事业单位d类考什么题

A. 事业单位考试类型abcde

一、a类综合管理类

1.事业单位a类岗位是适应于事业单位中以行政性，事务性和业务管理为主的岗位。招聘专业有公共事业管理、汉语言与文秘类、法律类、新闻传播类、行政管理、人力资源管理以及不限专业等。

2.a类《职业能力倾向测验》题型有常识判断、语言理解与表达、数量关系、推理判断、资料分析；《综合应用能力》题型有观点归纳、应急处理、草拟信函、联络通知、资料分类、会务安排和其他公文。

二、b类社会科学专技类

1.事业单位b类岗位是适用于事业单位人文社科类专业技术岗位例如经济、新闻、律师、出版编辑、公证员、会计、翻译、工艺美术、艺术专业等社会科学研究岗位。招聘专业有会计与审计类、汉语言文学、公共艺术、金融学、财务管理、法学等。

2.b类《职业能力倾向测验》题型有常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析；《综合应用能力》题型有概念分析、校阅改错、论证评价、材料分析、文章写作。

三、c类自然科学专技类

1.事业单位c类岗位是适用于事业单位自然科学类专业技术岗位，例如一般包括工程、农技、统计、船舶、民航飞行、实验员等一般性自然科学研究岗位。招聘专业有计算机科学与技术类、食品科学、化学、影视摄影与制作、土木工程、电气工程及其自动化等。

2.c类《职业能力倾向测验》题型有常识判断、数量分析、言语理解与表达、判断推理及综合分析；《综应》题型有科技文献阅读题、论证评价题、材料作文题、科技实务题。

四、d类中小学教师类

1.事业单位d类岗位是适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。包括小学(幼教)教师、中学教师、中等专业学校教员等。招聘专业有汉语言、汉语言文学、物理学、应用物理学、化学、应用化学等。

2.d类《职业能力倾向测验》题型有判断推理、常识知识、阅读理解、数量分析、策略选择；《综合应用能力》题型有案例分析题、教育活动方案设计和辨析题。

五、e类医疗卫生类

1.事业单位e类适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。包括医师、药师、护士、技师、职员等。招聘专业有基础医学类、预防医学类、卫生管理类等。

2.e类《职业能力倾向测验》题型有常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择；《综合应用能力》分为医学基础知识和岗位专业知识两个部分。

事业单位考试类型abcde

B. d类事业单位考试内容及题型

免费领取事业单位考试备考资料

1、d类事业单位考试一般考两科，分别是《职业倾向能力测验》和《综合应用能力》。《职业倾向能力测验》和行测比较相似，考察的是判断推理、常识知识、阅读理解、数量分析、策略选择五大模块；《综合应用能力》也主要考的是与教育相关的内容，一般包含案例分析题、教育活动方案设计和辨析题等，重点考察的是报考者的师德与职业认知。

2、d类事业单位备考主要是刷题，近五年的真题少说要做一遍才够，做完之后的错题也整理好，考前集中过一遍，提醒自己别犯之前的错误。面试的话一般是结构化面试，提前报面试班准备一下，临场发挥绝对不差的，要是有过面试经验不报班自己练也可以，第一次进面的话还是全方面准备胜算更大。

d类事业单位考试内容及题型

C. 事业单位D类考什么内容

D类是什么意思？

事业单位考试中，一般分为如下几类：综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。可见，D类就是我们常说的“招教”。

事业单位联考D类考试内容

简单说来，考两科：《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》。

《职业能力倾向测验（D类）》主要测查与中小学教师职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考察的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。这五类题型所有题目均为单项选择题，共有100道题，满分150分，答题时间90分钟。做题时做到：一定要速度快，不要浪费时间在不会的题目上，根据自己熟悉程度选择相应的题目来做，只做用时间就可以作对的题目。

《综合应用能力（D类）》旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。只有三道题，但均为主观题，每道题会有字数要求。满分同样是150分，但答题时间为120分钟。 做题时，要把每一道题都可以做到尽善尽美。切记，字迹一定要清晰好看，很加分哦！

以上仅供参考。

D. 云南事业单位d类考试内容

云南事业单位d类考试属于教育类。也就是说云南事业单位D类考试是针对教育岗位设置的考试，也是教学类考生可以报名参加的考试。主要考两个科目，分别是《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》。

职业倾向测试全部是客观题，主要对考生的数量分析能力和快速反应能力提出要求。综合应用能力大多是主观题，对考生的写作能力和社会感知能力进行了考察。

云南的报名网站是云南省人事考试网，考生可以及时关注该网站相关信息的发布。及时报名，合理地安排自己的备考进度。

云南事业单位d类考试内容

E. d类事业单位考什么

01d类事业单位考什么

这类的事业单位主要考的是两门，一门是职业能力倾向测验D类，一门是综合应用能力D类，这些科目主要是针对招聘中小学和中专等教育机构的教师岗位来设计的。主要考察考生是否具备和中小学教师职业密切相关的适合从客观化纸笔测验来体现的个人的基本素质和工作能力。

免费领取事业单位学习资料

02职业能力倾向测验

题型包括五个部分，一部分是常识判断，一部分是言语理解与表达，一部分是判断推理，一部分是数量分析，一部分是策略选择。

常识判断考查考生是不是具备教育工作所需要的基本知识和运用这些知识去分析判断的基本能力，以及考生的知识面是不是广博的，会涉及教育和文化的知识考查，还有历史和政治的知识考查，以及自然和经济的考查，考生的法律知识面也是考查的重点。

言语理解与表达考查考生能否快速把握和理解文字内涵，并且有没有用语言文字去思考交流的能力。考生需要能查找主要信息和重要细节，还需要正确理解指定词语和语句的含义。考生能否概括主题和主旨，以及判断新组成的语句和阅读内容的原本意思是不是一样的。考试还会需要考生能合理推理出隐藏信息然后判断出读者的表达观点和意图。

判断推理考查考生的推理能力和对归纳总结能力，对语句概念的理解和对事物关系的比较也在考察范围内。一般情况下会有定义判断和类比推理、逻辑判断等题型。

数量分析考查考生对事物间的量化关系的理解和把握，以及解决数量关系问题的能力，考试会考到数据关系的分析和推理，用数学运算和资料分析来考查考生。

策略选择考查考生对教育情景的感知能力和理解能力，以及能否分析判断和选择合适的方法的能力。这类的题型主要会先陈述一个教育场景，然后考查考生面对各种问题的分析和处理能力，考生能不能根据情景采取恰当的措施去管理组织和根据场景选择合适的方法与他人沟通也是考查重点内容。

03综合应用能力

主要是考查考生能不能综合运用教育学和心理学的有关知识和技能，然后解决教学问题的能力也是考查重点。

d类事业单位考什么