⑴ 事业单位试用期的工资
《劳动合同法》对试用期劳动者工资水平作出了保障:劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并重申试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
⑵ 现在国家规定事业单位工资多少
中央已发文:事业单位从2008年5月起兑现绩效工资,人均:中学高级教师(副高)2.8万元/年,中级2.3万元/年,初级1.8万元/年,员级1.1万元/年。从2006年7月1日补发,但要扣出已发的各种奖金和津贴。待实行新的岗位聘任后,再按技术等级发放。
绩效工资
中央已发文(国发[2008]6号):事业单位从2008年5月起兑现绩效工资
人均:中学高级教师(副高,处级)2.8万元/年
中级(高级工,科级)2.3万元/年
初级(中级工,办事员)1.8万元/年
员级1.1万元/年。
从2006年7月1日补发,但要扣出已发的各种奖金和津贴。待实行新的岗位聘任后,再按等级发放: 管理岗位 五级(正处)30000元/年 六级 26000元/年 七级 23800元/年 八级 19600元/年 九级 15800元/年 十级 11400元/年 专业技术岗位 五级 34000元/年 副高(中高、副教授)六级 32000元/年 七级 30000元/年 八级 26000元/年 中 级(讲师、中一、小高) 九级 24800元/年 十级 23800元/年 十一级 19600元/年 初 级 十二级 15800元/年 十三级 11400元/年 事业单位绩效工资表勤技能岗位技 术 工 一级 26000元/年 二级 24800元/年 三级 23800元/年 四级 19600元/年 五级 15800元/年 普通工 11400元/年
事业单位工作人员绩效工资暂按以下办法实施。
一、分配原则 1、要充分体现按劳分配,多劳多得的原则,不得平均发放; 2、发放项目要根据单位的主要工作任务来设置,档次按照工作的责任大小和难易程度等具体情况划分,适当拉开差距; 3、绩效工资的发放标准要在认真测算的基础上制定,不得突破核定的总额。
二、制定方案 根据上述精神,各事业单位要结合实际,制定绩效工资的分配方案,经主管局审核后报区人事部门审批。
三、申报项目 1、各单位上年度12月份在编在岗工作人员的岗位工资和薪级工资总额; 2、综合补贴170元/人(1个月); 3、上年度12月份职务岗位津贴(包括基础津贴35元,2007年1月满30年的科员按科员执行职务岗位津贴)(1个月)。 4、原津贴比例高出30%的部分按2006年6月份职工职务工资(原固定部分)总额核定,其中2006年7月1日至2007年12月31日期间退休、死亡及新进人员不作增减[计算办法:套改前本单位全部职工一个月原固定工资部分×(原单位活工资比例÷原单位固定工资比例-30%÷70%)]; 5、中小学校中的管理人员和工勤人员原享受提高10%的部分[计算办法:单位管理人员和工勤人员2007年12月份基本工资总额×10%]。 6、补报2007年度绩效工资总额,包括: (1)2007年十二月份在编在岗工作人员一个月的岗位工资、薪级工资、综合补贴和职岗津贴总额(2007年度一个月的年度考核奖); (2)2007年度绩效工资总额中原津贴比例高出30%的部分[计算办法:套改前本单位全部职工一个月原固定工资部分×(原单位活工资比例÷原单位固定工资比例-30%÷70%)]; (3)2007年度绩效工资总额中中小学校的管理人员和工勤人员原享受提高10%的部分[计算办法:单位管理人员和工勤人员2007年12月份基本工资总额×10%]。
四、申报材料 1、2006年6月、2007年12月份工资发放明细表; 2、事业单位编制簿; 3、绩效工资分配方案; 4、绩效工资审批表一式四份。
五、审批时间 各单位接本通知后即可按审批日程安排时间(附件2)申报,2008年度绩效工资审批表经主管局审核后报区人事部门审批。
六、其它 2006年7—12月中小学校中的管理人员和工勤人员享受提高10%部分的绩效工资可在申报2008年度绩效工资时一并核定。
⑶ 百分之80%等于几
“百分之80%”即百分之百分之八十,即 0.8%,等于 0.008。计算方法:“80%”为“0.8”,“百分之80%”就是“0.008”。
百分比是一种表达比例,比率或分数数值的方法,如82%代表百分之八十二,或82/100、0.82。成和折则表示十分之几,举例如“七成”和“七折”,代表70/100或70%或0.7。所以百分比后面不能接单位。
在小学课本中,百分数的定义是:表示一个数是另一个数的百分之几的数,叫做百分数。
日常生活中的百分数:
(1)电视里的天气预报节目中,都会报出当天晚上和明天白天的天气状况、降水概率等。如:今晚的降水概率是20%。
(2)发布调查研究结果时对实验对象宏观的描述。如:某实验得出结论,经常看短信的人智商会下降10%。
(3)表示某物某性质的能力大小或具有某性质的概率如:出油率=油的质量/物体总质量×100%,发芽率=发芽数/播种总数×100%。
以上内容参考:网络-百分比
⑷ 百分之八十是多少
百分之八十也就是80%。换算成小数是0.8。用分数表示为五分之四。百分之八十,也就是一百分之八十,约分后得到分数五分之四;两者相除得到小数0.8。
⑸ 百分之八十是多少
百分之八十就是80%。
具体回答如下:
100x80%
=80
百分数与小数的互化:
(1)百分数化小数:去掉百分号,小数点左移两位。如:75%可化为0.75。
(2)小数化百分数:加上百分号,小数点右移两位。如:0.62可化为62%。