❶ 事业单位取暖费标准
法律分析：事业单位职工取暖费发放范围为威海市市区范围内的党政机关、司法机关、群众团体及事业单位的已婚在职职工（含30周岁以上的单身职工）和离退休职工。执行标准为：正厅级1800元，副厅级1650元，正处级1450元，副处级1350元，正科级1250元，副科级1200元，科员及办事员1100元；事业单位专业技术人员正高级1450元，副高级1350元，中级1250元，初级1100元。未婚的、不符合发放补贴条件的职工每人每年发放24元的冬季取暖费。
法律依据：《关于做好冬季供热采暖工作有关问题的指导意见的通知》 第一条 各地根据煤炭价格上涨情况，按照定价分工管理权限和规定的程序，适当调整供热价格。具体调价水平由各级人民政府根据当地经济发展情况和居民承受能力自行确定。原则上，非居民(包括公建和工业)供热价格，可根据煤价上涨幅度适当调整民供热价格分步调整到位，调价幅度要严格控制在群众可承受范围内，并充分考虑对当地居民消费物价指数的影响。各地调整供热价格前，应对供热企业的成本、经营状况进行认真调查，需要听证的，按照规定程序召开价格听证会，广泛听取社会各界意见。
❷ 山东取暖费补贴标准2021新政策
山东取暖费补贴标准2021新政策如下：
1、市级3200元，局级2200元，处级1700元，科级1300元，一般人员1100元；
2、事业单位专业技术人员被聘为专业技术职务的，按以下标准发放：高级1700元，中级1300元，初级1100元；
3、享受相应待遇的在职职工及离退休人员按组织人事部门确定的职级对应标准发放，同时具备以上两类条件的，可本着就高原则发放；
4、住宅取暖补贴由所在单位按每年10月工资发放时的人数和职务一次性发放给职工个人，所需资金从单位公用经费中解决。当年取暖补贴发放后，不再因单位人员及人员职务变动增加发放人数或调整发放标准。
法律依据
《山东省供热条例》
第二十七条 对城镇低收入困难家庭和其他需要特殊照顾的家庭，实行政府采暖热费补贴。具体办法由设区的市、县（市）人民政府制定。第二十六条 县级以上人民政府应当建立供热政策性补贴资金，专项用于补贴供热企业成本与价格倒挂亏损、延长采暖供热期限、供热系统节能和环保改造、旧住宅区供热经营设施改造等。第二十八条 供热企业应当实行标准化管理和规范化服务，向社会公示服务内容、服务标准和办事程序，公开收费标准和服务电话，并在采暖供热期实行二十四小时值班。
用户有权就供热收费、供热服务等事项向供热企业查询、投诉，供热企业应当在三日内予以答复。
供热企业的工作人员上门服务时，应当佩带统一标志，文明服务，用户应当予以配合。第二十九条 供热企业应当按照供用热合同约定，连续稳定供热，不得擅自中断或者停止供热。
在采暖供热期内，因特殊原因需要连续停止供热超过二十四小时的，供热企业应当提前二日通知用户；因突发事故不能正常供热的，供热企业应当立即组织抢修并报告供热主管部门，及时通知受影响区域的用户。连续停止供热二十四小时以上的，供热企业应当依据停供时间减收相应热费。
❸ 取暖费补贴发放标准
取暧补贴既没有法定标准，也没有国家标准，具体可以到当地政府咨询。一般情况下：1、机关、事业单位行政人员取暖费补助标准：厅级每人每年1500元。处级每人每年1100元。科级每人每年900元。科员以下每人每年700元。2、事业单位中按规定聘任了专业技术职务的人员取暖费补助标准：正教授(相当职务)每人每年1500元。副教授(相当职务)每人每年1100元。讲师(相当职务)每人每年900元。助理及以下每人每年700元。3、机关、事业单位中的工勤人员取暖费补助标准：高级技师每人每年1100元。技师、高级工每人每年900元。中、初级工，普通工人每人每年700元。4、离退休人员按照所享受的工资待遇相对应的行政职务、技术职务，比照在职人员取暖费补助标准计发补贴。5、执行初期、见习期、试用期工资的人员和执行学徒期、熟练期工资的工人，每人每年按700元取暖费补助标准计发。
❹ 取暖费补助标准为
法律分析：取暧补贴既没有法定标准，也没有国家标准，具体可以到当地政府咨询。
一般情况下：
1、机关、事业单位行政人员取暖费补助标准：
厅级每人每年1500元。
处级每人每年1100元。
科级每人每年900元。
科员以下每人每年700元。
2、事业单位中按规定聘任了专业技术职务的人员取暖费补助标准：
正教授(相当职务)每人每年1500元。
副教授(相当职务)每人每年1100元。
讲师(相当职务)每人每年900元。
助理及以下每人每年700元。
3、机关、事业单位中的工勤人员取暖费补助标准：
高级技师每人每年1100元。
技师、高级工每人每年900元。
中、初级工，普通工人每人每年700元。
4、离退休人员按照所享受的工资待遇相对应的行政职务、技术职务，比照在职人员取暖费补助标准计发补贴。
5、执行初期、见习期、试用期工资的人员和执行学徒期、熟练期工资的工人，每人每年按700元取暖费补助标准计发。
法律依据：《国务院关于国营、公私合营、合作社营、个体经营的企业和事业单位的学徒的学习期限和生活补助的暂行规定》 二、学徒在学习期限内，由所在单位按月发给生活补贴。生活补贴的标准，按照当地或者本行业一般低级职工的伙食费另加少数零用钱计算规定。零用钱可以根据城乡的不同消费水平，规定为第一年每月二元至三元，第二年每月三元至五元，第三年每月五元至八元。这种生活补贴的具体标准，由各省、自治区、直辖市人民委员会根据上述原则制定，在本省、自治区、直辖市范围内统一执行；铁道、航运系统各由其中央主管部门制定，在本部门范围内执行，都报送劳动部备案。
❺ 山东在职取暖补贴发放标准2021
法律分析：宅取暖补贴采取按职务标准发给个人的办法，原每年每人24元的冬季取暖补贴取消，职工宿舍冬季取暖费由住户按实际住房面积或热计量收费标准，在规定内足额交纳。
具体发放标准分别是：市级3200元，局级2200元，处级1700元，科级1300元，一般人员1100元。事业单位专业技术人员被聘为专业技术职务的，按以下标准发放：高级1700元，中级1300元，初级1100元。享受相应待遇的在职职工及离退休人员按组织人事部门确定的职级对应标准发放，同时具备以上两类条件的，可本着就高原则发放。
