长春朝阳事业单位哪个工资高

⑴ 长春事业单位的待遇怎么样

我同学去年进的长春市疾控中心上班的，是事业单位编制，一个月到手工资是3500多，本科学历，社保金什么都有，还有外出单位免费旅游什么的。奖金不算3500多，算上奖金一年差不多有5万到手的收入。就是这么个水平，给你参考下。望采纳我的回答。

⑵ 长春市事业编制的一个月能收入多少

长春的工资不是很高但是消费水平也不高。一个月2000到3000就能满足基本生活需要了

⑶ 请问长春全额拨款事业单位的工资待遇

楼上扯淡！你是长春人不？？2500的工资水平不是长春能达到的！~
长春全额拨款事业单位，硕士研究生毕业基本工资1180，岗位津贴或者阳光工资根据各个单位情况不同而定
本科毕业的要比硕士毕业的少50块左右。
基本福利是三险一金，每年四大节日每个300，冬天根据职称不同给暖气费，2006年1月1日后参加工作的需要交养老保险！

⑷ 长春事业单位的工资待遇问题

三千到5千左右，过年过节给发丰厚的福利（光机所
）

⑸ 长春事业单位工资多少钱一个月

扣除五险一金，一般会控制在3000左右。

《长春市事业单位机构编制管理规定》第十五条事业单位的设置必须具备下列条件：

1、具有明确的职能任务，符合社会发展需要；

2、有明确的隶属关系或主管部门；

3、有固定的经费来源，包括开办费、业务费、人员经费等；

4、有所需工作设备及办公场所（拟建的应提供列入基建计划的证明材料，调剂解决或租借的应出具相应证明材料）；

5、人员来源须符合国家有关规定。

《长春市事业单位机构编制管理规定》

第十五条事业单位的设置必须具备下列条件：

1、具有明确的职能任务，符合社会发展需要；

2、有明确的隶属关系或主管部门；

3、有固定的经费来源，包括开办费、业务费、人员经费等；

4、有所需工作设备及办公场所（拟建的应提供列入基建计划的证明材料，调剂解决或租借的应出具相应证明材料）；

5、人员来源须符合国家有关规定。

以上内容参考：网络-长春市事业单位机构编制管理规定

⑹ 吉林省事业单位工资水平怎么样

事业单位开始的待遇都一般，也就2000左右。
省直的职位会高一些。补贴也不是所有的岗位都有的。
补贴一般都是300-500左右的。

⑺ 长春市事业编工资待遇怎么样比如长春市房屋征收经办中心。

长春事业单位一般控制在3000左右 扣除保险 随着工龄和职位的晋升 工资也会上调

⑻ 长春事业单位工资水平，东北亚这个公司怎么样

一般的事业单位就是2000左右,多一多也就是2500,看年龄吧,我27现在其他不算工资就2000多一点点,这就是一般的事业单位了,其他的企业我就不清楚了,

⑼ 东北地区公务员事业单位月薪有多少

公务员薪酬福利（吉林为例）：

1、薪酬上，吉林优于黑龙江，黑龙江优于辽宁。

2、吉林刚毕业的公务员打卡月薪3200+500车补=3700以上。

3、年终13薪，全额发放4000左右。

4、绩效考核奖：省城极少数较好的单位有此奖金，据说1-3万。其他地市罕见。

5、住房公积金个人+单位合计约900-1000.

6、黑龙江公务员月收入大概3200-3500，辽宁3000左右。相对于吉林都较低。

全额拨款事业单位薪酬福利（吉林为例）

1、刚毕业的事业编打卡月薪3200左右。无车补。

2、年终13薪，无绩效考核奖。个别单位除外。

3、住房公积金参照公务员。

4、黑龙江事业编月收入大概3000-3300，辽宁3000左右，吉林明显偏高。

可见，公务员和事业单位的薪酬福利差距主要体现在车补上，其次是住房公积金可能类似，也可能略低于公务员200-300.

其实，东北机关事业单位的月薪和当地财政密切相关，财政有钱的地方，例如大庆、松原，其各项补贴就很高，甚至还有绩效奖金，公积金比例和缴费基数自然也高，相反，财政没钱的地方，其体制内人员的工资就仅能发工资结构中的一部分，补贴很少或者没有补贴，甚至无法足额发放，或拖欠工资。例如，以吉林省某地级市为例，其自身和周边县城的打卡月薪相较于其他地级市低200左右，而且，公积金每月个人及单位合计缴费金额不到200元，缴费基数仅是基本工资，缴费比例低于5%，缴费金额仅为其他省内兄弟城市的1/5左右，2018年虽在缴费基数上有所改观，但是极低的缴费比例仍然不变。此外，职业年金政策也尚未完全落实。

总之，东北地区经济的严重衰退，不仅让体制外的企业员工难以生存与发展，更无法成为体制内人才的福音。

⑽ 长春市事业单位的工资水平是多少

没有统一标准。就算一个单位的，工资也不一样。我们单位就是事业单位，有800的，2000的，3500的，还有7000多的。越是领导当然工资越高。