A. 考入事业单位后,之前企业交的社保有什么用
之前交的企业养老保险可以累积在个人账户,退休的时候会合并,个人账户余额越多,退休时退休金越高啊;
之前交的企业养老保险可以在事业单位办理入职的时候凭养老保险明细和合同认定工龄,认定工龄后工资可以提高;
养老保险越多越好,不嫌多。
B. 事业编制有什么好处
1.工作稳定
2.很少加班
3.每年都可能涨工资
4.五险一金交的多
5.不用担心被辞退
6.不用担心公司倒闭
7.逢年过节有补助
8.节假日上班的时候工资翻倍
C. 社保有什么好处和作用(社保有什么好处和坏处)
您好,我就为大家解答关于社保有什么好处和作用,社保有什么好处和坏处相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、买社保的好处...
您好,我就为大家解答关于社保有什么好处和作用,社保有什么好处和坏处相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、买社保的好处肯定比坏处多,一、社会保险是国家举办的公益性互济性的社会保障。
2、 1.国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
3、 2.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
4、 二、社会保险险种: 1.养老保险;2.失业保险;3.医疗保险;4.工伤保险;5.生育保险。
5、 三、缴费基数: 用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费,以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%(有的地方是40%-300%)为缴费基数。
6、 四、单位参保的险种和缴费比例: 1.养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。
7、 2.失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。
8、 3.医疗保险费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。
9、 4.工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
10、 5.生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
11、 五、个人参保的险种和缴费比例: 1.养老保险费:个人缴纳20% 。
12、 2.医疗保险费:个人缴纳5% 。
13、 3.生育保险费:个人缴纳1%(部分地区)。
14、 六、退休领取社保养老金要同时具备2个条件: 1.参保人的实际缴费年限在10年(1998年9月30日及以前参加工作的)或15年(1998年10月1日及以后参加工作的)以上; 2.参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。
15、 七、现行法定退休年龄: 1.女:单位参保的工人50岁;管理人员55岁。
16、个人参保的一律55岁。
17、 2.男:一律60岁。
18、不分工人,管理人员,单位参保,个人参保。
19、 3.特殊工种:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人,常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人,可以提前退休(女工人45岁,男工人55岁)。
20、 4.因病或非因工致残:由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,可以提前退休(简称病退,女45岁,男50岁)。
21、 八、影响养老金多少的3个因素: 1.退休时上年度省平工资(省平工资每年都在增加,养老金也就逐年水涨船高。
22、所以,退休时间越晚,养老金越多); 2.本人缴费年限(包括实际缴费年限和视同为缴费年限。
23、缴费年限越长,养老金越多); 3.个人账户储存额 (缴费金额越多,养老金越多)。
24、 九、医疗保险待遇: 1.一般疾病医保: a.门诊费用不能报销。
25、 b.住院费用报销80%左右,个人承担20%左右。
26、 2.慢性疾病门诊医保:门诊费用可以报销,报销比例同上。
27、 3.大病住院医保:住院费用报销比例同上。
28、报销封顶金额二十万元左右(部分地区三十万元)。
29、 十、其他保险待遇: 1.失业保险待遇:缴纳失业保险费满1年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求的失业者,可以领取失业保险金;同时享受其他失业保险待遇。
30、 2.工伤保险待遇:因工作遭受事故伤害,包括在上下班途中受到机动车事故伤害的职工,享受工伤医疗待遇;致残的享受伤残待遇。
