对生儿育女、后代繁殖和养育这些问题。对于女性来说不仅要生育孩子,同时要承担社会工作,只有自我关注没有生育感的人,其人格必将会贫乏和停滞。按照心理生理特点处于哪一阶段就做哪一阶段该做的事情,女性才可以发展得更好。
第二,职业生涯规划因人而异,没有绝对标准。一切要取决于自己的职业生涯规划,因为生育本来就属于职业生涯规划的一部分。
第三,权衡家庭和事业,按照自己的价值观和意愿去选择。关注自己的内心感受,问问自己究竟重视家庭、事业哪一方更多一些。但无论怎样选择,都要尽力让你的家庭和事业和谐发展,不可偏颇任一方。

⑷ 家长如何管理自己的孩子

家长如何管理自己的孩子

家长如何管理自己的孩子,“养儿一百岁,长忧九十九”。自孩子出生的那刻起,每位家长就对孩子的成长、教育操碎了心。下面让我们一起来看看家长如何管理自己的孩子吧,希望对你有帮助。

家长如何管理自己的孩子1

1、管住孩子的欲望

如今大家的生活条件都好了不少,家长开始满足孩子的各种要求,只要孩子觉得开心,即使下血本都是值得的。

殊不知,正是这种想法,让孩子迷失在自己日益膨胀的欲望里,最终一事无成。

孩子一会学这一会学那,一会觉得累,一会觉得苦,父母一味宠溺。只会导致,同龄的孩子都各有所长,一技傍身,可自己的孩子却还在挑三拣四……

孩子们的欲望总是多又杂,没有耐心,也没有定性,这就需要家长加以控制管理,如果任凭孩子自由发展,那么到头来只会碌碌无为。

2、管住孩子的嘴

为人父母,都有过这种烦恼吧!

“妈妈,我要回家看电视了!”

“等一下,妈妈有事和张阿姨说。”

“不行,我现在就要走了,电视已经开始了。”

“你这小孩怎么这么烦的?能不能安静一会?”

尤其是在你和别人在谈论一些重要的事情时,孩子总是在一旁插嘴或者发脾气,显得很没有礼貌,也很破坏气氛。

孩子的习惯会跟随他们很久,如果爱插嘴的性子不改变,对他们未来的职场工作、交际生活很不利。

3、管住孩子的懒惰

一个人的成功绝非偶然,而是这个人肯努力、肯钻研,反观现在绝大多数孩子,懒惰成性,吃喝玩乐,样样在行,而这真的就太可怕了!

随着物质条件的发展,现在的孩子大多出门有人接送、上学有人收拾书本、衣服有人洗、床铺有人打理,只要张张嘴,什么都有人帮忙做。

可这样懒惰的孩子真的好么?

当父母的总是望子成龙,望女成凤,希望能把孩子培养成才。可是,孩子要成才,绝不是一蹴而就的事,它需要很长一段时间的积累,一步一步完成自己的目标。

要实现孩子成才这个大目标,可以先定一个能实现的小目标,比方说让孩子养成好习惯。

家长如何管理自己的.孩子2

父母应该如何正确教育自己的孩子

1、父母要树立良好的榜样。孩子成长过程中,他们会不自觉模仿父母的言行,不管对错,所以为了孩子的健康成长,父母要将自己好的一面向孩子呈现,“手把手”教导孩子;

2、父母要给孩子多一些陪伴,陪伴孩子玩耍,让孩子感受到父爱、母爱,保证孩子心理健康

3、父母给孩子多一些鼓励、多一些赞美,有效培养孩子的自信心;

4、父母要及时纠正孩子的不良习惯,不要一味的包容,那是溺爱;

5、父母不要过度扼杀孩子的天性,注意劳逸结合,让孩子有个快乐的童年;

6、父母要重视孩子的教育,努力在事业上打拼,争取给孩子提供较好的成长、学习环境。(忙事业之余不要忘了还有自己的家庭)

家长如何管理自己的孩子3

如何培养孩子的学习习惯和学习方法

1、不要对孩子看管的太严。

孩子有自己的思想,在生活中家长们不要事事都去插手孩子的事情,这样只会害了孩子,变得优柔寡断。想让孩子独立、自律,还是要让孩子掌握主动权,自己学会安排学习和生活,这样才能更好地形成好习惯。

2、父母要以身作则。

家庭教育是排在第一位的,孩子生下来后所有的行为习惯都是在跟着父母学的,父母要树立起榜样,让孩子跟着自己养成自律的习惯,在一个拥有好习惯的家庭里,孩子的习惯养成也不容易走偏差。

3、采取适当的奖励。

孩子总是喜欢听到表扬她们的话,我们的家长也要在生活中多鼓励孩子。比如今天孩子自觉完成了作业,我们可以奖励孩子一朵小红花,让孩子知道自己的行为得到了爸爸妈妈的认同,学会主动地做一些事情,时间久了,就形成了习惯,这就是鼓励的作用。

孩子好习惯的养成不是一朝而就的,大人尚有懒惰的时候,何况是孩子,所以在孩子成长的路上,我们做家长的一定要多鼓励帮助孩子,用合适的方式方法,让孩子养成良好的生活学习习惯。

想自己的孩子学习成绩后劲十足,就不要太钻牛角尖,太注重眼前的成绩只会让孩子忽略了未来的方向,良好的行为习惯,以及自我学习能力,掌握核心学习方法,培养孩子吃苦耐劳,乐观和健全的人格品质,孩子以后无论是学习,还是踏入社会工作潜力都比较大,潜力股一切皆有可能。

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