事业编面试问为什么换行

⑴ 面试的时候HR问为什么转行可以怎么回答

1、其实我觉得我这个人天生喜欢做一些尝试，我觉得在XXX(现在的工作）方面已经干得比较出色了，但是我最初的梦想，是当做一名XXX(应聘岗位），而贵公司正有这样的机会，希望我的改行能够实现我的人生价值！

2、自己在之前公司确实是有做过一段时间的，在这过程中，有幸了解了现在面试的这个行业情况，发现自己更适合这个行业，如果之后要是有幸能够进入这个行业，和贵公司一起共事，这样更符合我职业生涯上的规划。

3、想有新的尝试，也许新的尝试会对我以后发展更有帮助，我知道做任何事情都不容易，所以我会很认真的对待我做的每件事情。既然我已经做了这个决定，您如果觉得我合适，那么就请相信我，我能达到你的要求，让我来尝试这次对我来说也意义很重大的转型。

解释转行原因的时候，求职者要注意以下几点

1、可以从职业价值观如兴趣、生活方式偏好、性格、才能还有职业发展等方面进行阐述，让对方认为你的转行是经过认真而深入思考的，并且自己已经具备了要进入新的行业一定能力和条件。

2、避免把“转行原因”说得太详细、太具体，如掺杂主观的负面感受，如“太辛苦”、“觉得很累“想换换环境”等。

3、解除面试官关于你“没有经验”的疑虑。在解释转行原因的时候要告诉对方你对该行业有一定的认识，并清楚表明自己是基于什么考虑来从事新的行业。

4、描述一下自己在新行业的发展规划。在解释为什么转行和解除疑虑后面，应该趁火打铁，描述一下自己在新行业的发展规划，这表示对于自己有全面的发展规划，让那些招聘人员认为你对于自己规划清晰，具备一定的挖掘潜力，并且转行的理由、适应要求、规划发展三位一体表示你的阐述理性而合理。

⑵ 面试时，问你为什么要转行，如何回答最加分

转行理由怎么说合适要注意以下三点。

一，转行原因回答注意事项

1、可以从兴趣、生活方式偏好、性格、才干、才干等方面来阐述，让对方认为你的转行是经过认真、深入思考的，并具备一定的能力和条件，才能进入新行业。

2、避免对“转行理由”过于详细、过于具体，例如，掺杂主观的消极感觉，如“太辛苦”、“感觉很累”、“想换环境”等等。

3、解除面试官对你“没有经验”的怀疑。当你向对方解释你转行的原因时，要告诉他你对这个行业有一定的了解，并且明确自己是出于什么样的考虑而进入一个新行业。

二，当面对一个跨行业的应聘者来面试时，面试官会考虑的是：

候选人有多少进入这个行业的工作经验？假如他被雇佣，培训费用是多少？

申请人是否有发展该行业的“潜力”？在企业中，他的才干能贡献多少呢？

求职者是否像新人一样从零开始做起？能接受低于以前的薪水吗？

三，因此，对于这类问题，可以从以下几个方面入手：

尽管你应该表示愿意先跟新人一起出发，但不要过分强调。假如给面试官留下“你=新员工”的印象，那你必然会因为成本较高而被淘汰；

要说明你过去的工作经历对转型后的新职位仍然有帮助，你看似从头开始，实际上却有各种各样的软技能作为铺垫，帮助你快速提升；