⑴ 说说你们的目标是什么。 工作，事业
我的目标很平淡，工作上顺顺利利，只求稳定，不必压力太大，工资待遇中上即可。我喜欢当一个办公室文员，事业上也没什大的追求，女孩子只求安稳将来当好相夫教子的贤内㫑。
⑵ 什么是事业，怎样拥有事业，成就事业
一．事业对于人生特别重要
人应该有自己热爱的事业，没有事业的人生，是平淡、平凡，甚至是无聊的人生。有事业，干事业，把事业做好才是真正的、有意义有价值的人生。
找到自己的事业很幸运，就如同找到最爱的人一样幸福！
能够实现事业与从事的职业、专业相吻合，是人生巧遇的事业运，就如同遇到了好财运、好婚姻运一样幸运！
一生不知道找事业，没有事业心的人很愚昧，也显得很没出息。
没有找到事业的人很不幸，很遗憾，也显得很无能。
干不好事业很值得同情，甚至很悲催，但，也有的人虽败犹荣，奋斗过了，没虚度人生，也有它的意义与价值。
二．正确理解事业
1. 是一个人最想干的事，最乐意从事的行业、职业与专业；
最想干的事：是那种做梦都想干，一想起来就有精神、有信心、有使不完的劲，就是不辞辛苦，不给报酬都愿意干的事；是那种最有可能出成就，让自己出人头地的事。
最愿意从事的行业、职业和专业：是那种自认为能让自己价值最大化、最熟悉、最擅长、最有把握获得佳绩的行业、职业与专业。
2. 是一种高境界、大目标、高层级的精神需求：
是一个人在生存、生理需求满足后，解决最高层级人生的需要，即自我实现的需要（马斯洛人类五层次需要：生理、安全、社交、尊重、自我实现）。
是一个人不再以赚钱、谋生为主要目标，而是将实现人生价值、梦想、争取获得社会认可作为主要目标的高级人生追求。
3. 是一种有目的、有目标的行为选择：
是对自己一生到底要干成一件或一些什么大事的选择，是要一个什么样人生的选择。
是对自己一生要从事什么专业、职业，进入哪个行业最有利、最能发展得好的选择。
事业无大小，但有善恶、好坏、正确与错误、正义与非正义之分，需慎重选择。选对了会有幸福、光辉、甚至是青史留名的人生；选错了会有失败的、甚至是遗臭万年的人生；缺乏选择、不知道怎么选择会是浑浑噩噩、碌碌无为、平淡乏味的人生。
干什么事，从事什么行业是由人的三观、境界、格局决定的，是与所受教育、所接触的人、所处环境、自己的经历、阅历、能力等因素密不可分的。
4. 是一种最强的动力、力量、能量
一个把干事业当目标的人，一定是一个干劲十足，不把苦和累放在心上的人，它是治懒、调动人们积极性的法宝。
人的内心强大，意志坚强，大多是因为对事业成功的无比向往决定的。
正是事业成功的需要、召唤与警醒，才会让许多人不敢懈怠的，积极主动的学习、提高、发展，努力争取让能力配得上野心。
事业是人生的动力源、力量源、能量源，还是人的潜能开发源，旺盛生命力的源泉。有了它人生才会充满活力、朝气，才会有潜能的更好开发、展现，才会有不断的进步与成长，才会有光明的前景和美好的未来！
5. 是做事做人的一种境界：
当一个人达到了忘我的、不计报酬也要干好工作时，当他有了职业幸福感时，职业就成了事业，专业的成功就成了事业的成功。
当一个人把兴趣、爱好、特长当成一生的追求，让它发扬光大，努力做到极致时，兴趣、爱好就成了事业，特长的充分发挥就成了事业的成功。
当一个人充分发挥自己的才能，力争把事情做好，向往着没有最好只有更好时，他就有了事业心，已经成为了一个事业人。
当一个人有了大格局、高境界，不再为自己而是为他人、众人、集体、国家、前途、命运而努力工作，积极奉献时，他就走在了做事业的光明大道上了。
当一个人将名利、荣辱看淡，一心扑在工作上时，他就是一个优秀的、值得人们学习敬仰的事业人，当他在工作上作出卓越成绩时，他就是一个事业成功者。
6. 做事业很不易，必须经历艰苦奋斗才可能成功
做事业很不易，不是所有人都乐意做、擅长做、有条件做的。
不是所有做事业的人都能成功的，成功者毕竟是少数。
更不是一蹴而就就能成功的，快速实现的都不是事业。
好事业如好爱情那样，大多是追求出来的，守株待兔是不行的。
事业成功都是汗水加泪水，勇敢加智慧奋斗出来的。
人生意义在于享受做事业的过程，人生价值在于事业的成功。
7. 什么是理想的事业
最理想的事业是：有条件、有资源、有能力做自己喜欢的，又最符合自己个性的、最能发挥自己特长与天赋的、最擅长做的事，或者是从事的行业、职业及专业。
较理想的事业是：从事自己喜欢的（不一定擅长），能使自己专业得到很好发展，个人素质得到很大提高的职业和专业。
另一较为理想的事业是：在积累一定的干事创业的条件后，和一些志同道合的人从事自己喜欢的，又擅长的事情与行业、或领域。
8. 事业的成功是多方面的：
既可以是做事的成功，也可以是做人的成功；
既可以是创业的成功，也可以是职业的成功；
既可以是行业的成功，也可以是专业领域的成功；
既可以是生活的成功，也可以是生命的成功；
既可以是取得巨大的成就和发现，也可以是做出巨大的牺牲和奉献；