31、 3.生育保险待遇:女职工产前检查和生产的费用,由社保按比例报销;同期参保的丈夫有一周的陪护假,假期工资由社保支付。
32、 十一、保留、转移、退保、继承: 1.保留:因停保、参军、出国留学、判刑等情况的社会保险关系予以保留。
33、之后可以再续保,前后几次个人的缴费年限和缴费金额累计计算。
34、 2.转移:可以同城转移单位或转为个人缴费;异地转移的需要转入地社保中心同意。
35、 3.退保:城镇户口的不能退保。
36、出国定居的和农民工返乡的可以退保。
37、 4.继承:参保人在退休前逝世的,养老保险和医疗保险的个人账户金额由法定继承人继承。
38、 注意:各地规定会不同,应以参保地的政策为准。
39、建议亲临社保中心或者拨打电话12333咨询。
D. 事业编参加社保有好处吗
当然,社保本来就是国家给予个人的一种福利待遇。事业单位缴纳的金额肯定多,退休的福利待遇自然也不会差
E. 事业单位编制有什么好处
事业单位分为好几种目前来说分为自收自支事业单位,差额拨款事业单位,全额拨款事业单位,参公事业单位。这四种事业单位待遇方面各不相同,最好的最稳定的工资最高的也不相同,自收自支的工资是最高的,他们是不靠财政拨款的,效益好了工资就会很高,差额的还可以,不过现在大部分很少了,几乎都转为自收自支了,全额的工资稳定上班轻松,但是收入低,参公的有一定的执法权,可以灰色收入一点,外勤补助也会多一点,不过基本上和全额的没区别,这几种都是交五险一金的,但是有个前提,你必须是正式工,否则我就不知道了,总的来说事业单位真的很不错。
F. 交社保有什么好处
一、在年老体衰、丧失劳动能力时,提供生活保障。缴纳养老保险,到达一定年龄时,就不用再缴纳,可以开始按月领取养老金。用养老金来支付生活基本品,可以享受一个较为舒适的晚年;
二、为日常提供生活、生命保障。医疗保险、生育保险、工伤保险,都会在意外发生时发挥极大的作用,可以说是生命保障。失业保险、住房公积金,为失业时提供生活保障,为生活居住提供帮助;
三、在一些大型城市,社保与买房、落户、买车摇号等资格相关。不缴纳社保,就没有买房资格,就不能落户口,就不能参加购车摇号等;
四、职工社保,在工资发放时先扣除社保,会减少缴纳个人所得税。国家个人所得税政策规定,职工社保可以在纳税前代扣代缴。代扣社保个人应缴纳部分后,个人应纳税基数会降低,需要缴纳的个人所得税会减少。
G. 交社保有什么用
社会保险的作用是保护劳动者的合法权益。缴纳社会保障金的目的是保护公民在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下依法获得国家和社会物质援助的权利。具体而言,社会保险是一种社会和经济制度,为丧失工作能力、暂时失业或因健康原因遭受损失的人提供收入或补偿。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
1. 养老保险是劳动者达到法定退休年龄后,从政府和社会获得一定经济补偿、物质援助和服务的社会保险制度。
2. 医疗保险是根据财政、企业和个人的承受能力,为保障职工基本医疗需要而建立的社会保险制度。所有用人单位,包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业和私营企业)、机关、事业单位、社会团体、私营非企业单位及其职工,均应参加基本医疗保险。城镇职工基本医疗保险基金由基本医疗保险社会统筹基金和个人账户组成。基本医疗保险费由雇主和雇员的个人账户组成。
3. 工伤保险又称职业伤害保险。国家和社会对劳动者因工作原因和工作过程中遭受意外伤害,或者因接触粉尘、辐射、有毒物质等职业危害而患职业病的受伤、残疾、死亡的家属,应当给予必要的物质帮助。
4. 失业保险是国家通过立法实施的一项制度,社会在该制度中设立一个中央基金,为因失业而暂时中断生计的工人提供物质援助。各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工、与国家机关建立劳动合同关系的职工,应当申请失业保险。生育保险是国家或社会根据生育行为的生理特点提供的物质援助。根据法律,当职业妇女因分娩而暂时中断工作并失去正常收入来源的时侯,由国家或者社会提供的物质帮助。
H. 事业编制有什么好处,对家人有什么好处社保怎么交
你好,属于事业编制的人员,首先是每月的工资固定,就是一直以来的“铁饭碗”,对家人来说呢,可以保证每月定时有收入。关于社保的问题,就看你们当地是否实行交社保的制度,养老保险反正都是单位出大部分,你只要交纳你自己的8%的比例就行,至于其他的医疗、失业、工伤、生育保险政策,要看当地的政策。
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I. 交社保有什么好处
交社保的好处如下:
1、养老保险。
是劳动者在达到法定退休年龄退休后,从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。