县级河道管理事业单位如何改革

1. 事业单位如何改革

事业单位的改革分三个方向。

第一个方向就是履行行政职能的事业单位转立为行政单位。这部分唯数不算是很多。但是在一些行政机关中确实有一些行政跟事业的混编混岗的现象。改革会解决这方面的问题。

在实际的改革过程中，一些地区采取了老人老办法新人新办法的原则，在单位性质改变的同时个人的身份状态会继续延续，保证有效地平稳地推进改革！

2. 河道管理委员会（市重要河道）市政府直属事业单位改革将如何改革，保持事业，还是参公，还是能有机会转为

河管会没有明显的经营性质，以后得改革中一般是转为行政性单位。

3. 福建某县水利局下属水利工作中心站，是全额拨款事业单位。在事业单位改革中会怎么改革

你好，像这种全额事业单位或者参公事业编制，有的还被委托了执法权，以后要慢慢的转为行政编制即公务员，不过这个过程会很漫长。希望能够帮到你!

4. 县交通局下属事业单位地方公路管理段，今后事业单位改革会是什么结果

县级公路管理机构属于交通事业单位，改革之后，事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，而分为公益一类事业单位、公益二类事业单位，目前还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位，是国家不拨款的事业单位。

在清理规范基础上，按照社会功能将现有事业单位划分为承担行政职能、从事生产经营活动和从事公益服务三个类别。县地方公路管理段应该属于第三类。

(4)县级河道管理事业单位如何改革扩展阅读：

对承担行政职能的，逐步将其行政职能划归行政机构或转为行政机构。对从事生产经营活动的，逐步将其转为企业。对从事公益服务的，继续将其保留在事业单位序列、强化其公益属性。

今后，不再批准设立承担行政职能的事业单位和从事生产经营活动的事业单位。此次事业单位改革，把事业单位分为三类，行政类、公益类、自收自支类，行政类转为机关，公益类保持事业单位编制不变，自收自支类转为企业。

5. 水利部门清理河道清淤有汛期抢险任务的差额事业单位改革后会成为企业吗

这不好说，得看你们当地的情况。
水利部门的事业单位有3类。一类是公益性的事业单位，这类单位主要是管理或从事纯公益性的水利事业，经费来源就由同级财政拨款；二类是准公益性事业单位，主要是管理或从事纯公益性的水利事业，这其中可自行经营取得一部分收益，但不足以支撑单位的支出，这部分单位的经营来源有一部分来自同级财政拨款，也就是你所说的差额事业单位；三类是经营性事业单位，其经费来源完全来自经营收入。
你说的情况，要看当地政府对这一事业的态度，如果你们的防汛抢险任务重，防汛抢险的成果大，那政府会更重视，还可能加强，也就是说可能把你改成全额拨款；反之，则可能交与市场，改成经营性的事业单位或企业。

6. 事业单位改革后 县级水利局下属的水保队是属行政单位吗，在编人员能成为公务员吗我们将何去何从

事业单位改革后，事业单位下属的很多单位变为企业性质。
所谓新人新办法，老人老办法，就是以前是事业单位的老人，仍保留编制，到退休。后招人进单位，就按照企业性质待遇，直到完全变为企业性质的单位。

7. 事业单位改革方案

事业单位改革是行政管理体制改革的重要组成部分。推进事业单位改革关键要从体制机制入手，转变政府职能和管理方式，调整和规范政事关系。2011年4月初，中央已经确定了一张事业单位分类改革的时间表，共涉及到超过126万个机构，4000余万人。该表预计到2015年，中国将在清理规范基础上完成事业单位分类；到2020年，中国将形成新的事业单位管理体制和运行机制。2012年4月16日，《中共中央 国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》发布。
事业单位是我国特殊国情下的特殊产物，它虽然有别于国外的非政府组织（NGO）和所谓的非营利组织（NPO），但是又同它们有着一定的联系。根据1998年国务院发布的《事业单位登记管理暂行条例》的定义，事业单位是指为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、文化、卫生等活动的社会服务组织。我国的事业单位就其定位而言，主要具备以下特征：

服务性
事业单位主要分布在科、教、文、卫等领域，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会系统。如教育事业单位，主要功能是为社会培养合格的劳动者和各方面所需要的人才；卫生事业单位，主要功能是保障公民的身体健康，使其享受良好的医疗服务，等等。缺乏这些服务支持，或服务支持系统不健全，生产力发展就会受到制约，并影响社会稳定。经济愈发展，社会愈进步，对服务功能的要求标准也愈高，范围也愈大。服务性，是事业单位最简明的特征。

公益性
公益性，是由事业单位的社会功能和市场经济体制的要求决定的。在社会主义市场经济条件下，市场对资源配置起基础性作用，但在一些领域，某些产品或服务，不能或无法由市场来提供，如教育、卫生、基础研究、市场管理等。为了保证社会生活的正常进行，就要由政府组织、管理或委托社会公共服务机构从事社会公共产品的生产，以满足社会发展和公众的需求。我国的事业单位大都分布在公益性领域中，主要从事精神产品的生产和服务，有的虽然也从事某些物质产品的生产，但多数不属于竞争性生产经营活动，不以营利为目的。

知识密集性
绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集性组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位的主要手段。虽然事业单位主要不从事物质产品的生产，但由于其在科技文化领域的地位，对社会进步起着重要的推动作用，是社会生产力的重要组成部分，在国家科技创新体系中，居于核心地位。
总之，事业单位作为非政府、非企业组织，有着政府机构和营利性市场主体所不具备的优点。由此可见，改革后的中国事业单位应当是主要从事社会事业和公益事业的独立于政府和企业之外的非营利组织。其基本特点是：非政府（也非“二政府”）；非企业（也非准企业）；非营利（也非变相营利）。

8. 事业单位如何改革

进一步完善工作制度和职工福利待遇。

9. 事业单位改革最新消息：水利局的下属单位管理段会划为哪一类

除水资办有疑问外，其他的应为公益一类或行政管理类。