既可以是让自己成功，也可以是让众人或集体成功；
既可以是实践上的成功，也可以是理论上的成功；
既可以是物质上的成功，也可以是精神上的成功；
既可以是创办企业、行业的成功，也可以是创立组织的成功；
既可以是举办影响巨大的活动，也可以是完成一项举世瞩目的壮举；
……
三、拥有自己事业的九种途径
（一）自己创业干事业的六种途径
1. 富家子弟、官宦人家、成功世家后代，利用家族的背景，父辈的人脉、自己的资源，干自己想干的事，愿意从事的行业与专业；或继承、拓展、发扬光大祖辈的事业。
2. 在职业岗位上积累到一定条件，辞职离岗，与人合伙创业，干自己喜欢的事业。
3. 在职业岗位上做好“兼职”，打工创业两不误，既为别人打工也为自己打工，有了一定基础后，辞职干自己的事业，把自己的事业做大、做强。
4. 在职业岗位上一边工作，一边聘请别人给自己打工，利用工作资源、社会资源、一切可用资源为我所用，待时机成熟，再离职，全身心投入自己的事业。
5. 在不具备条件情况下，积极创造条件：寻找贵人支持，高人指点，恩人帮助，理想联姻，积累资金、人脉，抢抓机遇，在摸索滚打中找到、争取到自己喜欢、擅长的事业。
6. 自谋职业，利用自己的一技之长创业，做自己擅长的事业。
（二）岗位成才，做事业的三种途径
1. 学自己喜欢的专业，选自己对口、擅长的职业，把职业当事业，做专业拔尖人才，实现事业梦。
2. 在职业生涯中遇贵人提携、帮助、推荐，走向适合自己、能发挥自己特长的岗位，让事业在职业岗位上获得成功。
3. 在不喜欢的行业、专业、岗位上，面对现实，努力让自己做到干一行，爱一行，通过自我调整、完善、提升，最终做到干好一行，让自己的梦想、价值实现。
自己当老板，做自己喜欢的事业最好，当不了老板，找到适合自己、喜欢的工作也挺好，如果没有找到适合自己的、自己喜欢的工作，那就学着适应、喜欢吧，否则，人生就掺了！
四、事业成功就是做人与做事的成功
1. 事业成功表现在做人上，就是：
成为了有名气、有地位、有威信、有权威、有人气、有口碑、有粉丝、德高望重的人；
成为了人们心中的当今楷模、追赶标兵、学习榜样、效仿对象，甚至是崇拜的偶像；
成为了某一行业、领域、专业中的翘楚、拔尖人才、学术带头人、专家、权威、杰出管理者、名列前茅者、成名成家者；
成为了特别想干事，特别肯干事，特别会干事，能干成特别令人羡慕、佩服、交口称誉、非常了不起事的人。
2. 事业成功表现在做事上：
（1）有格局、有目标、有规划、有能力、有方法、有措施、会管理、能成事；
（2）成果丰、业绩好、得大奖、获赞誉、成一流、变卓越；
（3）把产品做成了精品、名牌、品牌，做成了行业、领域的标杆、天花板；
（4）把所在单位、团队、组织带进了本行业、本领域、本系统的先进行列；
（5）干成了一件或多件很有价值、意义，在社会上具有很大影响、贡献的事；
（6）在某一方面、某些专业中做出了突出成绩，被同行认可、尊崇；
（7）有重大研究成果与发现，让某一领域取得突破性发展、进步、提高；
（8）对从事的专业、领域、行业、某一产品、技艺、有超过一般人的造诣、成就、佳绩，有影响很大、获得很高荣誉、赞誉的作品、杰作；
（9）培养出众多优秀人才，带出了最优秀的团队，建立了影响较大的组织；
（10）完成了有益于他人与社会，来自不易的、自己梦寐以求的奋斗目标，实现了自己的人生价值；
……
五、让事业成功的建议
1. 要有强烈的事业心：
就是要有：
（1）自己当老板，不做一辈子打工仔，要做自己人生主人的心。
（2）一定要做自己最喜欢、最擅长、最能发挥自己特长、专长的心。
（3）发现、寻找自己兴趣特长，找准最适合自己职业、专业发展方向的心。
（4）干事创业，决不碌碌无为，决心实现自己的梦想和人生价值的心。
（5）把工作当成事业做，立志岗位、专业成才的心。
（6）不干出一番事业就感觉丢人、白活一世的心。
（7）在职业岗位上好好干，积累资源，为今后自主创业打基础的心。
（8）把做事业的心从大脑中挖出，从心底中萌发，让它茁壮成长的心。
（9）我能、我行、我要行、我要能、坚决能、一定能的信心与决心。
2. 要有慧干事，能成事的能力与素质：
（1）是让实力配得上野心、目标的能力与素质。
（2）是与行业、职业、专业成功、成才、成人相匹配的能力与素质。
（3）是与时俱进，达到行业、专业、职业前沿水平要求的能力素质。
（4）是与管理体制与机制、企业文化要求相适应的能力与素质。
（5）是高层级人生应具有的各种能力与素质，包括：文化、思想、品德、心理、政治、身体、业务、情感、管理等各种能力与素质。
3. 要打造干事创业的良好基础条件与保障
（1）要打好干事创业的基础条件：事业定位与选项、发展规划制定、知识储备、人才准备、经验积累、资金筹措、设施设备添置、内外环境打造、人脉关系建立、资源整合利用、良好身心具备、实施方案拟定等。
