事业编辞职多久能考公务员

1. 被事业单位辞退之后，还能考公吗

被事业单位辞退之后，有的情况是能够考公务员。而有的情况是不能够考公务员的。如果要是被记过的情况下，自己档案有一些记大过处分的话，那么就是不能够继续考公务员的。如果要是没有记过处罚问题就是可以考公务员的。有的人很可能因为一些业绩的问题，被一些事业单位所辞退的，这个时候是可以随便考公务员的。

公务员面试简直比笔试还要难。笔试通过了就已经是非常厉害了，但是通过面试的人就更加厉害。这不仅要求这个面试的人不紧张，能够在面试的时候侃侃而谈。也要求这个公务员必须自身足够优秀。所以能够通过公务员考试，实际上都是非常厉害的人。而如果被事业单位辞退的话。在面试的时候，主考官就一定会问你是为什么被辞退的？自己还是要想一个比较妥当的答案，要不然的话肯定是过不了这一关的。

2. 事业编辞职后考公务员

没什么要求，前提是你辞职后，档案要尽快转到当地的人才市场，因为非应届人员报考公务员考试，如果是在职的，有个要求是必须征得所在单位同意。如果你辞职后，单位扣住你的档案不放，到时候还要征求单位同意就比较麻烦了。但是如果你辞职后，尽快将档案转到人才市场，那么你就可以作为社会人员报考了。

3. 事业单位辞职后还能再考吗

事业单位辞职后可以再考。

事业单位辞职后还可以报考事业单位，但需要在最低服务年限已满的情况下。原定的服务期未满，即使已经解除了劳动合同，或者开除、辞退、本人辞职等情形下，也不允许参加其他机关事业岗位的招考。

拓展材料

一、考事业单位基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守宪法和法律。

3、具有良好的品行。

4、岗位所需的专业或技能条件。

5、适应岗位要求的身体条件。

6、岗位所需的其他条件。

二、哪些人不能参加事业单位考试

1、曾受过和曾被开除公职的人员。

2、在读非应届毕业生。

3、在公务员招考和事业单位公开招聘中被主管机关认定有作弊行为以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不能应聘。

4、其中，在读非应届毕业生也不得用已取得的学历作为条件参加应聘。

5、应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系人员所在的单位和岗位。

4. 事业单位服务期限内可以考公务员吗

法律分析：
事业单位服务期限内可以考公务员，经用人单位同意后是可以报考的。参照公务员法管理的机关(单位)工作人员未满服务期限不能报考。事业单位编制未满最低服务期限，不可以报考公务员考试，最低年限一般为3-5年。事业单位报考公务员需要提供单位同意报考证明，未满最低服务年限单位一般不会出具。因此考生报考事业单位考试时，需要详细阅读报考条件，里面有最低服务年限的说明。如果是在服务期内的在职人员的话，是不能再报考其他事业编考试的，只有满了服务期才可以报考。或者是在报考时需要单位意见和盖章，如果单位让考，就可以考。服务期内按规定是不能报考的，想要报考必须按照该事业单位的程序办理离职，得到领导的许可。

法律依据：
《中华人民共和国公务员法》
第二条 本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
第三条 公务员的义务、权利和管理，适用本法。
法律对公务员中的领导成员的产生、任免、监督以及法官、检察官等的义务、权利和管理另有规定的，从其规定。
第十一条 公务员应当具备下列条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年满十八周岁；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；
（七）法律规定的其他条件。

衍生问题：

5. 公务员辞职后可以再考公务员吗

可以。

公务员有服务年限，一般为2至5年不等，如果在该职位未满服务年限是不允许辞职的。

法律规定公务员和参照公务员法管理的机关或者单位工作人员被辞退未满5年的，不得再考公务员。如果顺利的主动辞职，也就是单位尊重个人意愿，同意了提交的辞职申请，这种情况是可以参加国考的。如果你在试用期感觉不太是适合这个岗位，那么在试用期内是可以辞职的。但是按照国家人力资源和保障部规定，试用期内辞职的公务员3年内是不得报考公职。

大家如果有辞职想法一定要考虑好，上岸不易，不能为了一时冲动而后悔莫及，也会造成自己时间、精力、金钱的浪费，也是对国家资源的浪费。

6. 事业单位聘用后最低服务期限5年，可以报考公务员吗

可以考，经用人单位同意后是可以报考的。