Ⅰ 当兵里几年退役会有事业编制
在部队服役满12年 的士官 ，退役 会被安置到事业单位 编制，而且会按照干部十级 （副股）安排。
Ⅱ 十三年兵退伍后是事业编制吗
法律分析：法律法规没有明确的规定，但一般都会分配到事业单位。事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。大体可以分为参照公务员，全额拨款，差额拨款，自收自支等四类，但是不管哪一类的事业单位，都是实行编制管理的，就是上级编制人事部门为有效控制机构设置、人员配备、人员定额和结构比例所进行的管理。
法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国兵役法》的决定》 十二、 增加第六十三条：“机关、团体、企业事业单位拒绝完成本法规定的兵役工作任务的，阻挠公民履行兵役义务的，拒绝接收、安置退伍军人的，或者有其他妨害兵役工作行为的，由县级人民政府责令改正，并可以处以罚款；对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法予以处罚。”
Ⅲ 什么兵种士官转业进事业单位
想转业时进事业单位，关键不是你在什么兵种，而是至少要在部队服役满12年，按三期士官（上士）以上退役，才有资格参加事业单位的招聘选拔，而且大都还要走走关系
补充一下
得是三期士官（上士、服役满12年的）才有资格
Ⅳ 退伍一般分配什么工作有编吗
法律分析：退役士兵由人民政府安排工作的单位是国家机关、事业单位、国有以及国有控股和国有资本占主导地位的公司，职位有行政编制和事业编制。退伍士兵原为部队士兵战士，根据其服役年限、服役种类、荣誉退役还是解除现役职务，或残废等级，按照法令规定有资格享受退伍士兵法所规定的利益或特权。
法律依据：《退伍士兵安置条例》
第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的，由人民政府安排工作：
（一）士官服现役满12年的；
（二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的；
（三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的；
（四）是烈士子女的。
符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作；因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。符合安排工作条件的退役士兵，退役时自愿选择自主就业的，依照本条例第三章第一节的规定办理。
第三十四条 国家机关、事业单位、国有以及国有控股和国有资本占主导地位的企业招收录用或者聘用人员的，应当在同等条件下优先招收录用或者聘用退役士兵。
第三十七条 由人民政府安排工作的退役士兵，服现役年限和符合本条例规定的待安排工作时间计算为工龄，享受所在单位同等条件人员的工资、福利待遇。
Ⅳ 志愿兵转业是什么编制
需要具体分析，因为这是是由事业单位本身的编制决定的，而不是转业士官或者转业军官的身份来决定。退役士兵包括退役志愿兵和退役义务兵，退役志愿兵包括服役满十年的（作为转业安置，称为转业士官）和服役不满十年的（按城镇退役义务兵安置，称为复员士官）以及服现役满三十年或者年满五十五岁的作退休安置的退休士官。
法律依据：《退役士兵安置条例》第29条规定，退役士兵符合下列条件之一的，退役时可以选择由人民政府安排工作：（1）士官服现役满12年的；（2）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的；（3）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的；（4）是烈士子女的。
Ⅵ 士官退伍安排工作是什么编制
法律分析：是公务员事业编。依据相关法律规定，企业、事业单位依法接收士官，士官转业依法享受编制待遇。转业士官的档案需省民政厅批准后接收。待档案由区安置办审核接收后，持退伍证、家庭户口簿、部队行政介绍信到区安置办办理报到落户手续。
法律依据：《退役士兵安置条例》
第十八条 义务兵和服现役不满12年的士官退出现役的，由人民政府扶持自主就业。
第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的，由人民政府安排工作：(一)士官服现役满12年的;(二)服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;(三)因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;(四)是烈士子女的。符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作;因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。符合安排工作条件的退役士兵，退役时自愿选择自主就业的，依照本条例第三章第一节的规定办理。
Ⅶ 退伍安置属于什么编制