（2）要建立一套有利于做大、做好事业的科学管理体制与激励制约机制。
（3）要精心设计和打造独具特色的、有利于做优、做强事业的优秀企业文化。包括：物质文化、制度文化、行为文化、精神文化。
（4）要具有核心竞争力的优势技术、项目、人才及资源。
（5）要组建、训练出一支学习型、竞合型、创新型、实干型、虎狼型、好胜型干事创业的优秀团队。
4. 要有明确具体的奋斗目标：
（1）是让人朝思暮想，一想起就热血沸腾的目标。
（2）是自己最喜欢、最擅长、最有信心、最有可能实现梦想、人生价值的目标。
（3）是具有可行性，与大趋势吻合，大有发展潜力、前途的目标。
（4）是既有长远大目标，又有阶段中目标，更有每天具体完成的小目标。
（5）对每个目标既有质与量的要求，也有完成时限及其奖惩的规定。
（6）有大格局才有大事业、好前途；有见识，有胆识，有精明、智慧的决策能力才会有正确的目标定位，才会做正确的事，有光明的未来，辉煌的事业。
（7）目标绝不是心血来潮的产物，不是光有我喜欢干这个，我想要做什么就行的，它得经过“可行性”、“能否要得到”的“审批”通过才行！
5.要抓好决定命运、成就事业的十个关键期
（1）少儿期：家长能站在孩子成才的角度搞好早教，有目的的进行成才素质教育，让孩子从小有志气、有志向，而不是仅仅盯着孩子知识学习。
（2）中小学时期：家长与老师一起尽早发现孩子的兴趣，有目的地予以培养、指导、开发，让兴趣变成爱好，让爱好成为特长，为今后成才、做事业打好坚实基础。
（3）高考时：结合孩子特长爱好，选报好理想大学及专业，为职业、事业定向把关。
（4）大学（或职校）毕业时：慎重选择适合自己成长的职业、行业、专业，让职业与事业追求有机结合。
（5）进入婚龄期时：积极争取，慎重择偶，让理想配偶成为事业成功的重要因素。
（6）职业生涯时：遇到好领导、好导师、好同事，与他们搞好关系，跟对人，交好友，争取得到提携、推荐、指导、帮助、支持是岗位成才的重要保障因素。
（7）自主创业时：入对行，找准创业风口，做对事，找好志同道合的合伙人很重要。
（8）继续深造时、失败后决心奋起时：是又一次改变命运的机遇，要选好方向、专业，不能再有误。
（9）事业未能如愿时：把子女教育好，让孩子成才，是再一次改变命运的机遇，让自己未竟的事业得以实现。
（10）在自己的晚年时：把身心健康，家庭幸福当事业经营，是最明智的选择，是自己最重要的事业。
6. 最重要的是做最努力、最有志气的自己
（1）做努力学习提高的自己：让素质提高的速度超越事业发展的速度。
（2）做最勤奋工作的自己：当干实事，抓落实，真成事的事业狂。
（3）做最慧工作的自己：精心、精准、精彩干好每一项工作，争取实现个人价值最大化。
（4）做内心强大的自己：不管事业前进的道路上有多少暗流险滩，艰难险阻，绝不退缩，勇往直前，直至到达理想的彼岸。
（5）做不断超越自我的自己：努力成为不断完善自己，力争完美的自己。
（6）做有紧迫感、危机感、责任感、使命感的自己：以只争朝夕的紧迫感，如履薄冰的危机感，勇于担当的责任感，舍我其谁的使命感，全力以赴抓发展，促提高，上台阶，成就自己心目中的伟大事业。
7.干好事业要克服的几种现象
（1）有条件、有能力，没事业心，一生甘愿做一个打工者，白白浪费了自己的天赋才能。
（2）有机会不知道抢抓；有条件不知道充分利用；有资源不知道整合使用；抓住了机会，不能很好把握，让机会流失，导致做不成事业。
（3）知道事业重要，也想做事业，就是不下大功夫去找、去争取，听天由命，消极做事业，只能成为事业的弃子。
（4）还有的人选错了行业，或者干了自己喜欢的，但不是自己擅长的，不与发展大势吻合的事情与行业，导致事业失败。
（5）不知道跟对人的重要性，不知、不愿、不敢、没机会与高人、牛人接触，得不到贵人、高人提携、指导，没走进自己喜欢、擅长的职业、岗位，没让潜能得到发挥，致使事业一事无成。
（6）从事了与自己天赋才能不吻合的职业与行业，入错了行，又没及时调整，导致与事业成功无缘。
（7）有的是能力配不上野心，眼高手低，又不知、不愿下大功夫提高自己，导致事业变成了惨业、败业、失业。
（8）相当多的人没机会，缺条件干自己喜欢的事业，又不去积极创造条件、机会，致使事业无着落，浑浑噩噩度人生。
⑶ 你们人生的事业目标是什么又有多少人在迷茫，如何选择人生目标
这个世界不会为任何人停下前进的步伐，不管你现在多么迷茫，不管你现在过得多么累，也不论你走的多么艰辛困难，请相信生命中总有一道光是属于你的。你会遇到很多人，你会经历很多事，你会吃很多亏，你会上很多当，你会受很多委屈，你会得到很多，当然你也会失去很多，但无论如何有两样东西绝对不能丢，一个是良心，一个是梦想。加油[拳头]为什么要努力，为了一分长久的事业，为了一对操劳的父母，为了你的那个她，更为了一个更好的自己，奋斗吧少年，加油！加油！！
⑷ 你的事业目标是什么.