住宅取暖补贴由所在单位按每年10月工资发放时的人数和职务一次性发放给职工个人，所需资金从单位公用经费中解决。当年取暖补贴发放后，不再因单位人员及人员职务变动增加发放人数或调整发放标准。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
❻ 2021年取暖费补贴标准是多少
一、发放范围：机关、事业单位的在职人员和离退休人员，城市低保户、农村低保户和农村五保户。
二、取暖费标准
（一）机关、事业单位在职人员和离退休人员每人每个取暖期的取暖费标准由现行标准分别提高到：省级1550元，厅级1100元，处级950元，科级及以下800元。
（二）城市低保户每人每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到600元。
（三）农村低保户和农村五保户每户每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到200元。
三、资金来源
（一）机关和全额拨款事业单位的在职人员及离退休人员取暖补贴由同级财政负担;差额拨款事业单位由同级财政按现行补助水平予以补贴;自收自支事业单位自行解决。
（二）城市低保取暖补贴由省级财政和市县财政按取暖费原分担比例共同负担。
（三）农村低保户和农村五保户取暖补贴由省级财政负担。
四、企业的在职和离退休人员可参照机关事业单位补贴标准执行。增加的职工取暖补贴支出由所在企业负担，可以列入企业生产成本。企业离退休人员参加城镇职工基本养老保险的，从统筹基金中支付;未参加城镇职工基本养老保险的，按原渠道解决。
❼ 机关事业单位取暖费发放标准
事业单位职工取暖费发放范围为威海市市区范围内的党政机关、司法机关、群众团体及事业单位的已婚在职职工（含30周岁以上的单身职工）和离退休职工。执行标准为：正厅级1800元，副厅级1650元，正处级1450元，副处级1350元，正科级1250元，副科级1200元，科员及办事员1100元；事业单位专业技术人员正高级1450元，副高级1350元，中级1250元，初级1100元。未婚的、不符合发放补贴条件的职工每人每年发放24元的冬季取暖费。
法律依据：《关于做好冬季供热采暖工作有关问题的指导意见的通知》一、各地根据煤炭价格上涨情况，按照定价分工管理权限和规定的程序，适当调整供热价格。具体调价水平由各级人民政府根据当地经济发展情况和居民承受能力自行确定。原则上，非居民(包括公建和工业)供热价格，可根据煤价上涨幅度适当调整;居民供热价格分步调整到位，调价幅度要严格控制在群众可承受范围内，并充分考虑对当地居民消费物价指数的影响。各地调整供热价格前，应对供热企业的成本、经营状况进行认真调查，需要听证的，按照规定程序召开价格听证会，广泛听取社会各界意见。
❽ 公务员取暖费发放标准
一、公务员取暖费发放标准有哪些
1、公务员取暖补贴发放标准如下：
（1）机关、事业单位在职人员和离退休人员每人每个取暖期的取暖费标准由现行标准分别提高到：省级1550元，厅级1100元，处级950元，科级及以下800元；
（2）城市低保户每人每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到600元；
（3）农村低保户和农村五保户每户每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到200元。
2、《中华人民共和国公务员法》第八十条
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。
二、公务员被辞退领取辞退费发放标准是什么
公务员被辞退领取辞退费发放标准是公务员被辞退之后，不享受相关辞退费用发放。公务员被辞退后就失去了公务员身份，不再享受公务员待遇，对公务员的权利影响也比较大。辞退公务员，按照管理权限决定。辞退决定应当以书面形式通知被辞退的公务员。被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。
公务员有下列情形之一的，予以辞退：
1、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；
2、不胜任现职工作，又不接受其他安排的；
3、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；
4、不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；
5、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。
❾ 事业单位采暖费补贴标准
法律分析：事业单位取暖费发放标准是什么；1、机关、事业单位行政人员取暖费补助标准：厅级每人每年1500元；处级每人每年1100元；科级每人每年900元；科员以下每人每年700元；2、事业单位中按规定聘任了专业技术职务的人员取暖费补助标准：正教授(相当职务)每人每年1500元；副教授(相当职务)每人每年1100元；讲师(相当职务)每人每年900元；助理及以下每人每年700元；3、机关、事业单位中的工勤人员取暖费补助标准：高级技师每人每年1100元；技师、高级工每人每年900元；中、初级工，普通工人每人每年700元4、离退休人员按照所享受的工资待遇相对应的行政职务、技术职务，比照在职人员取暖费补助标准计发补贴。5、执行初期、见习期、试用期工资的人员和执行学徒期、熟练期工资的工人，每人每年按700元取暖费补助标准计发。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第十一条 公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费，列入财政预算，予以保障。