法律分析：法律法规上没有明确的规定。退役士兵由人民政府安排工作的单位是国家机关、事业单位、国有以及国有控股和国有资本占主导地位的公司，职位有行政编制和事业编制。退役士兵按照《退伍士兵安置条例》规定可以安置到事业单位的编制中，但要根据实际情况决定。退伍士兵原为部队士兵战士，根据其服役年限、服役种类、荣誉退役还是解除现役职务，或残废等级，按照法令规定有资格享受退伍士兵法所规定的利益或特权。
法律依据：《退伍士兵安置条例》第二十九条退役士兵符合下列条件之一的，由人民政府安排工作：
（一）士官服现役满12年的；
（二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的；
（三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的；
（四）是烈士子女的。
符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作；因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。符合安排工作条件的退役士兵，退役时自愿选择自主就业的，依照本条例第三章第一节的规定办理。
Ⅷ 大学毕业当兵是带编制的吗
不可能带编制的，除非在部队停留比较久，表现非常不错，后期一步步发展考试，也是有可能的。编制通俗的讲，在国内编制指的就是行政编、事业编和企业编。行政编就是公务员，事业编就是指管理岗事业编、专业技术岗位事业编和工勤岗事业编。企业编一般指国企编制和私企编制。
法律分析
大学毕业入伍只要不是参加直招士官考试，入伍都要从义务兵干起，为期2年。大学生毕业士兵和普通士兵相比，义务兵第二年可以参加大学生提干考试成为军队干部，或者成为士官，大学三年或四年算作军龄，即普通士兵转士官从一期士官军衔开始。 带编入伍报名程序：具体程序为：①高校毕业生在“全国征兵网“应征报名;②兵役机关组织高校毕业生征兵体检、政治考核，确定“双合格”具备入伍条件的人员;③“双合格”毕业生参加事业单位岗位报名，并审核事业单位资格条件;④“双合格”毕业生参加事业单位招聘考试;⑤按照考试总成绩确定事业单位招聘人员，并签订六方《协议书》，保留事业单位岗位;⑥“双合格”毕业生入伍服役，退役后上岗落事业编。
法律依据
《退伍义务兵安置条例》第九条 原是城镇户口的退伍义务兵，服役前没有参加工作的，由国家统一分配工作，实行按系统分配任务、包干安置办法，各接收单位必须妥善安排。具体安置按下列规定办理（一）每年退伍义务兵回到原征集地前，省、自治区、直辖市应当下达预分劳动指标，退伍义务兵回到原征集地后先安置，待国家计划下达后统一结算；（二）在部队获得大军区（含大军区）以上单位授予的荣誉称号和立二等功以上的，安排工作时，应优先照顾本人志愿；（三）在部队荣立三等功和超期服役的，安排工作时，在条件允许的情况下，应当照顾本人特长和志愿；（四）在部队被培养成为有一定专业和特长的，安排工作时，应当尽量做到专业对口。
Ⅸ 三年仪仗兵退伍分到公安局巡警有事业编吗
有的。
和普通的公务员不同,退伍兵转业到公安局工作属于事业编制或者工勤编制,而不是普通的行政编制。
退伍军人要进入公安部门工作，成为一名人民警察，需要通过招警考试，在通过招警考试后，就可以成为人民警察，进入公安部门工作。
根据《中华人民共和国人民警察法》第二十七条录用人民警察，必须按照国家规定，公开考试，严格考核，择优选用。
Ⅹ 满十二年士官转业有编制吗
根据《退役士兵安置条例》中的相关规定，义务兵和服现役不满12年的士官退出现役的，由人民政府扶持自主就业。安置到事业单位，是什么编制，是由事业单位本身的编制决定的，而不是转业士官的身份来决定。满十二年的士官是符合安置政策的，但并不能决定你有没有编制岗位。
(10)什么兵种退伍有事业编扩展阅读
《退役士兵安置条例》
第二条本条例所称退役士兵，是指依照《中国人民解放军现役士兵服役条例》的规定退出现役的义务兵和士官。
第三条国家建立以扶持就业为主，自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度，妥善安置退役士兵。
退役士兵安置所需经费，由中央和地方各级人民政府共同负担。
第四条全社会应当尊重、优待退役士兵，支持退役士兵安置工作。
国家机关、社会团体、企业事业单位，都有接收安置退役士兵的义务，在招收录用工作人员或者聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历。接收安置退役士兵的单位，按照国家规定享受优惠政策。
第十八条义务兵和服现役不满12年的士官退出现役的，由人民政府扶持自主就业。
第十九条对自主就业的退役士兵，由部队发给一次性退役金，一次性退役金由中央财政专项安排；地方人民政府可以根据当地实际情况给予经济补助，经济补助标准及发放办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
一次性退役金和一次性经济补助按照国家规定免征个人所得税。
各级人民政府应当加强对退役士兵自主就业的指导和服务。县级以上地方人民政府应当采取组织职业介绍、就业推荐、专场招聘会等方式，扶持退役士兵自主就业。