“所以说，我们要想帮嚣群走出这场难关。要么就不借助嚣群的力量独自打赢这场战斗。要么就反其道而行，抢在地狱犬攻陷嚣群据点之前，率先制服绒绒，强迫带着它以及嚣群进行转移……这里丢了也就丢了……只要嚣王还在，最多等它恢复后，我们再取回来——”
当上班挣够有个接近百万，年龄达到30 。。。。然后辞职开个餐店，闲时看看小说，忙时和老婆一起打理! 人生就这样了！年薪30万...IT行业还是可以做到的！IT行业涵盖比较广泛...索尼 三星 华为 中兴 移动公司 等等都属于IT范畴...简单点说就是和手机 电脑这些挂钩的都可以涵盖进来！我是做软件开发的...！
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⑸ 什么是事业目标
羽梦老师讲解：你一直努力向着提前预设的终点前进那就是目标，一群人在一起做一件事那就是事业。
⑹ 成就事业需要具备哪些要素
成就事业需要具备哪些要素
成就事业需要具备哪些要素，每个人都希望自己能有所成就，但是想要成功并没有那么的容易，很多时候要经历种种困难才会有成功的可能性，那么，成就事业需要具备哪些要素，下面一起来了解。
1、敢于决断——克服犹豫不定的习性
很多人之所以一事无成，最大的毛病就是缺乏敢于决断的手段，总是左顾右盼、思前想后，从而错失成功的最佳时机。成大事者在看到事情的成功可能性到来时，敢于做出重大决断，因此取得先机。
2、挑战弱点——彻底改变自己的缺陷
人人都有弱点，不能成大事者总是固守自己的弱点，一生都不会发生重大转变；能成大事者总是善于从自己的弱点上开刀，去把自己变成一个能力超强的人。一个连自己的缺陷都不能纠正的人，只能是失败者！
3、突破困境——从失败中撮成功的资本
人生总要面临各种困境的挑战，甚至可以说困境就是“鬼门关”。一般人会在困境面前浑身发抖，而成大事者则能把困境变为成功的有力跳板，坚韧不拔，百折不挠，勇往直前。
4、抓住机遇——善于选择、善于创造
机遇就是人生最大的财富。有些人浪费机遇轻而易举，所以一个个有巨大潜力的机遇都悄然溜跑，成大事都是绝对不允许溜走机遇，并且能纵身扑向机遇。
5、发挥强项——做自己最擅长的事情
一个能力极弱的人肯定难以打开人生局面，他必定是人生舞台上重量级选手的牺牲品；成大事者关于在自己要做的事情上，充分施展才智，一步一步地拓宽成功之路。
6、调整心态——切忌让情绪伤害自己
心态消极的人，无论如何都挑不起生活和重担，因为他们无法直面一个个人生挫折，成大事者会高速调整心态，即使在毫无希望时，也能看到一线成功的亮光，这就是自信。
7、立即行动——只说不做，徒劳无益
一次行动胜过百遍心想。有些人是“语言的巨人，行动的矮子”，所以看不到更为实际现实的事情在他身上发生；成大事者是每天都靠行动来落实自己的人生计划的。
8、善于交往——巧妙利用人力资源
一个人不懂得交往，必然会推动人际关系的力量。成大事者的特点之一是、善于靠借力、借热去营造成功的局势，从而能把一件件难以办成的事办成，实现自己人生的规划。
9、重新规划——站到更高的起点上
人生是一个过程，成功也是一个过程。你如果满足于小成功，就会推动大成功。成大事者懂得从小到大的艰辛过程，所以在实现了一个个小成功之后，能继续拆开下一个人生的“密封袋”。
10、组织团队------具有充分战斗力
一个篱笆三个桩，一个成功的人必须具有三个帮，团队要抱成一团，能上下同心、同苦、同谋、同战的团队，才能达到预定完成的目标。
一、精力充沛，激情满满
精力是我们干事业的前提，精力既取决于你的身体素质，更取决于你的心理。
一个人心中有事，想成事，想干事，则内心里永远充满火一般的热情。这些热情表现在日常，就是三个方面。
1、工作狂。
几乎没有哪个成事者不是工作狂。一个人如果不热爱自己的工作，不愿意将全部身心与激情投入到工作中，很难成就什么。真正成事者，面对工作，不只是狂，更是忘我。他心中就一件事、工作。
2、永不言累
生活中会有太多的人，说干工作累，学习累，做什么也累。
累是你没兴趣，你不投入，你不产生热情。一个人只要有了对某件事某件工作的激情，根本不知道累。因为大多人眼里的累，是烦，是不想干而要硬干，是硬着头皮在那里充数子混日子。所以这种累不是累，是不愿意，是不想付出。
3、不走捷径
真正想干事的人，思维里绝没有捷径，也不想图这个捷径。因为他知道，世上根本没有什么捷径，所谓的捷径就是吃苦吃苦再吃苦，勤奋勤奋再勤奋。
二、永远不给自己退路
太多的人所以成就不了什么，就在于自己给自己退路太多。什么时候都有理由让自己放手。
比如说，大家都这样，我又何必？
明明自己不提升，还非要找一个理由，让自己堂而皇之的退缩或停止前行。
