① 中国银行的柜员和大堂经理哪个福利待遇好点
1、中国银行的柜员和大堂经理福利待遇差不多,属于同级别员工。
2、柜员,偏重操作,比较机械,呆板,死工资;
3、大堂经理,偏重销售、有业务提成。晋升机会多,更有前途。
4、综合而言,两者福利不相上下,而大堂经理收入偏高、更有发展前途,同时也比较累。
② 政府的事业编有银行大堂经理好吗
事业编工作较稳定,有保障。
③ 我是县级事业单位在编人员,在考虑是否去市级民生银行做大堂经理,很犹豫不知道未来前途如何
没前途,一般来说大堂经理是银行里最累的待遇最不好的岗位了,一般只要求大专就可以的,而且一天站到底的,又要求每月任务,还要求服务,时不时会有神秘人检查你服务态度啊什么的,待遇要看你是和银行签约还是和外包公司了,如果是外包公司就不好了,和银行的话稍微好点
④ 银行大堂经理有前途吗
我也是一个进过银行的人,但由于是异地,成家以后我就回来了。在我看来,银行是会计的一种。回归我的老本行。现在还是会计。平时喜欢研究EXCEL函数、编程的电脑知识。会计在企业中一开始就是管理人员的定位。工龄高了,是很受欢迎的。是越老越吃香。不怕没人要。
我那个银行是给我正式编制的。在外人眼里,我也曾经是别人羡慕的对象。在银行,正式员工的福利待遇比非正式的好一点。比如有住房公积金、保险交得较高、有过节费,年终奖等。不过,据我所知,想进银行,学历并不是所有条件,有些人学历也是大专,也进去了,不过刚开始也是临时工。后来上手了以后,逐步申请成正式编制的员工。也具备了提干的资格。你如果真心想进银行,不要计较刚开始的定位,以后慢慢升也无不可。不过,就算是临时工,待遇也不比一般企业差。企业有的银行都有。
除了学历之外,进银行都要有重要人物介绍,或者叫推荐。能推荐你的人,一方面要和你有重要的联系,愿意帮你,一方面也要说得上话,有话语权方可。不是所有的人都有推荐你的资格。因为银行是国家一个很重要的部门,不是什么人都能进的。核心岗位必须是正式员工才可以做。有些岗位是要有行政级别的干部才能担任。
然而,所有事情都是双刃剑。公务员常有陪酒的烦恼,银行也有拉业务的烦恼。银行的大堂经理都有任务指标,最基本的存款任务是2000万,没有这个数,当不了大堂经理。大堂经理是业务员和服务员的结合体。既要迎来送往,下班还得完成任务。银行的工作人员也是挺辛苦的。柜员也是如此。
能不能进编制,要看你的背景。你的推荐人的实力。还要适当机会。还要你自己个人的努力。前途是靠自己把握的。
你还年轻吧。选择自己喜欢的职业即可。离家近点好。人一离乡就贱。
⑤ 事业单位和银行哪个单位更好
如果你家在银行系统没关系,没背景的话,妥妥的,还是备考公务员或者事业编靠谱。
当然,人民银行和政策性银行是除外的,这两家基本可以等同于参公事业编含金量(甚至更高)。本文讨论的银行特指普通国有或者商业银行:
首先要强调的就是,现在的银行早就不是十几年前的银行了——进了银行,别说你一个双非院校本科生,就是名校研究生也是只能当柜员,至于晋升,想都别想。
柜员说白了,跟保险公司业务员区别也不大,只能每天面对无尽的存款任务,销售任务、开卡任务和学习考试。3~5年之内把你压榨的差不多了,降薪降到你不能忍,就可以滚蛋给新人腾地方了。
当然,如果学计算机专业的能进银行做后台工作,还是值得考虑的,大部分没有存款开卡任务,少部分有一些,基本上只需要做本职工作,没有柜员那么大压力。
化肥哥有位同学,经济学硕士毕业进入某国有银行,两年干到二级支行行副行长,后来因为压力过大,选择辞职进入一所技师学院当老师。
咨询过化肥哥的银行辞职或者准备辞职的人也不少,有柜员、有客户经理、有副行长......
