人行县支行与事业单位哪个好

㈠ 进事业单位工作更好还是进银行工作更好

具体视你自己需求与条件而定，并无确定的好坏之分。

要综合你自己的性格、未来规划、追求甚至家庭背景等等因素，来综合考量。个人认为，如果性格较为外向、情商较高，在自己的未来规划上，重视经济利益高于社会地位的，且家庭社会关系、经济基础以及人脉资源较为丰富的，做银行工作前途较为光明;反之，如果性格内向、情商一般，喜欢宅居式生活，不喜欢长期的压力与挑战，对收入高低敏感性不强，而家庭又四平八稳、没啥背景的，省属事业单位肯定是个好去处。

此外，性别也是个重要因素，如果你是男性，则以银行为宜，毕竟相对来说现代商业银行的职业上升通道会比事业单位宽一点，也较少需要论资排辈，上升速度也会更便捷些。

最后，缘分也不可忽视，建议你两边都去沟通谈谈看，有了感性认识后，你会找到适合自己的那家单位的。

㈡ 事业单位和人民银行哪个好

这两个单位都不错，人民银行更好些

㈢ 人民银行和事业编哪个好

在人民银行地级市中心支行和城区事业单位两个岗位之间选择，百分之百推荐人民银行。理由有三：

第一，人民银行工资收入更高。同一地区，人民银行的工资收入普遍要高于同级的公务员和事业单位，更不用说和城区事业单位这样一个完全不在同一个层级的单位比较。以小公所在的西部三线城市为例，人民银行市中心支行的普通行员每月工资扣除五险两金后基本上能拿6000+，而同级的公务员大概也就是四千左右，城区事业单位多数在3000上下，收入差几近一倍，可见差距。

第二，人民银行发展平台更高。人民银行市级中心支行比照设置正处级别，在单位内部提拔一个科级是水到渠成的事，几乎没有难度。而在城区事业单位级别最多正科，要提拔一个副科必须由组织部考察，经区委常委会研究决定，没有一定的助力，几乎不可能做到。相较于人民银行，晋升空间太有限。

第三，人民银行对个人素质提升有帮助。人民银行的主要职责是执行货币政策，防控金融风险。与之打交道的都是银行等金融机构，接触的层面比较高，有利于扩展自己的视野，提高自己的素质，以后哪怕不在人民银行干，多数也能谋个高薪的好去处。而城区事业单位则不同，主要面对的是基层群众，接触的层面，涉及的领域，层次普遍不如人民银行，如果个人不是有很大的上进心，不注重学习，几乎没有太大的个人素质提高空间，长远来看对个人不是特有利。

当然，人民银行也有自己的缺点，比如身份模糊，人民银行市级中心支行既不是公务员，也不是事业编，而是其独创的行员制，身份的问题使得其与外界的交流非常有限，绝大部分人只能在体系内循环，很难调到地方机关事业单位任职，发展空间相对较窄。而由于工作环境比较安逸，也容易滋生惰性情绪，等等都是困扰自身发展的短板。不过两利相权取其重，综合比较人民银行市中心支行和城区事业单位，个人倾向于选择人民银行。

㈣ 同一地区同一级别的中国人民银行、公务员、事业单位哪个好呢

公务员有很多部门事业单位也有很多部门只有人行是唯一，基本上人行占优势

㈤ 银行和事业单位哪个好一些

银行会更好一点。

虽然目前银行高速发展的好日子已经基本结束了，银行的员工收入也没有一些媒体说的那么夸张。但在3、4线城市，基层员工每月拿到手工资在3000-4000元，一年总合计大概7-8万元。优点：工作稳定，压力一般。缺点：升职困难，薪水较低。

银行的起源

一般认为最早的银行是意大利1407年在威尼斯成立的银行。其后，荷兰在阿姆斯特丹、德国在汉堡、英国在伦敦也相继设立了银行。18世纪末至19世纪初，银行得到了普遍发展。