比如说，把失败怪罪给命运，我命不好，所以努力了也是闲的。
有几个人能证明努力了是闲的？没！所有结果是闲的.人，其实是自己没努力，或者稍稍努力了一下，嫌苦嫌累，坚持不了，马上找个理由退下来。过一种逍遥自在的日子。
而真正成大事者，从投入第一天起，就将自己的退路斩断。因为没退路，只能抵着头前行，哪怕遇到多大的难，哪怕遭多大的罪，他都没得选择，只有前行。
前行才是成功的唯一捷径，更是成功的唯一途径。
三、性格中没有马虎一说，对细节的较真态度令人吃惊
一个容易放过细节的人，永远 是一个做不成事的人。
细节决定成败，这句话我们无数次地提起，但真正能懂内涵的，能品出其中滋味的人，不多。
为什么？
因为生活中太多太多的人，是容易放过细节的。
一件活快要干完了，突然发现某个地方还有瑕疵，换作那些干大事干成事的人，会毫不犹豫地掉过头去，把这个瑕疵解决掉，哪怕为此耗费太多的精力与时间，也绝不允许一样事带着瑕疵带着不满意而结束。
但普通人这方面的态度却是、算了，反正是小问题，也不影响啥，用不着再动。
对，就是这用不着，导致了你的不成功。
越是成功的人，越是干大事的人，越不放过细节，越在细小处做足文章做精文章，或者说处处较真，从不妥协。
敢于坚持，才能胜利。太多人学会的不是坚持，而是放过。
放过自己身上的坏毛病小毛病，放过一些原则性的问题，放过一些本来可以改正或避免掉的机会，最终，你就放过了自己的人生。
(1)明确的事业目标
大凡成功之人，做事都有十分明确的目标。想想雷蒙·克罗克、亨利·福特、希尔顿、山姆·沃尔顿这些商业巨子吧，他们都很清楚自己要达到什么目标，然后就埋头苦干，在工作中不断改进工作方法，并取得了最终的成功。
(2)超强的意志力
没有任何大事业是能够一蹴而就的，要想成就一番伟业，就要经历一个漫长的连续奋斗的过程，期间会遇到许多意想不到的困难，没有超强的意志力，是无法坚持到最后的。
(3)很强的抗高压能力
成功者与失败者的差异，还表现在抗高压能力上。要想成就一番大事业，必然需要时时面临无数艰难险阻，可以说，在开拓事业的过程中，压力随时相伴。有无能力抵抗来自环境、他人及自己内在的心理、生理压力，是一个人能否成功的关键因素之一。一个人所要达到的目标越高，他所要完成的工作就越多；他所要完成的工作越多，他所要面对的困难就越大越多；他所要面对的困难越大越多，他就必须具备更高的解决问题的能力、组织资源的能力和面对更大更深层次的压力。可以这么说，一个人所能抵抗的压力有多大，他的心理能量就有多大，他的事业空间和可能成就就有多大，抗压能力与一个人的成功程度息息相关。
(4)全力以赴
成功者做事，必事先考虑其可行性，会认真考虑可能付出的代价、投入资源及产出比例和可能风险。在思考清楚这一切之后，一旦做出决定，就马上开始工作。而且他们共同的特点是，一旦投入必全力以赴，否则他们宁愿放弃不做。成功者都不约而同地严格禁止自己做那些表面有用其实劳而无功的事务。
全力以赴不仅意味着拼命工作，还意味满怀热情地克服自身的劣势。事实上，包括成功人士在内，每个人都有自己不足的方面，但成功者通过全力以赴的工作精神，较为成功地克服或化解了自身存在的劣势。具体方法如下、客观看待并清醒认识自己的不足之处，然后采取行动立即加强劣势方面的学习及与他人合作，最关键的一点是漠视甚至完全消除劣势给自己造成的心理压力，以更从容、自信、严谨、专业的态度努力开展工作。不受自己的劣势困扰，就能够更有效地发挥优势，提升整体工作水平，更利于成功。
(5)极强的自我克制能力
成就大事业者都具备极强的自我克制能力。人的天赋、时间、精力、能力都不可能是无限的，成就大事业者知道要成功应当怎么对自我资源进行严格管理。一个人只有将自己所有的智慧、精力、时间集中于自己确定的某个目标、某项事业上，才能发挥自我资源的最大效益。而集中就意味着有所为有所不为，就意味着需要克制自己某些方面的欲望和天性，需要有计划地履行甚至重造自己，根据事业的需要，将自己打造成一个适合于开创事业的那一类人，而不是顺其自然，放任自流，缺乏自我管理意识。
(6)高标准要求自己
成就大事业者需要时时刻刻对自己提出更高的要求，只要自己能够做得更好，就永不满足。成就大事业者会主动地做足自己应该做的所有工作，并且预先自动提高工作要求，让人感觉到他做得“永远比你期望的多一点点”。这样一种工作的自我期许和要求，在工作方向和方法正确的情况下，自然会做出更让人振奋的成绩来。
(7)专与精