读者花花是老牌双一流院校硕士,目前在某国有银行郊区网点工作,以下是她对银行前台各岗位工作的介绍,可以给大家一个参考:
柜员
早上7:10到行,参加10-15分钟的晨会,站立状态,汇报业绩情况,领导分发工作、强调安保、检查等各种工作,喊口号,很傻很神经。
晚上偶尔开会,包括但不限于集体学习营销课程、神秘人飞行检查要点、行长开会布置任务;单独被拉去谈话、有的同事离开网点需要一起聚餐吃饭等。一般7点左右回家,晚的8-9点也有可能。
平时周六周日分单双休网点,即有的网点单休,有的网点双休。休息日可能会被拉去考试,比如超柜上岗考试、信贷资格考试,去一级分行或市分行进行考试,也有可能外聘老师来上课,一般来说效果很差,考试有题库,可以打开手机进行搜索,起不到什么作用,侵占员工休息日这种行为令人反感。
网点没有前途,裙带关系严重,有权优势的在机关,没钱没势的站大堂做柜员,营销压力大,人际关系较为复杂。
大堂经理
负责开门关门,厅堂灯具开关设防及总电源开关。大厅迎客,自助机具办理业务、法人开户安全支付工具开通、每天无数次地开卡、销卡、转账、开通并激活掌银。
一遍一遍营销信用卡、基金、保险、贵金属,不能有脾气,不能抱怨,不能和客户发生冲突,从8:00-11:15,12:45-16:00全程站立,一天下来腿酸脚软,客户多的时候5、6个人围着你转问问题。
客户经理
做过一段时间,主要做对公贷款,我因为表现得很明显要离开银行,所以老的客户经理交给我的工作就很少,写调查报告、接触各种业务都很少,很多任务(基金、保险、信用卡)都是老的客户经理帮我完成的,虽然暂时度过了转岗的6个月,但是随着带我的老客户经理调岗,我能预感到今后的日子会比较苦逼,任务都要自己挑,但我没有什么背景资源,也不喜欢银行工作,也不太愿意和人打交道,比较内向。
放款中心
实习了一个月,主要工作是制作贷款合同、担保合同、抵押合同,有很多细节要注意,在银行专门的平台上进行操作,要和很多人接触。做好合同后联系网点进行放款,是需要细致的工作,教我的人各种性格都有,不予评论。
周围没关系没背景的辞职很多,我也特别想离开银行。
⑥ 银行大堂经理这个职位怎么样好不好
我曾经给别的网友解释过这个问题,因为我也做过半年多的大堂经理,个人感觉很苦逼。首先,干银行的就要背负N多任务,但是呢作为大堂经理,领导和柜员都会有认知误区,觉得你的岗位与客户容易接触,所以一般背负的任务就要比一般同事要多,可是挣得还不如柜员多,感觉很边缘化。其次,作为大堂经理很容易当受气包,遇见脾气暴的或素质低的,往往是大堂经理先挨骂。最后,大堂经理的工作性质决定了要以一敌十,不像柜员那样一个一个客户接待,往往是同时五六个客户围着你咨询问题,中间可能还要穿插着指导客户填单据,帮客户复印证件等等,个别较真的客户可能就觉得你怠慢他了,把你投诉,但实际上你应经忙的不可开交了。
⑦ 银行客户经理和银行大堂经理哪个好
1.各有利弊吧,首先从背负的任务来说,客户经理背负的存贷款任务比较重,大堂经理背负的基金保险信用卡贵金属这种任务比较多,说实话都不好完成。一般来说,想完成存贷款任务,客户经理基本上得开发出几个大客户;基金保险信用卡那些,则要靠大堂经理聚沙成塔式的完成。其次,客户经理需要经常外面跑,跟客户吃吃喝喝是经常的事,大客户屁大点事也得随叫随到。大堂经理则要一站就是一天,说话说的嗓子冒烟,碰见素质低的客户挨骂也是家常便饭。最后,从升职角度来说,客户经理比大堂经理更容易升职一些,好多行长或主任基本都是从客户经理做起的;从操作风险角度来说,客户经理的风险比大堂经理的风险大一些,毕竟想完成好存贷款任务,很多客户经理都不惜打制度上的擦边球,常在河边走哪有不湿鞋的。
2.大堂经理是站在营业厅大堂,引导客户办理业务等。客户经理也就是信贷人员,但需要有客户资源。根据不同的银行,这个体面和轻松是不一样的,如果某行储蓄业务量特别大,那么大堂经理一定挺累,因为客户太多。如果某行信贷部门管理制度非常严格,而且要求很多,并且需要客户经理天天外出营销客户之类的,那么客户经理一定很累。
拓展资料:
银行客户经理(BCM)可说是银行与客户交流的桥梁,工作主要是以客户为中心,处理客户存贷款及其它中间业务,并负责维护客户关系。但如果想成为出色的银行客户经理,就要有较强的公关能力和系统的营销策略,强烈的服务意识,能够积极调动商业银行的各项资源为客户提供全方位、一体化的服务。
⑧ 银行综合柜员和大堂经理哪个好
都不好,因为工作各有难处;
也都好,工作不好找吗。
大堂经理负责大厅客户引导和银行产品营销,和客户接触的多。
柜员就是为客户办理业务,存钱 取款 换零钱 签约等等~~~
⑨ 大堂经理和银行柜员哪个好
大堂经理比较好,一般年薪范围在6~15万元。薪水和自己的工作情况有很大关系,如果能很好掌握顾客情况,做出合理的引导,可以得到不错的提成。一般年薪范围在6~15万元。
银行大堂经理是银行的一个职位,也是银行业改善金融服务、提高服务质量的一个重要环节。银行大堂经理岗位涉及的业务内容非常广泛,要熟悉几乎所有的银行服务内容,对综合素质的要求也较高。
银行大堂经理岗位涉及的业务内容非常广泛,因此这一职位要熟悉几乎所有的银行服务内容,对综合素质的要求也较高。
(9)事业编和银行大厅经理哪个好扩展阅读:
教育培训: 经济、金融等专业本科以上学历。
工作经验: 3年以上银行相关工作经验,熟悉各类金融产品,了解相关金融政策;具备较好的亲和力,沟通能力,组织协调能力和分析问题、解决问题的能力。
职业发展路径:
银行大堂经理一般是由银行的综合柜员在积累一定的工作经验后发展而来,培养了抗压能力,提升沟通和挑战能力。
未来的发展方向可以是支行行长,也可以向一些专门的业务经理发展。
⑩ 银行大堂经理和柜员哪个比较有前途
我觉得大堂经理比较有前途,因为随着电子银行的发展和银行的进一步改革,以后柜员的业务会越来越少,工作越来越简单,有的还会面临转岗,你现在大堂经理以后可以往客户经理发展,搞营销,应该大有前途。