在17世纪，一些平民通过经商致富，成了有钱的商人。他们为了安全，都把钱存放在国王的金库里。这里要注意，那个时候还没有纸币，所谓存钱就是指存放黄金。

因为那时实行“自由铸币”（Free coinage）制度，任何人都可以把金块拿到铸币厂里，铸造成金币，所以铸币厂允许顾客存放黄金。但是很不幸，这些商人没意识到，铸币厂是属于国王的，如果国王想动用铸币厂里的黄金，根本无法阻止。

㈥ 事业单位和银行哪个单位更好

如果你家在银行系统没关系，没背景的话，妥妥的，还是备考公务员或者事业编靠谱。

当然，人民银行和政策性银行是除外的，这两家基本可以等同于参公事业编含金量（甚至更高）。本文讨论的银行特指普通国有或者商业银行：

首先要强调的就是，现在的银行早就不是十几年前的银行了——进了银行，别说你一个双非院校本科生，就是名校研究生也是只能当柜员，至于晋升，想都别想。

柜员说白了，跟保险公司业务员区别也不大，只能每天面对无尽的存款任务，销售任务、开卡任务和学习考试。3~5年之内把你压榨的差不多了，降薪降到你不能忍，就可以滚蛋给新人腾地方了。

当然，如果学计算机专业的能进银行做后台工作，还是值得考虑的，大部分没有存款开卡任务，少部分有一些，基本上只需要做本职工作，没有柜员那么大压力。

化肥哥有位同学，经济学硕士毕业进入某国有银行，两年干到二级支行行副行长，后来因为压力过大，选择辞职进入一所技师学院当老师。

咨询过化肥哥的银行辞职或者准备辞职的人也不少，有柜员、有客户经理、有副行长......

读者花花是老牌双一流院校硕士，目前在某国有银行郊区网点工作，以下是她对银行前台各岗位工作的介绍，可以给大家一个参考：

柜员

早上7:10到行，参加10-15分钟的晨会，站立状态，汇报业绩情况，领导分发工作、强调安保、检查等各种工作，喊口号，很傻很神经。

晚上偶尔开会，包括但不限于集体学习营销课程、神秘人飞行检查要点、行长开会布置任务；单独被拉去谈话、有的同事离开网点需要一起聚餐吃饭等。一般7点左右回家，晚的8-9点也有可能。

平时周六周日分单双休网点，即有的网点单休，有的网点双休。休息日可能会被拉去考试，比如超柜上岗考试、信贷资格考试，去一级分行或市分行进行考试，也有可能外聘老师来上课，一般来说效果很差，考试有题库，可以打开手机进行搜索，起不到什么作用，侵占员工休息日这种行为令人反感。

网点没有前途，裙带关系严重，有权优势的在机关，没钱没势的站大堂做柜员，营销压力大，人际关系较为复杂。

大堂经理

负责开门关门，厅堂灯具开关设防及总电源开关。大厅迎客，自助机具办理业务、法人开户安全支付工具开通、每天无数次地开卡、销卡、转账、开通并激活掌银。

一遍一遍营销信用卡、基金、保险、贵金属，不能有脾气，不能抱怨，不能和客户发生冲突，从8：00-11:15，12:45-16:00全程站立，一天下来腿酸脚软，客户多的时候5、6个人围着你转问问题。

客户经理

做过一段时间，主要做对公贷款，我因为表现得很明显要离开银行，所以老的客户经理交给我的工作就很少，写调查报告、接触各种业务都很少，很多任务（基金、保险、信用卡）都是老的客户经理帮我完成的，虽然暂时度过了转岗的6个月，但是随着带我的老客户经理调岗，我能预感到今后的日子会比较苦逼，任务都要自己挑，但我没有什么背景资源，也不喜欢银行工作，也不太愿意和人打交道，比较内向。

放款中心

实习了一个月，主要工作是制作贷款合同、担保合同、抵押合同，有很多细节要注意，在银行专门的平台上进行操作，要和很多人接触。做好合同后联系网点进行放款，是需要细致的工作，教我的人各种性格都有，不予评论。

周围没关系没背景的辞职很多，我也特别想离开银行。