能够成就大事业的人，还有这样一个重要特征，那就是又专又精。专，即专业，是指用专业的理念、专业的态度、专业的工具、专业的方法、专业的行为、专业的人员，从事专业的工作。成功者在开创一项事业时，在事业的某一领域并非专家，但他们学习能力非常强，他们将通过高度忘我的学习，很快将自己培养成领域内的专家，从而对事关本事业成败的全过程及关键因素一目了然，成竹在胸。从而极大地避免了因操作不当导致事业失败的风险。
精，即精简，是指所有的工作方法、步骤都应当尽量精当简易。《易经》有云、“易则易知，简则易从，易知则有亲，易从则有功。有亲则可久，有功则可大。可文则贤人之德，可大则贤人之业。”就道出了简易对于确保事业成功的重要性。精简是一种理念和行事风格，精简亦有助于体现并提升专业工作效率。
专与精，前者需要“举轻若重”，工作、事业上的事无小事，都需要认真落实；后者需要“举重若轻”，无论多么复杂烦琐之事，均应该尽量化行难于易，则难者亦易矣。两者一结合，就构成了以效果为导向的“思考繁密、操作简易”的工作方法。光是周密谋划或光是强势执行都无法达成最佳效果。
(8)永不枯竭的行动力量
能够成就大业的人，都深知思、知、言、行四者之间的关系。想了、思考了并不代表想清楚了、知道了，想清楚了、知道了并不一定要说出来，说出来了、说了很多次了也并不代表我们真的做了、真正地行动了。思与知是两回事，知与行是两回事，言与行也是两回事。思是必要的，知也是必要的，言也是可以的，但行则是必须的。思要认真仔细地思(分析思考、规划谋划)，知要深入细致地知(明白全体、局部和关键点)，言要实事求是、恰如其分地言(工作事业不是炫耀口技)，行要脚踏实地、快速认真地行。惟其如此，方能成就一番大事业。
⑺ 怎么样才能干出一番大事业
一、做个有志向的人
拿破仑也曾经说过“不想当将军的士兵，不是好士兵”
这些名言就是告诉我们，做人应该有信仰，应该有信心。信仰是引导我们走向成功的航灯，自信是达到人生顶峰的动力。美好的前途来自于自强、自立、自信，不达目的不罢休，咬定青山不放松，打跨自己的往往不是别人而是自己，不要把一次的失败看成是人生的终审。逃是懦弱的，避是消极的，退就显得更加无能。成功的道路得靠自己闯，做人有困惑，做事有困境，世上没有一帆风顺的事，只有坚强不倒的信心与毅力。男儿立世，自己拍板，不怕失败，不言放弃。
成功时，不要醉倒，失败时，不要灰心丧气，不要怨天忧人，面对“山重水复”之关卡，唯有勇往直前，持之以恒，用信心去克服一切困难。想成就一番事业，就要甘于干大事，揽难事，立个志向，树个目标，人生才有行走的方向。心在那里，路就在那里。有了志向，才有做人的本事、气魄和胆略。所以，做人需要问问你的志向在那里，要问问你有没有信心。
二、做个善良的人
“人之初，性本善”。善良是人性光辉中最温暖、最美丽、最让人感动的一缕。人生不一定人人都很成功，不一定人人都能成为英雄豪杰，但一定要善良仁慈。善良是和谐、美好之道，心中充满慈悲、善良，才能感动、温暖人间。没有善良，就不可能有内心的平和，就不可能有世界的祥和与美好。爱是基本的善良情感，遇到乞讨者，我们就施舍他点钱，遇到老弱病残、孕妇，我们就主动让座，遇到迷路的小孩，我们就把他送回家，为他指点方向。一个微笑，一个简单的动作，一句发自内心的问候，这对我们并不难做到，却可能因此帮助别人走出困境。一切人，一切事物都是相连的，在施予他人的时候，你实在是利益自己，当伤害另一个生命时，实质是在伤害自己。所谓善良，无非就是拥有一颗大爱心、同情心，不害人、不吭人、不骗人。有了善良的品性，就有真心爱父母、爱他人、爱自然的基础和可能。一个善良的人，就象一盏明灯，既照亮了周遭的人，也温暖了自己，善良无须灌输和强迫，只会相互感染和传播。所以，做人不一定要顶天立地，轰轰烈烈，但一定要善良真诚。所以，做人得要问问你想不想善良。
三、做个有教养的人
中国是一个非常讲究修身养性、崇尚道德的民族。五千年来，无论世事如何变化，勤俭、忠义、谦让、孝顺都是恒古不衰的美德，多少古圣先贤更是视之为传家宝。小事业的成功靠机遇，中事业的成功靠能力，大事业的成功就完全靠品格、看操守。大凡成功的人，往往都是德行高尚的人。所谓教养，就是应该知深浅、明尊卑、懂高低，识轻重，应该是讲规矩、守道义。有教养的人，往往不以术而以德，往往不以谋而以道，往往不以权而以礼。有教养的人在自己独处时，超脱自然，会管好自己的心，在与人相处的时候则为他人着想，与人为善，淡然从容，管好自己的口。方圆做人，圆通做事，宁静致远，自我反思，则事事放心、顺心。所以，做人得要问问自己有没有教养。
四、做个乐观的人
人到世间，不是为苦恼而来，所以不能天天板着面孔，整日忧愁、悲伤、苦恼、失意，这样的人生没有乐趣，世上没有绝对幸福的人，只有不肯快乐的心，这世界像一面镜子，你对它笑，它也对你笑；你对它哭，它也对你哭；你心平气和，它就还你一个心平气和；你气势汹汹，它也还你一个横眉冷对。乐听赞美，不喜他人的批评，心欲名利，不欲失去它们，这种心态只会像锁链一样囚住自己。只有超越它们，才可体验自在与快乐。拥有一颗快乐之心，见到的就是一个值得欢欣的世界，心中满是忧伤，见到的则只是一个充满悲哀的世界，与其对不能得到的耿耿于怀，倒不如对你已经拥有的满足感恩。快乐不在心外寻求，只能在心内寻得，心中若然满足快乐，哪怕身在牢狱茅厕，一样可以悠然自在。存好心，做好人，欢喜充心，愉悦映脸，乐观向上，这样就能站成一座丰碑，走出一道亮丽的风景。人生苦短，与其事事张弓拔弩，不如学着“幽它一默”。所以，做人得要问问自己乐观了没有。
五、做个宽容的人
海纳百川，靠的是宽容的心。做人做事，心胸不可太狭隘。尺有所短，寸有所长，金无足赤，人无完人，赏识别人的优点，包容别人的不足，靠的是有爱人之心，有容人之量。为你的仇敌而怒火中烧，烧伤的只能是你自己。忍不下一口气，就恶言刀枪相向，忍受不了他人的春分得意，就嫉妒诬陷，这样的人生只能昏暗无光，路会越走越窄。人间的是非善恶喜乐，世道的好坏、冷热、荣宠，要放宽肚皮，坦然接受，路才会越走越宽。宽容不是懦弱、退缩的压抑，而是一种忍辱负重的大智大勇，是能识实相、敢担当、懂化解融通。为他人着想，是为自己铺路，宽容不是纵容, 晓之以理，动之以情，考虑的是别人的自尊和承受度。善待别人，等于就是善待自己，无论生活受到怎样的伤害，不必忿忿不平、耿耿于怀、怀恨在心，学会忘记，忘记是对自己的最好保护，学会感恩，感谢生活给你磨砺自己的机会，心灵充满阳光，生活自然充满灿烂。所以，做人要问问自己宽容大度了没有。
六、做个实在的人
踏踏实实做人，实实在在办事，把双手插在口袋里的人，永远爬不上成功的梯子。多一些努力，便多一些成功的机会，天道酬勤，不要光耍嘴皮子，不要好逸恶劳，勤字当头，苍天不负有心人，尽心尽力、尽职尽责，才能成就大事业。从不获胜的人很少失败，从不攀登的人很少跌交，要想知道成功的滋味，就得敢闯敢干，少言多行，决而不断，断而不行，必然贻误时机。小事不想做，必然大事做不了，对工作拈轻怕重，好高骛远，很难成就一番事业。先扫一屋，才能扫天下，要从自我做起，从现在做起，从小事小节做起， 从点滴细节做起。做老实人，讲老实话，干老实事，这才是长久和根本。所以，做人，一定要问问自己是否实在。
七、做个智慧的人
有知识不等于有智慧，知识积存得再多，若没有智慧加以应用，知识就失掉了价值。知识是静态的，人有了知识，还应该明白如何正确地将所掌握的知识在实践中加以应用，没有智慧，充其量不过是一本记载着知识的书。智慧是头脑的智能，是一种洞察力和判断力。有勇气能改变可以改变的事情，有胸怀能接受不可改变的事情，而有智慧却能分辨出何时能改变，何时不能改变，知道什么时候“为”，什么时候“不为”。知道你在做什么事，知道热爱做什么样的事，知道能把什么事做成什么样，这就是智慧。只有方向，而没有智慧，方向本身是没有意义的。智慧有时就是一种权衡和折中，用中庸拒绝极端，用理智分析情景，用务实发挥影响，用冷静掌控抉择，用自觉端正态度，用学习积累经验，用勇气放弃包袱，这就是智慧显现。对弱者，光关心不够，要帮助；对下属，光公正不够，要善良；对别人的失误，光原谅不够，要忘记；对自己的未来，光梦想不够，要行动。空才能生慧，学才能生智，心宁智生，智生事才成。每一个人都有值得尊重及学习的地方，慈悲的人教授慈悲之道，横蛮的人教授忍辱之道。如果一个人缺少智慧，又不愿意流汗水，那么谈何成功，所以，做人要看你有没有智慧。
八、做一个正直的人
做人要正直、做事要正派，堂堂正正，公公正正，才是立身之本、处世之基。人正不怕影斜，脚正不怕鞋歪， 身正心安魂梦稳。品行端正，做人才有底气，做事才会硬气，心底无私天地宽，表里如一襟怀广。襟怀坦荡，光明磊落，就会赢得他人的信赖与尊敬。己不正，何以正人？正直的人不谋私，不贪利，不文过饰非，不偷奸耍滑，不阿谀奉承，不溜须拍马，不阳奉阴违，平等待人，公正处事。说话有根有据，有一说一，有二说二，说该说的就说，该做的就做，说的都是真话，做的都是正事。心术不正、故弄玄虚、口是心非，用心计，耍手腕，当面一套，被后一套，台上说君子言，台下行小人事，谈何主持公道，伸张正义。所以，做人一定要走得直，行得正，做得端，一定要问问自己是否正直、公道。
九、做一个谨慎的人
智在于治大，慎在于畏小，一次深思熟虑，胜过百次草率行动，堤溃自蚁穴，细微可不慎。恭为德首，慎乃行基。谨慎是“不糊涂”的基础。一个处事谨慎的人，必然是头脑清醒的人，必然在大是大非面前不糊涂。人生在世，有招来灾祸的言语，有招来耻辱的行为，要建功立业，当然要格外谨慎。低调做人，虚心做事，慎而思之，勤而行之。远虑在先，就能近处无危。处顺境飘飘然,洋洋得意，遭挫折就怨天尤人，牢骚满腹，必定难成大气。“常在河边走，就是不湿鞋”看的是你的功力和定力，低下头的时候，也要学会抬头看看天。静观默察，心如止水，谦虚谨慎，则事易成。谨慎还是远离危险，确保安全的良方，靠谨慎比靠鲁莽更能制胜，只有谨慎，才能稳操胜券，所以，做人一定要问问你谨慎了没有。
以上九条，并非十全十美。人非圣贤、完人，怎能无瑕疵，怎可无遗憾，要想面面俱到，全能全有，从古之今，未曾有之。但世间只有想不到的事，没有做不到的事。我是谁？我怎样如何做人？我能干什么？我做得怎样？我要到哪里去？在茫茫的人生旅途，我们必须时时问问自己，叮嘱自己，给自己亮起一盏心灯，磨砺自己，这样才能把人做好，把事做好。你说是吗
⑻ 你在事业上的目标是啥
我的事业上的目标是能经我的手卖到价值1000万的房，因为我是做售房的，所以我的小目标就是先卖1000万。
⑼ 什么样的人 才是真正干事业的人
个人总结的，不一定准确，仅供参考：
1、爱一行、专一行，能利用平台来长本事、谋发展。
2、心胸开阔，谦虚谨慎，爱学习，做事执着认真。
3、工作中有清晰的思路，具备发展的眼光。
4、有责任感，荣誉感，敢于担当。
5、工作生活中，短期有打算，长远有目标。
⑽ 为何说有远大的目标，才有伟大的事业
目标的大小，往往决定了成就的大小。正所谓伟人心中有志向，凡人心中有愿望。
英国诗人华兹华斯说：“高尚的目标能切实地保持，就是高尚的事业。”
大目标使人的生活就是干事业，小目标使人的生活仅是过日子。古希腊哲学大师亚里士多德很尖刻地区分了两种人，即“吃饭为了活着”和“活着就是为了吃饭”。
一个人之所以伟大，首先是因为他有伟大的目标。
在达成伟大目标的过程中，不只要有超乎寻常的知识、技能、胸襟和魄力，必然还要顾全大局，超越个人得失，做出常人难以做到的重大牺牲。当你去实现伟大目标，为众人服务取得效果后，自然能得到认可和崇敬，逐渐你便伟大起来了。
大志者才能成大事，鹰之志在山巅，所以常常无人能及。历史的经验已经说明，目标远大定天下。三国就是一个很好的例子。
三国时天下纷乱，群雄并起，逐鹿中原。当初有实力竞“标”的主要是这几个：曹操、刘备、孙权、袁绍、刘表。
曹操的“标的”是：
一统天下，坐领江山。他自称“胸怀大志，腹有良谋，有包藏宇宙之机，吞吐天地之志”。
刘备的“标的”是：
上报国家，下安黎庶。他在三顾茅庐时对诸葛亮说：“汉室倾颓，奸臣窃命，备不量力，欲伸大义于天下。”志向比曹操略差些，但也算得上盖世英雄。
孙权属“继承父兄遗产”而得国，但也不是泛泛之辈。在位期间，国力强盛，士民富庶，足与魏、蜀鼎立，偏安江东。
反观河北袁绍就差多了。袁本身出自四世三公，起点高，名声大，拥数十万之众，谋臣无数，战将如云，也曾有兴汉灭贼之志，但徒有虚名，属“干大事而惜事，见小利而忘命”之辈，被称为“羊质虎皮”、“凤毛鸡胆”，为后世所笑。
还有刘表，领荆襄之地，地沃利广，豪杰众多，但胸无大志，目光短浅，甘为井底之蛙，本有进取中原的绝好机遇，但他却以“吾坐据九郡足矣，岂可别图？”而自足。
“江山如画，一时多少豪杰。”这其中，以曹操的目标最远大，当然是曹操“中标”。
正如史官赞诗所言：“曹公原有高光志，赢得山河付子孙。”
对常人而言，目标远大一些，对成功有益而无害。有了远大的目标，才能充分发掘自己的潜力。
人们获得的成就大多是自己所企盼的，“不想当元帅的士兵，永远不可能成为元帅。”
高尔基说：“目标愈高远，人的进步愈大。”
我们都有这样的体会，当确定只走10公里路程，走到七八公里处便会因松懈而感到很累，因为目标快到了；但如果要求走20公里，那么，在七八公里处，正是斗志昂扬之时。
比如射箭，有经验的射手都知道，要想射中靶心决不能瞄准靶心，而要瞄准靶心以上的位置。这就是“取法于上，仅得其中，取法于中，仅得其下”的道理。
伟大的目标定会给心智留有较大的空间，我们才不会被限制，才能追寻更大的成功。
有了远大的目标，才能产生长远的见识。
目标大，就是空间大时间长，也就是胸怀大志，有战略眼光；而小目标，一般只解决眼前的问题。
没有远见的人是这个世界上最贫穷的人，只有看到别人看不到的事物，才能做到别人做不到的事情。有远见的人心中装着的是整个世界。远见就是看清自己的远大目标：我要到达多远的地方？我要到什么地方去？我怎样才能到达呢？远见召唤我们行动起来，使我们从一个成功走向另一个成功。
人无远虑，必有近忧。
目标越远大，意志才会越坚强。绝没有无缘无故的坚忍不拔，“忍辱”必然因为“负重”，忍的程度决定于目标的大小。
没有远大的目标，就没有动力。茫无目标的漂荡，终归迷失航向而永远达不到成功的彼岸。